ANNONCE N° 3 722
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Un système financier décentralisé ayant un maillage national recrute
🔎Un(01) Directeur d’exploitation
⚪Qualification / formation
-Avoir un niveau BAC +4 ou 5 en économie, en gestion, en finance ou administration des affaires.
⚪Expériences
-Disposer d’au moins 5 années d’expérience pertinente à un poste similaire.
⚪Description
-Assurer le développement des principales branches opérationnelles;
-Diversifier les produits avec la tendance digitale;
-Assurer la rentabilité des unités;
-Élaborer un plan de développement de toutes les unités;
-Assurer l’équilibre de l’exploitation;
-Étendre les produits vers les autres zones par le biais des TIC;
-Évaluer les risques auxquels la structure est exposée;
-Gérer les bases de données et produire les reporting à temps aux partenaires;
-Assurer la réalisation des objectifs fixés;
-Veiller au strictement au respect des ratios prudentiels;
-Veiller à la visibilité de la structure et de ses produits.
⚪Compétences techniques
-Maitriser l’outil informatique ;
-Savoir allier rigueur, méthodes, organisation et sens critique;
-Disposer d’un sens élevé de raisonnement et de capacité rédactionnelle;
-Être capable de définir des stratégies;
-Maîtriser un SIG (PERFECT ou MICROFINA) serait un grand atout.
⚪Dossiers :
-Une lettre de demande adressée au Directeur Général ;
-Une Copie simple de diplôme(s) et attestation(s) de travail ;
-Une copie simple de l'acte de naissance ;
-Un curriculum vitae détaillé et actualisé avec photo et 3 personnes de référence.
NB :
-La sélection se fera sur la base de l’étude des dossiers de candidatures;
-Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite.
📧Les Candidatures sont recevables via : recrutde2020@gmail.com
🕐Délai : 15 Juillet 2020
#directeur_exploitation
#directeur
#économiste
#gestionnaire
#financier
#Lomé , 🇹🇬
🟢Total poste : 1
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Un système financier décentralisé ayant un maillage national recrute
🔎Un(01) Directeur d’exploitation
⚪Qualification / formation
-Avoir un niveau BAC +4 ou 5 en économie, en gestion, en finance ou administration des affaires.
⚪Expériences
-Disposer d’au moins 5 années d’expérience pertinente à un poste similaire.
⚪Description
-Assurer le développement des principales branches opérationnelles;
-Diversifier les produits avec la tendance digitale;
-Assurer la rentabilité des unités;
-Élaborer un plan de développement de toutes les unités;
-Assurer l’équilibre de l’exploitation;
-Étendre les produits vers les autres zones par le biais des TIC;
-Évaluer les risques auxquels la structure est exposée;
-Gérer les bases de données et produire les reporting à temps aux partenaires;
-Assurer la réalisation des objectifs fixés;
-Veiller au strictement au respect des ratios prudentiels;
-Veiller à la visibilité de la structure et de ses produits.
⚪Compétences techniques
-Maitriser l’outil informatique ;
-Savoir allier rigueur, méthodes, organisation et sens critique;
-Disposer d’un sens élevé de raisonnement et de capacité rédactionnelle;
-Être capable de définir des stratégies;
-Maîtriser un SIG (PERFECT ou MICROFINA) serait un grand atout.
⚪Dossiers :
-Une lettre de demande adressée au Directeur Général ;
-Une Copie simple de diplôme(s) et attestation(s) de travail ;
-Une copie simple de l'acte de naissance ;
-Un curriculum vitae détaillé et actualisé avec photo et 3 personnes de référence.
NB :
-La sélection se fera sur la base de l’étude des dossiers de candidatures;
-Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite.
📧Les Candidatures sont recevables via : recrutde2020@gmail.com
🕐Délai : 15 Juillet 2020
#directeur_exploitation
#directeur
#économiste
#gestionnaire
#financier
#Lomé , 🇹🇬
🟢Total poste : 1
ANNONCE N° 3 723
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Nous sommes une école professionnelle recherche
🔎une(01) Directrice d’école, dynamique, prête à activement participer à la révolution du numérique togolaise et mondiale.
Sous la responsabilité du Conseil d’Administration, elle veille au bon fonctionnement de l’école dont elle a la responsabilité.
⚪Tâches
-Être responsable de l’admission et du cursus des étudiants;
-Planifier et gérer le budget de fonctionnement;
-Mettre en œuvre le projet d’école et veiller à son actualisation;
-Coordonner les enseignements et apprentissages pour permettre l’acquisition des compétences requises;
-Veiller à l’organisation, au fonctionnement et au suivi des dispositifs de soutien;
-Présider et organiser le conseil d’école;
-Assurer le contrôle et le suivi des intervenants et partenaires;
-Veiller à la passation des épreuves d’évaluation selon les modalités prévues et appuyer la réflexion pédagogique de l’équipe
sur les résultats de ces évaluations;
-Veiller à l’élaboration du règlement intérieur et en informer les parties prenantes (étudiants et professeurs);
-Gérer l’évènementiel de l’école (organisation de Journées Portes Ouvertes, hackathons, remises de diplômes…) ; assurer
une bonne communication interne;
-Assurer la liaison et la coopération avec les services compétents.
⚪Profil
-Diplôme de Master (Bac+5) en Administration / management des organisations ;
-Bonne connaissance du domaine informatique et maitrise du monde du Développement(notions de Front End, Back End et Full
stack) ;
-Maîtrise des outils bureautiques ;
-Connaissances en gestion et comptabilité ; un logiciel de gestion, et les tableurs (rapports, analyses etc) sont à maitriser ;
-Capacité à conduire les réunions ;
-Grand intérêt pour l’éducation professionnelle technologique notamment celle des filles ;
-Anglais courant ;
-Dynamique, organisée et dotée d’un bon leadership ;
-Responsable et rigoureuse ;
-Disponible et chaleureuse.
⚪Expérience professionnelle : 5 ans minimum dans la gestion et l’administration.
Une expérience dans le domaine du numérique serait un atout.
⚪Dossiers
Vous vous reconnaissez dans ce profil, merci d’envoyer votre dossier de candidature comprenant:
-une lettre de motivation,
-un curriculum vitae détaillé et une copie des diplômes et attestations
📧à l’adresse antoine.creator@gmail.com
🕐Délai : 05 juillet 2020
Prière préciser votre prétention salariale dans le mail d'accompagnement de candidature.
Seules les candidates présélectionnées seront contactées pour la suite du recrutement.
#directeur
#manager
#Lomé , 🇹🇬
🟢Total poste : 1
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Nous sommes une école professionnelle recherche
🔎une(01) Directrice d’école, dynamique, prête à activement participer à la révolution du numérique togolaise et mondiale.
Sous la responsabilité du Conseil d’Administration, elle veille au bon fonctionnement de l’école dont elle a la responsabilité.
⚪Tâches
-Être responsable de l’admission et du cursus des étudiants;
-Planifier et gérer le budget de fonctionnement;
-Mettre en œuvre le projet d’école et veiller à son actualisation;
-Coordonner les enseignements et apprentissages pour permettre l’acquisition des compétences requises;
-Veiller à l’organisation, au fonctionnement et au suivi des dispositifs de soutien;
-Présider et organiser le conseil d’école;
-Assurer le contrôle et le suivi des intervenants et partenaires;
-Veiller à la passation des épreuves d’évaluation selon les modalités prévues et appuyer la réflexion pédagogique de l’équipe
sur les résultats de ces évaluations;
-Veiller à l’élaboration du règlement intérieur et en informer les parties prenantes (étudiants et professeurs);
-Gérer l’évènementiel de l’école (organisation de Journées Portes Ouvertes, hackathons, remises de diplômes…) ; assurer
une bonne communication interne;
-Assurer la liaison et la coopération avec les services compétents.
⚪Profil
-Diplôme de Master (Bac+5) en Administration / management des organisations ;
-Bonne connaissance du domaine informatique et maitrise du monde du Développement(notions de Front End, Back End et Full
stack) ;
-Maîtrise des outils bureautiques ;
-Connaissances en gestion et comptabilité ; un logiciel de gestion, et les tableurs (rapports, analyses etc) sont à maitriser ;
-Capacité à conduire les réunions ;
-Grand intérêt pour l’éducation professionnelle technologique notamment celle des filles ;
-Anglais courant ;
-Dynamique, organisée et dotée d’un bon leadership ;
-Responsable et rigoureuse ;
-Disponible et chaleureuse.
⚪Expérience professionnelle : 5 ans minimum dans la gestion et l’administration.
Une expérience dans le domaine du numérique serait un atout.
⚪Dossiers
Vous vous reconnaissez dans ce profil, merci d’envoyer votre dossier de candidature comprenant:
-une lettre de motivation,
-un curriculum vitae détaillé et une copie des diplômes et attestations
📧à l’adresse antoine.creator@gmail.com
🕐Délai : 05 juillet 2020
Prière préciser votre prétention salariale dans le mail d'accompagnement de candidature.
Seules les candidates présélectionnées seront contactées pour la suite du recrutement.
#directeur
#manager
#Lomé , 🇹🇬
🟢Total poste : 1
ANNONCE N° 3 831
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Une institution de Microfinance recrute :
👀Un(01) Directeur d’exploitation
🔘Qualification / formation
Avoir un niveau BAC +4 ou 5 en économie, en gestion, en finance ou administration des affaires
🔘Expériences
Disposer d’au moins 5 années d’expérience pertinente à un poste similaire.
🔘Description
-Assurer le développement des principales branches opérationnelles
-Diversifier les produits avec la tendance digitale
-Assurer la rentabilité des unités
-Élaborer un plan de développement de toutes les unités
-Assurer l’équilibre de l’exploitation
-Étendre les produits vers les autres zones par le biais des TIC
-Évaluer les risques auxquels la structure est exposée
-Gérer les bases de données et produire les reporting à temps aux partenaires
-Assurer la réalisation des objectifs fixés
-Veiller au strictement respect des ratios prudentiels
-Veiller à la visibilité de la structure et de ses produits
👀Un(01) Chef Service Contrôle Interne
🔘Qualification / formation
Avoir un niveau BAC+4 en Gestion, audit, contrôle ou tout autre diplôme équivalent.
🔘Expériences
Une expérience de 5 années dans la micro finance ou dans un domaine relatif au contrôle est souhaitable.
🔘Description
-Mettre en place des outils de gestion et de prévisions fiables et suivre le système d’information de gestion et ceci de façon itérative;
-Mettre au point des procédures de collecte d’information comprises par tous et homogènes (nécessitant souvent une étroite collaboration avec les services informatiques) afin que ces informations soient disponibles au moment voulu et que les méthodes soient cohérentes ;
-Dresser le reporting c’est-à-dire toutes les remontées d’informations financières vers le siège de l’institution
-Effectuer le contrôle à court, moyen ou long terme par la mise en place et le suivi de toutes les procédures internes permettant de contrôler en permanence les résultats de l’institution, activités par activités, conformément aux prévisions budgétaires préétablies ;
-Conseiller les responsables opérationnels : c’est-à-dire assister les directeurs et Interlocuteurs de terrain concernant la mise en place d’outils de gestion, l’analyse des écarts observés, la mise en œuvre d’actions correctives, des méthodes de prévision, les choix des indicateurs de performance.
👀Trois(03) Chefs d’Agences
-Avoir un niveau BAC+2 ou 3 en Banque, Finance, Gestion,
-Une expérience de 5 années à un poste similaire ou à un poste de responsabilité dans une institution de microfinance est vivement souhaitée
-Déterminer et mettre en œuvre la stratégie de l’institution.
🔘Compétences Techniques
-Maîtriser l’outil informatique ;
-Savoir allier rigueur, méthodes, stratégies, organisation et sens critique
-Disposer d’un sens élevé de raisonnement et de capacité rédactionnelle
-Maîtriser un SIG (PERFECT ou MICROFINA) EST OBLIGATOIRE.
🔘Dossiers
-Lettre de demande
-Copie simple de diplôme(s) et attestation(s) de travail ;
-Copie simple de l’acte de naissance
-Un curriculum vitae détaillé et actualisé avec photo et 03 personnes de référence.
📧Envoyer les candidatures par mail : recrutde2020@gmail.com
⏰Délai : 31 Juillet 2020
#économiste
#financier
#commercial
#gestionnaire
#auditeur
#banquier
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 5
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Une institution de Microfinance recrute :
👀Un(01) Directeur d’exploitation
🔘Qualification / formation
Avoir un niveau BAC +4 ou 5 en économie, en gestion, en finance ou administration des affaires
🔘Expériences
Disposer d’au moins 5 années d’expérience pertinente à un poste similaire.
🔘Description
-Assurer le développement des principales branches opérationnelles
-Diversifier les produits avec la tendance digitale
-Assurer la rentabilité des unités
-Élaborer un plan de développement de toutes les unités
-Assurer l’équilibre de l’exploitation
-Étendre les produits vers les autres zones par le biais des TIC
-Évaluer les risques auxquels la structure est exposée
-Gérer les bases de données et produire les reporting à temps aux partenaires
-Assurer la réalisation des objectifs fixés
-Veiller au strictement respect des ratios prudentiels
-Veiller à la visibilité de la structure et de ses produits
👀Un(01) Chef Service Contrôle Interne
🔘Qualification / formation
Avoir un niveau BAC+4 en Gestion, audit, contrôle ou tout autre diplôme équivalent.
🔘Expériences
Une expérience de 5 années dans la micro finance ou dans un domaine relatif au contrôle est souhaitable.
🔘Description
-Mettre en place des outils de gestion et de prévisions fiables et suivre le système d’information de gestion et ceci de façon itérative;
-Mettre au point des procédures de collecte d’information comprises par tous et homogènes (nécessitant souvent une étroite collaboration avec les services informatiques) afin que ces informations soient disponibles au moment voulu et que les méthodes soient cohérentes ;
-Dresser le reporting c’est-à-dire toutes les remontées d’informations financières vers le siège de l’institution
-Effectuer le contrôle à court, moyen ou long terme par la mise en place et le suivi de toutes les procédures internes permettant de contrôler en permanence les résultats de l’institution, activités par activités, conformément aux prévisions budgétaires préétablies ;
-Conseiller les responsables opérationnels : c’est-à-dire assister les directeurs et Interlocuteurs de terrain concernant la mise en place d’outils de gestion, l’analyse des écarts observés, la mise en œuvre d’actions correctives, des méthodes de prévision, les choix des indicateurs de performance.
👀Trois(03) Chefs d’Agences
-Avoir un niveau BAC+2 ou 3 en Banque, Finance, Gestion,
-Une expérience de 5 années à un poste similaire ou à un poste de responsabilité dans une institution de microfinance est vivement souhaitée
-Déterminer et mettre en œuvre la stratégie de l’institution.
🔘Compétences Techniques
-Maîtriser l’outil informatique ;
-Savoir allier rigueur, méthodes, stratégies, organisation et sens critique
-Disposer d’un sens élevé de raisonnement et de capacité rédactionnelle
-Maîtriser un SIG (PERFECT ou MICROFINA) EST OBLIGATOIRE.
🔘Dossiers
-Lettre de demande
-Copie simple de diplôme(s) et attestation(s) de travail ;
-Copie simple de l’acte de naissance
-Un curriculum vitae détaillé et actualisé avec photo et 03 personnes de référence.
📧Envoyer les candidatures par mail : recrutde2020@gmail.com
⏰Délai : 31 Juillet 2020
#économiste
#financier
#commercial
#gestionnaire
#auditeur
#banquier
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 5
ANNONCE N° 3 869
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Réf 000032/SA/KF/7-2020
Une société de droit togolais recrute
👀un(01) Directeur Commercial et Marketing (H/F).
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général, le rôle principal sera de coordonner l’exécution de la politique commerciale en vue d’accroître les ventes de l’entreprise et d’augmenter le chiffre d’affaires. Il sera chargé de :
1⃣Stratégie commerciale
-Développer le portefeuille client;
-Proposer des orientations stratégiques commerciales;
-Piloter l’identification des cibles commerciales pertinentes pour la force commerciale et définir des objectifs individuels et/ou collectifs de développement du chiffre d'affaires;
2⃣Pilotage et mise en œuvre de la politique commerciale
-Diriger et animer la force commerciale;
-Veiller au bon dimensionnement des équipes commerciales et recruter de nouveaux collaborateurs le cas échéant;
-Suivre les équipes commerciales pour le recouvrement clients;
-Participer avec son équipe aux réunions crédits clients avec le supérieur hiérarchique.
3⃣Développement commercial grands comptes
-Mener les négociations dans le cadre de signatures de nouveaux contrats;
-Assurer un rôle de représentation en externe vis-à-vis des clients stratégiques.
4⃣Suivi des résultats
-Suivre les résultats commerciaux individuels et collectifs, et valider l'atteinte des objectifs;
5⃣Promotion et communication
-Appliquer la stratégie marketing de la société ;
-Conseiller l'organisation d'événements visant à promouvoir l'offre de la société ;
-Proposer des pistes d'actions et des plans de communication B to B ou B to C
🔘Profil
-Titulaire d’un BAC+2 (minimum) en Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent, vous justifiez de minimum (05) années d'expériences professionnelles.
-Vous êtes doté d’excellentes capacités de synthèse et d’analyse et faites preuve de charisme, envoyez votre dossier
📧via mail sur:
kconsulting.contact@gmail.com
⏰Délai : 07 Août 2020
NB: Candidature féminine encouragée
#directeur
#marketeur
#gestionnaire
#commercial
📈Total poste : 1
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Réf 000032/SA/KF/7-2020
Une société de droit togolais recrute
👀un(01) Directeur Commercial et Marketing (H/F).
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général, le rôle principal sera de coordonner l’exécution de la politique commerciale en vue d’accroître les ventes de l’entreprise et d’augmenter le chiffre d’affaires. Il sera chargé de :
1⃣Stratégie commerciale
-Développer le portefeuille client;
-Proposer des orientations stratégiques commerciales;
-Piloter l’identification des cibles commerciales pertinentes pour la force commerciale et définir des objectifs individuels et/ou collectifs de développement du chiffre d'affaires;
2⃣Pilotage et mise en œuvre de la politique commerciale
-Diriger et animer la force commerciale;
-Veiller au bon dimensionnement des équipes commerciales et recruter de nouveaux collaborateurs le cas échéant;
-Suivre les équipes commerciales pour le recouvrement clients;
-Participer avec son équipe aux réunions crédits clients avec le supérieur hiérarchique.
3⃣Développement commercial grands comptes
-Mener les négociations dans le cadre de signatures de nouveaux contrats;
-Assurer un rôle de représentation en externe vis-à-vis des clients stratégiques.
4⃣Suivi des résultats
-Suivre les résultats commerciaux individuels et collectifs, et valider l'atteinte des objectifs;
5⃣Promotion et communication
-Appliquer la stratégie marketing de la société ;
-Conseiller l'organisation d'événements visant à promouvoir l'offre de la société ;
-Proposer des pistes d'actions et des plans de communication B to B ou B to C
🔘Profil
-Titulaire d’un BAC+2 (minimum) en Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent, vous justifiez de minimum (05) années d'expériences professionnelles.
-Vous êtes doté d’excellentes capacités de synthèse et d’analyse et faites preuve de charisme, envoyez votre dossier
📧via mail sur:
kconsulting.contact@gmail.com
⏰Délai : 07 Août 2020
NB: Candidature féminine encouragée
#directeur
#marketeur
#gestionnaire
#commercial
📈Total poste : 1
ANNONCE N° 3 879
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Dans le cadre du projet de partenariat entre la Chambre de Métiers de Cologne (Handwerkskammer zu Köln) et l’Union des
Chambres Régionales de Métiers (UCRM), un appel à candidature est publié pour des postes dans le domaine du développement des supports de formation en ligne.
Nous recherchons
👀Un(01) Directeur / Directrice de publications
🔘Profil
-Être titulaire au moins d’un BTS (BAC+2) en communication des entreprises ou tout autre diplôme équivalent;
-Avoir de l’expérience à un poste similaire est un atout.
🔘Missions principales
-Garantir la qualité de la ligne éditoriale;
-Optimiser le développement des publications, dans sa forme (son contenu, sa présentation) ainsi que dans son mode de
fonctionnement (gestion des équipes de journalistes, graphistes…);
-Encadrer et fédérer des équipes autour du projet;
-Gestion de l’équipe de rédaction;
-Présentation en réunion de rédaction des sujets d’articles sur chacune des rubriques couvertes (sujets, axes,
contacts pressentis, illustrations envisagées…) et rédaction des articles;
-Amélioration constante des outils de médias, enrichissement du contenu…;
-Définir la stratégie de la publication (cible, diffusion, prix…).
🔘Compétences techniques
-Connaissance des bonnes pratiques d’écriture, d’ergonomie et de scénographie éditoriale pour tous les types de
contenus;
-Bonne connaissance de la chaîne graphique;
-Techniques de marketing;
-Droit sur l’écrit, l’utilisation de l’image et les droits d’auteurs;
-Développement des campagnes de communication du secteur public;
-Multiplication des partenaires engagés dans les projets;
-Complexité croissante des textes en matière de marchés publics;
-Utilisation d’outils bureautiques (traitement de texte, tableur,…);
-Utilisation de logiciels de Publication Assistée par Ordinateur -PAO-;
-Utilisation de logiciels d’édition multimédia;
-Utilisation de logiciels de gestion de base de données;
-Droit de l’information;
-Normes rédactionnelles;
-Droit de la presse et de l’image;
-Techniques de traduction;
-Utilisation d’outil de recherche iconographique;
-Utilisation d’appareil photographique;
-Utilisation de caméra;
-Règles typographiques;
-Chaîne graphique;
-Techniques de management.
🔘Qualités personnelles
-Connaissance du secteur de l’artisanat et des langues nationales;
-Respect des individualités;
-Convivialité;
-Humilité;
-Facilité de contact;
-Facilité d’expression écrite : clarté, fluidité, force de conviction;
-Acceptation des critiques;
-Assumer la responsabilité liée au contenu de ses publications;
-Être force de proposition et faire des choix argumentés.
🔘Dossiers
-une lettre de motivation en français;
-un CV détaillé;
-les copies des diplômes et attestations;
-les références de compétences;
-une proposition d’attente salariale .
Les candidates et candidats sont priés de déposer leur dossier de candidature sous pli fermé au siège de l’UCRM
📧ou par
adresse électronique ucrmrecrutement@gmail.com avec mention dans l’objet de : « candidature au poste ....………
(Selon le poste ciblé)
⏰Délai : 19 Août 2020 à 17h00
#directeur_publication
#communicateur
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Dans le cadre du projet de partenariat entre la Chambre de Métiers de Cologne (Handwerkskammer zu Köln) et l’Union des
Chambres Régionales de Métiers (UCRM), un appel à candidature est publié pour des postes dans le domaine du développement des supports de formation en ligne.
Nous recherchons
👀Un(01) Directeur / Directrice de publications
🔘Profil
-Être titulaire au moins d’un BTS (BAC+2) en communication des entreprises ou tout autre diplôme équivalent;
-Avoir de l’expérience à un poste similaire est un atout.
🔘Missions principales
-Garantir la qualité de la ligne éditoriale;
-Optimiser le développement des publications, dans sa forme (son contenu, sa présentation) ainsi que dans son mode de
fonctionnement (gestion des équipes de journalistes, graphistes…);
-Encadrer et fédérer des équipes autour du projet;
-Gestion de l’équipe de rédaction;
-Présentation en réunion de rédaction des sujets d’articles sur chacune des rubriques couvertes (sujets, axes,
contacts pressentis, illustrations envisagées…) et rédaction des articles;
-Amélioration constante des outils de médias, enrichissement du contenu…;
-Définir la stratégie de la publication (cible, diffusion, prix…).
🔘Compétences techniques
-Connaissance des bonnes pratiques d’écriture, d’ergonomie et de scénographie éditoriale pour tous les types de
contenus;
-Bonne connaissance de la chaîne graphique;
-Techniques de marketing;
-Droit sur l’écrit, l’utilisation de l’image et les droits d’auteurs;
-Développement des campagnes de communication du secteur public;
-Multiplication des partenaires engagés dans les projets;
-Complexité croissante des textes en matière de marchés publics;
-Utilisation d’outils bureautiques (traitement de texte, tableur,…);
-Utilisation de logiciels de Publication Assistée par Ordinateur -PAO-;
-Utilisation de logiciels d’édition multimédia;
-Utilisation de logiciels de gestion de base de données;
-Droit de l’information;
-Normes rédactionnelles;
-Droit de la presse et de l’image;
-Techniques de traduction;
-Utilisation d’outil de recherche iconographique;
-Utilisation d’appareil photographique;
-Utilisation de caméra;
-Règles typographiques;
-Chaîne graphique;
-Techniques de management.
🔘Qualités personnelles
-Connaissance du secteur de l’artisanat et des langues nationales;
-Respect des individualités;
-Convivialité;
-Humilité;
-Facilité de contact;
-Facilité d’expression écrite : clarté, fluidité, force de conviction;
-Acceptation des critiques;
-Assumer la responsabilité liée au contenu de ses publications;
-Être force de proposition et faire des choix argumentés.
🔘Dossiers
-une lettre de motivation en français;
-un CV détaillé;
-les copies des diplômes et attestations;
-les références de compétences;
-une proposition d’attente salariale .
Les candidates et candidats sont priés de déposer leur dossier de candidature sous pli fermé au siège de l’UCRM
📧ou par
adresse électronique ucrmrecrutement@gmail.com avec mention dans l’objet de : « candidature au poste ....………
(Selon le poste ciblé)
⏰Délai : 19 Août 2020 à 17h00
#directeur_publication
#communicateur
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
▶Job Info 228 : suite de l'Annonce 3920 - Page 2/2 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!)
-Assurer le suivi administratif des contrats des prestataires de service, établis en coordination avec le Directeur Exécutif (les contrats de bail pour le bureau, les contrats d’assurance et autres types d’accord avec des tiers...) ;
-Assurer la coordination des différents déplacements du personnel
-Organiser la gestion de la logistique (véhicules et motos de service)
-Assurer les approvisionnements en fournitures de bureau et en équipements.
-Tenir à jour le registre d’enregistrement des biens mobiliers et immobiliers ;
-Faire l’inventaire périodique et annuel des immobilisations
-Superviser la gestion des stocks de fournitures bureau
-Assister le secrétariat dans la mise en place de la clé de classement et l’archivage des dossiers ;
-Assurer le suivi administratif des contrats des consultants recrutés.
🔸Compétences et qualités requises
-Connaissances approfondies en finance, en fiscalité et en gestion, maîtrise des procédures juridiques liées au monde de l'entreprise (droit des affaires, droit social) ;
-Maîtrise de l'anglais courant et des termes techniques liés au monde des affaires ;
-Être capable de communiquer efficacement avec les équipes et les différents services ;
-Avoir un esprit rigoureux, organisé et savoir aborder les sujets dans une grande transversalité, pour des prises de décision rapides, afin de résoudre des problèmes variés.
🔸Niveau requis
Bac+5 au minimum, dans une filière d'économie, de gestion, comptabilité, ou au sein d'une université ou idéalement par le biais d'une grande école avec aux moins deux ans d’expériences en cabinet comptable, la connaissance de l’anglais est nécessaire.
🔸Conditions Générales
-Être âgé (e) de 25 ans à 40 ans au plus,
-Avoir une nationalité Togolaise,
-CDD de deux (02) ans renouvelable avec une période d’essai de trois (3) mois ;
Le contrat est renouvelable par tacite reconduction.
-Prise de fonction 1er Octobre 2020.
🔸Dossiers
Une lettre de motivation à adresser au Président du Conseil d’Administration de l’Organisation Africaine Pour l’Education et la Culture (OAPEC) 01BP : 1024 Lomé
📧E-mail : contact@ong-oapec.com
-Un CV détaillé ;
-Une photocopie de la nationalité et de la naissance,
-Une photocopie des diplômes ou attestations obtenus ;
-Les attestations de travail ou attestations de stages prouvant votre expérience,
-Le casier judiciaire sera demandé ultérieurement pour les candidats présélectionnés.
Les dossiers sont envoyés par mail à l’adresse : contact@ong-oapec.com ou intoapec2001@gmail.com
📳Contact : 22 25 25 56, 92 05 08 92
⌚Délai : 25 Août 2020 à 17h00
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite de la procédure de recrutement.
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées
#directeur_administratif_financier
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
🈶Total poste : 1
-Assurer le suivi administratif des contrats des prestataires de service, établis en coordination avec le Directeur Exécutif (les contrats de bail pour le bureau, les contrats d’assurance et autres types d’accord avec des tiers...) ;
-Assurer la coordination des différents déplacements du personnel
-Organiser la gestion de la logistique (véhicules et motos de service)
-Assurer les approvisionnements en fournitures de bureau et en équipements.
-Tenir à jour le registre d’enregistrement des biens mobiliers et immobiliers ;
-Faire l’inventaire périodique et annuel des immobilisations
-Superviser la gestion des stocks de fournitures bureau
-Assister le secrétariat dans la mise en place de la clé de classement et l’archivage des dossiers ;
-Assurer le suivi administratif des contrats des consultants recrutés.
🔸Compétences et qualités requises
-Connaissances approfondies en finance, en fiscalité et en gestion, maîtrise des procédures juridiques liées au monde de l'entreprise (droit des affaires, droit social) ;
-Maîtrise de l'anglais courant et des termes techniques liés au monde des affaires ;
-Être capable de communiquer efficacement avec les équipes et les différents services ;
-Avoir un esprit rigoureux, organisé et savoir aborder les sujets dans une grande transversalité, pour des prises de décision rapides, afin de résoudre des problèmes variés.
🔸Niveau requis
Bac+5 au minimum, dans une filière d'économie, de gestion, comptabilité, ou au sein d'une université ou idéalement par le biais d'une grande école avec aux moins deux ans d’expériences en cabinet comptable, la connaissance de l’anglais est nécessaire.
🔸Conditions Générales
-Être âgé (e) de 25 ans à 40 ans au plus,
-Avoir une nationalité Togolaise,
-CDD de deux (02) ans renouvelable avec une période d’essai de trois (3) mois ;
Le contrat est renouvelable par tacite reconduction.
-Prise de fonction 1er Octobre 2020.
🔸Dossiers
Une lettre de motivation à adresser au Président du Conseil d’Administration de l’Organisation Africaine Pour l’Education et la Culture (OAPEC) 01BP : 1024 Lomé
📧E-mail : contact@ong-oapec.com
-Un CV détaillé ;
-Une photocopie de la nationalité et de la naissance,
-Une photocopie des diplômes ou attestations obtenus ;
-Les attestations de travail ou attestations de stages prouvant votre expérience,
-Le casier judiciaire sera demandé ultérieurement pour les candidats présélectionnés.
Les dossiers sont envoyés par mail à l’adresse : contact@ong-oapec.com ou intoapec2001@gmail.com
📳Contact : 22 25 25 56, 92 05 08 92
⌚Délai : 25 Août 2020 à 17h00
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite de la procédure de recrutement.
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées
#directeur_administratif_financier
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
🈶Total poste : 1
ANNONCE N° 3 938
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Une Société de Bâtiment et travaux publics recrute au poste
🉑de Directeur technique, un ingénieur des travaux
-Niveau : BTS ou Licence.
--Qualification : Maîtriser les logiciels de calcul et de dessin surtout Archicad, Autocad et cbs pro - Robot.
-Expérience : 3 ans
NB: Être immediatement disponible.
Pour postuler envoyer vos CV et une lettre de motivation
📧par mail : lifegroupemonde@gmail.com
⌚Délai : 15 août 2020
#ingénieur_génie_civil
#directeur_travaux
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
🈶Total poste : 1
📩JOB INFO 228 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!) ..............◾
Une Société de Bâtiment et travaux publics recrute au poste
🉑de Directeur technique, un ingénieur des travaux
-Niveau : BTS ou Licence.
--Qualification : Maîtriser les logiciels de calcul et de dessin surtout Archicad, Autocad et cbs pro - Robot.
-Expérience : 3 ans
NB: Être immediatement disponible.
Pour postuler envoyer vos CV et une lettre de motivation
📧par mail : lifegroupemonde@gmail.com
⌚Délai : 15 août 2020
#ingénieur_génie_civil
#directeur_travaux
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
🈶Total poste : 1
▶Job Info 228 : suite de l'Annonce 3984 - Page 2/2 : https://t.me/jb228 (❌Ne payez jamais de frais de dossiers même si c'est Job Info 228!)
🔸Profil
-Être titulaire d’un diplôme universitaire correspondant à un BAC+5 en Finance, Comptabilité, Économie ou Gestion diplôme
du DECOFI du CESAG Dakar uniquement;
-Avoir au moins 2 ans d’expérience professionnelle pertinente ;
-Avoir les capacités de coordonner une équipe pluridisciplinaire ;
-Avoir une forte capacité d’analyse ;
-Avoir une très bonne maîtrise de l’outil informatique ;
-Avoir une excellente maîtrise du français (écrit et oral), avec de solide compétences rédactionnelles, et une bonne
connaissance de l’anglais.
🔸Dossiers
-CV actualisé ; Diplôme requis;
-Lettre de motivation en incluant la prétention salariale.
📧Merci de transmettre votre candidature
📧à l’adresse suivante : cabinetafrical.jbconsulting@gmail.com
ou à AfricaL JB Consulting,
Immeuble AkueHedranawoe 1er étage
📳Contact : 91 21 70 43, 22 61 78 98
⌚Délai : 30 Août 2020
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
#directeur_administratif_financier
#comptable
#financier
#directeur
#ag
#Lomé , 🇹🇬
🈶Total poste : 1
🔸Profil
-Être titulaire d’un diplôme universitaire correspondant à un BAC+5 en Finance, Comptabilité, Économie ou Gestion diplôme
du DECOFI du CESAG Dakar uniquement;
-Avoir au moins 2 ans d’expérience professionnelle pertinente ;
-Avoir les capacités de coordonner une équipe pluridisciplinaire ;
-Avoir une forte capacité d’analyse ;
-Avoir une très bonne maîtrise de l’outil informatique ;
-Avoir une excellente maîtrise du français (écrit et oral), avec de solide compétences rédactionnelles, et une bonne
connaissance de l’anglais.
🔸Dossiers
-CV actualisé ; Diplôme requis;
-Lettre de motivation en incluant la prétention salariale.
📧Merci de transmettre votre candidature
📧à l’adresse suivante : cabinetafrical.jbconsulting@gmail.com
ou à AfricaL JB Consulting,
Immeuble AkueHedranawoe 1er étage
📳Contact : 91 21 70 43, 22 61 78 98
⌚Délai : 30 Août 2020
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#directeur_administratif_financier
#comptable
#financier
#directeur
#ag
#Lomé , 🇹🇬
🈶Total poste : 1
ANNONCE N° 4 029
📩 STOP COVID 228 : https://t.me/jb228 (😷Sexy avec mon masque, new look pour me protéger moi et les autres) ..............◾
Une société de Microfinance basée au Togo recrute
🦋Un(01) Directeur des Opérations
🔵Missions
-Veiller au bon suivi des opérations en général de transfert et des réclamations clients;
-Développer le portefeuille local;
-Assurer la supervision des opérations de caisse et de banques;
-Assurer le traitement comptable des opérations;
-Assurer la direction et apporter son appui à l’atteinte des objectifs fixés par l’Institution.
🔵Tâches
-Veiller à l’application des procédures relatives à la gestion des opérations;
-Veiller à la sécurisation et au bon fonctionnement du système des opérations ;
-Suivre et gérer de façon optimale les réclamations des clients du réseau d’agence ;
-Veiller à la concordance des opérations de transfert, de change manuel ;
-Suivre et réaliser les règlements réguliers des couvertures et les imputations des commissions ;
-Produire les statistiques hebdomadaires et mensuelles suivant les clients, les destinations du réseau d’agences ;
-Superviser le traitement dans les délais des ordres de virement interne ;
-Assurer le traitement dans les délais des ordres de transfert reçu des clients avec les banques ;
-Assurer le traitement dans les délais des ordres de virements de salaires ;
-Assurer le traitement comptable dans les délais des ordres de transfert donnés par les clients ;
-Veiller à l’application des procédures relatives à la gestion des opérations de caisse et de transfert ;
-Superviser la couverture des opérations de transfert ;
-Viser les opérations de caisse dans la limité des pouvoirs délégués par la direction générale ;
-Assurer l’approvisionnement des caissières et des agences ;
-Superviser l’analyse et les justificatifs des écarts de caisse ;
-Suivre le rapprochement des comptes et la liquidation des suspens avec la comptabilité ;
-Assister le Directeur Général dans l’accomplissement de sa mission.
🔵Qualifications requises
-Avoir un niveau BAC+4 en Gestion / finance banque;
-Cumuler une expérience professionnelle de 3 ans au moins en lien avec le poste;
-Savoir travailler de façon autonome et sous pression;
-Capacité d’initiative;
-Bonne culture en matière de microfinance.
🔵Dossier
Les dossiers de candidature doivent comporter les pièces suivantes :
-Une lettre de motivation du (ou de la) candidat(e);
-Une copie des diplômes;
-Un curriculum vitae détaillé précisant les emplois déjà occupés;
-Une copie du certificat de nationalité;
-Une copie de la pièce d’identité.
📧Les dossiers de candidatures doivent être envoyés à l’adresse mail suivante : srecrutement19@gmail.com
⌚Délai : 15 septembre 2020 à 17h00
📲Contact : 92 05 80 84
NB : Seules les candidatures présélectionnées seront contactées
#directeur_opération
#directeur
#gestionnaire
#financier
#banquier
#Lomé , 🇹🇬
🌺Total poste : 1
📩 STOP COVID 228 : https://t.me/jb228 (😷Sexy avec mon masque, new look pour me protéger moi et les autres) ..............◾
Une société de Microfinance basée au Togo recrute
🦋Un(01) Directeur des Opérations
🔵Missions
-Veiller au bon suivi des opérations en général de transfert et des réclamations clients;
-Développer le portefeuille local;
-Assurer la supervision des opérations de caisse et de banques;
-Assurer le traitement comptable des opérations;
-Assurer la direction et apporter son appui à l’atteinte des objectifs fixés par l’Institution.
🔵Tâches
-Veiller à l’application des procédures relatives à la gestion des opérations;
-Veiller à la sécurisation et au bon fonctionnement du système des opérations ;
-Suivre et gérer de façon optimale les réclamations des clients du réseau d’agence ;
-Veiller à la concordance des opérations de transfert, de change manuel ;
-Suivre et réaliser les règlements réguliers des couvertures et les imputations des commissions ;
-Produire les statistiques hebdomadaires et mensuelles suivant les clients, les destinations du réseau d’agences ;
-Superviser le traitement dans les délais des ordres de virement interne ;
-Assurer le traitement dans les délais des ordres de transfert reçu des clients avec les banques ;
-Assurer le traitement dans les délais des ordres de virements de salaires ;
-Assurer le traitement comptable dans les délais des ordres de transfert donnés par les clients ;
-Veiller à l’application des procédures relatives à la gestion des opérations de caisse et de transfert ;
-Superviser la couverture des opérations de transfert ;
-Viser les opérations de caisse dans la limité des pouvoirs délégués par la direction générale ;
-Assurer l’approvisionnement des caissières et des agences ;
-Superviser l’analyse et les justificatifs des écarts de caisse ;
-Suivre le rapprochement des comptes et la liquidation des suspens avec la comptabilité ;
-Assister le Directeur Général dans l’accomplissement de sa mission.
🔵Qualifications requises
-Avoir un niveau BAC+4 en Gestion / finance banque;
-Cumuler une expérience professionnelle de 3 ans au moins en lien avec le poste;
-Savoir travailler de façon autonome et sous pression;
-Capacité d’initiative;
-Bonne culture en matière de microfinance.
🔵Dossier
Les dossiers de candidature doivent comporter les pièces suivantes :
-Une lettre de motivation du (ou de la) candidat(e);
-Une copie des diplômes;
-Un curriculum vitae détaillé précisant les emplois déjà occupés;
-Une copie du certificat de nationalité;
-Une copie de la pièce d’identité.
📧Les dossiers de candidatures doivent être envoyés à l’adresse mail suivante : srecrutement19@gmail.com
⌚Délai : 15 septembre 2020 à 17h00
📲Contact : 92 05 80 84
NB : Seules les candidatures présélectionnées seront contactées
#directeur_opération
#directeur
#gestionnaire
#financier
#banquier
#Lomé , 🇹🇬
🌺Total poste : 1
ANNONCE N° 4 078
📩 STOP COVID 228 : https://t.me/jb228 (😷Sexy avec mon masque, new look pour me protéger moi et les autres) ..............◾
Dans le cadre du renforcement de son personnel d’encadrement, l’Institut Humanitaire de Formation APEL (IHF-APEL), recrute pour la rentrée académique 2020-2021 aux postes suivants :
🦋01 Directeur Académique et Pédagogique
🔵Principales Tâches :
Sous la supervision du Directeur Général de l’institut, le directeur pédagogique est responsable de la bonne organisation de la formation conformément aux programmes en vigueur et de la discipline au sein de l’institut.
Il aura pour mission de :
-Établir le planning général de chaque formation en fonction du programme et des curricula ;
-Organiser le calendrier horaire de chacune des formations ;
-Assurer l’animation pédagogique de l’équipe de formateurs ;
-Assurer le bon déroulement de chaque formation ;
-Organiser et analyser le suivi des présences des formateurs et des apprenants ;
-Suivre et analyser le bon déroulement du programme ainsi que la progression des apprenants,
-Organiser les contrôles et examens ;
-Élaborer le règlement de discipline générale de l’institut qu’il soumet pour approbation au Directeur Général et veiller à sa stricte application ;
-Organiser les procédures disciplinaires ;
-Assure la visibilité de l’Institut en étroite collaboration avec le Responsable Communication
🔵Conditions à remplir :
-Être de nationalité togolaise ;
-Avoir un niveau minimum de BAC+4 dans un domaine en lien avec la pédagogie;
-Avoir une expérience de 5 à 10 ans à un poste similaire ;
-Être âgé d’au moins 35 ans et de 45 ans au plus ;
-Maîtriser l’outil informatique notamment Excel, Word, PowerPoint, internet etc…
-Avoir un niveau de français excellent et une bonne élocution en Anglais ;
-Être innovateur et avoir une vison de l’excellence.
-Être âgé d’au moins 30 ans ;
-Avoir un niveau minimum de Bac+3 dans les domaines cités ;
-Avoir 02 ans expériences d’enseignement dans les établissements techniques professionnelles ou Universités privées ;
-Maîtriser l’outil informatique notamment Excel, Word, PowerPoint, internet etc…
🔵Dossier
Les dossiers de candidature doivent comporter :
-Une lettre de motivation manuscrite avec mention du poste choisi adressée au Directeur Général de l’IHF-APEL ;
-Un curriculum vitae détaillé avec photo ;
-Des Copies des diplômes et attestations de travail ;
-Une copie du programme du cours à dispenser (pour les candidats Formateurs).
Lieu de dépôt : Les dossiers de candidature sont déposés au siège de l’IHF-APPEL, sis à AGOE Carrefour 2 Lions, en face de l’hôtel maison blanche tous les jours ouvrables de 7h 30h à 12h30 et de 14h 30 à 17H30
⌚Délai : vendredi 25 septembre 2020 à 16h 00
Date d’entretien d’embauche: 29 septembre 20 20
Prise de service du Directeur Académique et Pédagogique 1er Octobre 2020.
NB : seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite.
Contact : 70 47 18 57
E- mail : ihfcabinet@gmail.com
#directeur_pédagogique
#directeur
#pédagogue
#normalien
#Lomé , 🇹🇬
🇹🇬Total poste : 1
📩 STOP COVID 228 : https://t.me/jb228 (😷Sexy avec mon masque, new look pour me protéger moi et les autres) ..............◾
Dans le cadre du renforcement de son personnel d’encadrement, l’Institut Humanitaire de Formation APEL (IHF-APEL), recrute pour la rentrée académique 2020-2021 aux postes suivants :
🦋01 Directeur Académique et Pédagogique
🔵Principales Tâches :
Sous la supervision du Directeur Général de l’institut, le directeur pédagogique est responsable de la bonne organisation de la formation conformément aux programmes en vigueur et de la discipline au sein de l’institut.
Il aura pour mission de :
-Établir le planning général de chaque formation en fonction du programme et des curricula ;
-Organiser le calendrier horaire de chacune des formations ;
-Assurer l’animation pédagogique de l’équipe de formateurs ;
-Assurer le bon déroulement de chaque formation ;
-Organiser et analyser le suivi des présences des formateurs et des apprenants ;
-Suivre et analyser le bon déroulement du programme ainsi que la progression des apprenants,
-Organiser les contrôles et examens ;
-Élaborer le règlement de discipline générale de l’institut qu’il soumet pour approbation au Directeur Général et veiller à sa stricte application ;
-Organiser les procédures disciplinaires ;
-Assure la visibilité de l’Institut en étroite collaboration avec le Responsable Communication
🔵Conditions à remplir :
-Être de nationalité togolaise ;
-Avoir un niveau minimum de BAC+4 dans un domaine en lien avec la pédagogie;
-Avoir une expérience de 5 à 10 ans à un poste similaire ;
-Être âgé d’au moins 35 ans et de 45 ans au plus ;
-Maîtriser l’outil informatique notamment Excel, Word, PowerPoint, internet etc…
-Avoir un niveau de français excellent et une bonne élocution en Anglais ;
-Être innovateur et avoir une vison de l’excellence.
-Être âgé d’au moins 30 ans ;
-Avoir un niveau minimum de Bac+3 dans les domaines cités ;
-Avoir 02 ans expériences d’enseignement dans les établissements techniques professionnelles ou Universités privées ;
-Maîtriser l’outil informatique notamment Excel, Word, PowerPoint, internet etc…
🔵Dossier
Les dossiers de candidature doivent comporter :
-Une lettre de motivation manuscrite avec mention du poste choisi adressée au Directeur Général de l’IHF-APEL ;
-Un curriculum vitae détaillé avec photo ;
-Des Copies des diplômes et attestations de travail ;
-Une copie du programme du cours à dispenser (pour les candidats Formateurs).
Lieu de dépôt : Les dossiers de candidature sont déposés au siège de l’IHF-APPEL, sis à AGOE Carrefour 2 Lions, en face de l’hôtel maison blanche tous les jours ouvrables de 7h 30h à 12h30 et de 14h 30 à 17H30
⌚Délai : vendredi 25 septembre 2020 à 16h 00
Date d’entretien d’embauche: 29 septembre 20 20
Prise de service du Directeur Académique et Pédagogique 1er Octobre 2020.
NB : seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite.
Contact : 70 47 18 57
E- mail : ihfcabinet@gmail.com
#directeur_pédagogique
#directeur
#pédagogue
#normalien
#Lomé , 🇹🇬
🇹🇬Total poste : 1
▶Job Info 228 : suite de l'Annonce 4 269 - Page 2/2 : https://t.me/jb228 (🤝 confiez-nous vos recrutement) ........◾
🔗Qualités professionnelles
-Bonne connaissance du domaine immobilier ;
-Maîtrise des techniques de prospection et de négociation commerciale, de gestion d’équipe ;
-Maîtrise les caractéristiques des services, produits immobiliers ;
-Aptitude commerciale pour s’investir dans chaque nouvelle transaction ;
-Bonne capacité relationnelle et de communication ;
-Aptitude à écouter et à convaincre ;
-Aptitude à prendre des initiatives, tout en étant méthodique et rigoureux au travail, orienté vers le résultat ;
-Aptitude à planifier et à organiser son travail ;
-Capacité à animer une équipe et une bonne capacité rédactionnelle ;
-Aptitude à gérer des conflits avec les clients et entre personnel ;
-Capacité à faire face à des situations d’urgence ;
-Capacité à négocier et à gérer des situations litigieuses ;
-Aisance relationnel avec les clients, les partenaires et les collaborateurs de l’agence ;
-Rigueur pour veiller au respect de la réglementation concernant les actes de vente ;
-Bonne maîtrise des outils informatiques ;
-Bonne moralité ;
-Discrétion et confidentialité ;
-Leadership et animation d’équipe ;
-Disponibilité ;
-Dynamique et alerte ;
-Sens de responsabilité.
-Parler couramment l’anglais serait un atout.
Toute personne intéressée par cet avis et remplissant les conditions requises (cf TdR ci-dessous) est priée de nous faire parvenir sa candidature
📧à l’adresse suivante : fbediham@arrisagency.com mettant en copie stephangedeon@gmail.com
🕰Délai : 15 novembre 2020
Les candidatures féminines sont fortement encouragées au poste d’agent commercial.
🔗Dossier
Lettre de motivation, CV détaillé, Copies des diplômes et/ou équivalent, (avec mention impérative du titre du poste en objet de l’E-mail).
NB : Seuls les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.
📲Contact : 79 60 37 62
#chef_agence
#directeur
#financier
#gestionnaire
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
🔗Qualités professionnelles
-Bonne connaissance du domaine immobilier ;
-Maîtrise des techniques de prospection et de négociation commerciale, de gestion d’équipe ;
-Maîtrise les caractéristiques des services, produits immobiliers ;
-Aptitude commerciale pour s’investir dans chaque nouvelle transaction ;
-Bonne capacité relationnelle et de communication ;
-Aptitude à écouter et à convaincre ;
-Aptitude à prendre des initiatives, tout en étant méthodique et rigoureux au travail, orienté vers le résultat ;
-Aptitude à planifier et à organiser son travail ;
-Capacité à animer une équipe et une bonne capacité rédactionnelle ;
-Aptitude à gérer des conflits avec les clients et entre personnel ;
-Capacité à faire face à des situations d’urgence ;
-Capacité à négocier et à gérer des situations litigieuses ;
-Aisance relationnel avec les clients, les partenaires et les collaborateurs de l’agence ;
-Rigueur pour veiller au respect de la réglementation concernant les actes de vente ;
-Bonne maîtrise des outils informatiques ;
-Bonne moralité ;
-Discrétion et confidentialité ;
-Leadership et animation d’équipe ;
-Disponibilité ;
-Dynamique et alerte ;
-Sens de responsabilité.
-Parler couramment l’anglais serait un atout.
Toute personne intéressée par cet avis et remplissant les conditions requises (cf TdR ci-dessous) est priée de nous faire parvenir sa candidature
📧à l’adresse suivante : fbediham@arrisagency.com mettant en copie stephangedeon@gmail.com
🕰Délai : 15 novembre 2020
Les candidatures féminines sont fortement encouragées au poste d’agent commercial.
🔗Dossier
Lettre de motivation, CV détaillé, Copies des diplômes et/ou équivalent, (avec mention impérative du titre du poste en objet de l’E-mail).
NB : Seuls les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.
📲Contact : 79 60 37 62
#chef_agence
#directeur
#financier
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📈Total poste : 1
ANNONCE N° 4 427
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
Nous recherchons
👓Un(01) Directeur H / F
🎾Mission
Dans le cadre Socio-éducatif et en vue d’établir un mécanisme de gestion dynamique et efficace, le Directeur, assurera la coordination des services et des différentes activités de la maison des jeunes de Lomé. Il devra combiner les taches administratives, la programmation et la réflexion sur les activités (socio-éducatives, culturelles, sportives et/ou de loisirs etc.), ainsi que les relations avec les partenaires locaux (culturels, sociaux, scolaire, pouvoirs publics etc.). Il devra communiquer autour des activités et des projets qu’il supervise.
Les principales responsabilités
-Il / elle a pour Mission d’offrir aux jeunes :
-Un lieu d’épanouissement, d’éducation, d’expression, de dialogue, de loisir, et d’échanges culturels ;
L’occasion de se rencontrer entre eux et de découvrir de perspectives d’action révélatrices de dons, de talents et autres opportunités ;
-D’initier les jeunes aux problématiques de développement régional à travers des actives et des projets très divers ;
-De soutenir les démarches des jeunes, associations et groupement dans leurs recherches collectives ou individuels de voies conduisant à l’affirmation de soi et de leur propre épanouissement
-De favoriser l’amélioration de leur savoir-faire dans les différents domaines.
-Veiller à assurer une certaine cohérence autour des différents projets correspondant à la politique du gouvernement et aux missions de la maison des jeunes
-Assumer la responsabilité administrative et financière dans le respect strict du manuel des procédures.
🎾Profil
-Être de nationalité togolaise et être âgé(e) au plus de 45 ans ;
-Avoir au moins une formation universitaire (BAC+3) en sciences humaines, sociales, ou tout autre domaine pertinent en lien avec la mission
-Avoir une expérience dans la gestion des équipes ;
-Avoir au moins trois (3) ans d’expérience réussie dans le domaine de l’encadrement socioéducatif des jeunes de la gestion de structures
-Avoir le bon sens d’organisation et de la gestion administrative
-Avoir une bonne maîtrise des problématiques liées à l’encadrement socio-éducatif et à l’insertion sociale et professionnelle des jeunes
-Disposer d’une bonne capacité de relationnelle et du sens du contact avec les jeunes
-Avoir une bonne maitrise des techniques d’animation de groupes
-Faire preuve de disponibilité de flexibilité
-Être capable de concevoir et articuler des projets socio-éducatifs pour les jeunes et adolescents ;
-Bonne connaissance de la réglementation spécifique en matière d’organisation de collectivités éducatives
-Avoir une bonne condition physique
🎾Durée
Le contrat est pour une durée d’un (01) an renouvelable sur la base de performances avec une période probatoire de trois (3) mois.
🎾Dossier
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur dossier :
-CV détaillé et actualisé, lettre de motivation
-copie légalisée du certificat de nationalité togolaise
-copies légalisées des diplômes et attestations de travail
📧à l’adresse électronique suivante : recrutement@cssynergie.com
Ou sous plis fermé à :
CONSULT SERVICES SYNERGIE
Immeuble l’Habitat 1er étage, Tél. : 22 22 91 35 Lomé - TOGO
📲Contact : 22 22 91 35
⏳Délai : 11 décembre 2020
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
#directeur
#sociologue
#ag
#Lomé , 🇹🇬
🏆Total poste : 1
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
Nous recherchons
👓Un(01) Directeur H / F
🎾Mission
Dans le cadre Socio-éducatif et en vue d’établir un mécanisme de gestion dynamique et efficace, le Directeur, assurera la coordination des services et des différentes activités de la maison des jeunes de Lomé. Il devra combiner les taches administratives, la programmation et la réflexion sur les activités (socio-éducatives, culturelles, sportives et/ou de loisirs etc.), ainsi que les relations avec les partenaires locaux (culturels, sociaux, scolaire, pouvoirs publics etc.). Il devra communiquer autour des activités et des projets qu’il supervise.
Les principales responsabilités
-Il / elle a pour Mission d’offrir aux jeunes :
-Un lieu d’épanouissement, d’éducation, d’expression, de dialogue, de loisir, et d’échanges culturels ;
L’occasion de se rencontrer entre eux et de découvrir de perspectives d’action révélatrices de dons, de talents et autres opportunités ;
-D’initier les jeunes aux problématiques de développement régional à travers des actives et des projets très divers ;
-De soutenir les démarches des jeunes, associations et groupement dans leurs recherches collectives ou individuels de voies conduisant à l’affirmation de soi et de leur propre épanouissement
-De favoriser l’amélioration de leur savoir-faire dans les différents domaines.
-Veiller à assurer une certaine cohérence autour des différents projets correspondant à la politique du gouvernement et aux missions de la maison des jeunes
-Assumer la responsabilité administrative et financière dans le respect strict du manuel des procédures.
🎾Profil
-Être de nationalité togolaise et être âgé(e) au plus de 45 ans ;
-Avoir au moins une formation universitaire (BAC+3) en sciences humaines, sociales, ou tout autre domaine pertinent en lien avec la mission
-Avoir une expérience dans la gestion des équipes ;
-Avoir au moins trois (3) ans d’expérience réussie dans le domaine de l’encadrement socioéducatif des jeunes de la gestion de structures
-Avoir le bon sens d’organisation et de la gestion administrative
-Avoir une bonne maîtrise des problématiques liées à l’encadrement socio-éducatif et à l’insertion sociale et professionnelle des jeunes
-Disposer d’une bonne capacité de relationnelle et du sens du contact avec les jeunes
-Avoir une bonne maitrise des techniques d’animation de groupes
-Faire preuve de disponibilité de flexibilité
-Être capable de concevoir et articuler des projets socio-éducatifs pour les jeunes et adolescents ;
-Bonne connaissance de la réglementation spécifique en matière d’organisation de collectivités éducatives
-Avoir une bonne condition physique
🎾Durée
Le contrat est pour une durée d’un (01) an renouvelable sur la base de performances avec une période probatoire de trois (3) mois.
🎾Dossier
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur dossier :
-CV détaillé et actualisé, lettre de motivation
-copie légalisée du certificat de nationalité togolaise
-copies légalisées des diplômes et attestations de travail
📧à l’adresse électronique suivante : recrutement@cssynergie.com
Ou sous plis fermé à :
CONSULT SERVICES SYNERGIE
Immeuble l’Habitat 1er étage, Tél. : 22 22 91 35 Lomé - TOGO
📲Contact : 22 22 91 35
⏳Délai : 11 décembre 2020
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
#directeur
#sociologue
#ag
#Lomé , 🇹🇬
🏆Total poste : 1
ANNONCE N° 4 539
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
APPEL A CANDIDATURES INTERNES/EXTERNES N° 008/2020/OTR/CG/CSG/DRHFP
« Pour le recrutement d’un Directeur des Opérations Douanières »
Dans le souci de satisfaire ses besoins en ressources humaines, l’Office Togolais des Recettes (OTR), lance un appel à candidatures internes pour le recrutement au poste de Directeur des Opérations Douanières au Commissariat des Douanes et Droits Indirects.
🔘Conditions
-Être agent de la catégorie professionnelle (grade 4 minimum) de l’OTR en activité ;
-Avoir au moins un BAC+5 dans l’un des domaines suivants : Douanes, Droit, Économie, Gestion ou équivalent ;
-Justifier d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins cinq (05) ans ;
-Avoir occupé au moins trois (3) ans un poste de responsabilité, (niveau minimum de chef section) ;
-Obtenir des cotations au moins ‘’Bon’’ durant les deux (02) dernières évaluations annuelles de performance (candidats internes) ;
-Ne pas être sous le coup d’une procédure disciplinaire ;
-Être de moralité et d’intégrité irréprochables. Les termes de référence du présent avis d’appel à candidatures peuvent être retirés au secrétariat central au siège de l’Office ou téléchargés sur le site web de l’Office (www.otr.tg) tous les jours jusqu’à la date de clôture des candidatures.
🔘Dossier
Les Agents intéressés par le présent appel à candidatures doivent envoyer sous pli fermé au secrétariat central de l’OTR, tous les jours et ce au plus tard le 15 janvier 2021, un dossier complet comprenant :
-Une lettre de motivation datée et signée du candidat adressée à monsieur le Commissaire Général de l’Office Togolais des Recettes ;
-Un curriculum vitae détaillé et actualisé précisant le nombre d’année des expériences ;
-Une copie du diplôme requis et une attestation des titres et expériences évoqués ;
-Une copie des résultats des deux (02) dernières évaluations annuelles de performance.
N.B. : L’enveloppe portant le titre du post « Directeur des Opérations Douanières », est déposée contre récépissé au secrétariat central de l’OTR
à l’adresse ci-dessous mentionnée. Office Togolais des Recettes (OTR), 41, Rue des Impôts, Immeuble OTR, B.P. : 20823, Tél. : (+228) 22 53 14 00, Site web : www.otr.tg
☎Contact : 22 53 14 00
🕰Délai : 15 janvier 2021
#douanier
#juriste
#gestionnaire
#directeur
#OTR
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
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APPEL A CANDIDATURES INTERNES/EXTERNES N° 008/2020/OTR/CG/CSG/DRHFP
« Pour le recrutement d’un Directeur des Opérations Douanières »
Dans le souci de satisfaire ses besoins en ressources humaines, l’Office Togolais des Recettes (OTR), lance un appel à candidatures internes pour le recrutement au poste de Directeur des Opérations Douanières au Commissariat des Douanes et Droits Indirects.
🔘Conditions
-Être agent de la catégorie professionnelle (grade 4 minimum) de l’OTR en activité ;
-Avoir au moins un BAC+5 dans l’un des domaines suivants : Douanes, Droit, Économie, Gestion ou équivalent ;
-Justifier d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins cinq (05) ans ;
-Avoir occupé au moins trois (3) ans un poste de responsabilité, (niveau minimum de chef section) ;
-Obtenir des cotations au moins ‘’Bon’’ durant les deux (02) dernières évaluations annuelles de performance (candidats internes) ;
-Ne pas être sous le coup d’une procédure disciplinaire ;
-Être de moralité et d’intégrité irréprochables. Les termes de référence du présent avis d’appel à candidatures peuvent être retirés au secrétariat central au siège de l’Office ou téléchargés sur le site web de l’Office (www.otr.tg) tous les jours jusqu’à la date de clôture des candidatures.
🔘Dossier
Les Agents intéressés par le présent appel à candidatures doivent envoyer sous pli fermé au secrétariat central de l’OTR, tous les jours et ce au plus tard le 15 janvier 2021, un dossier complet comprenant :
-Une lettre de motivation datée et signée du candidat adressée à monsieur le Commissaire Général de l’Office Togolais des Recettes ;
-Un curriculum vitae détaillé et actualisé précisant le nombre d’année des expériences ;
-Une copie du diplôme requis et une attestation des titres et expériences évoqués ;
-Une copie des résultats des deux (02) dernières évaluations annuelles de performance.
N.B. : L’enveloppe portant le titre du post « Directeur des Opérations Douanières », est déposée contre récépissé au secrétariat central de l’OTR
à l’adresse ci-dessous mentionnée. Office Togolais des Recettes (OTR), 41, Rue des Impôts, Immeuble OTR, B.P. : 20823, Tél. : (+228) 22 53 14 00, Site web : www.otr.tg
☎Contact : 22 53 14 00
🕰Délai : 15 janvier 2021
#douanier
#juriste
#gestionnaire
#directeur
#OTR
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
ANNONCE N° 4 547
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recrute
🔎un (01) chef comptable fiscaliste (H/F)
🔘Mission
Le chef comptable a en charge le service de comptabilité et doit superviser l’ensemble des opérations comptables et financières de la société
🔘Activités principales
-assurer la tenue courante des comptes ;
-établir régulièrement les documents comptables et produire toutes les informations ponctuelles demandées par la direction ;
-examiner et analyser les documents comptables et financiers de la société afin d’en assurer l’exactitude et la fiabilité conformément aux exigences législatives et réglementaires en vigueur ;
-gérer de façon optimale les déclarations fiscales et sociales ;
-préparer la paie du personnel ;
-participer au montage des dossiers d’appels d’offres (DAO) ;
-gérer les relations avec les banques et les partenaires externes ;
-conseiller et faire des propositions à la direction dans la prise de décisions stratégiques en matières financières et fiscales… ;
-superviser, animer et coordonner l’équipe comptable dans la collecte et le traitement comptable des opérations suivant les normes comptables du référentiel SYSCOHADA révisé ;
-suivre le contrôle interne des opérations et proposer de mesures de renforcement du système de contrôle interne mis en place ;
-faire régulièrement les inventaires périodiques avec production des rapports ;
-faire le suivi des créances et dettes ;
-préparer les paiements des dettes fournisseurs et autres créditeurs à l’échéance ;
-préparer le budget et faire le suivi budgétaire puis gérer la trésorerie ;
-établir les états comptables et financiers périodiques et annuels ;
-établir les états de rapprochement bancaires mensuels ;
-préparer les états de rapprochement mensuel des comptes intra-groupe ;
-gérer la relation avec l’administration fiscale et sociale ;
-gérer les contrats des prestataires (consultants, avocats, auditeurs…) ;
-faire le suivi du recouvrement des créances clients et autres débiteurs ;
-préparer les courriers de relance aux clients retardataires ;
-assurer tous autres travaux spécifiques à la demande de la hiérarchie.
🔘Profil
-avoir un diplôme minimum de BAC+3 en Comptabilité;
-avoir un minimum de quatre (04) ans d’expériences professionnelles avérée à un poste similaire en entreprise ;
-avoir la maîtrise de la législation fiscale et sociale des entreprises du Togo ;
-maîtriser parfaitement les normes comptables du SYSCHOHADA révisé ;
-avoir une bonne connaissance des dispositions de l’acte uniforme relatif au droit des sociétés commerciales et du groupement d’intérêt économique (AUSCGIE) de l’OHADA ;
-maîtriser parfaitement la présentation des états financiers suivant le référentiel SYSCOHADA et l’établissement de la liasse fiscale exigée par l’OTR ;
-maîtriser les logiciels de comptabilité (Sage Saari, comptabilité 100,…), Paie et les logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
-avoir de bonnes aptitudes en communication et le sens du relationnel ;
-être capable de travailler sous pression;
-avoir un esprit d’équipe et d’initiative ;
-être humble, intègre ; disponible, rigoureux, discret, et discret ;
-une expérience significative en cabinet d’expertise comptable serait un atout.
🔘Dossiers
Les dossiers de candidature doivent comprendre :
-une lettre de motivation, adressée au Directeur Général de l’ANPE – Togo ;
-le curriculum vitae détaillé accompagné de la copie du dernier diplôme et attestations de travail ;
-une copie de la carte nationale d’identité.
🔘Modalités de recrutement
-présélection ;
-test écrit et / ou entretien professionnel ;
-seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour l’entretien professionnel.
Les dossiers de candidature (dossiers physiques uniquement) doivent être déposés au siège de l’ANPE sise au 244 BKK, Avenue de la chance, à côté de l’ancienne Eglise catholique de Bè
#comptable
#fiscaliste
#directeur
#ANPE
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
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L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recrute
🔎un (01) chef comptable fiscaliste (H/F)
🔘Mission
Le chef comptable a en charge le service de comptabilité et doit superviser l’ensemble des opérations comptables et financières de la société
🔘Activités principales
-assurer la tenue courante des comptes ;
-établir régulièrement les documents comptables et produire toutes les informations ponctuelles demandées par la direction ;
-examiner et analyser les documents comptables et financiers de la société afin d’en assurer l’exactitude et la fiabilité conformément aux exigences législatives et réglementaires en vigueur ;
-gérer de façon optimale les déclarations fiscales et sociales ;
-préparer la paie du personnel ;
-participer au montage des dossiers d’appels d’offres (DAO) ;
-gérer les relations avec les banques et les partenaires externes ;
-conseiller et faire des propositions à la direction dans la prise de décisions stratégiques en matières financières et fiscales… ;
-superviser, animer et coordonner l’équipe comptable dans la collecte et le traitement comptable des opérations suivant les normes comptables du référentiel SYSCOHADA révisé ;
-suivre le contrôle interne des opérations et proposer de mesures de renforcement du système de contrôle interne mis en place ;
-faire régulièrement les inventaires périodiques avec production des rapports ;
-faire le suivi des créances et dettes ;
-préparer les paiements des dettes fournisseurs et autres créditeurs à l’échéance ;
-préparer le budget et faire le suivi budgétaire puis gérer la trésorerie ;
-établir les états comptables et financiers périodiques et annuels ;
-établir les états de rapprochement bancaires mensuels ;
-préparer les états de rapprochement mensuel des comptes intra-groupe ;
-gérer la relation avec l’administration fiscale et sociale ;
-gérer les contrats des prestataires (consultants, avocats, auditeurs…) ;
-faire le suivi du recouvrement des créances clients et autres débiteurs ;
-préparer les courriers de relance aux clients retardataires ;
-assurer tous autres travaux spécifiques à la demande de la hiérarchie.
🔘Profil
-avoir un diplôme minimum de BAC+3 en Comptabilité;
-avoir un minimum de quatre (04) ans d’expériences professionnelles avérée à un poste similaire en entreprise ;
-avoir la maîtrise de la législation fiscale et sociale des entreprises du Togo ;
-maîtriser parfaitement les normes comptables du SYSCHOHADA révisé ;
-avoir une bonne connaissance des dispositions de l’acte uniforme relatif au droit des sociétés commerciales et du groupement d’intérêt économique (AUSCGIE) de l’OHADA ;
-maîtriser parfaitement la présentation des états financiers suivant le référentiel SYSCOHADA et l’établissement de la liasse fiscale exigée par l’OTR ;
-maîtriser les logiciels de comptabilité (Sage Saari, comptabilité 100,…), Paie et les logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
-avoir de bonnes aptitudes en communication et le sens du relationnel ;
-être capable de travailler sous pression;
-avoir un esprit d’équipe et d’initiative ;
-être humble, intègre ; disponible, rigoureux, discret, et discret ;
-une expérience significative en cabinet d’expertise comptable serait un atout.
🔘Dossiers
Les dossiers de candidature doivent comprendre :
-une lettre de motivation, adressée au Directeur Général de l’ANPE – Togo ;
-le curriculum vitae détaillé accompagné de la copie du dernier diplôme et attestations de travail ;
-une copie de la carte nationale d’identité.
🔘Modalités de recrutement
-présélection ;
-test écrit et / ou entretien professionnel ;
-seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour l’entretien professionnel.
Les dossiers de candidature (dossiers physiques uniquement) doivent être déposés au siège de l’ANPE sise au 244 BKK, Avenue de la chance, à côté de l’ancienne Eglise catholique de Bè
#comptable
#fiscaliste
#directeur
#ANPE
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
ANNONCE N° 4 632
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
La Nouvelle Société Cotonnière du Togo (NSCT) évoluant dans le secteur agricole recherche pour emploi,
🔎Un(01) Directeur Logistique (DL)
🔎Un (01) Chef Service Sante, Hygiène et Environnement (CSSHE)
🔎Un (01) Directeur de l’Administration et du Personnel (DAP)
📧Prière écrire à l’adresse mail ci-après pour obtenir les profils de poste : info.recrutement@nsct.tg
⚪Dossier
-Lettre de motivation
-Curriculum Vitae détaillé.
⏳Délai : 05 février 2021 à 17h00
#logisticien
#gestionnaire_RH
#spécialiste_QHSE
#directeur
#NSCT
#Lomé , 🇹🇬
🤙Total poste : 1
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
La Nouvelle Société Cotonnière du Togo (NSCT) évoluant dans le secteur agricole recherche pour emploi,
🔎Un(01) Directeur Logistique (DL)
🔎Un (01) Chef Service Sante, Hygiène et Environnement (CSSHE)
🔎Un (01) Directeur de l’Administration et du Personnel (DAP)
📧Prière écrire à l’adresse mail ci-après pour obtenir les profils de poste : info.recrutement@nsct.tg
⚪Dossier
-Lettre de motivation
-Curriculum Vitae détaillé.
⏳Délai : 05 février 2021 à 17h00
#logisticien
#gestionnaire_RH
#spécialiste_QHSE
#directeur
#NSCT
#Lomé , 🇹🇬
🤙Total poste : 1
ANNONCE N° 4 634
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
WAGES une institution de microfinance, recherche pour les besoins d’une de ses Agences de l’Intérieur
🔎un Chef d’Agence
(niveau 4)
⚪Profil
-Avoir le niveau minimum : BAC+3 en finance en Gestion ou diplôme équivalent;
-Avoir au moins 5 cinq années d’expériences en microfinance ou en gestion de crédit;
-Avoir occupé le poste de responsabilité d’agence pendant au moins trois (03) ans;
-Avoir de solide connaissance en matière de planification et stratégie ;
-Être rigoureux, méthodique et enclin à réclamer l'argent;
-Avoir la facilité de contact et de communication ;
-Avoir une forte capacité à diriger une équipe et à atteindre les objectifs;
-Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
-Savoir prendre des initiatives dans le respect des règles/ procédures;.
-Avoir la capacité d’apprendre, de se dépasser, de faire des analyses et de chercher les solutions aux problèmes ;
-Être capable de travailler sous pression.
⚪Supérieur hiérarchique : Directeur des Opérations
⚪Description des tâches
Sous la supervision du Directeur des Opérations, le chef d’agence N4 devra atteindre les objectifs de l’agence fixé par la
Direction Générale.
⚪Ses responsabilités seront les suivantes
-Planifier les activités de l’agence et assurer le contrôle de supervision des opérations ;
-Garantir la mise en place des crédits ;
-Assurer la supervision du suivi des clients et des remboursements ;
-Veiller au recouvrement des mauvaises créances et à la bonne qualité du portefeuille de crédit et d’épargne;
-Assurer la planification, la budgétisation et le contrôle de l’agence ;
-Assurer la gestion administrative et de ressources humaines de l’agence et veiller au développement des produits de l’institution;
-Produire des rapports périodiques de son activité;
-Assurer un contrôle de supervision rigoureux des ressources humaines de l’agence;
-Veiller à la nonne gestion des biens de l’agence.
Le Chef d’Agence assurera toutes les tâches relevant du domaine de sa fonction qui lui confiera par son supérieur
hiérarchique.
⚪Dossier
-Une lettre de motivation manuscrite adressée au Directeur Général;
-Un Curriculum Vitae ;
-Une photocopie des diplômes et attestations ;
-Une (01) photo d’identité.
Dépôt au Secrétariat Général de WAGES sise au boulevard Notre Dame des Apôtres, Angle Rues 114 Sara et 75 Séva, Immeuble 678, Quartier Aguiarkomé.
⏳Délai : 29 Janvier 2020 à 16h00
#chef_agence
#directeur
#financier
#gestionnaire
#Lomé , #national , 🇹🇬
🤙Toyal poste : 1
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
WAGES une institution de microfinance, recherche pour les besoins d’une de ses Agences de l’Intérieur
🔎un Chef d’Agence
(niveau 4)
⚪Profil
-Avoir le niveau minimum : BAC+3 en finance en Gestion ou diplôme équivalent;
-Avoir au moins 5 cinq années d’expériences en microfinance ou en gestion de crédit;
-Avoir occupé le poste de responsabilité d’agence pendant au moins trois (03) ans;
-Avoir de solide connaissance en matière de planification et stratégie ;
-Être rigoureux, méthodique et enclin à réclamer l'argent;
-Avoir la facilité de contact et de communication ;
-Avoir une forte capacité à diriger une équipe et à atteindre les objectifs;
-Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
-Savoir prendre des initiatives dans le respect des règles/ procédures;.
-Avoir la capacité d’apprendre, de se dépasser, de faire des analyses et de chercher les solutions aux problèmes ;
-Être capable de travailler sous pression.
⚪Supérieur hiérarchique : Directeur des Opérations
⚪Description des tâches
Sous la supervision du Directeur des Opérations, le chef d’agence N4 devra atteindre les objectifs de l’agence fixé par la
Direction Générale.
⚪Ses responsabilités seront les suivantes
-Planifier les activités de l’agence et assurer le contrôle de supervision des opérations ;
-Garantir la mise en place des crédits ;
-Assurer la supervision du suivi des clients et des remboursements ;
-Veiller au recouvrement des mauvaises créances et à la bonne qualité du portefeuille de crédit et d’épargne;
-Assurer la planification, la budgétisation et le contrôle de l’agence ;
-Assurer la gestion administrative et de ressources humaines de l’agence et veiller au développement des produits de l’institution;
-Produire des rapports périodiques de son activité;
-Assurer un contrôle de supervision rigoureux des ressources humaines de l’agence;
-Veiller à la nonne gestion des biens de l’agence.
Le Chef d’Agence assurera toutes les tâches relevant du domaine de sa fonction qui lui confiera par son supérieur
hiérarchique.
⚪Dossier
-Une lettre de motivation manuscrite adressée au Directeur Général;
-Un Curriculum Vitae ;
-Une photocopie des diplômes et attestations ;
-Une (01) photo d’identité.
Dépôt au Secrétariat Général de WAGES sise au boulevard Notre Dame des Apôtres, Angle Rues 114 Sara et 75 Séva, Immeuble 678, Quartier Aguiarkomé.
⏳Délai : 29 Janvier 2020 à 16h00
#chef_agence
#directeur
#financier
#gestionnaire
#Lomé , #national , 🇹🇬
🤙Toyal poste : 1
ANNONCE N° 4 724
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
Consult Services Synergie, cabinet spécialisé en Stratégie, Organisation et Conseil en Ressources Humaines, recrute pour une radio commerciale
❤Un(01) Directeur
🔴Missions
Identification des cibles commerciales
-Définition, animation et supervision de la stratégie commerciale en vue d’accroitre les recettes publicitaires.
-Élaboration d’un plan de communication de la radio (grille des programmes)
-Élaboration du budget annuel de la radio et sources de financement
-Gestion des relations avec les autres radios (communication externe)
-Établissement du réseau de partenariat
-Établissement du réseau de relais des antennes pour d’éventuelles possibilités de duplex entre radios partenaires
-Gestion administrative de l’ensemble du personnel
-Gestion de la communication interpersonnelle et de la communication
-Développement de la culture de l’excellence pour mériter l’appréciation des auditeurs.
-Lobbying pour la promotion des programmes de la radio hors du pays.
🔴Profil
-Être titulaire au moins d’un Bac +3 en journalisme audiovisuel ou en communication audiovisuelle
-Avoir au moins 03 ans d’expérience en radio
-Disposer d’un carnet d’adresses conséquent
-Culture de la prise en compte des préoccupations des auditeurs
-Avoir une bonne connaissance de l’environnement juridique de la presse togolaise et du code de la presse.
-Disposer d’une expérience en gestion d’une entreprise de presse.
-Avoir une bonne expérience dans la gestion Administrative
-Avoir une bonne capacité rédactionnelle et disposer des notions en montage audiovisuel
-Maitriser l’Antenne
-Avoir une connaissance en réseau de publicité
🔴Dossier
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur dossier
-CV détaillé et actualisé,
-lettre de motivation,
-nationalité,
-copies des diplômes et attestations de travail
💌à l’adresse électronique suivante : recrutement@cssynergie.com
ou sous plis fermé à :
CONSULT SERVICES SYNERGIE
Immeuble l’Habitat 1er étage, TélDIRj22 22 91 35 Lomé – TOGO
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
#directeur
#journaliste
#communicateur
#ag
#Lomé , 🇹🇬
😘Total poste : 1
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
Consult Services Synergie, cabinet spécialisé en Stratégie, Organisation et Conseil en Ressources Humaines, recrute pour une radio commerciale
❤Un(01) Directeur
🔴Missions
Identification des cibles commerciales
-Définition, animation et supervision de la stratégie commerciale en vue d’accroitre les recettes publicitaires.
-Élaboration d’un plan de communication de la radio (grille des programmes)
-Élaboration du budget annuel de la radio et sources de financement
-Gestion des relations avec les autres radios (communication externe)
-Établissement du réseau de partenariat
-Établissement du réseau de relais des antennes pour d’éventuelles possibilités de duplex entre radios partenaires
-Gestion administrative de l’ensemble du personnel
-Gestion de la communication interpersonnelle et de la communication
-Développement de la culture de l’excellence pour mériter l’appréciation des auditeurs.
-Lobbying pour la promotion des programmes de la radio hors du pays.
🔴Profil
-Être titulaire au moins d’un Bac +3 en journalisme audiovisuel ou en communication audiovisuelle
-Avoir au moins 03 ans d’expérience en radio
-Disposer d’un carnet d’adresses conséquent
-Culture de la prise en compte des préoccupations des auditeurs
-Avoir une bonne connaissance de l’environnement juridique de la presse togolaise et du code de la presse.
-Disposer d’une expérience en gestion d’une entreprise de presse.
-Avoir une bonne expérience dans la gestion Administrative
-Avoir une bonne capacité rédactionnelle et disposer des notions en montage audiovisuel
-Maitriser l’Antenne
-Avoir une connaissance en réseau de publicité
🔴Dossier
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur dossier
-CV détaillé et actualisé,
-lettre de motivation,
-nationalité,
-copies des diplômes et attestations de travail
💌à l’adresse électronique suivante : recrutement@cssynergie.com
ou sous plis fermé à :
CONSULT SERVICES SYNERGIE
Immeuble l’Habitat 1er étage, TélDIRj22 22 91 35 Lomé – TOGO
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
#directeur
#journaliste
#communicateur
#ag
#Lomé , 🇹🇬
😘Total poste : 1
ANNONCE N° 4 823
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
La société immobilière Saint Michel & Co SARL (SMC) recherche pour emploi
🧣un(01) chef service commercial pour un contrat de 2 ans, renouvelable
🎗Profil
-Être une jeune fille (présentable) dont l’âge est compris entre 18 et 30 ans
-Être titulaire d’une licence en Marketing et communication ou un BTS en commerce International
-Être méthodique dans l’organisation du travail ;
-Avoir le sens de la rigueur et de la discrétion ;
-Maîtriser les outils bureautiques courants (Microsoft Office : Word, Excel et PowerPoint) ;
-Être honnête, accueillante et de bonne moralité ;
-Parlant parfaitement le français et l’anglais.
🎗Dossier
-Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de la Société Saint Michel & Co SARL;
-Un Curriculum vitae à jour ;
-Une photo passeport actuelle (Obligatoire) ;
-Une copie des diplômes et attestations de travail.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés physiquement au secrétariat de la société Saint Michel &CO SARL située à l’angle de l’avenue Maman N’danida et rue Sylvanus Olympio (ancienne rue du commerce) au grand marché de Lomé.
Heures et jours de dépôt : 08h à 12h et 14h30 à 17h30, du lundi au vendredi.
⏳Délai 9 avril 2021
📲Contact : 90 04 46 07
Seules les candidates présélectionnées seront contactées
#commercial
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
La société immobilière Saint Michel & Co SARL (SMC) recherche pour emploi
🧣un(01) chef service commercial pour un contrat de 2 ans, renouvelable
🎗Profil
-Être une jeune fille (présentable) dont l’âge est compris entre 18 et 30 ans
-Être titulaire d’une licence en Marketing et communication ou un BTS en commerce International
-Être méthodique dans l’organisation du travail ;
-Avoir le sens de la rigueur et de la discrétion ;
-Maîtriser les outils bureautiques courants (Microsoft Office : Word, Excel et PowerPoint) ;
-Être honnête, accueillante et de bonne moralité ;
-Parlant parfaitement le français et l’anglais.
🎗Dossier
-Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de la Société Saint Michel & Co SARL;
-Un Curriculum vitae à jour ;
-Une photo passeport actuelle (Obligatoire) ;
-Une copie des diplômes et attestations de travail.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés physiquement au secrétariat de la société Saint Michel &CO SARL située à l’angle de l’avenue Maman N’danida et rue Sylvanus Olympio (ancienne rue du commerce) au grand marché de Lomé.
Heures et jours de dépôt : 08h à 12h et 14h30 à 17h30, du lundi au vendredi.
⏳Délai 9 avril 2021
📲Contact : 90 04 46 07
Seules les candidates présélectionnées seront contactées
#commercial
#directeur
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
ANNONCE N° 4 850
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
Nous recherchons
🧣Un(01) directeur des opérations pour une structure évoluant dans le secteur d’activité : Épargne et Assurance Vie
🎗Mission
Rattaché au Directeur Général, vous serez en charge de gérer et de coordonner les activités de la structure.
À ce titre, vos principales tâches seront :
-Définir et décliner les orientations stratégiques de la structure ;
-Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement de la structure ;
-Contribuer au développement du portefeuille clients ;
-Fédérer les équipes en charge de la gestion des assurances vie ;
-Veiller au bon fonctionnement de la structure en anticipant sur les évolutions et les enjeux du domaine d’activités ;
-Assurer la gestion du quotidien et formuler des axes d’amélioration ;
-Suivre, analyser et faire remonter les données d’activités à la hiérarchie ;
-Assurer la veille concurrentielle ;etc.
🎗Profil :
-Titulaire d’un BAC +5 en Assurances, Finances ou Marketing, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins cinq (05) années dans le domaine des assurances vie ou de la finance. Rigoureux, polyvalent et orienté résultats, vous avez un esprit analytique et une force de propositions Si en plus, vous avez le sens du travail en équipe, alors ce poste vous convient !
Déposez un CV : à l’agence + lettre de motivation + attestation + photo + diplômes
RMO Job Center – 684 rue des Hydrocarbures – 14 BP 61 LOME – Tel : 22 21 91 48
⏳Délai : 13 Avril 2021
#assureur
#financier
#marketeur
#directeur
#ag
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............◾
Nous recherchons
🧣Un(01) directeur des opérations pour une structure évoluant dans le secteur d’activité : Épargne et Assurance Vie
🎗Mission
Rattaché au Directeur Général, vous serez en charge de gérer et de coordonner les activités de la structure.
À ce titre, vos principales tâches seront :
-Définir et décliner les orientations stratégiques de la structure ;
-Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement de la structure ;
-Contribuer au développement du portefeuille clients ;
-Fédérer les équipes en charge de la gestion des assurances vie ;
-Veiller au bon fonctionnement de la structure en anticipant sur les évolutions et les enjeux du domaine d’activités ;
-Assurer la gestion du quotidien et formuler des axes d’amélioration ;
-Suivre, analyser et faire remonter les données d’activités à la hiérarchie ;
-Assurer la veille concurrentielle ;etc.
🎗Profil :
-Titulaire d’un BAC +5 en Assurances, Finances ou Marketing, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins cinq (05) années dans le domaine des assurances vie ou de la finance. Rigoureux, polyvalent et orienté résultats, vous avez un esprit analytique et une force de propositions Si en plus, vous avez le sens du travail en équipe, alors ce poste vous convient !
Déposez un CV : à l’agence + lettre de motivation + attestation + photo + diplômes
RMO Job Center – 684 rue des Hydrocarbures – 14 BP 61 LOME – Tel : 22 21 91 48
⏳Délai : 13 Avril 2021
#assureur
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#marketeur
#directeur
#ag
#Lomé , 🇹🇬
📈Total poste : 1
ANNONCE N° 4 853
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Nous recherchons
🧣Un(01) Directeur (trice) Commercial(e) Groupe résidant au Bénin, Côte d’Ivoire, Togo ou Sénégal
🎗Mission
-Définir la stratégie commerciale du Groupe
-Coordonner la commercialisation de l’ensemble des produits du groupe Adkontact en s’appuyant sur les Ressources locales (Assistantes de Direction, Commerciaux, Responsables Produits et Directeurs Pays)
-Mener des études de terrain pour connaître nos marchés, nos concurrents, les attentes de nos clients et prospects ainsi que les opportunités afin de les intégrer dans notre offre
-S’assurer que l’outil de prospection est correctement rempli par toutes les filiales
-Conclure les leads, y compris à distance, en s’appuyant sur une excellente connaissance des informations collectées par les filiales.
🎗Profil
-Diplôme : Bac + 4 minimum en Action Commerciale ou Force de vente
-Expérience professionnelle : 5 ans minimum dans un poste Similaire
-Une exposition à l’international et un goût prononcé pour les nouvelles technologies et les innovations seraient un plus.
-Autonome et organisé (e)
-Bonne présentation
-Bonne aisance relationnelle
-Excellente expression orale et écrite
-Bonne capacité d’écoute et d’analyse
-Excellent(e) négociateur (trice)
-Énergique et dynamique
-Être rigoureux (se) et créatif (ve)
-Être bilingue Anglais serait un plus.
🎗Rémunération
La rémunération est composée d’une part fixe et d’une part variable et dépendra fortement du profil de la personne retenue.
🎗Dossier
Merci de bien vouloir nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) par Email à l’adresse : recrutement@adkontact.com avec pour objet : Recrutement Directeur Commercial Groupe
⏳Délai : 15 Avril 2021
#marketeur
#commercial
#directeur
#Lomé , #international , 🇹🇬
📈Total poste : 1
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🧣Un(01) Directeur (trice) Commercial(e) Groupe résidant au Bénin, Côte d’Ivoire, Togo ou Sénégal
🎗Mission
-Définir la stratégie commerciale du Groupe
-Coordonner la commercialisation de l’ensemble des produits du groupe Adkontact en s’appuyant sur les Ressources locales (Assistantes de Direction, Commerciaux, Responsables Produits et Directeurs Pays)
-Mener des études de terrain pour connaître nos marchés, nos concurrents, les attentes de nos clients et prospects ainsi que les opportunités afin de les intégrer dans notre offre
-S’assurer que l’outil de prospection est correctement rempli par toutes les filiales
-Conclure les leads, y compris à distance, en s’appuyant sur une excellente connaissance des informations collectées par les filiales.
🎗Profil
-Diplôme : Bac + 4 minimum en Action Commerciale ou Force de vente
-Expérience professionnelle : 5 ans minimum dans un poste Similaire
-Une exposition à l’international et un goût prononcé pour les nouvelles technologies et les innovations seraient un plus.
-Autonome et organisé (e)
-Bonne présentation
-Bonne aisance relationnelle
-Excellente expression orale et écrite
-Bonne capacité d’écoute et d’analyse
-Excellent(e) négociateur (trice)
-Énergique et dynamique
-Être rigoureux (se) et créatif (ve)
-Être bilingue Anglais serait un plus.
🎗Rémunération
La rémunération est composée d’une part fixe et d’une part variable et dépendra fortement du profil de la personne retenue.
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