Forwarded from عکس نگار
#دوره_آموزش_حرفه_ای
⭕️ مهارتهای ارتباطی مدیر
در میان مجموعه مهارتهای مدیریتی، مهارتهای ارتباطی بیش از سایر مهارتها بر اثربخشی یک مدیر مؤثر است. در ارتباط با مدیران بالادستی و کارمندان زیر مجموعه منطقی است که همزمان به مواضع و گفتههای صریح طرف مقابل و نیز به منافع پنهان و احساسات ناگفتهی او توجه کنیم تا بتوانیم درک صحیحی از خواسته های آنان داشته باشیم.
این دوره آموزشی دقیقا به منظور افزایش این مهارت حرفه ای طراحی شده است. در این دوره نحوه ارتباط با کارمندان، همکاران و مدیران ارشد خود را به صورت کاربردی خواهید آموخت.
اطلاعات کامل این دوره در لینکهای زیر وجود دارد:
@commskills
https://goo.gl/pJY2Yt
آیدی تلگرام برای دریافت اطلاعات:
🆔@zamedi
🆔@Panit
تماس با موسسه:
📞 22974232
📱09306210130
📚 نکات کاربردی مدیریت در ایران
_________________
@PracticalManagement
⭕️ مهارتهای ارتباطی مدیر
در میان مجموعه مهارتهای مدیریتی، مهارتهای ارتباطی بیش از سایر مهارتها بر اثربخشی یک مدیر مؤثر است. در ارتباط با مدیران بالادستی و کارمندان زیر مجموعه منطقی است که همزمان به مواضع و گفتههای صریح طرف مقابل و نیز به منافع پنهان و احساسات ناگفتهی او توجه کنیم تا بتوانیم درک صحیحی از خواسته های آنان داشته باشیم.
این دوره آموزشی دقیقا به منظور افزایش این مهارت حرفه ای طراحی شده است. در این دوره نحوه ارتباط با کارمندان، همکاران و مدیران ارشد خود را به صورت کاربردی خواهید آموخت.
اطلاعات کامل این دوره در لینکهای زیر وجود دارد:
@commskills
https://goo.gl/pJY2Yt
آیدی تلگرام برای دریافت اطلاعات:
🆔@zamedi
🆔@Panit
تماس با موسسه:
📞 22974232
📱09306210130
📚 نکات کاربردی مدیریت در ایران
_________________
@PracticalManagement
#دوره_آموزش_حرفه_ای
⭕️مهارتهای ارتباطي مدیر
@PracticalManagement
هنگامی که از سیاستهای ارتباطی برای یک مدیر معمولی صحبت میکنید دو جواب بیشتر نمی شنوید، یکی اینکه مدیر خاطره ی شخصی بسیار بدی در این زمینه تعریف می کند و یا شروع میکند از خودش تعریف کردن. به هر ترتیب افراد اغلب نسبت به ارتباطات درون سازمانی خود یا جبهه گیری منفی دارند و یا مثبت.
وافعیت این است که ارتباطات خوب در سازمان نیروی مثبتی ایجاد می کند که باعث می شود کارها به جریان بیفتد و همه در جهت منافع سازمان و همکارانشان کار کنند و شبکه ای از افراد ایجاد میکند که باعث می شود بهره وری همه ی افراد و به دنبال آن سازمان بالا برود. ارتباطات یعنی رابطه ای که شما با همکارانتان، کارمندانتان و مدیران ارشد خود برقرار میکنید.
🔴دوره #مهارتهای_ارتباطی_مدیر فرصت خوبی است برای اینکه بیاموزید چگونه یک شبکه ارتباطی عالی در سطح سازمان و یا تیم خود برقرار سازید.
برای ثبت نام در این دوره به لینکهای زیر مراجعه کنید و یا با شماره های زیر تماس بگیرید.
@Commskills
https://goo.gl/pJY2Yt
📞 021- 22974232
📱 09306210130
🆔 @Panit
🆔 @Zamedi
📚نکات کاربردی مدیریت در ایران
____
@PracticalManagement
⭕️مهارتهای ارتباطي مدیر
@PracticalManagement
هنگامی که از سیاستهای ارتباطی برای یک مدیر معمولی صحبت میکنید دو جواب بیشتر نمی شنوید، یکی اینکه مدیر خاطره ی شخصی بسیار بدی در این زمینه تعریف می کند و یا شروع میکند از خودش تعریف کردن. به هر ترتیب افراد اغلب نسبت به ارتباطات درون سازمانی خود یا جبهه گیری منفی دارند و یا مثبت.
وافعیت این است که ارتباطات خوب در سازمان نیروی مثبتی ایجاد می کند که باعث می شود کارها به جریان بیفتد و همه در جهت منافع سازمان و همکارانشان کار کنند و شبکه ای از افراد ایجاد میکند که باعث می شود بهره وری همه ی افراد و به دنبال آن سازمان بالا برود. ارتباطات یعنی رابطه ای که شما با همکارانتان، کارمندانتان و مدیران ارشد خود برقرار میکنید.
🔴دوره #مهارتهای_ارتباطی_مدیر فرصت خوبی است برای اینکه بیاموزید چگونه یک شبکه ارتباطی عالی در سطح سازمان و یا تیم خود برقرار سازید.
برای ثبت نام در این دوره به لینکهای زیر مراجعه کنید و یا با شماره های زیر تماس بگیرید.
@Commskills
https://goo.gl/pJY2Yt
📞 021- 22974232
📱 09306210130
🆔 @Panit
🆔 @Zamedi
📚نکات کاربردی مدیریت در ایران
____
@PracticalManagement
#مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت
#دوره_آموزش_حرفه_ای
⭕️ قوانین نانوشته ی مدیریت
@PracticalManagement
مدیریت چیز عجیبی است وقتی مدیر می شوید وارد دنیای عجیب غریبی می شوید که با تمام مشاغلی که تا کنون می شناختید کاملا متفاوت است.
در جایگاه مدیر انتظارات بسیاری از شما می رود و قرار است نقش های زیادی را بازی کنید.نماد قدرت باشید، رهبر، نوآور، انگیزه دهنده ، سیاستمدار، قاضی ، شانه ای برای گریه کردن، عمو، عمه و خاله ای دلسوز، دیپلمات، جادوگر (برای افزایش جادویی حقوق)، حامی ، منجی، همه چیز دان و… صدها نقش دیگر که قطعا با آنها برخورد داشته اید.
🔴 مدیریت قواعدی دارد که فرقی ندارد مسئول یک نفر باشید یا هزار نفر، برای همه یکسان و کاربردی است واز انجایی که مدیریت علمی است که به روانشناسی و فرهنگ جامعه مرتبط است لذا در جوامع مختلف دنیا قواعد مختلفی جاری است. ایران هم از این قاعده مستثنی نیست و ضروری است قواعد خاص مدیریت در ایران رابیاموزیم.
⭕️ دوره #مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت فرصت خوبی است که این مهارتها را بیاموزید و سبک مدیریت خود را حرفه ای کرده و آنرا ارتقا دهید.
✅ ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر:
@ManagerSkills
📞09306210130
📞09126210130
🆔 @PaniT
📚 نکات کاربردی مدیریت در ایران
________
@PracticalManagement
#دوره_آموزش_حرفه_ای
⭕️ قوانین نانوشته ی مدیریت
@PracticalManagement
مدیریت چیز عجیبی است وقتی مدیر می شوید وارد دنیای عجیب غریبی می شوید که با تمام مشاغلی که تا کنون می شناختید کاملا متفاوت است.
در جایگاه مدیر انتظارات بسیاری از شما می رود و قرار است نقش های زیادی را بازی کنید.نماد قدرت باشید، رهبر، نوآور، انگیزه دهنده ، سیاستمدار، قاضی ، شانه ای برای گریه کردن، عمو، عمه و خاله ای دلسوز، دیپلمات، جادوگر (برای افزایش جادویی حقوق)، حامی ، منجی، همه چیز دان و… صدها نقش دیگر که قطعا با آنها برخورد داشته اید.
🔴 مدیریت قواعدی دارد که فرقی ندارد مسئول یک نفر باشید یا هزار نفر، برای همه یکسان و کاربردی است واز انجایی که مدیریت علمی است که به روانشناسی و فرهنگ جامعه مرتبط است لذا در جوامع مختلف دنیا قواعد مختلفی جاری است. ایران هم از این قاعده مستثنی نیست و ضروری است قواعد خاص مدیریت در ایران رابیاموزیم.
⭕️ دوره #مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت فرصت خوبی است که این مهارتها را بیاموزید و سبک مدیریت خود را حرفه ای کرده و آنرا ارتقا دهید.
✅ ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر:
@ManagerSkills
📞09306210130
📞09126210130
🆔 @PaniT
📚 نکات کاربردی مدیریت در ایران
________
@PracticalManagement
#دوره_آموزش_حرفه_ای
#مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت
⭕️ قوانین اصلی مدیریت
@PracticalManagement
وقتی مدیر می شوید مسئول عده ای از افراد می شوید که شاید شما در انتخابشان دخالتی نداشته اید، ممکن است دوستشان نداشته و اشتراکی با آنها نداشته باشید. آنها هم ممکن است شما را دوست نداشته باشند. اما شما موظف هستید از آنها بهترین بهره وری کاری را بخواهید و بخواهید که یک روز کاری عالی به شما بدهند.
ممکن است برخی مواقع مانند بچه های کوچک رفتار کنند. در برخی مواقع مانند نوجوان ها بهانه گیر می شوند. گاهی هم کاری انجام نمی دهند. و وانمود به کار کردن می کنند و از این جور رفتارها…و شما هم در تمام این مدت باید کاملا خونسرد باشید، خشمگین نشوید و فریاد هم نزنید.
بله مدیریت فهرست بلند بالایی از این وظایف، نقش هاو مهارتها دارد و تنها شغلی است که باید این همه مهارت و نقش را یکجا بلد بود و بکار برد.
🔴شما باید دونده ای وقت شناس، پیشرو، سخت کوش ، شیک پوش، ناجی، تا دیر وقت کار کن، سحر خیز، فروتن، قاطع، مسئول، مراقب ، آگاه، دانا، بدون خطا، باهوش و … باشید.
✅مدیریت قواعدی دارد که فرقی ندارد مسئول یک نفر باشید یا هزار نفر.
دوره #مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت فرصت خوبی است که این مهارتها را بیاموزید و سبک مدیریت خود را حرفه ای کرده و آنرا ارتقا دهید.
✅ ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر:
@ManagerSkills
📞09306210130
📞09126210130
🆔 @PaniT
📚 نکات کاربردی مدیریت در ایران
__
@PracticalManagement
#مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت
⭕️ قوانین اصلی مدیریت
@PracticalManagement
وقتی مدیر می شوید مسئول عده ای از افراد می شوید که شاید شما در انتخابشان دخالتی نداشته اید، ممکن است دوستشان نداشته و اشتراکی با آنها نداشته باشید. آنها هم ممکن است شما را دوست نداشته باشند. اما شما موظف هستید از آنها بهترین بهره وری کاری را بخواهید و بخواهید که یک روز کاری عالی به شما بدهند.
ممکن است برخی مواقع مانند بچه های کوچک رفتار کنند. در برخی مواقع مانند نوجوان ها بهانه گیر می شوند. گاهی هم کاری انجام نمی دهند. و وانمود به کار کردن می کنند و از این جور رفتارها…و شما هم در تمام این مدت باید کاملا خونسرد باشید، خشمگین نشوید و فریاد هم نزنید.
بله مدیریت فهرست بلند بالایی از این وظایف، نقش هاو مهارتها دارد و تنها شغلی است که باید این همه مهارت و نقش را یکجا بلد بود و بکار برد.
🔴شما باید دونده ای وقت شناس، پیشرو، سخت کوش ، شیک پوش، ناجی، تا دیر وقت کار کن، سحر خیز، فروتن، قاطع، مسئول، مراقب ، آگاه، دانا، بدون خطا، باهوش و … باشید.
✅مدیریت قواعدی دارد که فرقی ندارد مسئول یک نفر باشید یا هزار نفر.
دوره #مهارتهای_حرفه_ای_مدیریت فرصت خوبی است که این مهارتها را بیاموزید و سبک مدیریت خود را حرفه ای کرده و آنرا ارتقا دهید.
✅ ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر:
@ManagerSkills
📞09306210130
📞09126210130
🆔 @PaniT
📚 نکات کاربردی مدیریت در ایران
__
@PracticalManagement