همبستگی نسل جوان چه پیامی برای دیگران دارد؟
تصویر اعتراض‌کنندگان جوانی که یک چشم خود را در تظاهرات کف خیابان «به گلوله دادند»، پس از واکنش‌های اولیه یک پرسش را در میان کاربران شبکه‌های اجتماعی برامی‌انگیزد:
🔑«آنان چگونه یکدیگر را یافتند؟»
نسل جوان پا جای پای تجربه مدنی نسل‌های گذاشته است و اخلاقیات را از نسل پیش آموخته ولی بسیار عملگراتر، هشیارتر، سریع‌تر و در رفتار و بیان خود صادق‌تر است.
شبکه حمایتی معترضان جوانی که با وجود از دست دادن چشم خود، با وجود آزادی مشروط و به قید وثیقه و با وجود فشارهای مختلف روانی، فشار خانواده، از دست دادن برخی دوستان و به ویژه نهادهای امنیتی همچنان تصویر «بزرگداشت دیدار و همدلی با یکدیگر» را علنی می‌کنند، برای فعالان دیگر عرصه‌ها درس‌های فراوانی دارد.
- درس اول این است که اگر درد مشترک دارید می‌توانید در یک گروه قرار بگیرید. ارتباط با همدردان خود را شروع کنید، اگر یک نفر هستید یک گروه بسازید و اگر یک گروه هستید ائتلاف کنید.
- درس دوم این است که هر چند به باور آن‌ها که هزینه داده‌اند راه طولانی و پرپیچ و خم و خطرناک است، سرکوبگران هم هستند، ولی اقتدار جمع شایسته بر تمام این چالش‌ها غلبه خواهد کرد؛ همدلی از آن یک رویداد ویژه خواهد ساخت و هر کدام از آن‌ها را به قهرمانان تغییر تبدیل خواهد کرد.
- سوم این که این جوانان هوشمند، صادق و عملگرا می‌دانند که کجا و تا چه حد خطر کنند. آنان هرچند هزینه هنگفتی پرداخت کرده‌اند ولی این هزینه را بابت تغییر پرداخت کرده‌اند. پس به گونه‌ای با یکدیگر در ارتباط قرار می‌گیرند که وجدان عمومی جامعه با باورهای مختلف در طرف آنان بایستد.
👈آنان در کمال صداقت، باورهای مختلف خود را در درجات پوشش به نمایش گذاشته‌اند و علنی کرده‌اند، می‌توان درک کرد که هر کدام دلایلی برای این کار دارند و از این جهت یک ارکستر با سازهانی مختلف پدید آورده‌اند که هر چند هر کدام آهنگ خود را دارد ولی همنوایی آنان شگفت‌انگیز است.
👈آنان ضجه نمی‌کنند، از موضع ضعف و بیهودگی سخن نمی‌گویند بلکه توانایی خود را به عنوان داشته‌های جمعی به دیگران یاداوری می‌کنند.
✅ شبکه همبستگی پویایی که آنان با وجود دیدگاه‌های مختلف سیاسی و اجتماعی پدید آورده‌اند بزرگترین دستاورد این گروه است که می‌تواند سرمشق بسیاری گروه‌های مدنی و صنفی قرار بگیرد.
شما چه درس‌هایی در این همبستگی می‌بینید؟ در این باره با اعضای گروه گفتگو کنید. هدف شما می‌تواند این باشد که دست کم یک دیدار تازه ترتیب بدهید.
https://t.me/davtalaborg/1510
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
تصویر اعتراض‌کنندگان جوانی که یک چشم خود را در تظاهرات کف خیابان «به گلوله دادند»، پس از واکنش‌های اولیه یک پرسش را در میان کاربران شبکه‌های اجتماعی برامی‌انگیزد:
🔑«آنان چگونه یکدیگر را یافتند؟»
نسل جوان پا جای پای تجربه مدنی نسل‌های گذاشته است و اخلاقیات را از نسل پیش آموخته ولی بسیار عملگراتر، هشیارتر، سریع‌تر و در رفتار و بیان خود صادق‌تر است.
شبکه حمایتی معترضان جوانی که با وجود از دست دادن چشم خود، با وجود آزادی مشروط و به قید وثیقه و با وجود فشارهای مختلف روانی، فشار خانواده، از دست دادن برخی دوستان و به ویژه نهادهای امنیتی همچنان تصویر «بزرگداشت دیدار و همدلی با یکدیگر» را علنی می‌کنند، برای فعالان دیگر عرصه‌ها درس‌های فراوانی دارد.
- درس اول این است که اگر درد مشترک دارید می‌توانید در یک گروه قرار بگیرید. ارتباط با همدردان خود را شروع کنید، اگر یک نفر هستید یک گروه بسازید و اگر یک گروه هستید ائتلاف کنید.
- درس دوم این است که هر چند به باور آن‌ها که هزینه داده‌اند راه طولانی و پرپیچ و خم و خطرناک است، سرکوبگران هم هستند، ولی اقتدار جمع شایسته بر تمام این چالش‌ها غلبه خواهد کرد؛ همدلی از آن یک رویداد ویژه خواهد ساخت و هر کدام از آن‌ها را به قهرمانان تغییر تبدیل خواهد کرد.
- سوم این که این جوانان هوشمند، صادق و عملگرا می‌دانند که کجا و تا چه حد خطر کنند. آنان هرچند هزینه هنگفتی پرداخت کرده‌اند ولی این هزینه را بابت تغییر پرداخت کرده‌اند. پس به گونه‌ای با یکدیگر در ارتباط قرار می‌گیرند که وجدان عمومی جامعه با باورهای مختلف در طرف آنان بایستد.
👈آنان در کمال صداقت، باورهای مختلف خود را در درجات پوشش به نمایش گذاشته‌اند و علنی کرده‌اند، می‌توان درک کرد که هر کدام دلایلی برای این کار دارند و از این جهت یک ارکستر با سازهانی مختلف پدید آورده‌اند که هر چند هر کدام آهنگ خود را دارد ولی همنوایی آنان شگفت‌انگیز است.
👈آنان ضجه نمی‌کنند، از موضع ضعف و بیهودگی سخن نمی‌گویند بلکه توانایی خود را به عنوان داشته‌های جمعی به دیگران یاداوری می‌کنند.
✅ شبکه همبستگی پویایی که آنان با وجود دیدگاه‌های مختلف سیاسی و اجتماعی پدید آورده‌اند بزرگترین دستاورد این گروه است که می‌تواند سرمشق بسیاری گروه‌های مدنی و صنفی قرار بگیرد.
شما چه درس‌هایی در این همبستگی می‌بینید؟ در این باره با اعضای گروه گفتگو کنید. هدف شما می‌تواند این باشد که دست کم یک دیدار تازه ترتیب بدهید.
https://t.me/davtalaborg/1510
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
Telegram
داوطلب
🔻همبستگی نسل جوان چه پیامی برای دیگران دارد؟ 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1511
https://t.me/davtalaborg/1511
🔻اعتمادسازی، مهم‌ترین ابزار همکاری بدون آسیب با خبرنگارها
یک اتحادیه صنفی و یا تشکل کارگری می‌تواند به کارگران عضو یاد بدهد که چگونه با رسانه‌ها همکاری کنند که آسیب نبینند.
👈بسیاری از خبرنگاران که تلاش می‌کنند درباره وضعیت یک واحد صنفی اطلاع‌رسانی کنند، با انبوهی از موانع روبرو می‌شوند. یکی از این موانع، کارگرانی هستند که می‌ترسند با خبرنگارها مصاحبه کنند.
✅مهم‌ترین کار یک اتحادیه صنفی یا گروه فعال کارگری ایجاد اعتماد میان برخی رسانه‌ها و افراد است. تشخیص افراد تاثیرگذار و حامی کارگران که بدون آسیب با کارگران بتوانند مسائل کارگری را پوشش بدهند، کار دشواری‌است که از عهده کارگران بر نمی‌آید.
سرکوبگران به این بی‌اعتمادی دامن می‌زنند.
🔑یک اتحادیه صنفی و یا گروه فعال کارگری می‌تواند حتی با خبرنگاران تاثیرگذار چنان ارتباط با کیفیتی برقرار کند که برای پوشش یک قضیه کارگری با آن‌ها درباره زمان، مکان، چگونگی پوشش خبری و محل گفتگو با کارگران همفکری کنند.
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
یک اتحادیه صنفی و یا تشکل کارگری می‌تواند به کارگران عضو یاد بدهد که چگونه با رسانه‌ها همکاری کنند که آسیب نبینند.
👈بسیاری از خبرنگاران که تلاش می‌کنند درباره وضعیت یک واحد صنفی اطلاع‌رسانی کنند، با انبوهی از موانع روبرو می‌شوند. یکی از این موانع، کارگرانی هستند که می‌ترسند با خبرنگارها مصاحبه کنند.
✅مهم‌ترین کار یک اتحادیه صنفی یا گروه فعال کارگری ایجاد اعتماد میان برخی رسانه‌ها و افراد است. تشخیص افراد تاثیرگذار و حامی کارگران که بدون آسیب با کارگران بتوانند مسائل کارگری را پوشش بدهند، کار دشواری‌است که از عهده کارگران بر نمی‌آید.
سرکوبگران به این بی‌اعتمادی دامن می‌زنند.
🔑یک اتحادیه صنفی و یا گروه فعال کارگری می‌تواند حتی با خبرنگاران تاثیرگذار چنان ارتباط با کیفیتی برقرار کند که برای پوشش یک قضیه کارگری با آن‌ها درباره زمان، مکان، چگونگی پوشش خبری و محل گفتگو با کارگران همفکری کنند.
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
🔻فعالان مدنی و صنفی چگونه می‌توانند در بحران و فجایع طبیعی به هم یاری برسانند؟ 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1514
https://t.me/davtalaborg/1514
🔻فعالان مدنی و صنفی چگونه می‌توانند در بحران و فجایع طبیعی به هم یاری برسانند؟
اعضای شبکه تشکل‌هایی که تاکنون با یکدیگر چندان در ارتباط نبوده‌اند می‌توانند در شرایط فجایع طبیعی با همکاران خود در منطقه تماس بگیرند، از نیازهای ضروری و حال و روز همکاران خود باخبر شوند و به عنوان ترویج‌گر و حمایتگر با دیگر همکاران در بخش‌های دیگر کشور و حتی از بیرون از کشور نیز در ارتباط قرار بگیرند.
🔴 چرا افراد گرفتار در یک موقعیت به کمک کسان دیگری برای اعلام خواسته‌ها نیاز دارند؟
ابتکار عمل افراد درگیر در یک موقعیت بحرانی معمولا در اثر مجموعه عواملی که بر آنان اتفاق افتاده، به نحو موثری کاهش می‌یابد؛ یک معلم، صنعتگر یا راننده درگیر معمولا در شرایط بحران نمی‌تواند پیام مقتدری به جامعه ارسال کند. در چنین شرایطی، همکاران در دیگر شهرها می‌توانند نظر جامعه را به شیوه‌ای تخصصی به سمت همکاران درگیر جلب کنند.
بخشی از کاری که همکاران می‌توانند در این شرایط بکنند، 👈بارش افکار برای پیدا شدن راه‌حل‌های خلاقانه است.
همکاران نمی‌توانند همه را نجات بدهند و یا شرایط آرمانی را برای همه فراهم کنند ولی در این شرایط حتی یک ابراز همبستگی کوچک می‌تواند به نتایج بسیار فراتر از آن چه انتظار می‌رود بینجامد.
اگر بیشتر تشکل‌ها تمرکز شبکه حمایتی را بر همکاران درگیر در موقعیت ناخواسته قرار بدهند، سیلی از توجه، منابع و رویکردهای راه‌حل‌گرایانه به منطقه درگیر سرازیر می‌شود.
✅ در چشم‌انداز دراز مدت نیز، ترغیب رویکردهای انسانی و بشردوستانه در شرایط بحران و شبکه‌سازی در چنین شرایطی، می‌تواند دورنمای شروع فصلی جدید از انسجام برای تغییر شرایط صنفی در آینده را ترسیم کند.
https://t.me/davtalaborg/1513
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
اعضای شبکه تشکل‌هایی که تاکنون با یکدیگر چندان در ارتباط نبوده‌اند می‌توانند در شرایط فجایع طبیعی با همکاران خود در منطقه تماس بگیرند، از نیازهای ضروری و حال و روز همکاران خود باخبر شوند و به عنوان ترویج‌گر و حمایتگر با دیگر همکاران در بخش‌های دیگر کشور و حتی از بیرون از کشور نیز در ارتباط قرار بگیرند.
🔴 چرا افراد گرفتار در یک موقعیت به کمک کسان دیگری برای اعلام خواسته‌ها نیاز دارند؟
ابتکار عمل افراد درگیر در یک موقعیت بحرانی معمولا در اثر مجموعه عواملی که بر آنان اتفاق افتاده، به نحو موثری کاهش می‌یابد؛ یک معلم، صنعتگر یا راننده درگیر معمولا در شرایط بحران نمی‌تواند پیام مقتدری به جامعه ارسال کند. در چنین شرایطی، همکاران در دیگر شهرها می‌توانند نظر جامعه را به شیوه‌ای تخصصی به سمت همکاران درگیر جلب کنند.
بخشی از کاری که همکاران می‌توانند در این شرایط بکنند، 👈بارش افکار برای پیدا شدن راه‌حل‌های خلاقانه است.
همکاران نمی‌توانند همه را نجات بدهند و یا شرایط آرمانی را برای همه فراهم کنند ولی در این شرایط حتی یک ابراز همبستگی کوچک می‌تواند به نتایج بسیار فراتر از آن چه انتظار می‌رود بینجامد.
اگر بیشتر تشکل‌ها تمرکز شبکه حمایتی را بر همکاران درگیر در موقعیت ناخواسته قرار بدهند، سیلی از توجه، منابع و رویکردهای راه‌حل‌گرایانه به منطقه درگیر سرازیر می‌شود.
✅ در چشم‌انداز دراز مدت نیز، ترغیب رویکردهای انسانی و بشردوستانه در شرایط بحران و شبکه‌سازی در چنین شرایطی، می‌تواند دورنمای شروع فصلی جدید از انسجام برای تغییر شرایط صنفی در آینده را ترسیم کند.
https://t.me/davtalaborg/1513
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
Telegram
داوطلب
🔻فعالان مدنی و صنفی چگونه می‌توانند در بحران و فجایع طبیعی به هم یاری برسانند؟ 👇🏽
🔻آیا کم‌کم باید با افزایش سالانه دستمزد توسط شورای عالی کار خداحافظی کرد؟
در ایران روند چانه‌زنی جمعی در تعیین حداقل دستمزد، در چارچوب شورای عالی کار دنبال می‌شود. اما فعالان کارگری از نقض اصول سه جانبه‌گرایی از سوی دولت در تعیین «حداقل دستمزد» خبر داده‌اند و از تلاش دولت برای «اختیارداری» در تعیین حداقل دستمزد ابراز نگرانی کرده‌اند: ولی اسماعیلی (نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس) در حساب توییتری خود از تصویب افزایش ۳۰ درصدی حقوق کارمندان در کمیسیون مجلس خبر داده و این یعنی قضایای مزدی از حیطه چانه‌زنی چهارچوب چانه‌زنی در شورای‌عالی دستمزد در حال خارج شدن است.
👈 فعالان کارگری بر این باورند که تلاش دولت برای اختیارداری در موضوع تعیین حداقل دستمزد در ادامه پروژه تشدید «ناامنی مزدی» برای کارگران دنبال می‌شود؛ پروژه‌ای که با صدور دادنامه ۱۷۹ دیوان عدالت و موقتی‌سازی قراردادهای کار، منجر به ناامنی شغلی بیش از ۹۵ درصد نیروی کار ایران شده است، حالا با قرار دادن دستمزد کارگران دولت و دستگاههای اجرایی در شمول«حقوق دولتی‌ها» به دنبال مسدودسازی مسیر چانه‌زنی جمعی برای افزایش دستمزد شاغلان و همچنین افزایش مستمری بازنشستگان و در نهایت بر هم زدن مناسبات سه‌جانبه‌گرایی در روابط کار است.
✅ در گزارش داوطلب درباره مکانیسم این تغییر ناگهانی و واکنش فعالان حقوق کار بیشتر بخوانید:
https://davtalab.org/2023/2338/
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
در ایران روند چانه‌زنی جمعی در تعیین حداقل دستمزد، در چارچوب شورای عالی کار دنبال می‌شود. اما فعالان کارگری از نقض اصول سه جانبه‌گرایی از سوی دولت در تعیین «حداقل دستمزد» خبر داده‌اند و از تلاش دولت برای «اختیارداری» در تعیین حداقل دستمزد ابراز نگرانی کرده‌اند: ولی اسماعیلی (نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس) در حساب توییتری خود از تصویب افزایش ۳۰ درصدی حقوق کارمندان در کمیسیون مجلس خبر داده و این یعنی قضایای مزدی از حیطه چانه‌زنی چهارچوب چانه‌زنی در شورای‌عالی دستمزد در حال خارج شدن است.
👈 فعالان کارگری بر این باورند که تلاش دولت برای اختیارداری در موضوع تعیین حداقل دستمزد در ادامه پروژه تشدید «ناامنی مزدی» برای کارگران دنبال می‌شود؛ پروژه‌ای که با صدور دادنامه ۱۷۹ دیوان عدالت و موقتی‌سازی قراردادهای کار، منجر به ناامنی شغلی بیش از ۹۵ درصد نیروی کار ایران شده است، حالا با قرار دادن دستمزد کارگران دولت و دستگاههای اجرایی در شمول«حقوق دولتی‌ها» به دنبال مسدودسازی مسیر چانه‌زنی جمعی برای افزایش دستمزد شاغلان و همچنین افزایش مستمری بازنشستگان و در نهایت بر هم زدن مناسبات سه‌جانبه‌گرایی در روابط کار است.
✅ در گزارش داوطلب درباره مکانیسم این تغییر ناگهانی و واکنش فعالان حقوق کار بیشتر بخوانید:
https://davtalab.org/2023/2338/
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
داوطلب
نقض سه جانبه گرایی با یک مصوبه خطرناک - داوطلب
به گزارش داوطلب: درحالیکه این روزها جلسات شورای عالی کار برای تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۲ در جریان است، برخی از فعالان کارگری از نقض اصول سه جانبه‌گرایی از سوی دولت در تعیین «حداقل دستمزد» خبر داده‌اند و از تلاش دولت برای «اختیارداری» در تعیین…
🔻چرا مردم درباره حرکت ویدیوی کشاورزان اصفهانی به سوی تهران تشکیک می‌کنند؟ 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1518
https://t.me/davtalaborg/1518
🔻چرا مردم درباره حرکت ویدیوی کشاورزان اصفهانی به سوی تهران تشکیک می‌کنند؟
ویدیویی که امروز یکشنبه ۱۶ بهمن ۱۴۰۱ در شبکه‌ها منتشر شده نشان می‌دهد که کاروانی از تراکتورها در یک مسیر حرکت می‌کنند و ادعا شده است که برای احیای زاینده‌رود و مطالبه حق‌آبه به سوی تهران در حرکت‌اند.
اما این ویدیو با هر هدفی منتشر شده باشد و چه راست باشد چه دروغ، به ضرر کشاورزان اصفهانی و مطالبات آن‌هاست؛ همین کافی است که شمار زیادی از مردم در صحت این ویدیو تردید کنند تا کل مطالبات کشاورزان اصفهانی «نامعلوم» انگاشته شود و کاربران را از پیگیری مطالبات آنان منصرف کند.
👈 کشاورزان شرق استان اصفهان روز پنجشنبه ۱۳ بهمنماه نیز برای مطالبه حقابه زمین‌های خود با پارک کردن تراکتورهایشان تجمع اعتراضی برگزار کرده بودند.
⭕️ ایرادهای اساسی این ویدیو چیست؟ و چرا می‌توان آن را در دسته ضدخبر طبقه‌بندی کرد؟
- زمان دقیق، مکان دقیق و منبع خبر مشخص نیست. یعنی کسی که برای اولین بار آن را منتشر کرده است علاوه بر این که یک منبع حرفه‌ای نیست، مسئولیت اخلاقی «درستی خبر» را نپذیرفته است.
- زمینه خبر و مطالبات آنان مشخص نیست.
- فاصله دراز چهارصد کیلومتری اصفهان تا تهران به سادگی با تراکتور قابل طی کردن نیست و جزییات خبررسانی به این پرسش پاسخ نمی‌دهد.
- تمام کاربرانی که این ویدیو را منتشر کرده‌اند، عینا یک متن را تکرار کرده‌اند.
🔴 تمرین:
✅ یک حمایتگر حقوق کشاورزان بهتر بود به جای انتشار این ویدیو چگونه بر مطالبات آنان تاکید کند؟
✅ مرور رفتارهای جمعی دیگر گروه‌های مطالبه‌گر چه تاثیری بر روند مطالباتی شما دارد؟
https://t.me/davtalaborg/1517
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
ویدیویی که امروز یکشنبه ۱۶ بهمن ۱۴۰۱ در شبکه‌ها منتشر شده نشان می‌دهد که کاروانی از تراکتورها در یک مسیر حرکت می‌کنند و ادعا شده است که برای احیای زاینده‌رود و مطالبه حق‌آبه به سوی تهران در حرکت‌اند.
اما این ویدیو با هر هدفی منتشر شده باشد و چه راست باشد چه دروغ، به ضرر کشاورزان اصفهانی و مطالبات آن‌هاست؛ همین کافی است که شمار زیادی از مردم در صحت این ویدیو تردید کنند تا کل مطالبات کشاورزان اصفهانی «نامعلوم» انگاشته شود و کاربران را از پیگیری مطالبات آنان منصرف کند.
👈 کشاورزان شرق استان اصفهان روز پنجشنبه ۱۳ بهمنماه نیز برای مطالبه حقابه زمین‌های خود با پارک کردن تراکتورهایشان تجمع اعتراضی برگزار کرده بودند.
⭕️ ایرادهای اساسی این ویدیو چیست؟ و چرا می‌توان آن را در دسته ضدخبر طبقه‌بندی کرد؟
- زمان دقیق، مکان دقیق و منبع خبر مشخص نیست. یعنی کسی که برای اولین بار آن را منتشر کرده است علاوه بر این که یک منبع حرفه‌ای نیست، مسئولیت اخلاقی «درستی خبر» را نپذیرفته است.
- زمینه خبر و مطالبات آنان مشخص نیست.
- فاصله دراز چهارصد کیلومتری اصفهان تا تهران به سادگی با تراکتور قابل طی کردن نیست و جزییات خبررسانی به این پرسش پاسخ نمی‌دهد.
- تمام کاربرانی که این ویدیو را منتشر کرده‌اند، عینا یک متن را تکرار کرده‌اند.
🔴 تمرین:
✅ یک حمایتگر حقوق کشاورزان بهتر بود به جای انتشار این ویدیو چگونه بر مطالبات آنان تاکید کند؟
✅ مرور رفتارهای جمعی دیگر گروه‌های مطالبه‌گر چه تاثیری بر روند مطالباتی شما دارد؟
https://t.me/davtalaborg/1517
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
Telegram
داوطلب
🔻چرا مردم درباره حرکت ویدیوی کشاورزان اصفهانی به سوی تهران تشکیک می‌کنند؟ 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1518
https://t.me/davtalaborg/1518
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻اعتصاب امروز کارگران شرکت فولاد کاویان اهواز
«قانون رتبه‌بندی را اجرا کنید»
📽 فیلم یکشنبه ۱۶ بهمنماه ۱۴۰۱
کارگران فولاد کاویان به دلیل تعویق یک‌وسال و نیمه در اجرای رتبه‌بندی دست به اعتصاب زدند و امروز در برابر در ورودی تجمع کردند.
📣 مدیران این شرکت ۱۰۰۰ نفره که ۷۰% کارگرانش پیمانی هستند، در یک سال و نیم گذشته بارها وعده اجرای رتبه‌بندی داده ولی به گفته‌های خود عمل نکرده‌اند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
«قانون رتبه‌بندی را اجرا کنید»
📽 فیلم یکشنبه ۱۶ بهمنماه ۱۴۰۱
کارگران فولاد کاویان به دلیل تعویق یک‌وسال و نیمه در اجرای رتبه‌بندی دست به اعتصاب زدند و امروز در برابر در ورودی تجمع کردند.
📣 مدیران این شرکت ۱۰۰۰ نفره که ۷۰% کارگرانش پیمانی هستند، در یک سال و نیم گذشته بارها وعده اجرای رتبه‌بندی داده ولی به گفته‌های خود عمل نکرده‌اند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻دیشب- تحصن شبانه کارگران شرکت فولاد کاویان اهواز پس از یک روز اعتصاب
📽 فیلم
کارگران شرکت فولاد کاویان اهواز دیشب را در مطالبه اجرای رتبه‌بندی به تحصن در برابر مجتمع شرکت کاویان گذراندند.
🔑 آن‌ها دیروز نیز را نیز به خاطر طرح مطالبات جمعی خود به اعتصاب و تجمع گذرانده بودند: 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1519
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
📽 فیلم
کارگران شرکت فولاد کاویان اهواز دیشب را در مطالبه اجرای رتبه‌بندی به تحصن در برابر مجتمع شرکت کاویان گذراندند.
🔑 آن‌ها دیروز نیز را نیز به خاطر طرح مطالبات جمعی خود به اعتصاب و تجمع گذرانده بودند: 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1519
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🔻چگونه یک ائتلاف از گروه‌های صنفی و مدنی بسازیم
ویدیو داوطلب 📽
https://davtalab.org/2023/2327/
🔑ائتلاف از کجا قدرت می‌گیرد؟
یک ضرب‌المثل ائتلافی وجود دارد که می‌گوید:
۱+۱ می‌تواند برابر با ۱۰ باشد.
هر کدام از گروه‌های عضو، توانایی‌ها و محدودیت‌هایی دارند؛ گروه‌ها در برخی زمینه‌ها پخته‌تر عمل کرده‌اند و شیوه‌هایی را امتحان کرده‌اند که تنها چند تای‌شان کارساز بوده است.
گاهی، یک مسئله که در یک زمینه به بن‌بست رسیده می‌تواند از سوی سازمان‌های دیگر و در زمینه دیگری پیگیری بشود.
👈 یک ائتلاف متشکل از دو یا چند گروه مدنی یا صنفی، می‌تواند مکانیسمی چندگانه از تقسیم کار و پیگیری مطالبات مشترک ایجاد کند تا برخی از مطالبات ویژه را سریع‌تر به ثمر برساند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
ویدیو داوطلب 📽
https://davtalab.org/2023/2327/
🔑ائتلاف از کجا قدرت می‌گیرد؟
یک ضرب‌المثل ائتلافی وجود دارد که می‌گوید:
۱+۱ می‌تواند برابر با ۱۰ باشد.
هر کدام از گروه‌های عضو، توانایی‌ها و محدودیت‌هایی دارند؛ گروه‌ها در برخی زمینه‌ها پخته‌تر عمل کرده‌اند و شیوه‌هایی را امتحان کرده‌اند که تنها چند تای‌شان کارساز بوده است.
گاهی، یک مسئله که در یک زمینه به بن‌بست رسیده می‌تواند از سوی سازمان‌های دیگر و در زمینه دیگری پیگیری بشود.
👈 یک ائتلاف متشکل از دو یا چند گروه مدنی یا صنفی، می‌تواند مکانیسمی چندگانه از تقسیم کار و پیگیری مطالبات مشترک ایجاد کند تا برخی از مطالبات ویژه را سریع‌تر به ثمر برساند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻اقدام عظیم کشاورزان اصفهانی و خبررسانی ضعیف 👇🏽
🔻اقدام عظیم کشاورزان اصفهانی و خبررسانی ضعیف
امروز دوشنبه ۱۷بهمن، چندین شبکه فارسی‌‌زبان ویدیوی حرکت کاروان تراکتورهای کشاورزان اصفهانی به سمت تهران را - در مطالبه حق‌آبه و احیای زاینده‌رود- پوشش دادند و از برخورد نیروهای انتظامی با رانندگان در نیمه راهشان خبر دادند.
حرکت عظیم ده‌ها تراکتور که شمار دقیق‌شان معلوم نیست، چالش‌های رانندگان تراکتورها و پرسش‌های پاسخ داده نشده بسیاری درباره این حرکت عظیم جمعی به همدلان و مخالفان فرصت می‌دهد که 👈درباره اصل وقوع چنین حرکتی تردید کنند.
یکی از پرسش‌ها فاصله حدود چهارصد کیلومتری اصفهان تا تهران است که درباره جزییات آن باید اخبار و جزییات بسیار بیشتری وجود داشته باشد تا بتواند تردیدها را پاسخ بدهد.
🔑 تمرین:
با گروه دوستان و همکاران، خبررسانی در این باره را تحلیل کنید. چند تکه کاغذ آماده داشته باشید.
- چه پرسش‌ها و تردیدهایی درباره این حرکت جمعی وجود دارد؟ (برای پاسخ دادن به این پرسش تلاش کنید در قالب مخالفان این حرکت، آن را رد کنید. هر کدام از دلایل را بر روی یک تکه کاغذ جدا بنویسید. در این تمرین تلاش شما باید این باشد که نشان بدهید چنین اتفاقی روی نداده است.)
- تمام کاغذها را جمع کنید و حالا تلاش کنید در قالب کشاورزان اصفهانی به تک‌تک این ایرادات فرضی یا واقعی پاسخ بدهید.
- اگر در گروه کشاورزان به سمت تهران در حرکت بودید چگونه درباره تک‌تک پرسش‌ها خبررسانی می‌کردید؟
تلاش سرکوبگران این است که نشان دهند اوضاع عادی است و حرکت جمعی اتفاق نیفتاده. خبررسانی ناقص به سرکوبگران فرصت می‌دهد که یک حرکت عظیم را وارونه جلوه بدهند، آن را در سایه قرار بدهند یا کتمان کنند. تمرین بیان واضح و گویا به فعالان یک حرکت صنفی و مدنی فرصت می‌دهد که درک کنند که چگونه باید از همکاری با کتمان‌کنندگان و سرکوبگران دست بردارند.
https://t.me/davtalaborg/1522
ما در خبر پیش در این باره بررسی کرده بودیم که چرا بسیاری از کاربران درباره صحت این خبر شک کرده بودند. 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1518
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
امروز دوشنبه ۱۷بهمن، چندین شبکه فارسی‌‌زبان ویدیوی حرکت کاروان تراکتورهای کشاورزان اصفهانی به سمت تهران را - در مطالبه حق‌آبه و احیای زاینده‌رود- پوشش دادند و از برخورد نیروهای انتظامی با رانندگان در نیمه راهشان خبر دادند.
حرکت عظیم ده‌ها تراکتور که شمار دقیق‌شان معلوم نیست، چالش‌های رانندگان تراکتورها و پرسش‌های پاسخ داده نشده بسیاری درباره این حرکت عظیم جمعی به همدلان و مخالفان فرصت می‌دهد که 👈درباره اصل وقوع چنین حرکتی تردید کنند.
یکی از پرسش‌ها فاصله حدود چهارصد کیلومتری اصفهان تا تهران است که درباره جزییات آن باید اخبار و جزییات بسیار بیشتری وجود داشته باشد تا بتواند تردیدها را پاسخ بدهد.
🔑 تمرین:
با گروه دوستان و همکاران، خبررسانی در این باره را تحلیل کنید. چند تکه کاغذ آماده داشته باشید.
- چه پرسش‌ها و تردیدهایی درباره این حرکت جمعی وجود دارد؟ (برای پاسخ دادن به این پرسش تلاش کنید در قالب مخالفان این حرکت، آن را رد کنید. هر کدام از دلایل را بر روی یک تکه کاغذ جدا بنویسید. در این تمرین تلاش شما باید این باشد که نشان بدهید چنین اتفاقی روی نداده است.)
- تمام کاغذها را جمع کنید و حالا تلاش کنید در قالب کشاورزان اصفهانی به تک‌تک این ایرادات فرضی یا واقعی پاسخ بدهید.
- اگر در گروه کشاورزان به سمت تهران در حرکت بودید چگونه درباره تک‌تک پرسش‌ها خبررسانی می‌کردید؟
تلاش سرکوبگران این است که نشان دهند اوضاع عادی است و حرکت جمعی اتفاق نیفتاده. خبررسانی ناقص به سرکوبگران فرصت می‌دهد که یک حرکت عظیم را وارونه جلوه بدهند، آن را در سایه قرار بدهند یا کتمان کنند. تمرین بیان واضح و گویا به فعالان یک حرکت صنفی و مدنی فرصت می‌دهد که درک کنند که چگونه باید از همکاری با کتمان‌کنندگان و سرکوبگران دست بردارند.
https://t.me/davtalaborg/1522
ما در خبر پیش در این باره بررسی کرده بودیم که چرا بسیاری از کاربران درباره صحت این خبر شک کرده بودند. 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1518
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
Telegram
داوطلب
🔻اقدام عظیم کشاورزان اصفهانی و خبررسانی ضعیف 👇🏽
🔻تجمع اعتراضی مرغداران روبروی ساختمان وزارت جهاد کشاورزی
سه‌شنبه ۱۸ بهمنماه
امروز شماری از مرغداران استان تهران، در اعتراض به 👈«کمبود نهاده‌های دامی و عدم خرید تضمینی مرغ از سوی شرکت‌های پشتیبان امور دام» جلوی ساختمان وزارت جهاد کشاورزی تجمع اعتراضی برگزار کردند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
سه‌شنبه ۱۸ بهمنماه
امروز شماری از مرغداران استان تهران، در اعتراض به 👈«کمبود نهاده‌های دامی و عدم خرید تضمینی مرغ از سوی شرکت‌های پشتیبان امور دام» جلوی ساختمان وزارت جهاد کشاورزی تجمع اعتراضی برگزار کردند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻اعتراض امروز کارگران کیان‌تایر
📽ویدیو
«وعده‌وعید کافیه، سفره ما خالیه»
امروز سه‌شنبه ۱۸ بهمن ۱۴۰۱
کارگران کیان تایر 👈در اعتراض به برآورده نشدن خواسته‌های خود با روشن کردن آتش در محوطه این کارخانه در جاده ساوه- تجمع اعتراضی برپا کردند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
📽ویدیو
«وعده‌وعید کافیه، سفره ما خالیه»
امروز سه‌شنبه ۱۸ بهمن ۱۴۰۱
کارگران کیان تایر 👈در اعتراض به برآورده نشدن خواسته‌های خود با روشن کردن آتش در محوطه این کارخانه در جاده ساوه- تجمع اعتراضی برپا کردند.
@davtalaborg
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
🔻تصویر: اعتصاب پرسنل شهرداری در اعتراض به افزایش سن بازنشستگی در فرانسه
معاون شهردار شهر ویوکاده در شمال فرانسه در اعتراض به افزایش سن بازنشستگی شهرداری را تعطیل کرد تا به اعتصابات عمومی علیه افزایش سن بازنشستگی بپیوندد که در اواخر ماه پیش میلادی برگزار شد.
حق اعتراض و اعتصاب بر اساس کنوانسیون‌های بین‌المللی یکی از حقوق اساسی انسان‌هاست که کشورها موظف‌اند قوانین خود را مطابق با آن اصلاح کنند.
نام عکاس: Thierry Tonnneaux
ویوکاده- Vieux-Condé - روستایی در شمال فرانسه است که با جمعیتی ده‌هزار و پانصد نفری- برابر شهر، در اصطلاح تقسیمات اداری و کشوری فرانسه، در رده‌بندی کمون اداره می‌شود.
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
معاون شهردار شهر ویوکاده در شمال فرانسه در اعتراض به افزایش سن بازنشستگی شهرداری را تعطیل کرد تا به اعتصابات عمومی علیه افزایش سن بازنشستگی بپیوندد که در اواخر ماه پیش میلادی برگزار شد.
حق اعتراض و اعتصاب بر اساس کنوانسیون‌های بین‌المللی یکی از حقوق اساسی انسان‌هاست که کشورها موظف‌اند قوانین خود را مطابق با آن اصلاح کنند.
نام عکاس: Thierry Tonnneaux
ویوکاده- Vieux-Condé - روستایی در شمال فرانسه است که با جمعیتی ده‌هزار و پانصد نفری- برابر شهر، در اصطلاح تقسیمات اداری و کشوری فرانسه، در رده‌بندی کمون اداره می‌شود.
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
🔻امروز روز «اقدام جهانی» در حمایت از کارگران ایرانی است.
امروز هشتم فوریه، برابر با ۱۹ بهمن از سوی اتحادیه‌ها و سندیکاهای کارگری در چند کشور به عنوان روز اقدام جهانی در حمایت از کارگران و مبارزات مردم ایران نام‌گذاری شده است و بر این اساس اتحادیه‌های کارگری با برگزاری تجمع و دیگر اقدامات از کارگران و مبارزات مردم ایران حمایت می‌کنند.
یکی از سازمان‌هایی که با شرکت در این رویداد جهانی مطالبات کارگران ایرانی را مطرح کرده است، سازمان بین‌المللی آموزش است که با انتشار گزارشی در وبسایت و حساب کاربری توییتر این سازمان سه مطالبه اصلی را مطرح کرده است:
✅ آزادی فوری و بدون قیدوشرط همه کارگران و فعالان سندیکایی بازداشت شده در ارتباط با فعالیت‌های صنفی
✅ آزادی فوری و بدون قید و شرط دانشجویان، معلمان و دیگر شهروندانی که به دلیل شرکت در تظاهرات مسالمت‌آمیز به خاطر برقراری دموکراسی بازداشت شده اند.
✅تضمین و حمایت از حق آزادی تشکل و اجتماع برای همه شهروندان.
لینک این مطلب در سازمان بین‌المللی آموزش:
https://bit.ly/40CwSCt
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
امروز هشتم فوریه، برابر با ۱۹ بهمن از سوی اتحادیه‌ها و سندیکاهای کارگری در چند کشور به عنوان روز اقدام جهانی در حمایت از کارگران و مبارزات مردم ایران نام‌گذاری شده است و بر این اساس اتحادیه‌های کارگری با برگزاری تجمع و دیگر اقدامات از کارگران و مبارزات مردم ایران حمایت می‌کنند.
یکی از سازمان‌هایی که با شرکت در این رویداد جهانی مطالبات کارگران ایرانی را مطرح کرده است، سازمان بین‌المللی آموزش است که با انتشار گزارشی در وبسایت و حساب کاربری توییتر این سازمان سه مطالبه اصلی را مطرح کرده است:
✅ آزادی فوری و بدون قیدوشرط همه کارگران و فعالان سندیکایی بازداشت شده در ارتباط با فعالیت‌های صنفی
✅ آزادی فوری و بدون قید و شرط دانشجویان، معلمان و دیگر شهروندانی که به دلیل شرکت در تظاهرات مسالمت‌آمیز به خاطر برقراری دموکراسی بازداشت شده اند.
✅تضمین و حمایت از حق آزادی تشکل و اجتماع برای همه شهروندان.
لینک این مطلب در سازمان بین‌المللی آموزش:
https://bit.ly/40CwSCt
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻اعتصاب کارگران نساجی بروجرد تنها در سومین روز خبرساز شد
📽 ویدیو
امروز چهارشنبه ۱۹ بهمن ماه کارگران نساجی بروجرد در اعتراض به تعویق پرداخت حقوق و قطع حق بیمه و دیگر مطالباتشان برای سومین روز دست به اعتصاب زدند.
پیش از این در خبرهای دو سال پیش آمده بود که رکود اقتصاد در دوران شیوع کرونا سبب تعطیلی کارخانجات نساجی بروجرد و بیکاری ۹۴۰ کارگر آن شده بود.
فروشگاه آنلاینِ رسمی نساجی بروجرد در اینستاگرام خود اعلام کرده که کالاهای خود را تا ۸۰% تخفیف قیمت در کارخانه به مشتری عرضه می‌کند که به نظر می‌رسد خبر خوبی برای کارگران این کارخانه نباشد.
🔑کارکنان یک کارخانه چگونه می‌توانند مطالبات خود را به دغدغه اجتماع تبدیل کنند و از چه ابزاری باید برای پیگیری مطالبات خود استفاده کنند؟
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
📽 ویدیو
امروز چهارشنبه ۱۹ بهمن ماه کارگران نساجی بروجرد در اعتراض به تعویق پرداخت حقوق و قطع حق بیمه و دیگر مطالباتشان برای سومین روز دست به اعتصاب زدند.
پیش از این در خبرهای دو سال پیش آمده بود که رکود اقتصاد در دوران شیوع کرونا سبب تعطیلی کارخانجات نساجی بروجرد و بیکاری ۹۴۰ کارگر آن شده بود.
فروشگاه آنلاینِ رسمی نساجی بروجرد در اینستاگرام خود اعلام کرده که کالاهای خود را تا ۸۰% تخفیف قیمت در کارخانه به مشتری عرضه می‌کند که به نظر می‌رسد خبر خوبی برای کارگران این کارخانه نباشد.
🔑کارکنان یک کارخانه چگونه می‌توانند مطالبات خود را به دغدغه اجتماع تبدیل کنند و از چه ابزاری باید برای پیگیری مطالبات خود استفاده کنند؟
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻اعتصاب امروز کارگران شرکت «یزد تایر»
📽ویدیو
«وعده وعید کافیه، سفره ما خالیه»
پنجشنبه ۲۰ بهمن ۱۴۰۱
👈پیش از این در دی‌ماه ۱۳۹۸ استاندار یزد از فروکش کردن بحران‌های کارگری در حوزه صنایع لاستیک خبر داده و گفته بود: «با مدیریت شایسته، بحران‌های کارگری در صنایع لاستیک یزد پایان یافت.»
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
📽ویدیو
«وعده وعید کافیه، سفره ما خالیه»
پنجشنبه ۲۰ بهمن ۱۴۰۱
👈پیش از این در دی‌ماه ۱۳۹۸ استاندار یزد از فروکش کردن بحران‌های کارگری در حوزه صنایع لاستیک خبر داده و گفته بود: «با مدیریت شایسته، بحران‌های کارگری در صنایع لاستیک یزد پایان یافت.»
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻تجمع پنبه‌کاران پارس‌آباد مغان در برابر فرمانداری در اعتراض به ۴ماه تعویق بدهی
📽ویدیو
روز چهارشنبه ۱۹ بهمنماه جمعی از پنبه‌کاران پارس‌آباد در اعتراض به عدم پرداخت مطالباتشان مقابل فرمانداری این شهرستان تجمع اعتراضی برگزار کردند.
👈 با وجود گذشت ۴ ماه همچنان بخش زیادی از مطالبات آنان از فروش پنبه پرداخت نشده است.
سایت کلمه نوشت: «نزدیک هزار میلیارد تومان پنبه از کشاورزان منطقه مغان خریداری شده است که از این مبلغ تنها ۲٠٠ میلیارد تومان به حساب پنبه‌کاران واریز شده است.»
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org
📽ویدیو
روز چهارشنبه ۱۹ بهمنماه جمعی از پنبه‌کاران پارس‌آباد در اعتراض به عدم پرداخت مطالباتشان مقابل فرمانداری این شهرستان تجمع اعتراضی برگزار کردند.
👈 با وجود گذشت ۴ ماه همچنان بخش زیادی از مطالبات آنان از فروش پنبه پرداخت نشده است.
سایت کلمه نوشت: «نزدیک هزار میلیارد تومان پنبه از کشاورزان منطقه مغان خریداری شده است که از این مبلغ تنها ۲٠٠ میلیارد تومان به حساب پنبه‌کاران واریز شده است.»
@davtalaborg
خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org