✅2✅"جناب آقای فریبرز ذبیحیان"👈👇👇👇
🔰با #عمل به #توصیه های این متن می توانید ۱۰ قدم به #موفقیت #شغلی #نزدیک تر شوید...
🔰1) هیچ گاه #مشکلات خودتان را #مستقیما به #مدیرتان #انتقال ندهید. سعی کنید در مورد راه حل ها از مدیرتان #کمک بخواهید. با #استراتژی و #روابط از مدیرتان کمک بخواهید. هیچ گاه مشکلات را بدون بیان #راه حل به مدیرتان #انتقال ندهید.
🔰برای مثال، نگویید که: «جستجوگری که به تازگی راه اندازی کرده ایم قابل #کنترل نیست و بخش #پشتیبانی تعداد زیادی تلفن از طرف مردم داشته است. چه کار باید بکنیم؟»
🔰به جای #ارائه چنین #گزارشی، بهتر است بگویید: «گروه ما در حال بررسی مشکل است. ما با کاربران مستقیما صحبت کرده ایم تا محدوده مشکل را مشخص کنیم. ما به کمک شما برای ارتباط با مدیریت بخش پشتیبانی احتیاج داریم ولی اجازه بدهید ما روی این مشکل کار کنیم و ببینیم آیا میشود #سریعا #حلش کنیم؟
🔰ادامه در👈👇👇👇👇👇
🔶🔷🔶🔷🔶♦️🌹🌹🌹♦️🔶🔷🔶🔷
کانال مدیران خلاق
@modiran_khallagh
🔰با #عمل به #توصیه های این متن می توانید ۱۰ قدم به #موفقیت #شغلی #نزدیک تر شوید...
🔰1) هیچ گاه #مشکلات خودتان را #مستقیما به #مدیرتان #انتقال ندهید. سعی کنید در مورد راه حل ها از مدیرتان #کمک بخواهید. با #استراتژی و #روابط از مدیرتان کمک بخواهید. هیچ گاه مشکلات را بدون بیان #راه حل به مدیرتان #انتقال ندهید.
🔰برای مثال، نگویید که: «جستجوگری که به تازگی راه اندازی کرده ایم قابل #کنترل نیست و بخش #پشتیبانی تعداد زیادی تلفن از طرف مردم داشته است. چه کار باید بکنیم؟»
🔰به جای #ارائه چنین #گزارشی، بهتر است بگویید: «گروه ما در حال بررسی مشکل است. ما با کاربران مستقیما صحبت کرده ایم تا محدوده مشکل را مشخص کنیم. ما به کمک شما برای ارتباط با مدیریت بخش پشتیبانی احتیاج داریم ولی اجازه بدهید ما روی این مشکل کار کنیم و ببینیم آیا میشود #سریعا #حلش کنیم؟
🔰ادامه در👈👇👇👇👇👇
🔶🔷🔶🔷🔶♦️🌹🌹🌹♦️🔶🔷🔶🔷
کانال مدیران خلاق
@modiran_khallagh
✅5✅"جناب آقای فریبرز ذبیحیان"👈👇👇👇
🔰5) از «قدرت چوب شور» برای ایجاد دوستی ها و #تحت تاثیر قرار دادن همکاران استفاده کنید! یکی از #بهترین راه های مورد توجه قرار گرفتن در شرکت های بزرگ این است که #همکاران تان را با غذا یا تنقلات #سورپرایز کنید؛
🔰مثلا هر بعدازظهر یک بسته چوب شور را از کمدتان بیرون بیاورید و همکاران و #مدیرتان را برای داشتن #استراحتی کوتاه و خوردن چوب شور #دعوت کنید. قدرت بزرگ این کار کوچک را دست کم نگیرید!
🔰6) #کامپیوترهای مدیران و بالاسری های تان را درست کنید یا به آنها #آموزش دهید. گروه ارشد شما در سازمان تان ممکن است از لحاظ #مهارت های کامپیوتری #ضعیف باشند و ممکن است آنها مایل نباشند که همواره از گروه #پشتیبانی درخواست #کمک بخواهند.
🔰ادامه در👈👇👇👇👇👇
🔶🔷🔶🔷🔶♦️🌹🌹🌹♦️🔶🔷🔶🔷
کانال مدیران خلاق
@modiran_khallagh
🔰5) از «قدرت چوب شور» برای ایجاد دوستی ها و #تحت تاثیر قرار دادن همکاران استفاده کنید! یکی از #بهترین راه های مورد توجه قرار گرفتن در شرکت های بزرگ این است که #همکاران تان را با غذا یا تنقلات #سورپرایز کنید؛
🔰مثلا هر بعدازظهر یک بسته چوب شور را از کمدتان بیرون بیاورید و همکاران و #مدیرتان را برای داشتن #استراحتی کوتاه و خوردن چوب شور #دعوت کنید. قدرت بزرگ این کار کوچک را دست کم نگیرید!
🔰6) #کامپیوترهای مدیران و بالاسری های تان را درست کنید یا به آنها #آموزش دهید. گروه ارشد شما در سازمان تان ممکن است از لحاظ #مهارت های کامپیوتری #ضعیف باشند و ممکن است آنها مایل نباشند که همواره از گروه #پشتیبانی درخواست #کمک بخواهند.
🔰ادامه در👈👇👇👇👇👇
🔶🔷🔶🔷🔶♦️🌹🌹🌹♦️🔶🔷🔶🔷
کانال مدیران خلاق
@modiran_khallagh
✅6✅"جناب آقای فریبرز ذبیحیان"👈👇👇👇
🔰 #راهی پیدا کنید تا #گروه #پیشتیبانی شخصی #رییس و بالادستی های خود #بشوید. مهم نیست که این کار شما نیست ولی با این کار #فرصت های طلایی برای #اتصال به #بالادستی های خود خواهید ساخت.
🔰7) #فعالانه و به طور #جدی #اعتماد دیگران را #جلب و از آنها #تشکر کنید. وقتی یک #پروژه تمام می شود، به تمامی دست اندرکاران (که شامل #مدیران بالایی هم می شود) #ایمیل بزنید و اعلام کنید که پروژه کاملا با #موفقیت تمام شده و آشکارا از همه آنها تشکر کنید. این یک شیوه مفید است برای اینکه #مدیریت به شما به چشم یک #رهبر نگاه کند.
🔰در #آخر سال، وقتی همه در حال #گزارش کردن عملکرد گروه هایشان هستند به گروه هایی که با شما #همکاری کرده اند نیز فکر کنید و برای آنها ایمیلی بفرستید و نشان بدهید #ارزش کار آنها را می دانید و بگویید که انجام شدن پروژه تان به دلیل همکاری آنها نیز بوده است و دوست دارید که در سال آینده نیز از #کمک های آنها استفاده کنید.
🔰ادامه در👈👇👇👇👇👇
🔶🔷🔶🔷🔶♦️🌹🌹🌹♦️🔶🔷🔶🔷
کانال مدیران خلاق
@modiran_khallagh
🔰 #راهی پیدا کنید تا #گروه #پیشتیبانی شخصی #رییس و بالادستی های خود #بشوید. مهم نیست که این کار شما نیست ولی با این کار #فرصت های طلایی برای #اتصال به #بالادستی های خود خواهید ساخت.
🔰7) #فعالانه و به طور #جدی #اعتماد دیگران را #جلب و از آنها #تشکر کنید. وقتی یک #پروژه تمام می شود، به تمامی دست اندرکاران (که شامل #مدیران بالایی هم می شود) #ایمیل بزنید و اعلام کنید که پروژه کاملا با #موفقیت تمام شده و آشکارا از همه آنها تشکر کنید. این یک شیوه مفید است برای اینکه #مدیریت به شما به چشم یک #رهبر نگاه کند.
🔰در #آخر سال، وقتی همه در حال #گزارش کردن عملکرد گروه هایشان هستند به گروه هایی که با شما #همکاری کرده اند نیز فکر کنید و برای آنها ایمیلی بفرستید و نشان بدهید #ارزش کار آنها را می دانید و بگویید که انجام شدن پروژه تان به دلیل همکاری آنها نیز بوده است و دوست دارید که در سال آینده نیز از #کمک های آنها استفاده کنید.
🔰ادامه در👈👇👇👇👇👇
🔶🔷🔶🔷🔶♦️🌹🌹🌹♦️🔶🔷🔶🔷
کانال مدیران خلاق
@modiran_khallagh
🔰اگه میخواین خودتون رو بالا بکشین، #کمک کنین دیگران بالا بیان!
✍ بوکر تالیافرو واشنگتن
🔶کانال مدیران خلاق🔶
@modiran_khallagh
✍ بوکر تالیافرو واشنگتن
🔶کانال مدیران خلاق🔶
@modiran_khallagh
Forwarded from مدیران خلاق ايران
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
👈( #لیست کلید واژگان جستجو)باکمک👈 #هشتگ👈👇
‼️‼️‼️لطفابرای (یافتن واژه )موردنظرتان آن کلمه را لمس نمایید✔️وبا کمک فلش بالا✔️ به مطلب موردنظرتان برسید✅
🔴آ_ا ⬅️
#آرامش 🔸#انگیزش🔸#اشتباه 🔸#آدمای_خوب🔸#ارتباط 🔸#انگیزه🔸#احساس
#اپرا_وینفری🔸#اعتمادبنفس🔸#آموختن
#آرزو🔸#آغاز🔸#امید🔸#افرادموفق🔸#انسان🔸#ایمان🔸#آگاهانه🔸#اندیشه #اثرارزشمند🔸#آسان🔸#آگاه🔸#اصرار🔸#اعتماد🔸#آینده🔸#انتظار🔸#استیو_جابز🔸#اندیشه🔸#ارتباطات🔸#اثربخشی🔸#انرژی_مثبت🔸#ادامه🔸#امواج🔸#آموخته🔸#اصول_اساسی_زندگی🔸#امنیت_شغلی🔸#استفاده🔸#انتظار🔸#اتفاق🔸#اشتباهات🔸#آرامش🔸#اندیشدن🔸#ارزش🔸#اپل🔸#استیوجابز
#اثرمرکب🔸#ایده🔸#آموزش🔸#امنیت🔸#ارزش🔸#احساس🔸#امید🔸#اعتققاد🔸#احساسات_مثبت🔸#انسانهای_موفق🔸#اهداف
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ب⬅
️#بردن🔸#برنده🔸#بازاریابی🔸#برعکس🔸#بزرگ 🔸 #باب_پراکتور #بازار🔸#باور🔸#باورهایت🔸#بیل_گیتس
#باورها🔸#برنده_برنده🔸#برنده_بازنده🔸#بشکفند🔸#بسته_بندی🔸#بازاریابی_ویروسی🔸 #برایان_تریسی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ت ⬅️ #تغییردید🔸#تغییر🔸#توانایی🔸#تصویر
🔸#تلاشی🔸#تعهدپذیری🔸#تفکرات🔸#تاریخ🔸#تام_پیترز🔸#تفکرات🔸#ترست🔸#تلنگر🔸#ترس🔸#تحمل🔸 #تصمیم🔸#تردید
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴پ ⬅ ️#پرواز🔸#پژوهش🔸#پشت_کرده
#پیروزی🔸#پدرپولدار_پدر_بی_پول🔸 #پرداخت🔸#پنجاه_وسه_اصل_تصمیم_گیری🔸#پیغام🔸#پتانسیل🔸#پرزنت🔸#پول🔸#پرتگاه
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴س ⬅ ️#سهم🔸#سرمایه🔸#سود🔸#سنگ
#سازمان🔸#سعادت🔸#سختگیر🔸#سرویس🔸#سکوت🔸#سختی #سرمایهگذاری🔸#سعی🔸#سیستم_کسب_وکارکوچک🔸#سیستم_مناسب
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ک⬅️#کلان🔸#کار🔸#کاهش🔸#کمک
#کلیپ_انگیزشی🔸#کتاب🔸#کارمندان🔸#کتابی🔸#کارکنانی🔸#کسب🔸#کارآفرینی🔸#کارآفرین🔸#کوسه_ها🔸#کار🔸#کسب_وکارکوچک🔸#کسب_وکاربزرگ
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴گ⬅️ #گوته🔸#گرفتاری🔸#گروه_سرمایه_گذاران
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ز ⬅️#زندگیتان🔸#زندگی🔸#زیستن
#زندگیت🔸#زلال🔸#زمان🔸#زمستان🔸 #زمانی_مناسب🔸#زن
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ذ⬅️ #گنجی🔸#ذهن
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ش ⬅️ #شروع🔸#شرایط🔸#شانس🔸#شاکر
#شکست🔸#شایستگی🔸#شهامت🔸
#شبکه🔸#شاغل🔸#شغل🔸#شجاعت🔸#شکسپیر
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
ح⬅️ #حرکت🔸#حقیقت🔸#حکایت
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴خ ⬅ ️️#خلاقیت🔸#خودباوری🔸#خدمت🔸
#خواستن🔸#خود_واقعی🔸#خدا🔸
#خداوند🔸#خلاصه_کتاب🔸#خرید
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ج⬅️#جهان🔸#جدید🔸#جذب🔸#جستجویی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴چ⬅️ #چالش
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴د ⬅️ #دانشجو🔸#درس🔸#دیروز🔸#دارن_هاردی 🔸#دنیا🔸#دانش🔸#دکترشعبانعلی
#دوستت🔸#دریا🔸#دوست_داشتن🔸#دلفین 🔸#دکترعلیرضایوسفی🔸#دشمن🔸#دستمزد🔸#دارایی🔸#درختکاری
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ر ⬅ ️️#رویاهایت🔸#راه🔸#رضایت🔸#رویایت
#راضی🔸#روش🔸#رسیدن🔸#رئیس
#رابرت_کیوساکی🔸#روابط_عمومی
#رشدحرفه🔸#رابرت_کیوساکی🔸#روبرت_گانتر🔸#رسانه🔸#چهارربع_نقدینگی_رابرت_کیوساکی🔸#ربعهای_نقدینگی🔸#ربع_کارمندی🔸#راهکارهای_مدیریت🔸 #رشد_کردن🔸#ریشه
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ص⬅️#صاحبان_کسب_وکار
🔴ع⬅️#عزت_نفس🔸#عالی 🔸 #عید
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴م ⬅️ #مثبت_اندیشی🔸#موانع🔸#منتظر🔸#معما🔸#معجزه🔸#مهارت🔸#میتوانی🔸#محکمی🔸#مدیریت🔸#مدیران🔸#موفق🔸
#موفقیت🔸#مدیر🔸#مسیر_زندگی🔸
#مدیرکل🔸#مدیریت_ارزیابی_عملکرد🔸
#میتوانی🔸#متوقف🔸#مدیران_تحت_امر🔸#مامک_بهادرزاده🔸#مدیریت_ترس_سازمانی🔸#مدل_ذهنی_بیل_گیتس🔸#مهارتهای_زندگی🔸#منتظر🔸#مدیران_مشهور #محصول🔸#مصرف_کنندگان🔸#مترجم🔸#مشتری🔸#مایکروسافت🔸#مهارت🔸#مدیر🔸#مدیریت_زمان🔸#موفقیت🔸 #موفق🔸#مهارت🔸#مرامنامه #مارک_زاکربرگ🔸#مادر🔸#مهربانی🔸#مجمع_عالی_مدیران_خلاق_ایران
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ف ⬅️ #فروش🔸#فروشنده🔸#فردا
#فایل_صوتی🔸#فرصت🔸#فایل_الکترونیکی🔸#فکر🔸#فروش_حرفه_ای
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ق ⬅
️️#قدرت 🔸#قوی🔸#قانون🔸#قادر🔸
#قانون_جذب🔸#قانون🔸#قانون_قابلیت🔸#قلب🔸#قدرت_تصمیمت🔸#قانون_ارتعاش
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ل⬅️ #لذت🔸 #لبخند
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ن ⬅️️#نترس_باش🔸 #ناپلئون_هیل 🔸#نوآوری🔸#نهفته🔸#نقشه🔸
#نشون🔸#نگرشها
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ط⬅️ #طلا🔸#طراحی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ص⬅️
🔸#صبر
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴و️ ⬅
️#وظایف🔸#واگذاری_کارها🔸#ویژه
#وظایف_حرفه_ای_مدیریت_منابع_انسانی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ه⬅️
#هنر_مدیریت🔸️️#هدف🔸#هدایت🔸#هستی🔸#هدفت🔸 #هزینه🔸#هدفی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
👆👆👆
‼️بالمس 👈#هشتگ ،واژه موردنظر راجستجو نمایید✔️
@modiran_khallagh👈👈👈👈
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
👈( #لیست کلید واژگان جستجو)باکمک👈 #هشتگ👈👇
‼️‼️‼️لطفابرای (یافتن واژه )موردنظرتان آن کلمه را لمس نمایید✔️وبا کمک فلش بالا✔️ به مطلب موردنظرتان برسید✅
🔴آ_ا ⬅️
#آرامش 🔸#انگیزش🔸#اشتباه 🔸#آدمای_خوب🔸#ارتباط 🔸#انگیزه🔸#احساس
#اپرا_وینفری🔸#اعتمادبنفس🔸#آموختن
#آرزو🔸#آغاز🔸#امید🔸#افرادموفق🔸#انسان🔸#ایمان🔸#آگاهانه🔸#اندیشه #اثرارزشمند🔸#آسان🔸#آگاه🔸#اصرار🔸#اعتماد🔸#آینده🔸#انتظار🔸#استیو_جابز🔸#اندیشه🔸#ارتباطات🔸#اثربخشی🔸#انرژی_مثبت🔸#ادامه🔸#امواج🔸#آموخته🔸#اصول_اساسی_زندگی🔸#امنیت_شغلی🔸#استفاده🔸#انتظار🔸#اتفاق🔸#اشتباهات🔸#آرامش🔸#اندیشدن🔸#ارزش🔸#اپل🔸#استیوجابز
#اثرمرکب🔸#ایده🔸#آموزش🔸#امنیت🔸#ارزش🔸#احساس🔸#امید🔸#اعتققاد🔸#احساسات_مثبت🔸#انسانهای_موفق🔸#اهداف
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ب⬅
️#بردن🔸#برنده🔸#بازاریابی🔸#برعکس🔸#بزرگ 🔸 #باب_پراکتور #بازار🔸#باور🔸#باورهایت🔸#بیل_گیتس
#باورها🔸#برنده_برنده🔸#برنده_بازنده🔸#بشکفند🔸#بسته_بندی🔸#بازاریابی_ویروسی🔸 #برایان_تریسی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ت ⬅️ #تغییردید🔸#تغییر🔸#توانایی🔸#تصویر
🔸#تلاشی🔸#تعهدپذیری🔸#تفکرات🔸#تاریخ🔸#تام_پیترز🔸#تفکرات🔸#ترست🔸#تلنگر🔸#ترس🔸#تحمل🔸 #تصمیم🔸#تردید
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴پ ⬅ ️#پرواز🔸#پژوهش🔸#پشت_کرده
#پیروزی🔸#پدرپولدار_پدر_بی_پول🔸 #پرداخت🔸#پنجاه_وسه_اصل_تصمیم_گیری🔸#پیغام🔸#پتانسیل🔸#پرزنت🔸#پول🔸#پرتگاه
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴س ⬅ ️#سهم🔸#سرمایه🔸#سود🔸#سنگ
#سازمان🔸#سعادت🔸#سختگیر🔸#سرویس🔸#سکوت🔸#سختی #سرمایهگذاری🔸#سعی🔸#سیستم_کسب_وکارکوچک🔸#سیستم_مناسب
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ک⬅️#کلان🔸#کار🔸#کاهش🔸#کمک
#کلیپ_انگیزشی🔸#کتاب🔸#کارمندان🔸#کتابی🔸#کارکنانی🔸#کسب🔸#کارآفرینی🔸#کارآفرین🔸#کوسه_ها🔸#کار🔸#کسب_وکارکوچک🔸#کسب_وکاربزرگ
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴گ⬅️ #گوته🔸#گرفتاری🔸#گروه_سرمایه_گذاران
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ز ⬅️#زندگیتان🔸#زندگی🔸#زیستن
#زندگیت🔸#زلال🔸#زمان🔸#زمستان🔸 #زمانی_مناسب🔸#زن
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ذ⬅️ #گنجی🔸#ذهن
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ش ⬅️ #شروع🔸#شرایط🔸#شانس🔸#شاکر
#شکست🔸#شایستگی🔸#شهامت🔸
#شبکه🔸#شاغل🔸#شغل🔸#شجاعت🔸#شکسپیر
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
ح⬅️ #حرکت🔸#حقیقت🔸#حکایت
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴خ ⬅ ️️#خلاقیت🔸#خودباوری🔸#خدمت🔸
#خواستن🔸#خود_واقعی🔸#خدا🔸
#خداوند🔸#خلاصه_کتاب🔸#خرید
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ج⬅️#جهان🔸#جدید🔸#جذب🔸#جستجویی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴چ⬅️ #چالش
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴د ⬅️ #دانشجو🔸#درس🔸#دیروز🔸#دارن_هاردی 🔸#دنیا🔸#دانش🔸#دکترشعبانعلی
#دوستت🔸#دریا🔸#دوست_داشتن🔸#دلفین 🔸#دکترعلیرضایوسفی🔸#دشمن🔸#دستمزد🔸#دارایی🔸#درختکاری
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ر ⬅ ️️#رویاهایت🔸#راه🔸#رضایت🔸#رویایت
#راضی🔸#روش🔸#رسیدن🔸#رئیس
#رابرت_کیوساکی🔸#روابط_عمومی
#رشدحرفه🔸#رابرت_کیوساکی🔸#روبرت_گانتر🔸#رسانه🔸#چهارربع_نقدینگی_رابرت_کیوساکی🔸#ربعهای_نقدینگی🔸#ربع_کارمندی🔸#راهکارهای_مدیریت🔸 #رشد_کردن🔸#ریشه
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ص⬅️#صاحبان_کسب_وکار
🔴ع⬅️#عزت_نفس🔸#عالی 🔸 #عید
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴م ⬅️ #مثبت_اندیشی🔸#موانع🔸#منتظر🔸#معما🔸#معجزه🔸#مهارت🔸#میتوانی🔸#محکمی🔸#مدیریت🔸#مدیران🔸#موفق🔸
#موفقیت🔸#مدیر🔸#مسیر_زندگی🔸
#مدیرکل🔸#مدیریت_ارزیابی_عملکرد🔸
#میتوانی🔸#متوقف🔸#مدیران_تحت_امر🔸#مامک_بهادرزاده🔸#مدیریت_ترس_سازمانی🔸#مدل_ذهنی_بیل_گیتس🔸#مهارتهای_زندگی🔸#منتظر🔸#مدیران_مشهور #محصول🔸#مصرف_کنندگان🔸#مترجم🔸#مشتری🔸#مایکروسافت🔸#مهارت🔸#مدیر🔸#مدیریت_زمان🔸#موفقیت🔸 #موفق🔸#مهارت🔸#مرامنامه #مارک_زاکربرگ🔸#مادر🔸#مهربانی🔸#مجمع_عالی_مدیران_خلاق_ایران
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ف ⬅️ #فروش🔸#فروشنده🔸#فردا
#فایل_صوتی🔸#فرصت🔸#فایل_الکترونیکی🔸#فکر🔸#فروش_حرفه_ای
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ق ⬅
️️#قدرت 🔸#قوی🔸#قانون🔸#قادر🔸
#قانون_جذب🔸#قانون🔸#قانون_قابلیت🔸#قلب🔸#قدرت_تصمیمت🔸#قانون_ارتعاش
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ل⬅️ #لذت🔸 #لبخند
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ن ⬅️️#نترس_باش🔸 #ناپلئون_هیل 🔸#نوآوری🔸#نهفته🔸#نقشه🔸
#نشون🔸#نگرشها
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ط⬅️ #طلا🔸#طراحی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ص⬅️
🔸#صبر
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴و️ ⬅
️#وظایف🔸#واگذاری_کارها🔸#ویژه
#وظایف_حرفه_ای_مدیریت_منابع_انسانی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
🔴ه⬅️
#هنر_مدیریت🔸️️#هدف🔸#هدایت🔸#هستی🔸#هدفت🔸 #هزینه🔸#هدفی
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼
👆👆👆
‼️بالمس 👈#هشتگ ،واژه موردنظر راجستجو نمایید✔️
@modiran_khallagh👈👈👈👈
🌼─┅─═ঊঈ🍃🌸🍃ঊঈ═─┅─🌼