🔻هفت میثاق کنشگران مدنی و صنفی در سال جدید

بسیاری از افراد در آغاز یک فصل نو فهرستی تدارک می‌بینند که با استفاده از ظرفیت انسانی خود بهتر عمل کند. چنین فهرستی باید انسانی، به دور از بلندپروازی و ایده‌های غیرواقعی و با دقت در رغبت فردی صورت بگیرد. کنشگران مدنی و صنفی نیز در آغاز یک فصل تازه گرد هم می‌آیند تا برنامه‌ها و میثاق‌های فردی خود را به اشتراک بگذارند و حتی بتوانند میثاق‌های مشترک و مورد توافق جمع را تدوین کنند که به عنوان مرامنامه فصلی، سند ارزش‌ها و یا روشن‌کننده برخی گام‌ها ارزشمند خواهد بود.

🖋میثاق ۴
امسال روی کاغذ فکر خواهیم کرد
▫️امسال تفکر سیستمی انسان‌محور را جایگزین رویه‌های فردی خواهیم کرد
▫️به جای تصمیم‌های ناگهانی، از نقشه راه توافق‌شده استفاده خواهیم کرد

▫️امسال مستند کردن وقایع را در دستور کار قرار خواهیم داد
▫️امسال با استفاده از حافظه مستند، از مناسبت‌ها غافل نخواهیم شد چرا که مناسبت‌ها درگاه آگاهی و انسجام جمع‌اند.

میثاق‌های دیگر را از این‌جا ببینید: 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1798

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻گزارش وضعیت کارگران در سالی که گذشت

📣 سالنامه کارگری-گزارش ویژه داوطلب
کلیک کنید و ورق بزنید:
https://davtalab.org/2023/2413/

برخی یافته‌های این گزارش نشان می‌دهد:

▫️ کنش‌های میدانی تحت تاثیر اعتراضات سراسری در ایران دچار نوسان و محدودیت‌هایی شده، اما همچنان ادامه یافته است.

▫️ در حالی که اعتراضات میدانی گروه‌هایی از مزدبگیران همچون معلمان در پی شدت سرکوب‌ها به تدریج از ابتدای تابستان ۱۴۰۱ کاهش یافته، اعتراضات کارگران در صنایع مادر از جمله نفت، فولاد و ذوب آهن، شرکت‌های تولیدکننده قطعات خودرو و همچنین مستمری‌بگیران صندوق‌های بازنشستگی همچون تامین اجتماعی و مخابرات در حال افزایش بوده است.

▫️ برخی از اعتراضات صنفی همچون اعتراضات مجازی و تحصن معلمان و همچنین اعتصاب کارگران پروژه‌ای نفت همزمان و در راستای همبستگی با اعتراضات مدنی و اجتماعی تابستان و پاییز ۱۴۰۱ برگزار شده‌اند.


✅ لینک دانلود مستقیم سالنامه کارگری
بخوانید و ورق بزنید:

https://davtalab.org/wp-content/uploads/2023/03/parvande%20vijeh.pdf


@davtalaborg

✅خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻ثبت بیش از ۶۰ هزار امضا در اعتراض به مصوبه مزد ۱۴۰۲: ائتلاف گروههای کارگری، دیوان عدالت اداری را مجبور به عقب‌نشینی می‌کند؟!

🖋گزارش داوطلب
https://davtalab.org/2023/2418/

رئیس دولت سیزدهم بدون توجه به اعتراضات، روز هفتم فروردین ماه بخشنامه اجرای مصوبه حداقل دستمزد را ابلاغ کرد. حالا ابطال مصوبه شورای عالی کار تنها در صورتی امکان‌پذیر است که دیوان عدالت اداری رأی به ابطال آن دهد. با این تفاسیر باید دید آیا قدرت اراده گروههای رسمی و غیررسمی کارگری می‌تواند دیوان عدالت اداری را مجبور به ابطال مصوبه کند.

بررسی‌های «داوطلب» نشان می‌دهد تا به امروز چندین کارزار جمع‌آوری امضا با مطالبه «لغو مصوبه حداقل دستمزد» در پلتفرم‌های داخلی چون 👈«کارزار» و «فارس من» منتشر شده که با گذشت یک هفته، بیش از ۶۰ هزار امضا در حمایت از آن ثبت شده است.

«داوطلب» در گزارش پیش رو واکنش‌های گروههای مختلف کارگری به مصوبه حداقل دستمزد و اقدامات آنان را مرور کرده است:

✅ گزارش داوطلب را بخوانید و برای دیگران نیز بفرستید:
https://davtalab.org/2023/2418/

@davtalaborg

خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

چرا سیاهکالی، مدیر آموزش قزوین مهربان شده است؟

🔻مدیران شهرهای دیگر پنهان شدند اما در قزوین مدیرکل آموزش مجبور به پاسخگویی شد

در پی تجمع اعتراضی دیروز معلمان روبروی اداره کل آموزش و پرورش استان‌ها، مدیر کل آموزش قزوین تنها کسی بود که با معلمان دیدار کرد و وعده داد.

📣دلایل اعتراض معلمان:
▫️پرداخت نشدن معوقات حق التدریسی‌ها
▫️ خلف وعده در اجرای رتبه بندی
▫️تعیین رتبه‌بندی سلیقه‌ای


شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان به نقل از معلمان استان قزوین نوشت:
«فرهنگیان قزوین با وجود گذشت ۸ روز از سال ۱۴۰۲ هنوز حقوق کامل خود را دریافت نکرده‌اند و در کنار این، پرداخت نشدن معوقات حق‌التدریسی‌ها، اجرا نشدن قانون رتبه بندی و ناعادلانه بودن تعیین رتبه معلمان قزوینی را واداشت به صورت خودجوش بدون اعلام فراخوان، در هشتم فروردین ماه در مقابل اداره کل آموزش و پرورش استان قزوین تجمع کنند.»

آیا رویه سیاهکالی تغییر کرده است؟
بنابر این گزارش، مدیرکل آموزش و پرورش استان قزوین در این تجمع، وعده پرداخت معوقات رتبه بندی را 👈تا پیش از آغاز به کار مدارس در فروردین۱۴۰۲ داد.

سیاهکالی مرادی، خرداد ماه و بهمن ماه ۱۴۰۱ نیز وعده‌ اجرای رتبه‌بندی را داده بود که عملی نشد و اعترضات گسترده فرهنگیان در سطح استان را سبب شد.

سیاهکالی مرادی پیش از این با فعالان صنفی مطالبه‌گر برخورد تند و امنیتی داشت؛ رویه‌ای که به گفته فرهنگیان، در مدیران کل در گذشته وجود نداشته است؛ اما به نظر می‌رسد استراتژی او تغییر کرده باشد.

به باور کنشگران حقوق کار، فرهنگیان باید بتوانند ساز و کاری بیندیشند که وعده‌هایی که می‌گیرند عملی شود.

https://t.me/davtalaborg/1854
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

سال گذشته بر کارگران چگونه گذشت؟

🔻پرونده ویژه داوطلب : تکاپو برای «حق اعتراض» و «آزادی انجمن»


ایران در سال ۱۴۰۱ و به ویژه در نیمه دوم آن، دستخوش تحولات پیچیده‌ای شد. تبعات بیرون ریختن خشم اجتماعی ناشی از مرگ مشکوک «مهسا امینی» و متعاقب آن به راه افتادن جنبش مردمی و ضدحکومتی که دهها شهر کشور را در برگرفت موجب شد تا تکاپوی سایر گروههای اجتماعی از جمله کارگران برای بدست آوردن حق اعتراض و مطالبه‌گری با فراز وفرودهایی مواجه شود.

✅سالنامه کنش‌های کارگری سال گذشته را از این جا ورق بزنید و برای دوستان خود بفرستید:

https://davtalab.org/2023/2413/

لینک مستقیم دانلود:
https://davtalab.org/wp-content/uploads/2023/03/parvande%20vijeh.pdf

@davtalaborg

خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻هفت‌تپه داد می‌زند: «کارگر ایرانی، اتحاد، اتحاد!» 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1859
📽 ویدیو