В своем докладе Президиуму начальник организационно-аналитического Управления Наталия Галенко рассказала о деятельности Профсоюза и ближайших планах организации в преддверии главного уставного мероприятия — Съезда.
Проходящие по всей стране отчёты и выборы позволяют оценить успехи, своевременно выявлять проблемы, находить нереализованные резервы, а также создавать возможность для открытого и совместного обсуждения перспектив развития, подчеркнула секретарь ЦК Профсоюза.
Наталия Галенко представила для утверждения Президиума несколько важных вопросов. В их числе — срок выдвижения кандидатур на выборную должность председателя Профсоюза. Процесс должен завершится к 1 января 2026 года. Кроме того, предложено утвердить график проведения отчетно-выборных конференций региональных, межрегиональных организаций с участием руководителей и представителей Профсоюза.
Наталия Галенко проинформировала об инициативе сформировать 9 постоянно действующих комиссий ЦК Профсоюза в новом созыве и определиться с их названиями. В ходе обсуждения Президиум утвердил постановление сформировать проект положения о деятельности этих комиссий и принял соответствующее решение.
Еще одна важная тема для рассмотрения — это кандидатура для избрания на должности председателя Профсоюза. Наталия Галенко предложила Президиуму принять по этому вопросу необходимое решение.
Проходящие по всей стране отчёты и выборы позволяют оценить успехи, своевременно выявлять проблемы, находить нереализованные резервы, а также создавать возможность для открытого и совместного обсуждения перспектив развития, подчеркнула секретарь ЦК Профсоюза.
Наталия Галенко представила для утверждения Президиума несколько важных вопросов. В их числе — срок выдвижения кандидатур на выборную должность председателя Профсоюза. Процесс должен завершится к 1 января 2026 года. Кроме того, предложено утвердить график проведения отчетно-выборных конференций региональных, межрегиональных организаций с участием руководителей и представителей Профсоюза.
Наталия Галенко проинформировала об инициативе сформировать 9 постоянно действующих комиссий ЦК Профсоюза в новом созыве и определиться с их названиями. В ходе обсуждения Президиум утвердил постановление сформировать проект положения о деятельности этих комиссий и принял соответствующее решение.
Еще одна важная тема для рассмотрения — это кандидатура для избрания на должности председателя Профсоюза. Наталия Галенко предложила Президиуму принять по этому вопросу необходимое решение.
С итогами коллективно-договорной кампании за 2024 год на Президиуме выступила начальник правового управления Марина Краснорудская. По ее словам, соцпартнерство, как самый эффективный механизм регулирования социально-трудовых отношений, реализуется через взаимодействие Профсоюза с органами исполнительной власти.
Этот процесс проходит на различных уровнях: федеральном, региональном, территориальном и локальном.
Марина Краснорудская остановилась на каждом из них и привела ряд цифр. Что касается регионов, то здесь подписано 84 отраслевых соглашения, которые охватили всю страну. На локальном уровне действуют 6665 коллективных договоров. Причем в 35 субъектах РФ отмечен стопроцентный охват. На федеральном уровне работает полноценная система социального партнерства через Отраслевые соглашения с Минздравом, Минобрнауки, Роспотребнадзором, Федеральным медико-биологическим агентством.
Начальник правового управления предупредила, что в ряде регионов подходит срок окончания действия соглашений и призвала принять меры по их пролонгации или заключению новых. Кроме того, Марина Краснорудская напомнила о важности обучения специалистов, которые проводят коллективные переговоры, с использованием методических пособий, разработанных Профсоюзом.
Системная работа также включает правовую экспертизу документов, практическую помощь региональным организациям, а также ведение реестра действующих отраслевых соглашений.
Этот процесс проходит на различных уровнях: федеральном, региональном, территориальном и локальном.
Марина Краснорудская остановилась на каждом из них и привела ряд цифр. Что касается регионов, то здесь подписано 84 отраслевых соглашения, которые охватили всю страну. На локальном уровне действуют 6665 коллективных договоров. Причем в 35 субъектах РФ отмечен стопроцентный охват. На федеральном уровне работает полноценная система социального партнерства через Отраслевые соглашения с Минздравом, Минобрнауки, Роспотребнадзором, Федеральным медико-биологическим агентством.
Начальник правового управления предупредила, что в ряде регионов подходит срок окончания действия соглашений и призвала принять меры по их пролонгации или заключению новых. Кроме того, Марина Краснорудская напомнила о важности обучения специалистов, которые проводят коллективные переговоры, с использованием методических пособий, разработанных Профсоюзом.
Системная работа также включает правовую экспертизу документов, практическую помощь региональным организациям, а также ведение реестра действующих отраслевых соглашений.
Кто из регионов лучше других владеет информационными технологиями, а кто умеет привлечь внимание молодёжи? Ответы на эти вопросы прозвучали в выступлении начальника Управления по связям с общественностью, работе с молодёжью и международному сотрудничеству Ольги Жанкевич.
В масштабном исследовании по информационной зрелости приняли участие 82 региональные и 2592 первичные организации. Итоговый документ на 130 страниц стал не просто набором цифр и выводов, а настоящей дорожной картой, которая поможет организациям совершенствовать свои коммуникационные стратегии. Такой широкий охват дал возможность составить детальную картину того, как на самом деле ведётся работа на местах.
Оценка проводилась по шести разделам, которые охватили главные аспекты информационной деятельности. В общей сложности использовалось более 100 детальных критериев — от наличия ответственного за информработу до активности председателей в социальных сетях. Организации разделили по численности, выделив лучших в своих категориях.
Результаты говорят сами за себя: высокая активность в СМИ заметно повышает общий уровень информационной зрелости, а активное присутствие во «ВКонтакте» стимулирует интерес журналистов. Региональные новости, публикуемые на федеральном телеграм-канале, способствуют не только продвижению конкретного региона, но и общему росту всех направлений информационной работы.
Для наглядности организации распределены на три цветовые зоны в зависимости от уровня информационной зрелости. В зелёную зону (рейтинг выше 70%) вошли 9 лидеров, среди которых Республика Башкортостан, Самарская, Московская, Саратовская, Нижегородская, Омская, Пензенская, Рязанская области и город Москва.
Жёлтая зона (рейтинг от 50% до 70%) охватила 42 организации с заметным потенциалом, которым предстоит усилить отдельные направления работы. А 31 организация пока находится в красной зоне (рейтинг ниже 50%) и нуждается в серьезном развитии коммуникационных стратегий и цифровых навыков.
«Мониторинг информационной зрелости — это прежде всего точка роста, — подчеркнула Ольга Жанкевич. — Важно видеть не только рейтинг, а возможности для улучшения. Мы даём организациям конкретный инструмент, чтобы каждый понимал свои сильные и слабые стороны и двигался вперёд более осознанно. Сегодня информационная активность — это залог успеха и авторитета, без которого невозможно представить развитие любой современной организации».
Активная работа с информацией напрямую связана с привлечением молодёжи. В этой сфере Профсоюз также демонстрирует заметные успехи. В 2024 году в Профсоюз вступили более 57 тысяч молодых работников — на 8,5 тысяч больше, чем в прошлом году. Эта позитивная тенденция сохраняется уже более трёх лет, несмотря на общий отток молодых кадров из сферы здравоохранения. Среди обучающейся молодёжи рост тоже впечатляет: за год число членов Профсоюза увеличилось на 13 тысяч.
По словам Ольги Жанкевич, системный подход — ключ к успеху. Концептуальные мероприятия, такие как «ПрофЛекториУМ», регулярные семинары и «дорожные карты» дают результат именно потому, что взаимодействие с молодёжью строится на постоянстве и вовлечённости.
«Молодёжь — это энергия, которая требует накопительного эффекта. Нужно говорить с ней постоянно, вызывать интерес и вдохновлять на новые достижения. Только так можно добиться реальной отдачи», — отметила Ольга Жанкевич.
В масштабном исследовании по информационной зрелости приняли участие 82 региональные и 2592 первичные организации. Итоговый документ на 130 страниц стал не просто набором цифр и выводов, а настоящей дорожной картой, которая поможет организациям совершенствовать свои коммуникационные стратегии. Такой широкий охват дал возможность составить детальную картину того, как на самом деле ведётся работа на местах.
Оценка проводилась по шести разделам, которые охватили главные аспекты информационной деятельности. В общей сложности использовалось более 100 детальных критериев — от наличия ответственного за информработу до активности председателей в социальных сетях. Организации разделили по численности, выделив лучших в своих категориях.
Результаты говорят сами за себя: высокая активность в СМИ заметно повышает общий уровень информационной зрелости, а активное присутствие во «ВКонтакте» стимулирует интерес журналистов. Региональные новости, публикуемые на федеральном телеграм-канале, способствуют не только продвижению конкретного региона, но и общему росту всех направлений информационной работы.
Для наглядности организации распределены на три цветовые зоны в зависимости от уровня информационной зрелости. В зелёную зону (рейтинг выше 70%) вошли 9 лидеров, среди которых Республика Башкортостан, Самарская, Московская, Саратовская, Нижегородская, Омская, Пензенская, Рязанская области и город Москва.
Жёлтая зона (рейтинг от 50% до 70%) охватила 42 организации с заметным потенциалом, которым предстоит усилить отдельные направления работы. А 31 организация пока находится в красной зоне (рейтинг ниже 50%) и нуждается в серьезном развитии коммуникационных стратегий и цифровых навыков.
«Мониторинг информационной зрелости — это прежде всего точка роста, — подчеркнула Ольга Жанкевич. — Важно видеть не только рейтинг, а возможности для улучшения. Мы даём организациям конкретный инструмент, чтобы каждый понимал свои сильные и слабые стороны и двигался вперёд более осознанно. Сегодня информационная активность — это залог успеха и авторитета, без которого невозможно представить развитие любой современной организации».
Активная работа с информацией напрямую связана с привлечением молодёжи. В этой сфере Профсоюз также демонстрирует заметные успехи. В 2024 году в Профсоюз вступили более 57 тысяч молодых работников — на 8,5 тысяч больше, чем в прошлом году. Эта позитивная тенденция сохраняется уже более трёх лет, несмотря на общий отток молодых кадров из сферы здравоохранения. Среди обучающейся молодёжи рост тоже впечатляет: за год число членов Профсоюза увеличилось на 13 тысяч.
По словам Ольги Жанкевич, системный подход — ключ к успеху. Концептуальные мероприятия, такие как «ПрофЛекториУМ», регулярные семинары и «дорожные карты» дают результат именно потому, что взаимодействие с молодёжью строится на постоянстве и вовлечённости.
«Молодёжь — это энергия, которая требует накопительного эффекта. Нужно говорить с ней постоянно, вызывать интерес и вдохновлять на новые достижения. Только так можно добиться реальной отдачи», — отметила Ольга Жанкевич.
Завершился II отборочный этап Всероссийского Фестиваля Патриотической песни, посвящённого 80-летию Великой Победы.
В федеральном этапе 245 конкурсантов со всех уголков России — от начинающих студентов до опытных врачей и преподавателей — представили песни, наполненные любовью к Родине и уважением к медицинской профессии.
В десятках регионов прошли творческие встречи, концерты и отборочные туры. Песни звучали повсюду — в больницах, медицинских колледжах и университетах. Все эти события стали частью памятных мероприятий, посвящённых юбилею Победы, и собрали вместе ветеранов здравоохранения, социальных партнёров, профсоюзных активистов и представителей власти.
Уровень конкурсных номеров оказался невероятно высоким. Отбор лучших потребовал предельного внимания, тонкой оценки и большого сердечного участия. Члены экспертной комиссии не смыкали глаз ни днем, ни ночью: обсуждали, спорили, вдохновлялись, чтобы не упустить ни одной по-настоящему яркой работы.
По итогам этого этапа выбрано 37 произведений, в которых соединились голос работников здравоохранения и дух великой страны. Эти песни вошли в музыкальный сборник, который доступен по ссылке.
Настоящий сборник — словно музыкальная летопись, рассказанная голосами тех, кто бережёт память, лечит, учит, вдохновляет. Обязательно послушайте и сделайте репост — и вы почувствуете ту самую связь времен, которая делает нас сильнее.
В федеральном этапе 245 конкурсантов со всех уголков России — от начинающих студентов до опытных врачей и преподавателей — представили песни, наполненные любовью к Родине и уважением к медицинской профессии.
В десятках регионов прошли творческие встречи, концерты и отборочные туры. Песни звучали повсюду — в больницах, медицинских колледжах и университетах. Все эти события стали частью памятных мероприятий, посвящённых юбилею Победы, и собрали вместе ветеранов здравоохранения, социальных партнёров, профсоюзных активистов и представителей власти.
Уровень конкурсных номеров оказался невероятно высоким. Отбор лучших потребовал предельного внимания, тонкой оценки и большого сердечного участия. Члены экспертной комиссии не смыкали глаз ни днем, ни ночью: обсуждали, спорили, вдохновлялись, чтобы не упустить ни одной по-настоящему яркой работы.
По итогам этого этапа выбрано 37 произведений, в которых соединились голос работников здравоохранения и дух великой страны. Эти песни вошли в музыкальный сборник, который доступен по ссылке.
Настоящий сборник — словно музыкальная летопись, рассказанная голосами тех, кто бережёт память, лечит, учит, вдохновляет. Обязательно послушайте и сделайте репост — и вы почувствуете ту самую связь времен, которая делает нас сильнее.
Президиум Профсоюза определил 26 финалистов Всероссийского Фестиваля Патриотической песни, посвящённого 80-летию Победы. Именно они выступят 27 апреля на Гала-концерте в Москве.
Музыкальный праздник в Храме Христа Спасителя пройдёт с видеотрансляцией в прямом эфире — каждый сможет услышать и увидеть выступления финалистов, прочувствовать чарующую атмосферу и разделить гордость за нашу профессию и страну.
Напомним, отбор проходил по 9 серьезным критериям — от чистоты интонации и уровня исполнительского мастерства до драматургии песни и соответствия ее выбора тембру голоса.
❗️Наряду с Гран-При Фестиваля, который будет определён жюри Гала-концерта, учреждена специальная Премия «Народное признание».
Победителя этой номинации выбираете вы — наши уважаемые подписчики. Голосование проходит через Telegram-бота по этой ссылке.
Важно: голосовать могут только подписчики официального Telegram-канала Профсоюза. Поэтому призываем всех:
✅подписаться на телеграм-канал,
✅проголосовать,
✅распространить ссылку среди коллег, друзей и единомышленников.
Голосование закончится сразу же после окончания Гала-концерта 27 апреля, а открывается уже сейчас. Скорее переходите в бота и голосуйте: @muzprzrf_bot
🎁 И ещё — в самом боте спрятана подсказка, как увеличить шансы на победу своего любимого исполнителя… 😉
Напоминаем, со списком наших финалистов можно ознакомиться в официальном сообществе Профсоюза во "ВКонтакте".
Музыкальный праздник в Храме Христа Спасителя пройдёт с видеотрансляцией в прямом эфире — каждый сможет услышать и увидеть выступления финалистов, прочувствовать чарующую атмосферу и разделить гордость за нашу профессию и страну.
Напомним, отбор проходил по 9 серьезным критериям — от чистоты интонации и уровня исполнительского мастерства до драматургии песни и соответствия ее выбора тембру голоса.
❗️Наряду с Гран-При Фестиваля, который будет определён жюри Гала-концерта, учреждена специальная Премия «Народное признание».
Победителя этой номинации выбираете вы — наши уважаемые подписчики. Голосование проходит через Telegram-бота по этой ссылке.
Важно: голосовать могут только подписчики официального Telegram-канала Профсоюза. Поэтому призываем всех:
✅подписаться на телеграм-канал,
✅проголосовать,
✅распространить ссылку среди коллег, друзей и единомышленников.
Голосование закончится сразу же после окончания Гала-концерта 27 апреля, а открывается уже сейчас. Скорее переходите в бота и голосуйте: @muzprzrf_bot
🎁 И ещё — в самом боте спрятана подсказка, как увеличить шансы на победу своего любимого исполнителя… 😉
Напоминаем, со списком наших финалистов можно ознакомиться в официальном сообществе Профсоюза во "ВКонтакте".
Гостем нового выпуска программы «ПрофТок» стал Артем Данилов, председатель первичной профсоюзной организации обучающихся Московского медуниверситета им. И. М. Сеченова.
Несмотря на то, что нашему герою только 22 года, он добился серьезных успехов в своей работе. И в этом ему помогает сплоченная команда профкома. Благодаря близким по духу единомышленникам лидеру первички удалось триумфально выступить на крупных федеральных конкурсах. Впрочем, всего этого невозможно достичь без способности вести за собой и личного обаяния. Хотите узнать, в чем они проявляются? Тогда подключайтесь!
Смотреть на RuTube
Смотреть на VK Видео
Несмотря на то, что нашему герою только 22 года, он добился серьезных успехов в своей работе. И в этом ему помогает сплоченная команда профкома. Благодаря близким по духу единомышленникам лидеру первички удалось триумфально выступить на крупных федеральных конкурсах. Впрочем, всего этого невозможно достичь без способности вести за собой и личного обаяния. Хотите узнать, в чем они проявляются? Тогда подключайтесь!
Смотреть на RuTube
Смотреть на VK Видео
Что случилось?
📢Медработница одного из учреждений Мурманской области трудилась в районах Крайнего Севера и должна была выйти на пенсию в 50 лет, имея двоих детей. Однако получила отказ Соцфонда, так как первый ребенок рожден на Украине, а соглашение СНГ в области пенсионного обеспечения утратило силу с 31 декабря 2022 года.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Мурманской области Юлия Смирнова внимательно изучила дело и составила исковое заявление.
Каков результат?
👌На процессе Профсоюз представил все необходимые доказательства и аргументы. Суд, выслушав позицию нашей организации, удовлетворил иск и признал право медработницы на досрочную пенсию.
📢Медработница одного из учреждений Мурманской области трудилась в районах Крайнего Севера и должна была выйти на пенсию в 50 лет, имея двоих детей. Однако получила отказ Соцфонда, так как первый ребенок рожден на Украине, а соглашение СНГ в области пенсионного обеспечения утратило силу с 31 декабря 2022 года.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Мурманской области Юлия Смирнова внимательно изучила дело и составила исковое заявление.
Каков результат?
👌На процессе Профсоюз представил все необходимые доказательства и аргументы. Суд, выслушав позицию нашей организации, удовлетворил иск и признал право медработницы на досрочную пенсию.
Технический инспектор труда ЦК Профсоюза по Саратовской области Валерия Ливерко провела независимую экспертизу результатов СОУТ в Александрово-Гайской районной больнице. Дело в том, что после спецоценки рабочих мест зубных техников сотрудники лишились 14 дней дополнительного отпуска, так как условия труда признаны допустимыми.
В ходе контрольных мероприятий Профсоюз выявил ряд грубых нарушений трудового законодательства и нормативных актов о проведении СОУТ. В частности, работники лишены дополнительного отпуска без предварительного уведомления, а их замечания и предложения игнорируются. Эксперт также обнаружила, что не соблюдаются условия коллективного договора и не проведены исследования вредных производственных факторов. Кроме того, состав комиссии по проведению СОУТ не соответствовал требованиям Федерального закона о спецоценке.
По итогам проверки профсоюзный инспектор сделал вывод: результаты СОУТ не отражают фактических условий труда и не подлежат применению. Дополнительный оплачиваемый отпуск зубным техникам необходимо восстановить. Все это отражено в представлении, направленном руководству районной больницы.
В ходе контрольных мероприятий Профсоюз выявил ряд грубых нарушений трудового законодательства и нормативных актов о проведении СОУТ. В частности, работники лишены дополнительного отпуска без предварительного уведомления, а их замечания и предложения игнорируются. Эксперт также обнаружила, что не соблюдаются условия коллективного договора и не проведены исследования вредных производственных факторов. Кроме того, состав комиссии по проведению СОУТ не соответствовал требованиям Федерального закона о спецоценке.
По итогам проверки профсоюзный инспектор сделал вывод: результаты СОУТ не отражают фактических условий труда и не подлежат применению. Дополнительный оплачиваемый отпуск зубным техникам необходимо восстановить. Все это отражено в представлении, направленном руководству районной больницы.
Газета «Солидарность» продолжает повествование о героях трудовой доблести. На этот раз издание рассказало историю жизни Анны Никитиной, операционной медсестры Первомайской участковой больницы в Чувашии. Многолетняя деятельность медработника, направленная на развитие сельского здравоохранения, получила достойное признание.
Председатель Чувашской республиканской организации Профсоюза Татьяна Константинова рассказала: «Пройдя непростой трудовой путь и являясь примером для последующих поколений, Анна Васильевна Никитина стала основателем медицинской династии, общий трудовой стаж которой составляет более 120 лет».
Такие истории — суть проекта «Солидарности» и ФНПР «Герои трудовой доблести», призванного увековечить память об этих людях и их подвиге в годы Великой Отечественной войны.
Председатель Чувашской республиканской организации Профсоюза Татьяна Константинова рассказала: «Пройдя непростой трудовой путь и являясь примером для последующих поколений, Анна Васильевна Никитина стала основателем медицинской династии, общий трудовой стаж которой составляет более 120 лет».
Такие истории — суть проекта «Солидарности» и ФНПР «Герои трудовой доблести», призванного увековечить память об этих людях и их подвиге в годы Великой Отечественной войны.
Международная патриотическая акция «Маршрут Добрых Дел» с участием молодых представителей из России, Беларуси, Армении, Казахстана, Кыргызстана и Таджикистана стартует завтра, 2 апреля в Музее Победы на Поклонной горе.
Мероприятие проводится накануне 80-й годовщины Победы в Великой Отечеcтвенной войне по решению Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения.
На старте акции ожидается около 60 гостей. В дальнейшем «Маршрут Добрых Дел» будет подхвачен по всей России региональными и первичными организациями Профсоюза в течение 2025 года под хэштегом #МаршрутДобрыхДелПРЗРФ. Это позволит аккумулировать события и подвести мощные итоги, показав вклад молодёжи из разных регионов страны в общее дело.
Очень символично, что молодые активисты соберутся в России для высокой цели — благоустройства и восстановления памятников воинской славы, братских могил и захоронений бойцов, партизан и подпольщиков. Протянуть ниточку памяти через время и показать преемственность поколений – благородная задача, объединившая молодежь братских стран.
Важно отметить, что акция «Маршрут добрых дел» запущена Белорусским профсоюзом работников здравоохранения более 10 лет назад. Развиваясь и наполнясь смыслами, она приобрела интернациональный характер.
В эти апрельские дни молодые активисты посетят знаковые места воинской славы — от музея героев-панфиловцев в Истре до парка «Патриот» с его масштабной экспозицией «1418 шагов по дороге памяти» и Главного храма Вооруженных сил России.
Профсоюз, его региональные организации, Молодежные комиссии и уполномоченные по работе с молодежью в федеральных округах станут опорой и основой для активистов, помогая проводить и освещать мероприятия. Акция оставит после себя не только яркие впечатления, но и фильм, в котором отразятся все значимые этапы и интересные события.
Мероприятие проводится накануне 80-й годовщины Победы в Великой Отечеcтвенной войне по решению Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения.
На старте акции ожидается около 60 гостей. В дальнейшем «Маршрут Добрых Дел» будет подхвачен по всей России региональными и первичными организациями Профсоюза в течение 2025 года под хэштегом #МаршрутДобрыхДелПРЗРФ. Это позволит аккумулировать события и подвести мощные итоги, показав вклад молодёжи из разных регионов страны в общее дело.
Очень символично, что молодые активисты соберутся в России для высокой цели — благоустройства и восстановления памятников воинской славы, братских могил и захоронений бойцов, партизан и подпольщиков. Протянуть ниточку памяти через время и показать преемственность поколений – благородная задача, объединившая молодежь братских стран.
Важно отметить, что акция «Маршрут добрых дел» запущена Белорусским профсоюзом работников здравоохранения более 10 лет назад. Развиваясь и наполнясь смыслами, она приобрела интернациональный характер.
В эти апрельские дни молодые активисты посетят знаковые места воинской славы — от музея героев-панфиловцев в Истре до парка «Патриот» с его масштабной экспозицией «1418 шагов по дороге памяти» и Главного храма Вооруженных сил России.
Профсоюз, его региональные организации, Молодежные комиссии и уполномоченные по работе с молодежью в федеральных округах станут опорой и основой для активистов, помогая проводить и освещать мероприятия. Акция оставит после себя не только яркие впечатления, но и фильм, в котором отразятся все значимые этапы и интересные события.
Чем жил Профсоюз последние две недели и что особенно интересовало журналистов? От трудоустройства иностранных кадров до чествования ветеранов и ярких международных проектов — мы собрали все главные события в свежем выпуске нашего традиционного дайджеста.
Одной из самых обсуждаемых тем стал комментарий заместителя председателя Профсоюза Михаила Андрочникова в эфире «Радио России», где он рассказал о деятельности зарубежных специалистов. Без внимания также не остались проблемы низких зарплат и высокой нагрузки на медработников — вопросы, которые продолжают волновать не только профессиональное сообщество, но и широкую аудиторию.
Кроме того, Профсоюз оказался в самом центре информационного поля благодаря подписанию соглашения с частными медцентрами, форуму по охране труда и анонсу международной акции «Маршрут добрых дел».
Одной из самых обсуждаемых тем стал комментарий заместителя председателя Профсоюза Михаила Андрочникова в эфире «Радио России», где он рассказал о деятельности зарубежных специалистов. Без внимания также не остались проблемы низких зарплат и высокой нагрузки на медработников — вопросы, которые продолжают волновать не только профессиональное сообщество, но и широкую аудиторию.
Кроме того, Профсоюз оказался в самом центре информационного поля благодаря подписанию соглашения с частными медцентрами, форуму по охране труда и анонсу международной акции «Маршрут добрых дел».
Что случилось?
📢Соцфонд отказал в досрочной пенсии в связи с вредными и тяжелыми условиями труда рентген-лаборанту отделения КТ и МРТ одного из учреждений здравоохранения Самарской области. Причина: отсутствует требуемый спецстаж в соответствии со Списком № 1.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Самарской области Екатерина Никифорова, изучив материалы дела, посчитала решение необоснованным и составила исковое заявление.
Каков результат?
👌По результатам судебных разбирательств исковые требования члена Профсоюза удовлетворены. Соцфонд подал апелляцию, но дело проиграл. Вердикт о назначении рентген-лаборанту досрочной страховой пенсии вступил в силу.
📢Соцфонд отказал в досрочной пенсии в связи с вредными и тяжелыми условиями труда рентген-лаборанту отделения КТ и МРТ одного из учреждений здравоохранения Самарской области. Причина: отсутствует требуемый спецстаж в соответствии со Списком № 1.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Самарской области Екатерина Никифорова, изучив материалы дела, посчитала решение необоснованным и составила исковое заявление.
Каков результат?
👌По результатам судебных разбирательств исковые требования члена Профсоюза удовлетворены. Соцфонд подал апелляцию, но дело проиграл. Вердикт о назначении рентген-лаборанту досрочной страховой пенсии вступил в силу.
Увлекательное мероприятие для молодых специалистов под названием «Открываем горизонты с Профсоюзом!» провела накануне первичка Клинической больницы № 6 имени Г.А. Захарьина. Благодаря гранту от Пензенской областной организации Профсоюза десятки активистов смогли прокачать свои способности и навыки в образовательно-воспитательном проекте.
Его задача — показать молодежи, с кем им по пути и кто им реально поможет проявить свою активную жизненную позицию и созидательное отношение к жизни.
Именно об этом говорила, обращаясь к участникам, председатель региональной организации Галина Попадюк: «Работа с молодежью является одним из важнейших направлений деятельности Профсоюза. А наши молодые специалисты – активные, энергичные, инициативные… Это та объединяющая сила, которая позволит решать любые проблемы. Поэтому нам необходимо привлекать молодежных активистов в профсоюзную деятельность».
Да, Профсоюз — это не прошлое, это будущее. С ним по пути молодежи.
Председатель первички больницы Наталья Назарова продемонстрировала собравшимся яркие и запоминающиеся мотивационные ролики. Их встречали на ура, заряжаясь от увиденного энергией и обогащаясь знаниями о всех преимуществах Профсоюза. Получив этот стимул, участники погрузились в увлекательные тренинги, мастер-классы, семинары и спламерские игры.
Его задача — показать молодежи, с кем им по пути и кто им реально поможет проявить свою активную жизненную позицию и созидательное отношение к жизни.
Именно об этом говорила, обращаясь к участникам, председатель региональной организации Галина Попадюк: «Работа с молодежью является одним из важнейших направлений деятельности Профсоюза. А наши молодые специалисты – активные, энергичные, инициативные… Это та объединяющая сила, которая позволит решать любые проблемы. Поэтому нам необходимо привлекать молодежных активистов в профсоюзную деятельность».
Да, Профсоюз — это не прошлое, это будущее. С ним по пути молодежи.
Председатель первички больницы Наталья Назарова продемонстрировала собравшимся яркие и запоминающиеся мотивационные ролики. Их встречали на ура, заряжаясь от увиденного энергией и обогащаясь знаниями о всех преимуществах Профсоюза. Получив этот стимул, участники погрузились в увлекательные тренинги, мастер-классы, семинары и спламерские игры.
С возложения цветов к монументу «Скорбь» началась международная патриотическая акция «Маршрут Добрых Дел». Здесь, в Музее Победы на Поклонной горе собрались активисты из России, Беларуси, Армении, Казахстана, Кыргызстана и Таджикистана, чтобы почтить память советских солдат.
Беречь наследие героев и заботиться о захоронениях павших — цель масштабного проекта, который проводится в России по решению Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения накануне 80-летия Победы в Великой Отечественной войне.
Активисты сообща займутся благоустройством и обновлением мемориалов, памятников воинской славы, братских могил и захоронений бойцов, партизан и подпольщиков. Забота о таких священных местах — дань уважения павшим героям и сохранение их образов в сердцах потомков.
Об этой миссии говорили на круглом столе, посвященном патриотическому воспитанию молодежи. Место его проведения — Зал Славы, где накануне собрания участники смогли увидеть уникальную светозвуковую инсталляцию «Дорога к Победе». Фильм, который проектируется на стены и купол зала, рассказывает о главных вехах Великой Отечественной войны.
Модератор круглого стола Генеральный секретарь Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения Ольга Жанкевич предложила начать беседу президенту МКПРЗ Анатолию Домникову.
В своем выступлении лидер организации подчеркнул: «Мы собрались здесь, чтобы отдать дань памяти героям, защитившим нашу страну и мир от фашизма. Профсоюзы всегда играли важную роль в жизни общества, и сегодня, когда мир сталкивается с новыми вызовами, наша роль становится еще более значимой. Мы должны быть примером гражданской активности, инициативы и солидарности».
Обращаясь к молодым активистам, Анатолий Домников отметил: «Пусть «Маршрут Добрых Дел» станет отправной точкой для новых проектов и инициатив. Надеюсь, что благодаря совместным усилиям, Акция обретет самую широкую поддержку».
Среди участников круглого стола — президент Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков, заместитель председателя ФНПР Александр Шершуков, руководитель департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России Артем Наркевич, представители зарубежных партнерских организаций и еще около 80 гостей.
«Мы не случайно проводим встречу здесь, в Музее Победы. Это наша общая Победа, общая судьба и общая история», — подчеркнул Михаил Шмаков.
В свою очередь председатель Московской региональной организации Профсоюза Нина Суслонова рассказала о том, что область — это особая территория: «В Истре, например, остался один единственный дом после обороны рубежей Москвы». А лидер Профсоюза работников здравоохранения Москвы Сергей Ремизов заметил: «Я думаю, у каждого в семье есть герой войны. Поэтому очень важно передавать из поколения в поколение идеи патриотизма. Только вместе мы сила!»
Заместитель председателя ФНПР Александр Шершуков заявил: «Ваша акция не только про память, она и про сегодняшний день. Символы Великой Отечественной войны сейчас влияют на умы, сознание и поступки людей».
В ходе круглого стола прозвучали обращения председателя ФНПР Сергея Черногаева и лидера Всеобщей конфедерации профсоюзов Виктора Пинского. В мероприятии также приняли участие председатель постоянно действующей молодежной комиссии ЦК Профсоюза Дмитрий Закусилов и замминистра здравоохранения Московской области Елена Штукина. Все они выразили благодарность Профсоюзу за организацию акции и подчеркнули значимость такого доброго начинания.
Завершая круглый стол, Ольга Жанкевич отметила: «Сегодня быть патриотом — значит не раз в году выходить на парад, а ежедневно делать что-то доброе для своей страны. Молодые люди могут проявить любовь к Родине через реальные поступки: помочь ветерану, убрать памятник, посадить дерево в честь героев. Такие простые добрые дела говорят громче любых слов».
Беречь наследие героев и заботиться о захоронениях павших — цель масштабного проекта, который проводится в России по решению Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения накануне 80-летия Победы в Великой Отечественной войне.
Активисты сообща займутся благоустройством и обновлением мемориалов, памятников воинской славы, братских могил и захоронений бойцов, партизан и подпольщиков. Забота о таких священных местах — дань уважения павшим героям и сохранение их образов в сердцах потомков.
Об этой миссии говорили на круглом столе, посвященном патриотическому воспитанию молодежи. Место его проведения — Зал Славы, где накануне собрания участники смогли увидеть уникальную светозвуковую инсталляцию «Дорога к Победе». Фильм, который проектируется на стены и купол зала, рассказывает о главных вехах Великой Отечественной войны.
Модератор круглого стола Генеральный секретарь Международной конфедерации профсоюзов работников здравоохранения Ольга Жанкевич предложила начать беседу президенту МКПРЗ Анатолию Домникову.
В своем выступлении лидер организации подчеркнул: «Мы собрались здесь, чтобы отдать дань памяти героям, защитившим нашу страну и мир от фашизма. Профсоюзы всегда играли важную роль в жизни общества, и сегодня, когда мир сталкивается с новыми вызовами, наша роль становится еще более значимой. Мы должны быть примером гражданской активности, инициативы и солидарности».
Обращаясь к молодым активистам, Анатолий Домников отметил: «Пусть «Маршрут Добрых Дел» станет отправной точкой для новых проектов и инициатив. Надеюсь, что благодаря совместным усилиям, Акция обретет самую широкую поддержку».
Среди участников круглого стола — президент Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков, заместитель председателя ФНПР Александр Шершуков, руководитель департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России Артем Наркевич, представители зарубежных партнерских организаций и еще около 80 гостей.
«Мы не случайно проводим встречу здесь, в Музее Победы. Это наша общая Победа, общая судьба и общая история», — подчеркнул Михаил Шмаков.
В свою очередь председатель Московской региональной организации Профсоюза Нина Суслонова рассказала о том, что область — это особая территория: «В Истре, например, остался один единственный дом после обороны рубежей Москвы». А лидер Профсоюза работников здравоохранения Москвы Сергей Ремизов заметил: «Я думаю, у каждого в семье есть герой войны. Поэтому очень важно передавать из поколения в поколение идеи патриотизма. Только вместе мы сила!»
Заместитель председателя ФНПР Александр Шершуков заявил: «Ваша акция не только про память, она и про сегодняшний день. Символы Великой Отечественной войны сейчас влияют на умы, сознание и поступки людей».
В ходе круглого стола прозвучали обращения председателя ФНПР Сергея Черногаева и лидера Всеобщей конфедерации профсоюзов Виктора Пинского. В мероприятии также приняли участие председатель постоянно действующей молодежной комиссии ЦК Профсоюза Дмитрий Закусилов и замминистра здравоохранения Московской области Елена Штукина. Все они выразили благодарность Профсоюзу за организацию акции и подчеркнули значимость такого доброго начинания.
Завершая круглый стол, Ольга Жанкевич отметила: «Сегодня быть патриотом — значит не раз в году выходить на парад, а ежедневно делать что-то доброе для своей страны. Молодые люди могут проявить любовь к Родине через реальные поступки: помочь ветерану, убрать памятник, посадить дерево в честь героев. Такие простые добрые дела говорят громче любых слов».
Придать новое, свежее звучание Гимну Профсоюза призван конкурс, объявленный нашей организацией.
Медработники — это не только высочайшие профессионалы своего дела, но ещё и творцы, наделённые массой скрытых талантов.
Конкурс на лучшее исполнение Гимна Профсоюза — исключительный шанс показать заложенный потенциал и выразить с помощью голоса и музыки любовь к своей организации.
Для того, чтобы вас услышали и оценили, нужно совсем немного.
✅ Быть членом Профсоюза;
✅ До 1 сентября 2025 года подать заявку в свою региональную (межрегиональную) организацию;
✅ Приложить аудиозапись в формате МП-3.
В конкурсе могут принять участие солисты, хоры и ансамбли. Победителей ждут не только награды, но и выступление с исполнением Гимна Профсоюза на очередном Съезде нашей организации в 2026 году.
Сделайте музыкальный вклад в историю Профсоюза, оставив свой звонкий голос в памяти потомков.
Все подробности — по этой ссылке.
Медработники — это не только высочайшие профессионалы своего дела, но ещё и творцы, наделённые массой скрытых талантов.
Конкурс на лучшее исполнение Гимна Профсоюза — исключительный шанс показать заложенный потенциал и выразить с помощью голоса и музыки любовь к своей организации.
Для того, чтобы вас услышали и оценили, нужно совсем немного.
✅ Быть членом Профсоюза;
✅ До 1 сентября 2025 года подать заявку в свою региональную (межрегиональную) организацию;
✅ Приложить аудиозапись в формате МП-3.
В конкурсе могут принять участие солисты, хоры и ансамбли. Победителей ждут не только награды, но и выступление с исполнением Гимна Профсоюза на очередном Съезде нашей организации в 2026 году.
Сделайте музыкальный вклад в историю Профсоюза, оставив свой звонкий голос в памяти потомков.
Все подробности — по этой ссылке.
Что случилось?
📢Старшая медсестра хирургического отделения Межрайонной больницы №5 Курганской области лишилась специальной социальной выплаты, установленной в 2023 году постановлением Правительства РФ №2568.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Курганской области Светлана Барковская подготовила исковое заявление. Однако суд отказал в удовлетворении требований. Тогда специалист обратился с апелляционной жалобой.
Каков результат?
👌Коллегия Курганского областного суда восстановила право старшей медсестры на специальную социальную выплату. При этом, экономическая эффективность профсоюзной помощи составила более 300 тысяч рублей.
📢Старшая медсестра хирургического отделения Межрайонной больницы №5 Курганской области лишилась специальной социальной выплаты, установленной в 2023 году постановлением Правительства РФ №2568.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Курганской области Светлана Барковская подготовила исковое заявление. Однако суд отказал в удовлетворении требований. Тогда специалист обратился с апелляционной жалобой.
Каков результат?
👌Коллегия Курганского областного суда восстановила право старшей медсестры на специальную социальную выплату. При этом, экономическая эффективность профсоюзной помощи составила более 300 тысяч рублей.
О подведении промежуточных итогов отчетно-выборной кампании предложил поговорить председатель Профсоюза Анатолий Домников, открывая апрельское Всероссийское совещание с руководителями региональных организаций. «Мероприятия идут по плану, но чтобы добиться весомых результатов, важно использовать весь тот опыт и рекомендации, которые мы обсудили на Президиуме. Системность в работе – это залог успеха». Профлидер также напомнил о приближающемся Первомае, отметив, что к нему нужно подойти ответственно: наш главный профсоюзный праздник – это всегда про людей, про команду, про наши общие ценности. Давайте сделаем этот день особенным и запоминающимся.
Начальник правового Управления Марина Краснорудская проинформировала об итогах коллективно-договорной кампании. 35 субъектов РФ имеют стопроцентный охват коллективными договорами. Однако в ряде регионов подходит срок окончания действия соглашений: нужно своевременно принять меры по их пролонгации или заключению новых. Кроме того, каждый квартал необходимо представлять отчеты в Центральный комитет. Это требование ФНПР.
Секретарь ЦК Профсоюза Наталия Галенко рассказала о принятых решениях на последнем Президиуме. Они касаются графика предстоящих отчетно-выборных конференций. В основном они запланированы на 4 квартал этого года. Мероприятия должны завершится до конца 2025 года. Обсуждались также требования для кандидатур на должность председателя Профсоюза. Кроме того, приняты постановления о создании 9 постоянно действующих комиссий по направлениям профсоюзной деятельности и о структуре Президиума.
В свою очередь, зампред организации Владимир Беспяткин поделился информацией об итогах окружных совещаний, которые проходили в феврале и марте. Их результаты стали базой для разработки основных показателей деятельности Профсоюза по 12 критериям. Профлидер также коснулся вопроса выдвижения кандидатур на должности председателей региональных организаций. Кроме того, Владимир Беспяткин озвучил данные о награжденных членах Профсоюза и активе.
Начальник Управления по связям с общественностью, работе с молодежью и международному сотрудничеству Ольга Жанкевич рассказала о крупномасштабной акции «Маршрут Добрых Дел», которая стартовала вчера на Поклонной горе. На мероприятии присутствовали гости из шести стран. В конце года запланирован большой материал о результатах этой акции.
Другое резонансное событие — Фестиваль Патриотической песни. На гала-концерте в Храме Христа Спасителя выступят 26 финалистов. Также выпущен сборник из 37 лучших песен и запущено народное голосование в соцсетях. Учитывая множество талантов, заявленных на фестиваль Патриотической песни, принято решение объявить конкурс на лучшее исполнение Гимна Профсоюза.
Кроме того, Ольга Жанкевич рассказала о рассмотренных на Президиуме итогах молодежной и информационной работы. «Для того, чтобы получать релевантные данные, нужно налаживать связь с первичками, получать от них регулярный отзыв и проводить эту деятельность системно», — подытожила секретарь ЦК Профсоюза.
Главный бухгалтер Татьяна Рудакова напомнила о списке профсоюзных организаций, являющихся юридическими лицами, а также о предстоящем обучении по программе 1С в Светлогорске Калининградской области.
Начальник правового Управления Марина Краснорудская проинформировала об итогах коллективно-договорной кампании. 35 субъектов РФ имеют стопроцентный охват коллективными договорами. Однако в ряде регионов подходит срок окончания действия соглашений: нужно своевременно принять меры по их пролонгации или заключению новых. Кроме того, каждый квартал необходимо представлять отчеты в Центральный комитет. Это требование ФНПР.
Секретарь ЦК Профсоюза Наталия Галенко рассказала о принятых решениях на последнем Президиуме. Они касаются графика предстоящих отчетно-выборных конференций. В основном они запланированы на 4 квартал этого года. Мероприятия должны завершится до конца 2025 года. Обсуждались также требования для кандидатур на должность председателя Профсоюза. Кроме того, приняты постановления о создании 9 постоянно действующих комиссий по направлениям профсоюзной деятельности и о структуре Президиума.
В свою очередь, зампред организации Владимир Беспяткин поделился информацией об итогах окружных совещаний, которые проходили в феврале и марте. Их результаты стали базой для разработки основных показателей деятельности Профсоюза по 12 критериям. Профлидер также коснулся вопроса выдвижения кандидатур на должности председателей региональных организаций. Кроме того, Владимир Беспяткин озвучил данные о награжденных членах Профсоюза и активе.
Начальник Управления по связям с общественностью, работе с молодежью и международному сотрудничеству Ольга Жанкевич рассказала о крупномасштабной акции «Маршрут Добрых Дел», которая стартовала вчера на Поклонной горе. На мероприятии присутствовали гости из шести стран. В конце года запланирован большой материал о результатах этой акции.
Другое резонансное событие — Фестиваль Патриотической песни. На гала-концерте в Храме Христа Спасителя выступят 26 финалистов. Также выпущен сборник из 37 лучших песен и запущено народное голосование в соцсетях. Учитывая множество талантов, заявленных на фестиваль Патриотической песни, принято решение объявить конкурс на лучшее исполнение Гимна Профсоюза.
Кроме того, Ольга Жанкевич рассказала о рассмотренных на Президиуме итогах молодежной и информационной работы. «Для того, чтобы получать релевантные данные, нужно налаживать связь с первичками, получать от них регулярный отзыв и проводить эту деятельность системно», — подытожила секретарь ЦК Профсоюза.
Главный бухгалтер Татьяна Рудакова напомнила о списке профсоюзных организаций, являющихся юридическими лицами, а также о предстоящем обучении по программе 1С в Светлогорске Калининградской области.
Второй день международной патриотической акции «Маршрут добрых дел – 2025», посвященной 80-летию Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 годов, представители молодёжных советов профсоюзов здравоохранения стран СНГ, члены ПДМК ЦК Профсоюза и уполномоченные по работе с молодежью Профсоюза в федеральных округах провели в Московской области, углубляясь в общую память о великом подвиге советского народа.
Участники посетили знаковые места, ставшие символами героизма и мужества советских воинов, отдавших жизни за свободу и независимость Родины. На месте ожесточенных, кровопролитных боёв за Москву в Истринском районе, делегация посетила Ленино-Снегиревский музей, где ознакомилась с экспозицией, рассказывающей о трагических и героических страницах войны, о вкладе медицинских работников в общую Победу.
Особую атмосферу сопричастности к истории создала акция "Свеча памяти" на площади у памятника "Сибирякам". В минуте молчания замерли участники акции, почтив память павших у братской могилы. Здесь покоятся и совсем юные девушки - медицинские сёстры Катя Корнева и Саша Гущина, чья самоотверженность стала примером служения долгу.
К акции присоединились молодые профактивисты Истринской клинической больницы, Клинской больницы и студенты Московского областного медицинского колледжа, подчеркнув преемственность поколений и неразрывную связь с историей страны.
Буквально в эти минуты участники "Маршрута добрых дел" посещают мемориальный комплекс 28 панфиловцам, где знакомятся с историей героев, проявивших беспримерную стойкость в боях под Москвой, и принимают участие в благоустройстве территории комплекса.
В конце дня участники посетят Парк "Патриот", где примут участие в интерактивной программе "1418 шагов по дороге памяти". Их ждут фотозоны и иммерсивные представления, передающие атмосферу военного времени. Участники возложат цветы к памятнику Матерей, почтут минутой молчания память павших у Вечного огня и посетят храмовый комплекс Главного храма Вооружённых сил России.
После завершения стартовых мероприятий в столице России, эстафету "Маршрута добрых дел – 2025" примут регионы Российской Федерации. На протяжении всего 2025 года во всех субъектах страны пройдут мероприятия, посвященные сохранению памяти о героях Великой Отечественной войны и укреплению патриотизма.
Организаторы акции – Международная конфедерация профсоюзов работников здравоохранения – уверены, что "Маршрут добрых дел – 2025" станет важным шагом в сохранении исторической памяти, укреплении духовных ценностей и воспитании патриотизма у подрастающего поколения.
Участники посетили знаковые места, ставшие символами героизма и мужества советских воинов, отдавших жизни за свободу и независимость Родины. На месте ожесточенных, кровопролитных боёв за Москву в Истринском районе, делегация посетила Ленино-Снегиревский музей, где ознакомилась с экспозицией, рассказывающей о трагических и героических страницах войны, о вкладе медицинских работников в общую Победу.
Особую атмосферу сопричастности к истории создала акция "Свеча памяти" на площади у памятника "Сибирякам". В минуте молчания замерли участники акции, почтив память павших у братской могилы. Здесь покоятся и совсем юные девушки - медицинские сёстры Катя Корнева и Саша Гущина, чья самоотверженность стала примером служения долгу.
К акции присоединились молодые профактивисты Истринской клинической больницы, Клинской больницы и студенты Московского областного медицинского колледжа, подчеркнув преемственность поколений и неразрывную связь с историей страны.
Буквально в эти минуты участники "Маршрута добрых дел" посещают мемориальный комплекс 28 панфиловцам, где знакомятся с историей героев, проявивших беспримерную стойкость в боях под Москвой, и принимают участие в благоустройстве территории комплекса.
В конце дня участники посетят Парк "Патриот", где примут участие в интерактивной программе "1418 шагов по дороге памяти". Их ждут фотозоны и иммерсивные представления, передающие атмосферу военного времени. Участники возложат цветы к памятнику Матерей, почтут минутой молчания память павших у Вечного огня и посетят храмовый комплекс Главного храма Вооружённых сил России.
После завершения стартовых мероприятий в столице России, эстафету "Маршрута добрых дел – 2025" примут регионы Российской Федерации. На протяжении всего 2025 года во всех субъектах страны пройдут мероприятия, посвященные сохранению памяти о героях Великой Отечественной войны и укреплению патриотизма.
Организаторы акции – Международная конфедерация профсоюзов работников здравоохранения – уверены, что "Маршрут добрых дел – 2025" станет важным шагом в сохранении исторической памяти, укреплении духовных ценностей и воспитании патриотизма у подрастающего поколения.
Всемирная организация здравоохранения предложила увеличить предельный возраст категории «молодёжь» до 44 лет. Эта инициатива вызвала широкий отклик в России, поскольку её реализация может существенно изменить подход к государственной поддержке молодых граждан. Вопрос уже активно обсуждается на уровне Минздрава и Госдумы.
Министр здравоохранения Михаил Мурашко назвал эту инициативу ВОЗ «вполне рациональной», отметив, что многие страны уже внедрили такие нормы, и выразил поддержку идее.
Член комитета Госдумы по труду и социальной политике, профсоюзный депутат Светлана Бессараб также назвала идею увеличить возраст молодёжи до 44 лет позитивным шагом. По её словам, это решение даст большему числу активных граждан доступ к различным льготам и преференциям. В пример политик привела молодых специалистов, в том числе врачей, которые долго учатся и позднее начинают карьеру. Светлана Бессараб отметила, что если 150 лет назад 44 года считались преклонным возрастом, то сегодня 44-летний человек находится на пике активности, поэтому продление рамок молодости оправдано.
Ранее председатель комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов также высказался положительно об этой идее. Парламентарий подчеркнул, что расширение возрастных рамок молодёжи приведёт к положительным последствиям: больше граждан смогут дольше пользоваться мерами поддержки для молодых.
Председатель Профсоюза Анатолий Домников назвал инициативу своевременной и важной: «С профсоюзной точки зрения это решение правильное и очень актуальное. В здравоохранении многие после 35 лет уже не молодёжь по формальным признакам, но при этом ещё не вполне зрелые специалисты с точки зрения профессионального развития и карьерного роста. Увеличение возрастного порога позволит Профсоюзу шире поддерживать молодых коллег, помогать им чувствовать себя увереннее и реализовывать себя в профессии».
Напомним, эта тема обсуждалась Профсоюзом еще в 2023 году на Пленуме, посвящённом молодёжной политике. Тогда наша организация обозначила свою позицию, отметив, что расширение возрастных границ позволит эффективнее оказывать помощь молодым специалистам и укрепить социальные гарантии. В случае реализации инициативы, поддержанной Профсоюзом, российскими экспертами и официальными лицами, миллионы россиян смогут ощутить реальную поддержку государства на новом этапе своей жизни.
Министр здравоохранения Михаил Мурашко назвал эту инициативу ВОЗ «вполне рациональной», отметив, что многие страны уже внедрили такие нормы, и выразил поддержку идее.
Член комитета Госдумы по труду и социальной политике, профсоюзный депутат Светлана Бессараб также назвала идею увеличить возраст молодёжи до 44 лет позитивным шагом. По её словам, это решение даст большему числу активных граждан доступ к различным льготам и преференциям. В пример политик привела молодых специалистов, в том числе врачей, которые долго учатся и позднее начинают карьеру. Светлана Бессараб отметила, что если 150 лет назад 44 года считались преклонным возрастом, то сегодня 44-летний человек находится на пике активности, поэтому продление рамок молодости оправдано.
Ранее председатель комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов также высказался положительно об этой идее. Парламентарий подчеркнул, что расширение возрастных рамок молодёжи приведёт к положительным последствиям: больше граждан смогут дольше пользоваться мерами поддержки для молодых.
Председатель Профсоюза Анатолий Домников назвал инициативу своевременной и важной: «С профсоюзной точки зрения это решение правильное и очень актуальное. В здравоохранении многие после 35 лет уже не молодёжь по формальным признакам, но при этом ещё не вполне зрелые специалисты с точки зрения профессионального развития и карьерного роста. Увеличение возрастного порога позволит Профсоюзу шире поддерживать молодых коллег, помогать им чувствовать себя увереннее и реализовывать себя в профессии».
Напомним, эта тема обсуждалась Профсоюзом еще в 2023 году на Пленуме, посвящённом молодёжной политике. Тогда наша организация обозначила свою позицию, отметив, что расширение возрастных границ позволит эффективнее оказывать помощь молодым специалистам и укрепить социальные гарантии. В случае реализации инициативы, поддержанной Профсоюзом, российскими экспертами и официальными лицами, миллионы россиян смогут ощутить реальную поддержку государства на новом этапе своей жизни.