معلم بازاريابی 🥇
4.7K subscribers
7.65K photos
2.54K videos
240 files
5.63K links
کانال رسمی پرویز درگی
#معلم_بازاریابی و مدیرعامل tmba.ir

🥇راهکارهای مبتنی بر تجربه من در بازار و دانشگاه👇🏼
📣 #بازاریابی
🔍 #تحقیقات_بازاریابی
🎯 #فروش
#مدیریت
💪🏼 #توسعه_فردی

📱ادمین:
@SHARIEDD

🧡عالم عامل عاشق باشيم
Download Telegram
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
[ Video ]
📹💿 سمینار وظایف و مسئولیتهای سرپرستان فروش

🗒سرفصلهای سمینار:
چطور میزان فروش را بالا ببریم؟
در صورت نرسیدن تیم فروش به اهداف فروش چه استراتژی به کار بگیریم؟
تعداد نیروهای فروش را چگونه تعیین می کنیم؟
چگونه نیروهای فروش را درکار و کسب خود مدیریت کنیم؟
مسئولیت سرپرست فروش در قبال مشتری ناراضی چیست؟

📀 پیش‌خرید فیلم کامل سمینار:
👩‍💼سرپرست آموزش : خانم مهدی پور
شماره همراه و واتساپ: 09395352301

#آموزشگاه_بازارسازان مرکز تخصصی آموزش مهارت های بازاریابی و فروش
برای دریافت اطلاعات درباره دوره های آموزشی به سایت ما سربزنید
🌐marketingschool.ir
@parvizdargi
#پاراگراف

📌⭕️چه شرکت هایی از بحران زنده بيرون مي آيند؟

🔸دارای یک مدیریت مالی قوی با مشامی تیز برای شنیدن بوی بحران اقتصادی و رکود هستند.

🔸شرکت سهامی خاص نسبت به سهامی عام شانس بیشتری برای بقا در طول بحران دارد.

🔸شرکت هایی که قبل از بحران دارای اهرم مالی بالایی هستند، آسیب پذیرترند.

🔸شرکت هایی که دارای استراتژی های تغییر و اقتضایی هستند از بحران به سلامت عبور کرده اند.

🔸شرکت هایی که در طول بحران از سیاست تمرکز زدایی استفاده کرده اند موفق تر از شرکت های دارای تمرکز بوده اند.

🔸شرکت هایی که در طول بحران کارکنان را اخراج نموده اند، شانس کمتری برای بقا در طول بحران و زنده ماندن پس از بحران داشتند. استراتژی حفظ بخش قابل توجهی از نیروی انسانی با روش های تغییر قراردادهای استخدام و تعدیل نسبی موفق بوده است.

🔸شرکت هایی که در طول بحران استفاده مؤثر تری از فن آوری نوین و سیستم های اطلاعاتی به روز داشته اند از سایرین بهتر و با توان بیشتری از بحران عبور کرده اند.

🔸استراتژی های مالی و مدیریت بدهی موفق تر از استراتژی های تعطیلی خط تولید ویا توقف بخشی از فعالیت ها و حذف محصول بوده اند. مدیر مالی تیزبین مثل طلاست.





🔺دپارتمان مشاوره کار و کسب tmba


☎️ 02166434055

🧡 #عالم_عامل_عاشق_باشیم

👉🏻tmba.ir
👑با بخش #میلیونر_منتور می کوشیم با ارائه برترین مطالب انگیزشی دنیا، انگیزه شما را به اوج برسانیم

#Tmba
@parvizdargi


#خانوادهTMBA
📈کانون تحقیقات و تبلیغات #ضمیربازار‌ مجری پروژه‌های تبلیغاتی، تحقیقات بازار و راهکارهای دیجیتال‌.
@parvizdargi
👉🏻tmba.ir
👉🏻 www.Marketing-Research.ir

🧡 #عالم_عامل_عاشق_باشیم
#فناوری

🖍ویژگی جدید پلتفرم پیام رسان واتساپ همانند تلگرام و دایرکت اینستاگرام بوده و به کاربران کمک خواهد کرد تا پیام های متنی یا عکس و ویدئو های خود را به صورت خودکار پاک کنند.

🖍از این پس با عرضه این قابلیت کلیه پیام‌های متنی و تصویری کاربران که به مخاطب مورد نظر خود ارسال کرده‌اند پس از ۷ روز ناپدید خواهند شد. برای استفاده از این قابلیت کاربران باید مخاطب مورد نظر را انتخاب کرده و سپس گزینه پیامهای پاک شونده را فعال کنند. زمانی که این گزینه فعال باشد پس از هفت روز کلیه چت ها با مخاطب مورد نظر پاک خواهند شد. البته تا زمانی که گزینه بکاپ گیری در واتساپ فعال باشد ممکن است از برخی تصاویر و ویدئوها در حافظه گوشی بکاپ گرفته شود.

🖍هم اکنون این قابلیت برای بخش اعظمی از کاربران فعال شده و در آینده نیز به طور همگانی قابل استفاده خواهد بود.

📈دپارتمان #تحقیقات_بازار tmba

🌐 ZAMIRBAZAAR.IR
🌐tmba.ir
📣منتشر شد: شناخت بیماریهای کاروکسب و راهکارهای درمان
۱۰۱ #سندرم_سازمانی

📚ناشر: #انتشارات_بازاریابی

💡برای تهیه کتاب یا دریافت اطلاعات بیشتر با شماره های فروشگاه انتشارات بازاریابی تماس بگیرید:
02166408251
02166408271
📎#شخصیت چیست و چه ویژگی هایی دارد؟سفری به ناخودآگاه ذهن #مشتری برای پی بردن به نیازهای واقعی او در دوره روانشناسی ارتباط با #مشتری


.📆 ۹ آذرماه 99
🕙از ساعت 16الی 20
👩‍💼سرپرست آموزش : خانم مهدی پور
09395352301

#آموزشگاه_بازارسازان مرکز تخصصی آموزش مهارت های بازاریابی و فروش
برای دریافت اطلاعات درباره دوره های آموزشی به سایت ما سربزنید
🌐marketingschool.ir
@parvizdargi
#پاراگراف

📌 ⭕️ چند واقعیت حیاتی منابع انسانی و استعداد که در یکسال اخیر بررسی شده بودند ارائه شده که کمک می کند بدانیم کاروکسبها چگونه با حداکثر کردن بهره وری استعدادها بتوانند بهترین امتیاز را بدست آورند. باید از روندها و اطلاعاتی که طی سال گذشته مشاهده شده آگاهی داشت تا بتوان در مورد چگونگی جذب، استخدام و مدیریت استعداد در آینده فکر کرد.

1️⃣ جذب کاندیداهای با کیفیت بالا، بزرگترین چالش ۷۶ درصد از مدیران منابع انسانی است. (Glassdoor).

2️⃣ علاوه بر این، ۷۴ درصد از کارکنان احساس راحتی، انگیزه و وفاداری می کنند، زمانی که می دانند کارفرمایان به سلامتی آنها اهمیت می دهند. (Westfield Health).

3️⃣ وقتی که کارمند خود را از دست می دهید،فقط به این معنا دلیل که از شما متنفر است. ۶۳ درصد از کارکنان پس از خروج از شرکت ، مدیر سابق خود را "بسیار خوب" یا "عالی" نامیدند. (Work Institute).

4️⃣هنوز هم دلیل برای کار به صورت حضوری در دفتر وجود دارد. کارکنانی که ۱۵ دقیقه با همکاران در طول روز کاری خود گذراندند، ۲۰ درصد افزایش عملکرد را نشان دادند. (FastCompany)

5️⃣ هر کس توانایی انتخاب را دارد؛ ۵۶ درصد از کارکنان گزینه های انعطاف پذیر را می خواهند (Mercer).

6️⃣جایگزینی یک کارمند هزینه ای برابر ۳۳ درصد از حقوق سالانه آن کارمند را شامل می شود. . (Work Institute).



🔺دپارتمان مشاوره کار و کسب tmba


☎️ 02166434055

🧡 #عالم_عامل_عاشق_باشیم

👉🏻tmba.ir
#فناوری

🖍سایتی که با استفاده از هوش مصنوعی برای شرکت‌های کوچک لوگوهای ارزان می‌سازد!

به تازگی شرکت Zyro دست به کار جالبی زده، این شرکت با استفاده از هوش مصنوعی و یادگیری ماشینی، سیستمی راه انداخته که با آن مشتریان کم‌بودجه و شرکت‌های کوچک می‌توانند پیشنهادات و ایده‌های خامی در مورد لوگوی خود دریافت کنند. بعد یکی از آنها را شخصی‌سازی کنند و رنگ‌بندی‌اش را تغییر بدهند و لوگوی خود کنند.

در واقعا هوش مصنوعی هزاران لوگوی موجود را با نام و کارکرد شرکت‌های استفاده‌کننده تطبیق داده و به خودش آموزش داده که کدام اشکال و طرح‌ها به کار یک مشتری می‌آید.

حاصل کار احتمالا هیچ وقت به خوبی کار خلاقانه یک گرافیست حرفه‌ای نمی‌شود، اما خب، برای خودش ابتکاری است.

📈دپارتمان #تحقیقات_بازار tmba

🌐 ZAMIRBAZAAR.IR
🌐tmba.ir
#قطب‌نما
پرویز درگی، معلم بازاریابی را در اینستاگرام دنبال کنید:
📱 https://www.instagram.com/parvizdargi/

📈کانون تحقیقات و تبلیغات #ضمیربازار‌ مجری پروژه‌های تبلیغاتی، تحقیقات بازار و راهکارهای دیجیتال‌.

@parvizdargi
🌐 ZAMIRBAZAAR.IR
🌐tmba.ir
4_5875363820381145503
<unknown>
☕️ #صبحانه_باکتاب
📻 #رادیو_صدای_بازاریابی
📘کتاب همراه بازاریابان دیجیتال
📚 انتشارات اطراف


خرید آنلاین:
https://www.marketingshop.ir/product/6850/


🌐 sedayebazaryabi.com

@parvizdargi
.
شروع ثبت نام کارگاه اختصاصی مذاکره برای #ویزیتورها و کارشناسان #فروش
(حضوری و آنلاین)
سرفصل ها:
- راهکارهای عملی برای افزایش تعداد مشتریان

- تکنیکهای کاربردی برای افزایش حجم فروش

- تکنیکهای برگرفته از بازار برای ویزیتورهایی که میخواهند فوق ستاره شوند

- نحوه پرزنت حرفه ای مخصوص ویزیتورها

- چگونه خود را از سایر ویزیتورها متمایز کنیم؟

- مدیریت اعتراضات مشتریان شاکی

- برگ برنده خود در مذاکرات فروش را بشناسید
و...

برای دریافت اطلاعات بیشتر با ما در تماس باشید.
👩‍💼سرپرست آموزش : خانم مهدی پور
شماره همراه و واتساپ:
09395352301

021-66028401-4