داوطلب
2.12K subscribers
3.91K photos
2.05K videos
8 files
4.93K links
داوطلب یک پایگاه خبری و تحلیلی درباره حقوق و مسایل صنفی کارگران است. هدف اصلی سایت داوطلب بالا بردن سطح دانش ، آگاهی و مهارت فعالان مستقل کارگری برای پیشبرد گفتگوهای اجتماعی، کار شایسته و حقوق برابر است. تماس با ادمین داوطلب:
@Davtalab_Admin
Download Telegram
🔻حکم بازنشستگی پیش از موعد و تقلیل گروه زهرا صیاد دلشاد، معلم اهل بندر انزلی تایید شد

حکم زهرا صیاد دلشاد، فعال صنفی معلمان گیلان که پیش‌تر از سوی هیات تخلفات گیلان به بازنشستگی و تقلیل گروه محکوم شده بود، بعد از اعتراض و ارائه مستندات به هیات تجدیدنظر، عینا تایید شده‌است.


شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایرانبا انتشار این خبر اعلام کرد که ضمن محکوم کردن برخورد با معلمان ایران، حکم صادره علیه خانم زهرا صیاد دلشاد را غیر منطقی می‌داند و به «نهادهای آمر و عامل» توصیه کرد که که از هرگونه پرونده‌سازی علیه فعالان صنفی دست بکشند و هشدار داد که این برخوردهای قهری، از اراده‌ی معلمان برای احقاق حقوقی صنفی، ذره‌ای نخواهد کاست.


خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
هشدار به فعالان:
🔻فعالیت کنشگری در شرایط ناسازگار محیطی ممکن است منجر به زیر پا گذاشتن برخی بایسته‌های فرهنگ کنشگری شود.
https://t.me/davtalaborg/2842
هشدار به فعالان:
🔻فعالیت کنشگری در شرایط ناسازگار محیطی ممکن است منجر به زیر پا گذاشتن برخی بایسته‌های فرهنگ کنشگری شود

یک
سازمان کنشگری حقوق مدنی در واکنش به شرایط ناامن و فشار بیرونی ممکن است فرایندهای دموکراتیک را به تعویق بیندازد یا آن‌ها حذف کند و با پیروی از چیدمان هرم سنتی قدرت حتی آسیب‌پذیرتر شود. بررسی و بهینه‌سازی منظم و دوره‌ای با مشارکت اعضای گروه می‌تواند در انسجام یک گروه نقش موثری ایفا کند.


🔻مصداق رفتار نابالغ و ناشی از ترس‌های درونی شده را می‌توان طی گفتگوهای دوره‌ای تشخیص جمعی داد و تصحیح کرد:

▫️اگر یک گروه کنشگر صنفی، بدون آزمودن ابزارهای فشار بر کارفرما، تنها از توان اعضا هزینه می‌کند، احتمالا هنوز نتوانسته است خود را در جایگاهی برابر با قدرتمداران ببیند و با بازتولید هرم قدرت در درون گروه کنشگری، در حال تقویت انگاره‌های قدرت سنتی و رسمی است.

چنین گروهی نیاز به ابزار بررسی مولفه‌های قدرت و بازشناسایی نیروها دارد تا بتواند با درک ساختار جدیدی از قدرت، به مطالبات جمعی خود دست یابد.

▫️اگر یک گروه کنشگری صنفی تنها به بیان نیاز می‌پردازد احتمالا کارفرما و یا صاحبان قدرت را در جایگاه والد فرض می‌کند و بر درک خود از نیات واقعی صاحبان قدرت سرپوش می‌گذارد تا والد را عصبانی نکند.

▫️اگر یک گروه کنشگر صنفی تنها یک شیوه را در مطالبات جمعی خود تکرار می‌کند، شاید در پیدا کردن راه‌های خلاقانه مطالبه‌گری مسیر خود را بسته است و در این صورت، سرکوبگران می‌توانند با خیال راحت به سرکوب ادامه بدهند.

▫️آیا مثال‌های دیگری از رابطه والد-کودک در گروه شما صدق می‌کند؟ چگونه می‌توان چنین الگوهایی را تغییر داد؟

خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
داوطلب
🔻 یکصدهزار امضاء برای آزادی معلمان زندانی و درخواست پایان دادن به پرونده‌سازی علیه معلمان شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی معلمان و فرهنگیان سراسر کشور با انتشار اسامی معلمان کنشگر به تازگی کارزار جمع‌آوری امضا برای آزادی معلمان و پایان دادن به پرونده سازی علیه…
🔻چندین شخص و سازمان حمایت خود را از کمپین یکصدهزار امضا برای آزادی معلمان و پایان دادن به پرونده‌سازی علیه فعالان صنفی اعلام کردند


▫️انجمن صنفی معلمان کردستان (مریوان و سروآباد، دیواندره، سقز و زیویه، سنندج و کلاترزان)
▫️اسماعیل عبدی، فعال صنفی زندانی از زندان کچویی فردیس کرج
▫️کانون صنفی معلمان ایران (تهران)
▫️ انجمن صنفی فرهنگیان خراسان شمالی
از جمله افراد و گروه‌هایی هستند که از این کارزار حمایت کرده‌اند

شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان با انتشار اسامی معلمان کنشگر به تازگی کارزار جمع‌آوری امضا برای آزادی معلمان و  پایان دادن به پرونده سازی علیه فعالان صنفی را آغاز کرده است.
این شورا توضیح داده که پس از پایان جمع‌آوری امضاء برای نامه به ریاست قوه قضائیه معلمان بسیاری با تماس یا ارسال پیام درخواست امضاء نامه را داشتند که به دلیل تمام شدن مهلت، تصمیم گرفته شد که کمپین یکصدهزار امضاء راه‌اندازی شود.

در متن پتیشن توضیح داده شده که هفته گذشته ۱۲۰۰ نفر از معلمان با نوشتن نامه به رئیس قوه قضاییه و ارسال رونوشت برای رؤسای مجلس و دولت آزادی فعالان صنفی و پایان دادن به برخوردهای امنیتی و پرونده سازی علیه آنها را درخواست کنند اما این نامه از سوی قوه قضاییه و ریاست جمهوری پذیرفته نشد.

داوطلب دو روز پیش در این باره اطلاع‌رسانی کرده بود


خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻اتحادیه‌های کارگری اروپا برای نسرین جوادی درخواست آزادی برای طی مراحل درمان وی کرد

سازمان اتحادیه‌های کارگری اروپا روز چهارشنبه در حساب توییتری خود با اطلاع‌رسانی درباره وضعیت نسرین جوادی خواستار آزادی وی از زندان برای انجام درمان شد. متن توییت:
«مدافع حقوق بشر زن، نسرین جوادی در زمینه حقوق کارگری و بازنشستگان فعالیت می‌کند.
او در حال تحمل حکم ۵ سال حبس در زندان اوین است.
نسرین با بیماری های متعددی دست و پنجه نرم می کند اما از درمان پزشکی در بیمارستان محروم شده است.
👈🏽ما خواستار آزادی وی از زندان برای انجام درمان وی هستیم.»


این اتحادیه مادر با ۸۹ کنفدراسیون اتحادیه‌های کارگری ملی و ۴۵ میلیون عضو از ۳۹ کشور هفته گذشته نیز حمایت خود را از رضا شهابی و حسن سعیدی، سپیده قلیان و فرزانه زیلابی اعلام کرده بود.

مطلب داوطلب در این باره



خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻کارگران کره جنوبی در برخورد با سرکوب دولتی اتحادیه‌ها چه کردند؟

گزارش ترجمه داوطلب

مروری بر تجربیات برخی از اتحادیه‌های کارگری در نقاط مختلف جهان، از استمرار مقاومت آنها در شرایط سرکوب حکایت دارد. گزارش پیش رو در سایت « Asian Labour Review» توسط “میونگ کیو هونگ” یک دانشجوی باتجربه و فعال جنبش کارگری به رشته تحریر درآمده است. او یک سازمان دهنده سابق کارگری در شعبه سامسونگ الکترونیک اتحادیه کارگران فلز کره جنوبی بوده و حالا روایتی از سرکوب حکومتی اتحادیه کارگران ساختمانی کره جنوبی که یکی از قوی‌ترین اتحادیه‌های کارگری در این کشور است و مقاومت این اتحادیه در مقابل سرکوب‌ها ارائه می‌دهد که بازخوانی آن می‌تواند برای فعالان کارگری در ایران نیز خواندنی باشد.

دولت ضد اتحادیه کارگری در کره تحت ریاست جمهوری «یون سوک یول» سرکوب سیستماتیک اتحادیه‌ها را در دستور کار قرار داده است.


گزارش ترجمه داوطلب را بخوانید و برای دیگران نیز بفرستید.

خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻برای یک فعال صنفی با پابند شعاع ١٠٠ متر، دیدار دوستان یک دنیا ارزش دارد

دیدار دوستانه جمعی از فعالان صنفی معلمان تهران و البرز با فرزانه ناظران‌پور👇🏽
https://t.me/davtalaborg/2848
🔻برای یک فعال صنفی با پابند شعاع ١٠٠ متر، دیدار دوستان یک دنیا ارزش دارد

دیدار دوستانه جمعی از فعالان صنفی معلمان تهران و البرز با فرزانه ناظران‌پور

فرزانه ناظران‌پور، روز یکشنبه ۱۱ تیر ۴۰۲، پس از گذراندن ۶۲ روز در بند زنان زندان اوین، برای تحمل ادامه حکم، به حبس خانگی منتقل شد.
اطلاع‌رسانی داوطلب

به گزارش شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران، ناظران‌پور ادامه حبس خود را با پابند می‌گذراند، جابه‌جایی‌اش با پابند فقط در شعاع ١٠٠ متر مجاز است و ایشان عملا امکان خروج از منزل را ندارد.

سیزدهم فروردین ماه سال جاری خبر رسید فرزانه ناظران‌پور باید خودش را برای اجرای حکم ۱۰ ماه حبس به بخش اجرای احکام زندان اوین معرفی کند. اتهام او بر اساس دادنامه، «فعالیت تبلیغی علیه نظام از طریق انتشار مطالب موهن در اینستاگرام» عنوان شده بود!

معروف است که قاضی ایمان افشاری در دادگاه به ناظران‌پور گفته بود به جای معلمی بهتر است در خانه قورمه‌سبزی درست کند.

ناظران‌پور، روز معلم امسال روانه زندان شد و قطع شدن بیمه درمانی وی تحت پوشش همسرش، به گفته فعالان حقوق صنفی، شیوه تازه فشار آوردن بر آن‌هاست. مطلب داوطلب در این باره

اما:
▫️چرا آن قدر فعالان انگشت‌شمارند که به سادگی علامتگذاری می‌شوند؟ (بخوانید: چگونه باید با ترس‌های کنشگری روبرو شد؟)

خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻کارگران و دیگران فعالان صنفی از چه مهارت‌هایی برای تحلیل امور باید استفاده کنند؟

بسیاری از ما تاثیر مطلع بودن یک فرد در یک گروه و کارایی مهارت‌های ویژه را دیده‌ایم. بدون افراد کارامد و آگاه، نه تنها پیگیری مطالبات، که امور هر گروه هدفمندی به دشواری پیش می‌رود.

جدا از تلاش فردی برای بالا بردن مهارت و آگاهی و یا تلاش برای جذب فردی با قابلیت‌های ویژه، یک گروه از همکاران همچنین می‌توانند برای بالا بردن سطح توان گروه در کنشگری صنفی از گروه‌هایی درخواست کنند که با ارائه کلاس‌های تئوری و بحث‌های دقیق و مثال‌های موردی، فضای گروه را برای درک شرایط و پیش‌بینی گام‌های آینده بهینه کنند. دوره‌های هدفمند می‌توانند یک و یا ترکیبی از چند مهارت اصلی و اولویت‌بندی شده را در گروه تقویت کنند و در کوتاه و بلندمدت، نتایج آن را بر فضای مطالبه‌گری و پیگیری حقوق صنفی گروه خود ببینند.

بدترین سناریو، گمان این است که گروه یا فرد به آموزش نیاز ندارد.

کلیک و یا لمس کنید 👆

خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
داوطلب pinned «آیا بازنشستگان و دیگر گروه‌های مطالبه‌گر حقوق صنفی می‌توانند از موسم انتخابات به عنوان اهرم پیشبرد مطالبات خود استفاده کنند؟

لطفا این پرسش را برای دیگران نیز بفرستید تا در نظرسنجی داوطلب شرکت کنند.
»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
راهنمای جادویی بهره‌برداری از پتانسیل‌های پنهان
( تصویر بالا را کلیک و یا لمس کنید)

🔻نگهداری و ثبت جزییات وقایع چگونه می‌تواند به مطالبه‌گری جمعی کمک کند؟
با هر گامی که یک گروه بر می‌دارد، چه به نتیجه برسد یا نرسد، حرکتی پدید می‌آورد. این حرکت تنها هنگامی می‌تواند تشدید شود که هنگام افول انرژی اولیه، کسانی جزییات آن را به دقت تجربه کرده باشند. یک راه انتقال تجربه‌ها و دعوت افراد بیشتر به ادامه مسیر مطالباتی، سهیم کردن آنان با جزییات دقیق رویدادهاست. به بیان دیگر، اگر جزییات رویدادها را ثبت و نگهداری نشوند، احتمال ادامه آن تا زمان به خاطر آوردن جزییات یک حرکت به تعویق می‌افتد.

تمرین حافظه تاریخی جمع:
گروه گرد هم می‌نشینند (به صورت فیزیکی و یا مجازی) و برگزار کننده جلسه درباره رویدادهای ویژه یک دوره- مثلا شش ماه اخیر از حاضران می‌خواهد که بدون رعایت ترتیب زمانی، جملاتی را بر کاغذ بنویسند. بسیاری از اوقات گروه که در ابتدا گمان می‌کرد همه اعضا همه جزییات را به خاطر دارند خواهد دید که با خلا حافظه فردی و جمعی و حذف برخی اشخاص تاثیرگذار (چه به صورت مثبت و چه منفی) نسخه‌ای متفاوت با آن چه در واقعیت اتفاق افتاده را در حافظه ثب کرده است.

بازیافت احساسات و خاطرات یک دوره می‌تواند به برگشت انرژی از دست رفته و پیدا شدن راه‌حل‌های خلاقانه کمک کند و ثبت جزییات یک دوره را به واقعیت نزدیک‌تر کند.



خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
داوطلب pinned «آیا بازنشستگان و دیگر گروه‌های مطالبه‌گر حقوق صنفی می‌توانند از موسم انتخابات به عنوان اهرم پیشبرد مطالبات خود استفاده کنند؟

لطفا این پرسش را برای دیگران نیز بفرستید تا در نظرسنجی داوطلب شرکت کنند.
»
معرفی کتاب
🔻معرفی پایان نامه: ارزیابی عملکرد خانه کارگر در ارتقای رفاه کارگران ایران

لینک مطلب در سایت داوطلب

ارزیابی عملکرد خانه کارگر در ارتقای رفاه کارگران ایران» عنوان پایان‌نامه کارشناسی ارشد سیما امیرحسینی دانش‌آموخته رشته برنامه‌ریزی اجتماعی دانشگاه علامه است که در تاریخ ۲۷/۰۶/۱۳۹۵ دفاع شده است. این پایان‌نامه در پی “بررسی کارکردهای رفاهی تشکیلات خانه کارگر ایران و شناخت نقاط ضعف و قوت آن” است. این پایان‌نامه علاوه بر این، جایگاه این تشکل در کشور و نگاه کارگران به این تشکیلات را نیز مورد ارزیابی قرار می‌دهد.

چارچوب نظری این پژوهش مبتنی بر آرای برنشتاین و سنت سوسیال‌دموکراسی نسبت به اتحادیه‌های کارگری است. بر اساس این چارچوب فکری اتحادیه‌های کارگری از طریق بازی در نظام سیاسی و پذیرش نظم سیاسی-اقتصادی موجود (نظام سرمایه‌داری) به دنبال بهبود وضعیت طبقه کارگر است.

لینک مستقیم کتاب


خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻درباره سندروم «درماندگی آموخته‌شده» چه می‌دانید؟

تعدادی
کک را در شیشه‌ای قرار می‌دهند و سه روز در آن را می‌بندند.
ویدیوی بالا https://t.me/davtalaborg/1352
پس از سه روز که در شیشه باز می‌شود، کک‌ها تلاش نمی‌کنند از بلندای شیشه بالاتر بپرند و وقتی با سر و ته کردن شیشه، آن را خالی می‌کنند، کک‌ها همچنان فرم شیشه را حفظ می‌کنند و حتی به نسل بعد از خود نیز انتقال می‌دهد.

👈 این آزمایش و مجموعه آزمایش‌هایی که اولین بار در دهه شصت میلادی به دست دکتر مارتین سلیگمن، روان‌شناس مثبت‌گرا و همکارش آغاز شد و روی مجموعه‌ای از حیوانات از جمله سگ نیز آزمایش شد، به مدلی از درماندگی اشاره می‌کند که در جامعه انسانی نیز مشاهده می‌شود و مصداق‌های فراوانی دارد.

تئوری درماندگی آموخته‌شده - به انگلیسی:Learned helplessness
به شرایطی اشاره می‌کند که موجودی زنده (حتی شاید یک جامعه) پس از شکست‌های پیاپی یا تجربه‌های منفی فراوان به این نتیجه می‌رسد که تلاش‌های آینده نیز با شکست روبرو خواهد شد و با غفلت از تغییر شرایط بیرونی و دیگر فاکتورها و استراتژی‌های ثمربخش و کمک‌کننده، اصولا دست از تلاش بر می‌دارد چرا که شکست را به عنوان سرنوشت محتوم خود پذیرفته است.

آیا درباره تغییر شرایط بیرونی با هم‌صنفی‌های خود گفتگو می‌کنید تا بتوانید مصداق‌های درماندگی آموخته شده را به صورت فردی و جمعی علامت‌گذاری کنید و برای آن‌ها راه حل بیندیشید؟


خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻اگر می‌خواهید اعتراض جمعی موفقی سازمان‌دهی کنید مراقب موارد زیر باشید:

فراخوان بی‌پشتوانه:
▫️بدون پشتوانه قوی از سوی بدنه صنفی فراخوان اعتراض صنفی ندهید چرا که به ناامیدی آنان منجر خواهد شد. ابتدا شبکه‌سازی و سپس آزمایش کنید؛ مثلا ببینید چند نفر در جلسات درون‌گروهی بدنه در یک فراخوان برای رسیدگی به مسائل تشکل حاضر می‌شوند.

درگیری با پلیس:
▫️از درگیری با نیروهی امنیتی و پلیس هنگام اعتراض صنفی بپرهیزید. سوق دادن شما به درگیری با پلیس در ملا عام شاید یک دام باشد که احتمالا به عنوان مجوز سرکوب طراحی شده است.


خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.

اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
سهم مرگ و مصدومیت شنبه کارگران در نبود ایمنی کار
◼️ تا این ساعت، دو کشته و یک زخمی و چند مسمومیت گاز

https://t.me/davtalaborg/2858