🔻وقتی درباره شمار معادن و شاغلان در آن‌ها اطلاع داشته باشیم، معدن‌کاران را بهتر درک و حمایت می‌کنیم

نتایج نظرسنجی داوطلب نشان می‌دهد که حدود نیمی از مخاطبان درباره شمار معادن کشور و شمار معدن‌کاران زن و مرد شاغل در آن‌ها اطلاع دارند. اما بسیاری از مخاطبان، شمار معادن را بسیار کمتر و شمار مردان معدن‌کار را بسیار بیشتر از شمار واقعی دانسته بودند و ۱۸۰۰ زن معدن‌کار را ناچیز فرض کرده بودند در حالی که این شمار بیش از سیزده درصد پرسنل شاغل در معدن را تشکیل می‌دهد که می‌توان روی آن برنامه‌ریزی کرد.

چالش‌ها و مطالبات کارگران شاغل در معادن را در گزارش داوطلب ببینید.

مشکلات و چالش‌های فراروی فعالیت کارگران با توجه به موقعیت شغلی و حوزه فعالیت معدنی متفاوت است اما در یک نگاه اجمالی می‌توان مشکلات کارگران شاغل در معادن را در موارد زیر خلاصه کرد:

– قراردادهای موقت
– فصلی بودن کارها در برخی معادن
– دستمزدهای پایین و عقب‌افتاده
– بیمه‌های پرداخت نشده و معوقات بیمه‌ای مرتبط با مشاغل سخت و زیان‌آور
– عدم اجرای قانون کار (عدم اجرای طبقه‌بندی مشاغل و تعویق در پرداخت ۴% حق بیمه مشاغل سخت و زیان‌آور)
– فقدان ایمنی و بهداشت و تعدد حوادث کار در معادن
– فقدان نظارت و بازرسی
– محدودیت تشکل‌یابی و سازمان‌دهی مطالبات کارگری

گزارش داوطلب را مرور کنید و برای دیگران نیز بفرستید

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر

🔻تجمع کارگران پتروشیمی ماهشهر با تجمع روبروی دفتر مدیریت خواستار اجرای طبقه‌بندی مشاغل و پایان تبعیض شدند

📽شنبه ۹ دی‌ماه ۱۴۰۲

به گزارش منابع مستقل کارگری، گروهی از پرسنل شاغل در شرکت پایانه‌ها و مخازن پتروشیمی بندر ماهشهر، امروز در اعتراض به‌ عدم اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل و پایین بودن سطح دستمزدها مقابل مدیریت این شرکت تجمع اعتراضی برگزار کردند.

آنان خواستار پرداخت دستمزد مطابق دریافتی کارگران سایر شرکت‌های پتروشیمی منطقه و پایان یافتن تبعیض هستند.

وبسایت «نفت ما» در تاریخ ۲۴ مهر ۱۴۰۲ اعلام کرده بود که عزیز اکبری از مدیرعاملی پایانه‌ها و مخازن پتروشیمی کنار گذاشته شده و رییس هیات مدیره این شرکت تا تعیین مدیرعامل جدید سرپرست پایانه‌ها و مخازن پتروشیمی شد. پس از آن، در دوازدهم آذر، سایت الف اعلام کرد که امیرمیثم نیک‌فر بعنوان سرپرست این شرکت منصوب شده است.

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر

📣با داوطلب گفتگو کنید

قضایای صنفی خود را با داوطلب در میان بگذارید.

داوطلب بدون نیاز به دانستن هویت دقیق شما گوشه‌ای از دغدغه‌ها، خواست‌ها، کارشکنی‌های کارفرما و تلاش‌های شما برای دستیابی به حقوق جمعی را به گوش دیگران خواهد رساند.

به ما بگویید که چه احساسی دارید، چگونه خود را در معرض آسیب می‌بینید، چرا شما و هم‌صنفی‌هایتان اعتراض دارید و آینده را چگونه پیش‌بینی می‌کنید.

شنیده‌شدن حق شماست.

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر

🔻تجمع اعتراضی بازنشستگان فولاد مازندران جلوی صندوق بازنشستگی

📽 یکشنبه ۱۰ دی‌ماه ۱۴۰۲

بازنشستگان صنایع فولاد مازندران در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالباتشان مقابل ساختمان صندوق بازنشستگی فولاد ساری تجمع کردند.
تجمع امروز بازنشستگان فولاد اصفهان و مطالبات بازنشستگان را در پست قبلی ببینید.

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر

🔻تجمع راهپیمائی اعتراضی بازنشستگان تأمین اجتماعی شوش
«فقر، فساد، گرونی، چایی زعفرونی»

📽 یکشنبه ۱۰ دی‌ماه ۱۴۰۲

گفته‌های هاشمی، مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی مبنی بر تلاش بی‌سابقه دولت برای پرداخت بدهی‌های خود به این سازمان، بازنشستگان تامین اجتماعی را از تجمع منصرف نکرد.

امروز بازنشستگان شوش با در دست داشتن بشقاب خالی و نمادهایی از بسته چای به اختلاس ۳٫۴ میلیارد دلاری چای دبش به عنوان نمادی از فساد سیستماتیک که مانع پرداخت حقوق آن‌ها می‌شود اعتراض کردند. اختلاس چای دبش به تایید سازمان بازرسی کل کشور سنگین‌ترین اختلاس و فساد تاریخ کشور بوده است و مبلغ آن نزدیک به ۱۴۰ هزار میلیارد تومان در زمان اختلاس تخمین زده می‌شود و به گفته منابع، مبلغ یک میلیارد و ۴۷۲ میلیون دلار ارز دولتی در این پرونده برای تأمین ۱۴ سال چای کشور ایران کافی بوده‌است.

در روز سوم آذرماه، مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی در سفر به شهرستان گلپایگان استان اصفهان گفته بود: «از سال ۱۴۰۰ تاکنون ۲۵۰ هزار میلیارد تومان از بدهی دولت به تامین اجتماعی در قالب سهام تسویه شده که به لحاظ عدد و رقم و کیفیت دارایی‌ها بی‌سابقه است.» (ویدیو را ببینید)
این رقم را با ۱۴۰ هزار میلیارد تومان در زمان اختلاس در پرونده چای دبش مقایس کنید.

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر

🔻حمایت بازنشستگان تأمین اجتماعی کرمانشاه از اعتصاب‌کنندگان فولاد

📽 یکشنبه ۱۰ دی‌ماه ۱۴۰۲

در تجمع بازنشستگان، واکنش‌هایی به رویدادهای روز جامعه را می‌توان دید. آنان علاوه بر مطالبه‌گری جمعی حقوق خود، می‌توانند با وجود برخی تفاوت‌ها با دیگر هم‌نسلی‌هایشان، دست‌کم به عنوان نمایندگان گروهی پیشگام از این نسل، مبنای سنجش قرار بگیرند که این نسل به چه چیزهایی واکنش نشان می‌دهد و کم‌وبیش، چه طرز فکری دارد.

در شوش نیز بازنشستگان تامین اجتماعی با در دست داشتن نمادهای چای دبش به اختلاس نهادینه در دستگاه‌های دولتی اعتراض کردند. همچنین گفته‌های هاشمی، مدیرعامل تامین اجتماعی را در این پست ببینید.

همچنین، تجمع امروز بازنشستگان تامین اجتماعی خوزستان را ببینید

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر

🔻اولین بارقه‌های همبستگی صنفی؛
کارگران شرکت شفق راهیان اکسین برای برقراری عدالت از همکاران خود در گروه ملی فولاد در اهواز درخواست یاری کردند

همچنین بخوانید: اولین دستاوردهای اعتصاب کارگران گروه ملی فولاد اهواز به بار نشست

بر اساس نامه‌ای که صدای مستقل کارگران گروه ملی فولاد دیروز عصر منتشر کرد، پرسنل شفق راهیان اکسین دستاوردهای همبستگی کارگران گروه ملی را تبریک گفتند و آن را نتیجه تلاش‌های مستمر کارگران گروه ملی در احقاق حقوق خود دانستند.

همچنین یک ویدیوی منتشر شده از سوی وبسایت خبری ایران اینترنشنال نشان می‌دهد که دست کم در روز ۴ دی ۱۴۰۱ کارگران شرکت واسطه شفق راهیان اکسین به اعتصاب کارگران گروه ملی صنعتی فولاد اهواز پیوسته و شعار «کارگر می‌میرد ذلت نمی‌پذیرد» سر داده بودند.

متن نامه کارگران شرکت شفق راهیان اکسین به گروه ملی فولاد از این قرار است:

«محترمانه خدمت کارگران گرامی گروه ملی صنعتی فولاد ایران

با سلام و احترام
ما کارگران شرکت شفق راهیان اکسین، این نامه را با امید و دوستی نگاشته‌ایم تا صدای خود را به گوش شما برسانیم.
همانطور که مستحضر هستید، یکی از خواسته‌های بزرگ ما کارگران، قراردادی شدن در شرایط کاری برابر با شماست. این خواسته، نه تنها به خاطر بهبود شرایط کاری ما، بلکه به منظور برقراری عدالت و برابری در محیط کار می‌باشد.

با خبر شده‌ایم که برای شما همکاران گرامی، مبالغی حدود ۱۰ میلیون تومان بابت طبقه‌بندی و مزایای دیگر در نظر گرفته شده است. بی شک، این پیشرفت‌ها نتیجه تلاش‌های مستمر شما می‌باشد و ما از این بابت خرسندیم.

اما در این لحظات حساس، لازم می‌دانیم یادآور شویم که ما، کارگران شفق راهیان اکسین، همچنان در انتظار تحقق خواسته‌های برحق خود هستیم. در طول این مسیر، بارها شاهد تبعیض و نابرابری بوده‌ایم و گاهی احساس کرده‌ایم که نگاه‌ها از بالا به ما دوخته شده است. با این حال، همواره در کنار شما ایستاده‌ایم و به همکاری و همدلی باور داشته‌ایم.

لذا، از شما دوستان و همکاران گرانقدر تقاضا داریم که ما را در این مسیر حمایت کنید. یادمان باشد که همه ما در یک کشتی نشسته‌ایم و رفاه و پیشرفت هر یک از ما، به سود جمع است. با همکاری و پشتیبانی متقابل، می‌توانیم به محیط کاری عادلانه‌تر و پایدارتری دست یابیم.

با احترام و امید به درک متقابل،

از طرف کارگران شرکت شفق راهیان اکسین»


✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

@davtalaborg  -  اینستاگرام -  توییتر