اعتراض دوباره #پرستاران در #مشهد


روز چهارشنبه 6 فروردین ماه برای دومین بار جمعی از پرستاران بیمارستانهای مختلف مشهد در اعتراض به عدم اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری پس از13 سال تصویب دست به تجمع زدند.

به گفته معترضان طی 13 سال گذشته که قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری به تصویب رسیده، اجرای این قانون همواره یکی از خواسته های آنان بوده است. آنها افزودند:هر بار بیمه‌ها کمبود بودجه را بهانه برای عدم اجرای این قانون می‌کنند، درحالیکه مشخص نیست چرا بودجه به اندازه کافی برای پرداخت تعرفه‌های پزشکی وجود دارد اما تعرفه‌های پرستاری که ارقام کمتری است، پرداخت نمی‌شود.
🆔 @peshrawcpiran

🛑مهاجرت ماهانه ٢٠٠ پرستار از کشور/ مقصد کجاست؟

دبیرکل خانه پرستار:
🔸دست‌کم سالانه ۲۵۰۰ تا ۳۰۰۰ پرستار از کشور مهاجرت می‌کنند، درواقع ماهانه حدود ۲۰۰ پرستار کشور را ترک می‌کنند.
‌🔸حقوق پرستاران در سایر کشورها از ۴ هزار تا ۸ هزار دلار است. در کشور ما حداقل و حداکثر حقوق پرستاران ۶ تا ۱۲ میلیون تومان است، یعنی حداکثر ۳۰۰ دلار در ماه.
🔸به گفته دبیرکل خانه پرستار کشورهای مقصد مهاجرت برای پرستاران آلمان، آمریکا، استرالیا و کانادا هستند./ خبرآنلاین
#پرستاران_شیفت_های_طاقتفرسا_حقوقهای_حداقلی_کارانه_های_معوقه
💢سه شنبه ١٨ بهمن ١٤٠١
#تنها_راه_رهايى_اداره_شوراى
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
#آزادى_برابرى_حكومت_كارگرى
#آزادی_جامعه_درگرو_آزادی_زنان_است
#مرگ_بر_جمهورى_اسلامى
#مرگ_بر_حكومت_اعدام #مرگ_بر_ستمگر_چه_شاه_باشد_چه_رهبر
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpiran

🚩اعتصاب و تجمع اعتراضی #پرستاران و کادر درمانی مراکز درمانی #سنندج مقابل دانشکدە علوم پزشکی و خدمات بهداشتی واقع در خیابان صفری این شهر.

💢دوشنبه ٤ اردیبهشت ١٤٠٢

https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpiran

#گزارش پریستاران

🛑وزارت بهداشت در صدر حقوق‌بگیران نجومی!

🔸چه کسانی این حقوق‌ها را به جیب می‌زنند؟


طبق گزارش مجلس شورای اسلامی #وزارت_بهداشت همراه با #وزارت_نفت در صدر پرداخت‌های غیرمتعارف و نجومی به کارکنان خودش قرار داد. این در حالی است که این روزها بسیاری از #پرستاران به دلیل حقوق پایین و نابرابری دستمزد با گروه‌هایی مانند #پزشکان یا به فکر #مهاجرت هستند یا در حال خروج از شغل پرستاری.

به گزارش #پریستار، به تازگی مالک شریعی نیاسر، رئیس هیئت تحقیق و تفحص از حقوق‌های نجومی گفته وزارت خانه‌های بهداشت و نفت و برخی از بانک‌ها بیشترین پرداخت‌های غیرمتعارف و نجومی را داشته‌اند.

نام وزارت بهداشت در حالی به عنوان یکی از دو وزارتخانه نجومی بگیر مطرح شده که در همین وزارتخانه تعرفه‌گذاری ناعادلانه #خدمات_پرستاران انجام شده و هیچ گوش شنوایی نبوده تا اعتراض‌های چند سال گذشته و به ویژه چند ماه اخیر پرستاران به نابرابری دستمزد با پزشکان را بشنود.

شریعنی نیاسر اعتراف تلخ دیگری را هم تحویل جامعه پرستاری کشور داده و گفته: «ما به همه پرداخت‌هایی که از محل بودجه عمومی به هر نحوی پرداخت می‌شود ورود کردیم و یکی از نتایجی که به آن دست پیدا کردیم، اینکه متاسفانه چون پرداخت‌ها بر اساس کد ملی و شناسه یکتا نیست، کمتر از سی درصد پرداخت‌ها از #بودجه عمومی قابلیت رصد دارد و این یکی از آسیب‌هایی است که در قوانین باید اصلاح شود.»

جالب‌تر اینکه این نماینده مجلس شورای اسلامی گفته وزارت نفت مصوبه‌ای از شورای امنیت ملی برای افزایش سقف پرداختی به کارکنان عملیاتی گرفته بود اما احتمالا وزارت بهداشت همین مصوبه را هم ندارد و تنها به زور و #لابی توانسته حقوق گروه‌های شغلی مطلوب خودش را بالا ببرد و به سطح نجومی برساند.

همین گزارش به تنهایی نشان دهنده حقانیت #اعتراض‌های_پرستاران کشور به #نابرابری_دستمزدها در وزارت بهداشت است. در حالی که یک پرستار برای هر ساعت #اضافه_کاری آن هم از نوع اجباری بین ۱۶ تا ۲۵ هزار تومان دریافت می‌کند یا دستمزد یک پرستار به طور ماهانه تنها به ده یا دوازده میلیون تومان می‌رسد؛ این پرسش مطرح می‌شود که دستمزدهای نجومی در وزارت بهداشت را به چه کسانی به جیب می‌زنند؟

#پرستاران
#مبارزات_صنفی
#اتحاد_ستمدیدگان

💢يكشنبه ٢٩ مرداد ١٤٠٢
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpiran

وضعیت اورژانسی بیمارستان‌ها؛ جای خالی ۷۰ هزار پرستار

روزانه پنج تا ۶ پرستار و ماهانه بین ۱۰۰ تا ۱۵۰ پرستار از کشور مهاجرت می‌کنند.

روزنامه دنیای اقتصاد نوشت:

آژیر خطر به صدا درآمده. فعالان صنفی پرستاری شرایط بیماران را به دلیل کمبود پرستار در بیمارستان‌ها بحرانی می‌خوانند.
عباس عبادی، معاون پرستاری وزیر بهداشت چندی پیش اعلام کرد: حدود ۷۰ هزار نفر کمبود نیروی پرستاری در تمام بخش‌ها وجود دارد.

با وجود این جای خالی چشم‌گیر، هر روز پرستاران بیشتری چمدان سفر را می‌بندند و از ایران می‌روند.
#پرستاران_شیفتهای_طاقتفرسا_حقوقهای_ناچیز_کارانه_معوقه
منتقل کردند.
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpirn

#کمبود_پرستار در سیستم درمانی ایران فشار کاری بر #پرستاران شاغل رو چند برابر کرده است.
◾️گاه یک پرستار باید در یک شیفت به ۳۰ بیمار رسیدگی کند. این شرایط ناخواسته بر روابط خانوادگی و شخصی آنها نیز تاثیر می‌گذارد. آنها علاوه بر پرستار بودن، مادر، پدر، همسر یا فرزند یک خانواده هم هستند.

◾️پرستاران علاوه بر تحمل همه مشکلات و چالش‌های محیط کار می‌بایست به بهترین شکل به امور زندگی شخصی و خانوادگی‌شان هم رسیدگی کنند و برای نگرانی‌ها، حساسیت‌ها، مخالفت‌ها و انتقادهای اعضای خانواده‌ هم راه‌حل‌هایی بیابند.

#پرستاران_اايران
#کادردرمان

💢پنجشنبه ١٨ آبان ۱۴۰٢
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpirn

#خرم آباد

🚩تجمع اعتراضی #پرستاران استان مقابل ستاد دانشگاه علوم پزشکی استان لرستان

💢شنبه ١١ آذر۱۴۰۲
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpirn

🛑سال تلخ ۱۴۰۲ برای پرستاران ایرانی چگونه گذشت؟

به امید روزهای بهتر و کم رنج‌تر در سال جدید❗️

*پریستار:
پس از هر چیز باید سال نو شمسی ۱۴۰۳ را به همه پرستاران و همکاران عزیز تبریگ بگوییم و برای همه آن‌ها سالی بهتر و کم رنج‌تر آرزو کنیم.

سال ۱۴۰۲ برای #پرستاران در کشور در حالی به پایان رسید که به جرات می‌توان گفت یکی از تلخ‌ترین و تاریک‌ترین سال‌های فعالیت پرستاری در چند سال گذشته بود. یکی از امیدواری‌ها و آرزوهای قلبی ما برای همکاران این است که دست کم ۱۴۰۳ به این تیرگی و دلگیری نباشد.

عمده فشاری که به پرستاران در سال ۱۴۰۲ وارد شد از ناحیه تصمیم‌هایی بود که مقام‌های دولتی و در راس آن‌ها #وزارت_بهداشت گرفتند یا تصمیم‌هایی بود که باید به نفع پرستاران گرفته می‌شد اما گرفته نشد!
در این سال سایه سیاه #تعرفه‌گذاری_خدمات_پرستاری بر سر پرستاران سنگینی کرد. هرچقدر پرستاران به خیابان‌ها آمدند و هرچقدر فعالان برجسته و نمایندگان واقعی #جامعه_پرستاری درباره تبعیض‌آمیز بودن این قانون و پیامدهای منفی آن گفتند و هشدار دادند اما در نهایت وزارت بهداشت سنگ آهنینی بود که هیچ میخی در آن فرو نرفت!

از طرفی وزارت بهداشت در یک اقدام تاسف برانگیز در #انتخابات_نظام_پرستاری دخالت کرد و با رد صلاحیت چهره‌های منتقد و ائتلاف‌سازی او در نهایت استفاده از امکانات دولتی از جمله دانشگاه‌های علوم پزشکی؛ گروه دلخواه خودش را در سازمان نظام پرستاری بر سر کار آورد.

در همین سال پرستاران شاهد بودند در حالی که اعتراض را آن‌ها می‌کنند اما مجموعه نهادهای تصمیم گیر تعرفه پزشکی را ۴۶ درصد افزایش می‌دهند یا پزشکان را از معافیت‌های مالیاتی بهره‌مند می‌سازند!

۱۴۰۲ سالی بود که بسیاری از پرستاران تن به #مهاجرت دادند به امید آنکه برای خودشان و فرزندانشان آینده بهتری را بسازند؛ خیلی از آن‌هایی هم که ماندند عطای این کار را به لفایش بخشیدند و نتیجه این شد که امروز کشور با بحران کمبود پرستار در شهرهای کوچک و بزرگ روبروست.

پرستاران در همین سال دیدند دیوارشان چقدر کوتاه است که ضرب و شتم آن‌ها توسط افراد و گروه‌های مختلف از همراه بیمار و خود بیمار تا نیروی انتظامی هیچ هزینه‌ای ندارد! در همین سال متاسفانه تعدادی از همکاران زیر فشار کار و اضافه کاری اجباری غیرقانونی با ساعتی ۲۰ هزار تومان جان به جان آفرین تسلیم کردند و از میان ما رفتند. با همه این سختی اما بسیاری از پرستاران کار خودشان را انجام دادند تا آن قول معروف را محقق کنند که می‌گوید مراقبت از دیگران، عملی از عشق است و بنیادی‌ترین و اصیل‌ترین شکل انسانیت!
💢 جمعه ۳ فروردین ۱۴۰۳
‏https://t.me/peshrawcpiran
‏www.facebook.com/Peshrawcpiran
‏www.instagram.com/Peshrawcpiran1

#پرستاران_علیه_بردگی_مزدی
قطع معیشت، قطع زندگی

تهران تجمع اعتراضی پرستاران بیمارستان گاندی در اعتراض به عدم دریافت سه ماه حقوق و شرایط شغلی معیشتی.

💢سه شنبه ۱۱ دی ۱۴۰۳
💢۳۱ دسامبر ۲۰۲۴
https://t.me/peshrawcpiran
www.facebook.com/Peshrawcpiran
www.instagram.com/Peshrawcpiran1