🛑۸۰ کارگر بیکار شده‌ی #کاوش» به اداره کار شهر صنعتی البرز شکایت کردند.
حدود ۸۰ کارگر واحد تولیدی مخازن تحت فشار کاوش که از روز یکم دی ماه سال جاری با تصمیم کارفرمای کارخانه با اتمام قرارداد بیکار شده بودند، از روز گذشته (۱۵ دی ماه) با طرح شکایتی در اداره کار شهر صنعتی البرز، پیگیر مطالبات صنفی خود شدند.
این کارگران که برخی ۱۴ سال سابقه کار دارند، یادآور شدند: مدیرعامل کارخانه مشکل اصلی را عدم تامین مواد اولیه عنوان کرده و می‌گوید با وضعیت فعلی که کارخانه دچار آن شده است، امکان بازگشت به کار کارگران وجود ندارد.
این کارگران همچنین مدعی شدند: کارفرما قبل از تعدیل کارگران وعده پرداخت ۴۵ روز سنوات را به هریک از آنها داده بود اما گویا این وعده محقق نمی‌شود.
کارگران شرکت مخازن تحت فشار کاوش (سانکا) بخشی از مشکلات کارخانه را به دلیل عدم وصول طلب‌های مالی کارخانه از شرکت‌های خودروساز می‌دانند. آنها می‌گویند: تنها امید ما بازگشت به کار است و اینکه کارفرما بتواند حداقل بخش از طلب‌های مالی این واحد تولیدی را از شرکت‌های بزرگ خودروساز وصول کند.
#اخراج_کارگران
#بیکارسازی
🆔 @peshrawcpiran
🆔 @peshrawcpiran
حدود ۸۰ کارگر واحد تولیدی مخازن تحت فشار کاوش که از روز یکم دی ماه سال جاری با تصمیم کارفرمای کارخانه با اتمام قرارداد بیکار شده بودند، از روز گذشته (۱۵ دی ماه) با طرح شکایتی در اداره کار شهر صنعتی البرز، پیگیر مطالبات صنفی خود شدند.
این کارگران که برخی ۱۴ سال سابقه کار دارند، یادآور شدند: مدیرعامل کارخانه مشکل اصلی را عدم تامین مواد اولیه عنوان کرده و می‌گوید با وضعیت فعلی که کارخانه دچار آن شده است، امکان بازگشت به کار کارگران وجود ندارد.
این کارگران همچنین مدعی شدند: کارفرما قبل از تعدیل کارگران وعده پرداخت ۴۵ روز سنوات را به هریک از آنها داده بود اما گویا این وعده محقق نمی‌شود.
کارگران شرکت مخازن تحت فشار کاوش (سانکا) بخشی از مشکلات کارخانه را به دلیل عدم وصول طلب‌های مالی کارخانه از شرکت‌های خودروساز می‌دانند. آنها می‌گویند: تنها امید ما بازگشت به کار است و اینکه کارفرما بتواند حداقل بخش از طلب‌های مالی این واحد تولیدی را از شرکت‌های بزرگ خودروساز وصول کند.
#اخراج_کارگران
#بیکارسازی
🆔 @peshrawcpiran
🆔 @peshrawcpiran
Peshrawcpiran
Photo
🔴 خراج ۵۰۰ کارگر نساجی بروجرد
روز پنج‌شنبه ۷ دی‌ماه ۱۴۰۲، مسلم مرادی، فرماندار بروجرد از اخراج ۵۰۰ کارگر کارخانه نساجی بروجرد از ابتدای سال ۱۴۰۲ خبر داد و از سازمان بازرسی کشور خواست در این موضوع مداخله کند.
این کارگران در شرایطی اخراج شده‌اند که از آغاز سال بسیاری از رسانه‌های داخلی و نزدیک به دولت ادعا کرده بودند «کارخانه نساجی بروجرد با راه‌اندازی واحد دوزندگی، تعداد کارگران خود را به ۲۵۰۰ نفر در سراسر کشور رسانده است».
نساجی بروجرد پیش از این نیز طی سال‌های گذشته صدها کارگر را اخراج کرده بود. آخرین بار در ۲۸ فروردین ۱۳۹۹ مدیران این شرکت ۹۸۰ کارگر را اخراج کردند.
یک کارگر نساجی بروجرد در مصاحبه با یک خبرگزاری رسمی گفته است علاوه عدم پرداخت به موقع دستمزدها-که در این کارخانه رویه‌ای همیشگی است- مدیران کارخانه کارگران را سپر کرده‌اند تا تسهیلات بانکی کلان دریافت کنند یا پرداخت بدهی‌شان به بانک را به تأخیر بیندازند.
کارخانه نساجی بروجرد حدود ۱۳سال قبل در معامله‌ای غیرشفاف و مانند اکثر کارخانه‌های دولتی با ارزشی کمتر از قیمت واقعی، به بخش خصوصی واگذارشد. اکثر کارگران این کارخانه با قراردادهای موقت ۳ماهه مشغول به کار هستند. موقتی‌سازی‌ای که اخراج کارگران را برای کارفرمایان راحت‌تر و قانونی‌کرده است.
سرنوشت کارخانه نساجی بروجرد هم مانند تمامی کارخانه‌های دولتی هم‌اینک خصوصی شده است. کارخانه‌هایی که به دست بخش خصوصی سپرده شده و در نتیجه‌ی فساد و زیان‌دهی مدیران مجموعه‌ها به انبوه حقوق‌های معوقه کارگران، استثمار بیشتر آنها، موقتی‌سازی قراردادها و نهایتا اخراج‌های گسترده کارگران می‌انجامد.
#کارخانه_نساجی_بروجرد
#اخراج_کارگران
#نه_به_خصوصی_سازی
💢جمعه ٨ دى ۱۴۰۲
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpirn
روز پنج‌شنبه ۷ دی‌ماه ۱۴۰۲، مسلم مرادی، فرماندار بروجرد از اخراج ۵۰۰ کارگر کارخانه نساجی بروجرد از ابتدای سال ۱۴۰۲ خبر داد و از سازمان بازرسی کشور خواست در این موضوع مداخله کند.
این کارگران در شرایطی اخراج شده‌اند که از آغاز سال بسیاری از رسانه‌های داخلی و نزدیک به دولت ادعا کرده بودند «کارخانه نساجی بروجرد با راه‌اندازی واحد دوزندگی، تعداد کارگران خود را به ۲۵۰۰ نفر در سراسر کشور رسانده است».
نساجی بروجرد پیش از این نیز طی سال‌های گذشته صدها کارگر را اخراج کرده بود. آخرین بار در ۲۸ فروردین ۱۳۹۹ مدیران این شرکت ۹۸۰ کارگر را اخراج کردند.
یک کارگر نساجی بروجرد در مصاحبه با یک خبرگزاری رسمی گفته است علاوه عدم پرداخت به موقع دستمزدها-که در این کارخانه رویه‌ای همیشگی است- مدیران کارخانه کارگران را سپر کرده‌اند تا تسهیلات بانکی کلان دریافت کنند یا پرداخت بدهی‌شان به بانک را به تأخیر بیندازند.
کارخانه نساجی بروجرد حدود ۱۳سال قبل در معامله‌ای غیرشفاف و مانند اکثر کارخانه‌های دولتی با ارزشی کمتر از قیمت واقعی، به بخش خصوصی واگذارشد. اکثر کارگران این کارخانه با قراردادهای موقت ۳ماهه مشغول به کار هستند. موقتی‌سازی‌ای که اخراج کارگران را برای کارفرمایان راحت‌تر و قانونی‌کرده است.
سرنوشت کارخانه نساجی بروجرد هم مانند تمامی کارخانه‌های دولتی هم‌اینک خصوصی شده است. کارخانه‌هایی که به دست بخش خصوصی سپرده شده و در نتیجه‌ی فساد و زیان‌دهی مدیران مجموعه‌ها به انبوه حقوق‌های معوقه کارگران، استثمار بیشتر آنها، موقتی‌سازی قراردادها و نهایتا اخراج‌های گسترده کارگران می‌انجامد.
#کارخانه_نساجی_بروجرد
#اخراج_کارگران
#نه_به_خصوصی_سازی
💢جمعه ٨ دى ۱۴۰۲
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpirn