Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
"В каждом выступлении есть масса интересного"
Алексей Акимов, Заместитель генерального директора по персоналу и социальной политике, РКК "Энергия".
Алексей Акимов, Заместитель генерального директора по персоналу и социальной политике, РКК "Энергия".
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Спикер XXV Юбилейного Саммита HR-Директоров, Лина Хаустова, руководитель управления бренда работодателя и внутренних коммуникаций, Бургер Кинг Россия про то, что ждет участников в этом году.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Диджитализация агропромышленного комплекса.
Наталья Ильина, руководитель направления обучения и развития персонала, группа Черкизово.
Наталья Ильина, руководитель направления обучения и развития персонала, группа Черкизово.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Модератор сессии XXV Саммита HR-Директоров России и СНГ, про цифровизацию и аналитику данных.
Александр Чигарьков, Начальник управления по цифровизации и развитию НР продуктов, АО Северсталь Менеджмент.
Александр Чигарьков, Начальник управления по цифровизации и развитию НР продуктов, АО Северсталь Менеджмент.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Что общего у HR-ов из разных отраслей?
Максим Смышляев, Руководитель группы привлечения крупного бизнеса, ФРЭНДВОРК.
Максим Смышляев, Руководитель группы привлечения крупного бизнеса, ФРЭНДВОРК.
«Важно не просто организовать обучение, но сделать его комфортным. Если сотрудник поучился и напрягся - вряд ли он вернется. Поэтому важно, чтобы человек поучился и захотел вернуться.»
- ОЛЬГА НИКИФОРОВА, академический директор магистратуры «Стратегическое управление человеческими ресурсами», ВШМ СПбГУ
- ОЛЬГА НИКИФОРОВА, академический директор магистратуры «Стратегическое управление человеческими ресурсами», ВШМ СПбГУ
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
"Нейросети не заменят людей, но люди, которые умеют работать с нейросетями заменят тех, кто не умеет"
Маргарита Богданова-Шемраева, HR-директор, СберРешения.
Маргарита Богданова-Шемраева, HR-директор, СберРешения.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Дарья Борисова, директор по управлению персоналом и
организационному развитию, ПАО Россети, про миссию XXV Саммита HR-Директоров России и СНГ.
организационному развитию, ПАО Россети, про миссию XXV Саммита HR-Директоров России и СНГ.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Елена Челокиди, владелец центра развития команд, лидеров и наставников.
Каким способом можно стимулировать удержание сотрудника в компании?
Каким способом можно стимулировать удержание сотрудника в компании?
Номинация «Счастливый офис»
ГРАН -ПРИ - СБЕР🏆
ГРАН -ПРИ - АО «ГНИВЦ»🏆
ГРАН -ПРИ - СБЕР🏆
ГРАН -ПРИ - АО «ГНИВЦ»🏆
Номинация «HR-проект года»
компании с численностью персонала до 5000 чел.
3 место - СБЕРУНИВЕРСИТЕТ
Программа развития руководителей высшего звена
2 место - СберРешения
Проект «Знаем в лицо»
ГРАН-ПРИ - АО «ГНИВЦ» 🏆
Проект «ГНИВЦ БЕЗ ГРАНИЦ»
компании с численностью персонала до 5000 чел.
3 место - СБЕРУНИВЕРСИТЕТ
Программа развития руководителей высшего звена
2 место - СберРешения
Проект «Знаем в лицо»
ГРАН-ПРИ - АО «ГНИВЦ» 🏆
Проект «ГНИВЦ БЕЗ ГРАНИЦ»
Номинация «HR-проект года»
компании с численностью персонала более 5000 чел.
3 место - ХОЛДИНГ Т1
Проект «ИТ-ЛАГЕРЬ Т1»
2 место - МТС
Проект «MYC TRUE TECH COMMUNITY”
ГРАН-ПРИ - РЖД 🏆
Комплексная программа АО РЖД по поддержке малого бизнеса
компании с численностью персонала более 5000 чел.
3 место - ХОЛДИНГ Т1
Проект «ИТ-ЛАГЕРЬ Т1»
2 место - МТС
Проект «MYC TRUE TECH COMMUNITY”
ГРАН-ПРИ - РЖД 🏆
Комплексная программа АО РЖД по поддержке малого бизнеса
Номинация «HR-проект года»
в органах государственного управления
ГРАН-ПРИ - РЖД🏆
Проект «Круги на воде»
в органах государственного управления
ГРАН-ПРИ - РЖД🏆
Проект «Круги на воде»
Номинация «Консалтинговая компания года»
ГРАН-ПРИ - Технологии Доверия🏆
ГРАН-ПРИ - Технологии Доверия🏆
Номинация «Лучший автор книги по менеджменту, управлению персоналом»
ГРАН-ПРИ - Татьяна Евдина🏆
Книга «Алгоритмы успешного управления. 30 инструментов уверенного руководителя»
ГРАН-ПРИ - Татьяна Евдина🏆
Книга «Алгоритмы успешного управления. 30 инструментов уверенного руководителя»
Номинация «HR-команда года»
3 место - ВТБ ЛИЗИНГ
2 место - Объединенная приборостроительная корпорация
2 место - Иркутская нефтяная компания
ГРАН-ПРИ - РОСАТОМ🏆
3 место - ВТБ ЛИЗИНГ
2 место - Объединенная приборостроительная корпорация
2 место - Иркутская нефтяная компания
ГРАН-ПРИ - РОСАТОМ🏆
Номинация «Трансформация организации и корпоративной культуры»
компании с численностью персонала до 5000 чел.
3 место - FIT SERVICE
2 место - ЗЕТТА СТРАХОВАНИЕ
2 место - ОПТИКА КРОНОС
ГРАН-ПРИ - АО «ГНИВЦ»🏆
компании с численностью персонала до 5000 чел.
3 место - FIT SERVICE
2 место - ЗЕТТА СТРАХОВАНИЕ
2 место - ОПТИКА КРОНОС
ГРАН-ПРИ - АО «ГНИВЦ»🏆
Номинация «Трансформация организации и корпоративной культуры»
компании с численностью персонала более 5000 чел.
3 место - РЖД
3 место - ПЭК
2 место - СБЕР
ГРАН-ПРИ - МТС🏆
компании с численностью персонала более 5000 чел.
3 место - РЖД
3 место - ПЭК
2 место - СБЕР
ГРАН-ПРИ - МТС🏆