Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🎙 В программе мероприятий обсуждение стратегических вызовов и ключевых трендов в сфере управления человеческим капиталом, цифровой трансформации и человекоцентричности, вопросов ESG повестки и социальной политики, а также обмен актуальными практиками и инструменты работы.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⭐️ Лауреаты Премии «Хрустальная пирамида - 2024» за достижения в области мотивации сотрудников и внутренних коммуникаций
Премия ежегодно вручается в рамках Весенней сессии Саммита HR-Директоров на Практическом Форуме «Мотивация и внутренние коммуникации».
🏆 Обладателем Гран-При «Хрустальная пирамида – 2024» в номинации «Лучшая система внутренних коммуникаций» стало ОАО «РЖД».
#лауреаты
Премия ежегодно вручается в рамках Весенней сессии Саммита HR-Директоров на Практическом Форуме «Мотивация и внутренние коммуникации».
🏆 Обладателем Гран-При «Хрустальная пирамида – 2024» в номинации «Лучшая система внутренних коммуникаций» стало ОАО «РЖД».
#лауреаты
⭐️ Лауреаты Премии «Хрустальная пирамида - 2024» за достижения в области мотивации сотрудников и внутренних коммуникаций
Премия ежегодно вручается в рамках Весенней сессии Саммита HR-Директоров на Практическом Форуме «Мотивация и внутренние коммуникации».
🏆 Гран-При «Хрустальная пирамида – 2024» в номинации «Лучшее мобильное приложение для работников» было присуждено ПАО «Совкомбанк» за «МОПСС: единое мобильное объединенное приложение сотрудника Совкомбанка».
⭐️ Диплом лауреата II степени получила компания «Авито» за приложение «Авито Balance».
#лауреаты
Премия ежегодно вручается в рамках Весенней сессии Саммита HR-Директоров на Практическом Форуме «Мотивация и внутренние коммуникации».
🏆 Гран-При «Хрустальная пирамида – 2024» в номинации «Лучшее мобильное приложение для работников» было присуждено ПАО «Совкомбанк» за «МОПСС: единое мобильное объединенное приложение сотрудника Совкомбанка».
#лауреаты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Беседу с Сергеем Лукьяненко провел Председатель Оргкомитета Александр Лебедев, д.т.н. В ходе дискуссии гость мероприятия и участники обсудили возможное будущее, текущие вызовы, глобальную роль человека, а также создание захватывающих историй.
Мои идеи приходят по-разному, но в основном они приходят из житейских, каких-то бытовых ситуаций. Смотришь на что-то и думаешь: «А что было бы, если…?», и начинаешь домысливать дальше. Например, если бы в нашем мире реально существовали волшебники? Это возможно? Нет, невозможно, мы же про них не знаем. А если они скрываются? Ну, не могут они все время скрываться, кто-нибудь да нарушит правила — такова человеческая натура. Но может быть у них тогда есть своя полиция, которая за ними следит и не дает показываться людям? Назовем-ка ее «Ночной дозор». И все, получился сюжет. Вот так примерно из любой ситуации, которую себе представляешь, рождается сюжет.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🏆 В этом году прием документов на Премию «Хрустальная пирамида - 2024» | hraward.ru открыт в следующих номинациях:
▲ HR-руководитель года; ▲ HR-проект года; ▲ HR-проект года в органах государственного и муниципального управления; ▲ Корпоративный университет года; ▲ Корпоративное обучение; ▲ Технологическое решение года; ▲ HR-решение года; ▲ Система управления талантами; ▲ Консалтинговая компания года; ▲ HR-команда года; ▲ Трансформация организации и корпоративной культуры; ▲ Лучший руководитель по управлению талантами; ▲ Лучший автор книги по менеджменту, управлению персоналом; ▲ Счастливый офис.
👉 Для выдвижения необходимо выбрать номинацию, заполнить анкету, которая высылается после регистрации участия в Саммите HR-Директоров. Далее работы оцениваются профессиональным Жюри, председатель которого Федор Прокопов, член правления, вице-президент РСПП, директор Института занятости и профессий НИУ ВШЭ, член Правления ФСС.
🥇 Награда ждет! 👇
hrsummit.ru/hraward/apply
▲ HR-руководитель года; ▲ HR-проект года; ▲ HR-проект года в органах государственного и муниципального управления; ▲ Корпоративный университет года; ▲ Корпоративное обучение; ▲ Технологическое решение года; ▲ HR-решение года; ▲ Система управления талантами; ▲ Консалтинговая компания года; ▲ HR-команда года; ▲ Трансформация организации и корпоративной культуры; ▲ Лучший руководитель по управлению талантами; ▲ Лучший автор книги по менеджменту, управлению персоналом; ▲ Счастливый офис.
👉 Для выдвижения необходимо выбрать номинацию, заполнить анкету, которая высылается после регистрации участия в Саммите HR-Директоров. Далее работы оцениваются профессиональным Жюри, председатель которого Федор Прокопов, член правления, вице-президент РСПП, директор Института занятости и профессий НИУ ВШЭ, член Правления ФСС.
🥇 Награда ждет! 👇
hrsummit.ru/hraward/apply
Продолжается прием документов на соискание Премии в области устойчивого развития ESG Excellence Award 2024, лауреаты которой будут объявлены 17 октября в рамках совместного мероприятия: XXV Саммит HR-Директоров и IV ESG Forum 2024 в Москве в отеле Lotte | esg-forum.ru.
▶️ Оформляя свое участие заранее, можно воспользоваться выгодными условиями ранней регистрации и подробно проработать содержание Анкеты номинанта.
Подать документы можно в следующих номинациях:
▲ Организация с лучшей стратегией КСО; ▲ КСО-проект года; ▲ Формирование культуры ответственного поведения среди сотрудников; ▲ Проект, направленный на достижение ЦУР; ▲ Лучшая практика по развитию молодых талантов; ▲ Лучший проект/программа по вовлечению молодежи в позитивные изменения; ▲ Лучший проект по развитию ЧК; ▲ Лучшая коммуникационная кампания по теме ESG;▲ Лучший проект в области социальной политики в регионе; ▲ Руководитель года по устойчивому развитию; ▲ Организация с лучшей социальной политикой.
🎖️ Награда ждет! 👇
esg-forum.ru/apply
▶️ Оформляя свое участие заранее, можно воспользоваться выгодными условиями ранней регистрации и подробно проработать содержание Анкеты номинанта.
Подать документы можно в следующих номинациях:
▲ Организация с лучшей стратегией КСО; ▲ КСО-проект года; ▲ Формирование культуры ответственного поведения среди сотрудников; ▲ Проект, направленный на достижение ЦУР; ▲ Лучшая практика по развитию молодых талантов; ▲ Лучший проект/программа по вовлечению молодежи в позитивные изменения; ▲ Лучший проект по развитию ЧК; ▲ Лучшая коммуникационная кампания по теме ESG;▲ Лучший проект в области социальной политики в регионе; ▲ Руководитель года по устойчивому развитию; ▲ Организация с лучшей социальной политикой.
🎖️ Награда ждет! 👇
esg-forum.ru/apply