🔻امروز کارگران کدام واحدهای صنعتی به اعتصاب پیوستند؟

📽ویدیو کارگران پیمانکاری سلحشور در جفیر و مجموعه عکس‌های اعتصاب برخی کارگاه‌ها به شرح و فهرست زیر:

روز یکشنبه دوم اردیبهشت‌ماه، در دومین روز اعتصاب صنایع، کارگران واحدها و کارگاه‌های صنعتی زیر در اعتراض به افزایش نیافتن حقوق در سال جدید و در همراهی با کمپین ۲۰۱۰ (۲۰ روز کار، ۱۰ روز استراحت) و مطالبه افزایش ۷۹ درصدی دستمزد، دست به اعتصاب زدند و کارگاه‌ها تخلیه کردند.
▫️کارگران مس سرچشمه
▫️کارگران مس خاتون‌آباد کرمان
▫️کارگرانشرکت مبین صنعت شاغل در پتروشیمی آدیش کنگان
▫️کارگران عایق‌کار پتروشیمی کنگان
▫️کارگران پیمانکاری کرامت سلحشور شاغل در جفیر
▫️کارگران پروژه‌ای شرکت سپندگستر
▫️کارگران پروژه‌ای شرکت عمران صنعت در فاز ۱۴ عسلویه
▫️کارگران شرکت پایا صنعت شاغل در پتروپالایش
▫️کارگران پروژه‌ای معدن مس درالو کرمان
▫️کارگران جوشکار مخازن پیمانکاری عطایی
▫️کارگران پروژه‌ای فولاد غدیر نی‌ریز
▫️کارگران شرکت گندله‌سازی بهاباد
▫️کارگران شرکت آزمون فلز
▫️ پرسنل اداری و دفتری شرکت سکاف شاغل در پالایشگاه آبادان
▫️ کارگران پروژه‌ای شاغل در پتروشیمی گچساران
▫️کارگران شرکت کیان سازه شاغل در پتروپالایش کنگان

https://t.me/davtalaborg/2006
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

میثاق‌نامه کنشگری مدنی صنفی داوطلب منتشر شد:

🔻میثاق‌های جمعی، جعبه ابزار تغییربرای کنشگران صنفی – مدنی

چگونه می‌توان هماهنگی و انسجام را به «پیش‌دستاورد» تبدیل کرد؟

👈میثاق‌نامه کنشگری داوطلب را از این‌جا ببینید:
https://davtalab.org/2023/2484/

پیمان‌های مشترک جمعی: کنشگران مدنی و صنفی در آغاز یک فصل تازه و یا پیش از یک رخداد، فهرستی تدارک می‌بینند که با استفاده از آن از ظرفیت‌های انسانی گروه خود بیشترین بهره را ببرند.

آنها با اعضای گروه گرد هم می‌آیند تا بتوانند برنامه‌ها و میثاق‌های فردی خود را در ارتباط با اهداف جمعی با یکدیگر به اشتراک بگذارند، میثاق‌های مشترک و مورد توافق جمع را تدوین کنند و با تزریق انرژی و انگیزه به جمع، اهرم‌های تاب‌آوری، تفکر هوشمند و چالش‌پذیر جمعی، هماهنگی و انسجام را در قالب پیمان مشترک جمعی به «پیش‌دستاورد» تبدیل کنند.

چنین پیمان‌ها و میثاق‌هایی به عنوان مرامنامه فصلی، سند ارزش‌ها، نقشه راه،پ و یا روشن‌کننده برخی گام‌های ارزشمند خواهد بود. چنین فهرستی باید انسانی، به دور از بلندپروازی و ایده‌های غیرواقعی و با دقت در تمایل فردی اعضای یک گروه صورت بگیرد.

در همین راستا داوطلب، هفت پیمان را به عنوان چهارچوب شناسایی کرده است که شاید بتواند به شما در مسیر یافتن پیمان‌ها و میثاق‌های جمعی کمک کند. با الهام از این چارچوب کنشگران صنفی و کارگری می‌توانند، میثاق‌های فردی و سپس جمعی خود را در آغاز امسال شناسایی کنند.

🔑میثاق‌نامه داوطلب را برای دیگران نیز بفرستید:
https://davtalab.org/2023/2484/

📣لینک مستقیم میثاق‌نامه
https://davtalab.org/wp-content/uploads/2023/04/hMisaghnameh-1.pdf

@davtalaborg

✅خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻دست کم ۶۰ واحد صنعتی و اداری در بخش صنایع به اعتصاب پیوسته‌اند

📽 ویدیوهای دوشنبه، چهارم اردیبهشت- پالایشگاه اصفهان، مس درالو، مس سرچشمه، پالایشگاه کنگان و ساتراپ‌صنعت ال‌پی‌جی

🔑 در کمپین زودهنگام امسال کارگران چهره نشان می‌دهند و از دیده شدن نمی‌هراسند.

🔑 زمان، مکان و خواسته کارگران در بیشتر ویدیوها به دقت ثبت شده است و قابل استناد است. کمپین ۲۰۱۰ (۲۰ روز کار، ۱۰ روز استراحت) در بیشتر ویدیوها قید شده است و در کنار ویدیوها به مطالبه افزایش ۷۹ درصدی دستمزد اشاره شده است.



📣 اتحادیه آزاد کارگران ایران فهرست برخی از کارگاه‌ها و شرکت‌های پیمانکاری که تاکنون به اعتصاب سراسری و کمپین سراسری ۱۴۰۲ پیوسته‌اند را به شرح زیر منتشر کرد:
۱ـ کارگران پروژه ای شرکت اکسیر صنعت در پالایشگاه آبادان
۲ـ کارگران شرکت آبادراهان در فاز ۲ پالایشگاه آبادان
۳ـ کارگران شرکت سکاف در فاز ۲ پالایشگاه آبادان
۴ـ کارگران پیمانکاری هخامنش نوروزی و زردادخانی در فولاد آلیاژی یزد
۵ـ کارگران پتروشیمی گچساران
۶ـ کارگران پتروشیمی کیان در عسلویه
۷ـ کارگران دفتر فنی و تست پکیج و کیوسی شرکت سازه پاد پتروشیمی بوشهر
۸ـ کارگران پتروپالایش کنگان سایت۳
۹ـ کارگران پتروشیمی سلمان فارسی در ماهشهر
۱۰ـ کارگران پتروشیمی صدف در فاز ۲ عسلویه
۱۱ـ کارگران پتروپالایش شرکت کیان‌سازه در فاز ۳ کنگان
۱۲ـ کارگران پروژه ای آی‌جی‌سی دشت عباس در دهلران
۱۳ـ کارگران پروژه ای پتروشیمی آپادانا در عسلویه
۱۴ـ کارگران شرکت کیان صنعت در پتروشیمی گچساران (نیروهای پیمانکاری سلحشور)
۱۵ـ کارگران شرکت اکسیر صنعت فاز ۱۴ عسلویه
۱۶ـ کارگران شرکت پارس کیهان پیمانکاری لیموچی و عباسی
۱۷ـ کارگران پتروشیمی دهلران
۱۸ـ کارگران شرکت هیدورسازان در پیمانکاری محسن بویری و اسماعیل باقری
۱۹ـ کارگران شرکت زیما سایت یک
۲۰ـ کارگران پتروپالایش نیروهای مخازن کیان سازه بونوا
۲۱ـ کارگران پروژه سایت ملامین لردگان از گروه مهندس فولادی
۲۲ـ کارگران پتروشیمی بوشهر سایت یک گروه ساپورت
۲۳ـ کارگران شرکت استینال صنعت
۲۴ـ کارگران پتروشیمی بندر جاسک
۲۵ـ کارگران پیمانکاری شجاعی در پتروشیمی کرمان منطقه ویژه سیرجان
۲۶ـ کارگران شرکت آذر فلر شیراز ـ پتروشیمی هنگام
۲۷ـ کارگران شرکت جهان پارس در عسلویه
۲۸ـ کارگران پیمانکاری دهقان، شرکت ماشین‌سازی ویژه سیرجان
۲۹ـ کارگران شرکت کارن گستر هفشجان، مجری طرح‌های پایپینگ و نصب تجهیزات پتروشیمی‌ها در پارس جنوبی
۳۰ـ کارگران شرکت فولاد صنعت اطلس پیمانکاری اسد بهرامی
۳۱ـ کارگران شرکت فرایند صنعت در طرح یک فولاد آلیاژی یزد
۳۲ـ کارگران پیمانکاری رستم جهانگیری
۳۳ـ  کارگران پتروشیمی دهلران ـ لیلان
۳۴ـ کارگران سویل سایت یک پتروشیمی بوشهر
۳۵ـ کارگران شرکت جندی شاپور پیمانکاری بهروز صالحی در پالایشگاه شیراز
۳۶ـ کارگران شرکت رستاک پایا فولاد یزد
۳۷ـ کارگران شرکت عمران صنعت پایندان در عسلویه
۳۸ـ کارگران مخازن قشم شرکت آسفالت طوس
۳۹ـ کارگران شرکت سازه پاد در پتروشیمی بوشهر
۴۰ـ کارگران شرکت شبدیز صنعت آپادانا در جزیره لاوان
۴۱ـ کارگران شرکت برق و انرژی نفت سپاهان اصفهان
۴۲ـ کارگران شرکت فولاد صنعت اطلس در پروژه میدان نفتی شماره ۲ رگ سفید واقع در گچساران و...
۴۳ـ گارگران پروژه ان جی ال ۳۱۰۰ دشت عباس
۴۴ـ کارگران شرکت پناه صنعت در پتروشیمی لردگان
۴۵ـ کارگران شرکت جهان پارس و کارون گستر مس سرچشمه
۴۶ـ کارگران شرکت نفت آفتاب در بندرعباس
۴۷ـ کارگران پیمانکاری کیامرث داوودی در مس سرچشمه
۴۸ـ کارگران شرکت فراسان مس خاتون آباد کرمان
۴۹ـ کارگران شرکت مبین صنعت در پتروشیمی آدیش کنگان
۵۰ـ کارگران عایق‌کار پتروشیمی کنگان
۵۱ـ کارگران پیمانکاری کرامت سلحشور در شرکت آی‌جی‌سی در جفیر
۵۲ـ کارگران شرکت سپندگستر سپیدرود در سیرجان
۵۳ـ کارگران شرکت پایا صنعت در پتروپالایش
۵۴ـ کارگران پیمانکاری سیروس حاجی‌پور در شرکت عمران صنعت فاز ۱۴ عسلویه
۵۵ـ کارگران معدن مس درالو کرمان
۵۶ـ کارگران جوشکاری مخازن  پیمانکاری محمد عطایی
۵۷ـ  کارگران پروژه‌ای فولاد غدیر نی‌ریز
۵۸ـ  کارگران شرکت گندله‌سازی بهاباد
۵۹ـ کارگران شرکت آزمون فلز
۶۰ـ پرسنل اداری و دفتری شرکت سکاف در پالایشگاه آبادان
https://t.me/davtalaborg/2015

📣 در داوطلب بخوانید:
مطالبه‌گری صنفی کارگران پروژه‌ای امسال زودتر آغاز شد: افزایش ۷۹ درصدی مزد، مطالبه کمپین ۱۴۰۲
https://davtalab.org/2023/2477/
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg

🔻معلمان و فعالان صنفی از خانواده عزیز قاسم‌زاده، معلم زندانی دیدار کردند

چنین معلمی زندانی است:

عزیز قاسم‌زاده دغدغدغه‌هایی دارد چون کالایی شدن آموزش- که حتی هزینه ورقه امتحانی را از دانش‌آموز می‌گیرد. دغدغه‌هایی که او را وا می‌دارد نسبت به عقل کل پنداشته شدن معلم جهت داشته باشد؛ آن هم در جهانی که رویکرد تخصصی در جهان مدرن هر روز ضروری‌تر است.

👈عزیز قاسم‌زاده ناراحت است که در مدرسه‌ تازه‌ای از او می‌پرسند «چه می‌خواهی درس بدهی؟» در حالی که می‌دانند او ادبیات خوانده است.

او حق دانش‌آموز خود را پایمال نمی‌کند و برای کیفیت تدریس به این دلیل اهمیت قائل است که معلمی که به تدریس با کیفیت معتقد است، تخصصی عمل می‌کند و درباره حقوق خود و دانش‌آموزش آگاه است و رویکرد تخصصی به «حق در برابر وظیفه» دارد.

عزیز قاسم‌زاده در ویدیوهایی مختلفی که از خود مستند کرده است، نشان داده است که حق دانش‌آموز را با حق معلم مرتبط می‌بیند.

عزیز قاسم‌زاده زمانی در توییتر خود در دفاع از اسماعیل عبدی نوشته است: «جرم اسماعیل عبدی مطالبه احیای اصل ۳۰ قانون اساسی در جهت آموزش رایگان است. آیا هیچ حکومتی در جهان مطالبه احیای اصول قانون اساسی خود را جرم می‌انگارد؟»

عزیز قاسم‌زاده روز شنبه نوزدهم فروردین ماه به همراه انوش عادلی و محمود صدیقی‌پور ، دو تن دیگر از فعالان صنفی فرهنگیان گیلان، برای تحمل حکم حبس صادر شده از سوی دادگاه انقلاب به زندان منتقل شدند.

https://t.me/davtalaborg/2022
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

پرستاران به تعرفه‌گذاری اعتراض دارند
🔻تجمع پرستاران تهران در اعتراض به تعرفه‌گذاری

📽 ویدیو چهارشنبه ۶ اردیبهشت ۱۴۰۲

پرستاران به مبالغ اندک واریزی بعنوان تعرفه پرستاری و همچنین عدم رسیدگی به سایر مطالبات همچون عدم پرداخت فوق‌العاده خاص ماعتراض دارند. فعالان صنفی پرستاری از جمله اعضای خانه پرستار که یک تشکل غیردولتی است می‌گویند👈 آئین‌نامه تدوینی برای اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری منجر به نقض حقوق پرستاران شده و منجر به اعتراضات گسترده خواهد شد.

خون‌نامه پرستاران را از این‌جا بخوانید:
https://davtalab.org/2021/892/#comment-606


@davtalaborg

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻اعتصابات کارگران پروژه‌ای حدود ۱۰۰ واحد صنعتی را به تعطیلی کشاند


📽ویدیو: اعتصاب پرسنل ستادی شرکت odcc اصفهان روز چهارشنبه ۶ اردیبهشت ۱۴۰۲ در اعتراض به عدم افزایش دستمزد در سال جاری و در مطالبه افزایش ۷۹ درصدی حقوق.

اتحادیه آزاد کارگران ایران فهرست ۹۳ گانه از شرکت‌ها و پروژه‌های اعتصابی روز را منتشر کرد که از دیروز حدود ۳۰% افزایش داشته است.

۱ـ کارگران پروژه ای شرکت اکسیر صنعت در پالایشگاه آبادان
۲ـ کارگران شرکت آبادراهان در فاز ۲ پالایشگاه آبادان
۳ـ کارگران شرکت سکاف درفاز ۲ پالایشگاه آبادان
۴ـ کارگران پیمانکاری هخامنش نوروزی و زردادخانی در فولاد آلیاژی یزد
۵ـ کارگران پتروشیمی گچساران
۶ـ کارگران پتروشیمی کیان در عسلویه
۷ـ کارگران دفتر فنی و تست پکیج و کیوسی شرکت سازه پاد پتروشیمی بوشهر
۸ـ کارگران پتروپالایش کنگان سایت۳
۹ـ کارگران پتروشیمی سلمان فارسی در ماهشهر
۱۰ـ کارگران پتروشیمی صدف در فاز ۲ عسلویه
۱۱ـ کارگران پتروپالایش شرکت کیان‌سازه در فاز ۳ کنگان
۱۲ـ کارگران پروژه ای آی‌جی‌سی دشت عباس در دهلران

ادامه فهرست: 👇🏽

۱۳ـ کارگران پروژه ای پتروشیمی آپادانا در عسلویه
۱۴ـ کارگران شرکت کیان صنعت در پتروشیمی گچساران (نیروهای پیمانکاری سلحشور)
۱۵ـ کارگران شرکت اکسیر صنعت فاز ۱۴ عسلویه
۱۶ـ کارگران شرکت پارس کیهان پیمانکاری لیموچی و عباسی
۱۷ـ کارگران پتروشیمی دهلران
۱۸ـ کارگران شرکت هیدورسازان در پیمانکاری محسن بویری و اسماعیل باقری
۱۹ـ کارگران شرکت زیما سایت یک
۲۰ـ کارگران پتروپالایش نیروهای مخازن کیان سازه بونوا

۲۱ـ کارگران پروژه سایت ملامین لردگان از گروه مهندس فولادی
۲۲ـ کارگران پتروشیمی بوشهر سایت یک گروه ساپورت
۲۳ـ کارگران شرکت استینال صنعت
۲۴ـ کارگران پتروشیمی بندر جاسک
۲۵ـ کارگران پیمانکاری شجاعی در پتروشیمی کرمان منطقه ویژه سیرجان
۲۶ـ کارگران شرکت آذر فلر شیراز ـ پتروشیمی هنگام
۲۷ـ کارگران شرکت جهان پارس در عسلویه
۲۸ـ کارگران پیمانکاری دهقان، شرکت ماشین‌سازی ویژه سیرجان
۲۹ـ کارگران شرکت کارن گستر هفشجان، مجری طرح‌های پایپینگ و نصب تجهیزات پتروشیمی‌ها در پارس جنوبی
۳۰ـ کارگران شرکت فولاد صنعت اطلس پیمانکاری اسد بهرامی
۳۱ـ کارگران شرکت فرایند صنعت در طرح یک فولاد آلیاژی یزد
۳۲ـ کارگران پیمانکاری رستم جهانگیری
۳۳ـ  کارگران پتروشیمی دهلران ـ لیلا
۳۴ـ کارگران سویل سایت یک پتروشیمی بوشهر
۳۵ـ کارگران شرکت جندی شاپور پیمانکاری بهروز صالحی در پالایشگاه شیراز
۳۶ـ کارگران شرکت رستاک پایا فولاد یزد
۳۷ـ کارگران شرکت عمران صنعت پایندان در عسلویه
۳۸ـ کارگران مخازن قشم شرکت آسفالت طوس
۳۹ـ کارگران شرکت سازه پاد در پتروشیمی بوشهر
۴۰ـ کارگران شرکت شبدیز صنعت آپادانا در جزیره لاوان

۴۱ـ کارگران شرکت برق و انرژی نفت سپاهان اصفهان
۴۲ـ کارگران شرکت فولاد صنعت اطلس در پروژه میدان نفتی شماره ۲ رگ سفید واقع در گچساران و...
۴۳ـ گارگران پروژه ان جی ال ۳۱۰۰ دشت عباس
۴۴ـ کارگران شرکت پناه صنعت در پتروشیمی لردگان
۴۵ـ کارگران شرکت جهان پارس و کارون گستر مس سرچشمه
۴۶ـ کارگران شرکت نفت آفتاب در بندرعباس
۴۷ـ کارگران پیمانکاری کیامرث داوودی در مس سرچشمه
۴۸ـ کارگران شرکت فراسان مس خاتون آباد کرمان
۴۹ـ کارگران شرکت مبین صنعت در پتروشیمی آدیش کنگان
۵۰ـ کارگران عایق‌کار پتروشیمی کنگان
۵۱ـ کارگران پیمانکاری کرامت سلحشور در شرکت آی‌جی‌سی در جفیر
۵۲ـ کارگران شرکت سپندگستر سپیدرود در سیرجان
۵۳ـ کارگران شرکت پایا صنعت در پتروپالایش
۵۴ـ کارگران پیمانکاری سیروس حاجی‌پور در شرکت عمران صنعت فاز ۱۴ عسلویه
۵۵ـ کارگران معدن مس درالو کرمان
۵۶ـ کارگران جوشکاری مخازن  پیمانکاری محمد عطایی
۵۷ـ  کارگران پروژه‌ای فولاد غدیر نی‌ریز
۵۸ـ  کارگران شرکت گندله‌سازی بهاباد
۵۹ـ کارگران شرکت آزمون فلز در پارسیان هرمزگان

۶۰ـ پرسنل اداری و دفتری شرکت سکاف در پالایشگاه آبادان
۶۱ـ کارگران پروژه‌ای سلحشور و تارازی در پتروشیمی گچساران
۶۲ـ کارگران پیمانکاری بشارت و گلزار در چابهار
۶۳ـ کارگران شرکت اکسیرصنعت پتروشیمی پادجم۲
۶۴ـ کارگران شرکت اکسیر صنعت باختری در مجتمع پلیمر پادجم
۶۵ـ شرکت راستین صنعت پایدار جنوب در فولاد سیرجان
۶۶ـ کارگران پیمانکاری داودی فرد در معدن مس بردسیر کرمان
۶۷ـ کارگران استراکچر شرکت آسفالت توس در پتروپالایش کنگان
۶۸ـ کارگران شرکت فپکو مخازن تابناک لامرد
۶۹ـ کارگران جوشکار و پایپینگ پالایشگاه اصفهان
۷۰ـ کارگران معدن تغلیظ مس در آلو در کرمان
۷۱ـ کارگران شرکت کرمان کهربا
۷۲ـ کارگران شرکت‌های توسعه فولاد گل‌گهر سیرجان
۷۳ـ کارگران شرکت‌های سپیدانه گستر فولاد
۷۴ـ کارگران شرکت تارا در مس خاتون‌آباد
۷۵ـ کارگران پیمانکاری تیمور پایمرد و سعید سعیدنژاد در چابهار
۷۶ـ کارگران پیمانکاری علی رحمانی در معدن مس درالو کرمان
۷۷ـ کارگران پیمانکاری گلزاری، کیوانی و صالحی در جاسک
۷۸ـ کارگران شرکت‌های رامکو و جهان‌پارس در مس سرچشمه رفسنجان
۷۹ـ کارگران شرکت ساتراپ صنعت فاز ۱۴ عسلویه
۸۰ـ کارگران گروه برق و ابزار دقیق در پتروشیمی گچساران

ادامه فهرست 👇🏽

۸۱ـ کارگران پرتونگار شرکت ایمن سازان در کنگان
۸۲ـ کارگران صنعت فولاد شادگان
۸۳-شرکت آریا پیشرو پارس مجری برق و ابزار دقیق پتروشیمی همه نفرات چه اجرا و دفتری کارگاه رو ترک کردند
۸۴-شرکت ساختار صنعت پایدار کارفرما پتروشیمی دماوند انرژی
۸۵-کارگران مخازن سبز عسلویه
۸۶- کارگران شرکت پترو پارس قدرت هم در پترو پالایش کنگان هم در پتروشیمی رایان پلیمر
۸۷-پیمانکاری ممبینی ..مبین صنعت فاز ۱۱ کنگان هم اضافه کنید لطفاً همه دوم اردیبهشت تخلیه کامل کردن
۸۸- نیروهای کنستانتره ساقند و چادرملو وبهاباد یزد هم به کمپین پیوستن
۸۹-سیرجان (استان کرمان): اعتصاب کارگران کارخانه ی «توسعه آهن و فولاد گل گهر»،
۹۰- پروژه جهان پارس فاز دو پالایشگاه گاز ایلام اعتصابه
۹۱- پروژه مخازن فراسکو با پیمانکاری عباسی، نوروزی، محمدی و مهدوی رو هم اضاف کن نیروهاشون یک روز قبل از کمپین ابزار تحویل دادن
۹۲- پیوستن شرکت مپنا پالایشگاه بیدبلند ۲بهبهان به کمپین
۹۳-پالایشگاه بید بلند ۲ شرکت مبنا
https://t.me/davtalaborg/2027

@davtalaborg

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻آیا ضرباهنگ قبلی اعتراضات صنفی در شرایط تازه جوابگوست؟

اعتصابات صنعتی اردیبهشت چه تغییری در فضای مطالباتی پدید آورده است؟

ماه‌هاست که برخی گروه‌ها‌ی صنفی به اعتراضات متناوب ادامه داده‌اند. اعتراضات پرستاران یک یا دو بار دو ماه، اعتراضات بازنشستگان مخابرات و تامین اجتماعی که معمولا هفته‌ای یک بار در روزهای ویژه (معمولا یکشنبه‌ها و دوشنبه‌ها) برگزار می‌شود.

کنشگران صنفی بر یک قضیه اتفاق نظر دارند و آن این که در محیطی به سرعت متغیر، استراتژی‌های مطالبه‌گری نیز باید به سرعت مرور و چند وجهی شوند تا همچنان در نقطه تمرکز و دستور کار جامعه باقی بمانند.

به همین ترتیب در اقدامی دلگرم‌کننده، بازنشستگان خوزستانی تامین اجتماعی توانستند در چند کنش اعتراضی مشترک، کارگران مشغول به کار را نیز با خود همراه کنند.
مثلا بازنشستگان خوزستان هرچند با بیشترین شمار اعتراض خیابانی می‌توانند پرچمدار اعتراضات خیابانی و الگو و محل بررسی دیگر گروه‌های مطالبه‌گر قرار بگیرند ولی هنوز باید بر روی برخی از استراتژی‌های حفظ و تقویت انسجام‌ با کارگران شاغل اداره خود کار کنند و انسجام خود را با دیگر گروه‌های کارگری تقویبت کنند تا به برنامه مشترکی برسند.

از یک سو، گروه معترض خیابانی و پرتجربه بازنشستگان که دیگر ابزار محروم کردن کارفرما از کار خود را ندارد با گروه کارگران اعتصاب‌کننده که تقریبا بدون هیچ اعتراض خیابانی دست به اعتصاب زده‌اند دو طیف مختلف هم‌هدف و یا رقیب رسانه‌ای را تشکیل می‌دهند.

پرسش این جاست که کنشگران صنفی چگونه باید به شیوه‌ای تخصصی‌تر، با فهرست صدگانه معترضان اردیبهشتی صنایع در ارتباط قرار بگیرند. در شرایط اعتراضات پرشمار کارگران، اولا نقش ضروری تشکل‌ها بیش از هر زمان دیگری در گفتگوهای بین گروهی مشخص می‌شود.

اما یک نقطه تعیین کننده وجود دارد که در شرایط تازه می‌تواند به نقطه عطف و ادامه‌دار بودن مکانیسم اعتصابات و اعتراضات تا رسیدن به نتیجه مطلوب بینجامد و یا جنبش مطالبات مزدی امسال را بی‌نتیجه بگذارد:

اگر گروه‌ها بتوانند مکانیسم تصمیم‌گیری برآمده از جمع را که با صرف زمان، توان و هزینه انسانی ساخته می‌شود بر تصمیم‌های فردی و به‌ظاهرموثر ترجیح بدهند، جنبش مطالبه‌گری امسال، با وجد احتمال اشتباهات کوچک مقطعی، گام‌های استواری خواهد برداشت.

اعتصابات و فواصل اعتراضات خیابانی به معنی تعطیلی نیست، به معنی پرکاری کارگران در ایجاد و تقویت مکانیسم مطالبه‌گری‌ست. اگر کارگران یا بازنشستگان به خانه رفته‌اند و همکاران تصمیم‌گیرنده در کمپین به آن‌ها دسترسی ندارند، جنبش به سرعت وارد یک دست‌انداز خواهد شد ولی اگر انرژی و توان کارگران یا بازنشستگان روز به روز در تحلیل‌ها و تصمیم‌ها دخیل است و با پویایی بیشتری به دنبال تقویت یا اجرای استراتژی‌های قبلی و افزودن استراتژی‌های تازه است جنبش بیمه خواهد شد.

با کارگران و بازنشستگان در ارتباط قرار بگیرید. اگر مسئله‌ای برای تصمیم‌گیری نیست، احتمالا گروه تصمیم‌گیرنده هنوز آن را ندیده و یا تشخیص نداده‌اند ولی بدنه هشیار است.

از این جا بخوانید:
اعتصاب به مثابه کارآمدترین روش مطالبه‌گریhttps://davtalab.org/2022/2179/

@davtalaborg

از این جا ببینید:
📽 ویدیو: چگونه یک ائتلاف از گروه‌های صنفی و مدنی بسازیم

https://davtalab.org/2023/2327/

گزارش داوطلب درباره زمزمه‌های شروع همکاری مشترک بازنشستگان و کارگران
https://davtalab.org/2023/2455/


✅خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org