Если ваши тексты хорошо заходят аудитории…

Мы знаем как это исправить!

#вредныесоветы

Чек-лист «5 способов навсегда отбить желание читать корпоративные новости»:

☑️ Пишите тексты объемом с «Войну и мир».

☑️ Больше кружочков богу кружочков! Записывайте их везде и всюду, даже если вам нечего сказать.

☑️ Добавляйте побольше канцеляризмов, конструктивно-векторного взаимодействия и синергии.

☑️ Ограничьте выбор реакций, а лучше отключите комментарии. Зачем вам мнение сотрудников?

☑️ Ставьте суперважные объявления в виде 10-й новости в рассылке.

Добавляйте свои варианты ⬇️

Как выжечь сотрудника дотла, чтобы он сбежал из компании, роняя тапки?

#вредныесоветы

Запоминайте и внедряйте:

1. Никакой обратной связи. Пусть гадает, хорошо ли он работает. Молчание — золото, а тревожность — двигатель прогресса.

2. Планы меняются каждый день. Стратегия? Прогноз? Нет, не слышали. Сегодня проект важен, завтра забудем. Пусть живёт в режиме постоянной боевой тревоги.

3. Всё срочно. И не важно, что 22:47. Если не написал в чат через 15 минут — не вовлечён и не командный игрок.

4. Границ нет. Семья, отпуск, выходные — отговорки для слабаков. Кто любит работу — тот не отключает уведомления никогда.

5. Коммуникации — это роскошь. Пусть сам догадывается, где взять информацию, кто за что отвечает и почему вдруг всё горит.

6. Хвалить? Ни в коем случае. Пусть развивается в атмосфере эмоционального голода. Признание — путь к расслаблению.

7. Развитие? Только после выгорания. Курсы, наставничество, рост? Пусть сначала докажет, что достоин. А пока — рутина, рутина и ещё раз рутина.

Добавляйте свой вариант в комментарии⤵️

5 безотказных приёмов сплотить команду!
Или как выстроить культуру на чистом энтузиазме и кофейной зависимости

#вредныесоветы

Если вы давно ищете способ сделать команду ближе, доверительнее и продуктивнее — вот вам гениальный план:

❤️Планируйте созвоны на 8 утра в понедельник.
Лучшее время для мозгового штурма — когда никто ещё не проснулся, но все уже ненавидят друг друга. Лучше этого может быть только вечер пятницы (но даже мы не настолько суровы🤪)

❤️Включайте камеры на каждом звонке.
Даже если человек болеет или в поезде — вы же хотите видеть глаза команды!

❤️Запускайте челленджи каждую неделю.
Отожмись 50 раз, съешь лимон, сними TikTok — мы же в команде, надо веселиться!

❤️Не назначайте ответственных за задачи.
Пусть все отвечают за все процессы в команде!

❤️Если кто-то устал — дайте ему роль «капитана настроения».
Пусть поднимет себе и всем боевой дух. Желательно в костюме динозавра.

Делитесь своими проверенными лайфхаками в комментариях ⬇️

ТОП 5 публикаций апреля

Все самое интересное в одном посте!

☑️ Премия InterComm 25 открыла прием заявок! Ждем ваши кейсы!

☑️ Яркий, самоироничный корпоративный сериал в формате рилс про своих сотрудников сняли в СИБУРе — «СИБУР, я хочу в тебя». Оцените сами креатив и реализацию!

☑️ Сбер Марткетинг собрал в одну емкую презентацию 10 самых важных глобальных трендов.

☑️ ТОП-12 популярных форматов для наполнения корпоративных каналов, прокачивайте свои скиллы вместе с InterComm!

☑️ И немного юмора, ловите наши #вредныесоветы — Как выжечь сотрудника дотла, чтобы он сбежал из компании, роняя тапки?

А чем вам запомнился апрель?