🔻بازنشستگان مخابرات در چندین شهر مقابل ساختمان مخابرات شهر خود تجمع کردند
📽دوشنبه ۱۴ اسفند- اهواز، رشت، تبریز و سنندج
بر اساس گزارش‌های غیر رسمی، تجمع بازنشستگان چهار دستگیری در پی داشت.
بازنشستگان همان گروهی هستند که پیش از بسیاری از مشاغل مطالبه‌گری صنفی را آغاز کردند و تجربه استواری از تاب‌آوری و چیرگی بر فشارهای محیطی را در کارنامه دارند. برخی اصناف در تجمع خود با استناد به شعارهای بازنشستگان بر مشروعیت و حقانیت مطالبه‌گرانه خود تاکید می‌کنند، پس می‌توان بازنشستگان را به نوعی کانون گفتگوی دورادور میان گروه‌های مطالبه‌گر دانست.
آنان شاید امروز و فعلا در خود نبینند که با نام بردن از آزارگران وصل به قدرت، بر هزینه‌های مطالبه‌گری صنف خود بیفزایند ولی می‌توانند با تکیه بر اعتبار خود و گفتگو با گروه‌های مختلف اجازه بدهند که نام آزارگران از محل دیگری شنیده شود؛ چرا که مطالبه‌گران حق دارند نقطه‌ضعف حریف را نشان بدهند. گام برداشتن برای چنین تصمیمی نیازمند تفحص است که بسیاری را آبدیده می‌کند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
📽دوشنبه ۱۴ اسفند- اهواز، رشت، تبریز و سنندج
بر اساس گزارش‌های غیر رسمی، تجمع بازنشستگان چهار دستگیری در پی داشت.
بازنشستگان همان گروهی هستند که پیش از بسیاری از مشاغل مطالبه‌گری صنفی را آغاز کردند و تجربه استواری از تاب‌آوری و چیرگی بر فشارهای محیطی را در کارنامه دارند. برخی اصناف در تجمع خود با استناد به شعارهای بازنشستگان بر مشروعیت و حقانیت مطالبه‌گرانه خود تاکید می‌کنند، پس می‌توان بازنشستگان را به نوعی کانون گفتگوی دورادور میان گروه‌های مطالبه‌گر دانست.
آنان شاید امروز و فعلا در خود نبینند که با نام بردن از آزارگران وصل به قدرت، بر هزینه‌های مطالبه‌گری صنف خود بیفزایند ولی می‌توانند با تکیه بر اعتبار خود و گفتگو با گروه‌های مختلف اجازه بدهند که نام آزارگران از محل دیگری شنیده شود؛ چرا که مطالبه‌گران حق دارند نقطه‌ضعف حریف را نشان بدهند. گام برداشتن برای چنین تصمیمی نیازمند تفحص است که بسیاری را آبدیده می‌کند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻نقشه گستردگی اعتراضات هماهنگ بازنشستگان مخابرات
https://t.me/davtalaborg/5904
https://t.me/davtalaborg/5904
🔻نقشه گستردگی اعتراضات هماهنگ بازنشستگان مخابرات
بر اساس اطلاعات منتشر شده در رسانه‌های اجتماعی، روز دوشنبه ۱۴ اسفند ۱۴۰۲ اعتراضات بازنشستگان مخابرات در ۲۱ شهر کشور برگزار شد. (ببینید کدام شهرها)
این رقم، در مقایسه با هفته گذشته که اخبار تجمع بازنشستگان مخابرات درباره تنها سیزده شهر در شبکه‌های اجتماعی به اشتراک گذاشته شد، رشد چشمگیر نزدیک به دو برابر (دقیقا ۱.۷%افزایش) را نشان می‌دهد که از میانگین بسیاری از هفته‌های گذشته بیشتر است و با رکورد بیشترین حضور و پوشش خبری شهرها تنها دو یا سه شهر فاصله دارد که می‌تواند به دلیل معتدل‌تر شدن هوا نسبت به هفته گذشته و یا اثر روانی پساانتخاباتی باشد که انرژی تازه‌ای به برخی گروه‌ها تزریق کرده است.
با وجود این، گستردگی اعتراضات بازنشستگان مخابرات، همچنان تقریبا به صورت مطلق در غرب و سپس در جنوب کشور دیده می‌شود. از سویی، از تجمع بازنشستگان مخابرات پهنه عظیم سیستان و بلوچستان در شرق کشور پس از دوشنبه نهم بهمن ۱۴۰۲ به این سو، اخباری انتشار پیدا نکرده و از سوی دیگر، وجود سیل اخیر و وضعیت بحرانی مردم می‌تواند گویای چرایی غیاب این شهر در تجمع اخیر مخابرات باشد.
شش مرد مطالبه‌گر نام بیجار را به عنوان تنها شهر فعال در میان استان‌های پهناور شرق کشور بر روی نقشه روشن نگه داشتند.
زنانی که هفته پیش فضای تک‌جنسیتی تهران، رشت و سنندج را به هم ریخته بودند، این هفته نیز حضور داشتند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
بر اساس اطلاعات منتشر شده در رسانه‌های اجتماعی، روز دوشنبه ۱۴ اسفند ۱۴۰۲ اعتراضات بازنشستگان مخابرات در ۲۱ شهر کشور برگزار شد. (ببینید کدام شهرها)
این رقم، در مقایسه با هفته گذشته که اخبار تجمع بازنشستگان مخابرات درباره تنها سیزده شهر در شبکه‌های اجتماعی به اشتراک گذاشته شد، رشد چشمگیر نزدیک به دو برابر (دقیقا ۱.۷%افزایش) را نشان می‌دهد که از میانگین بسیاری از هفته‌های گذشته بیشتر است و با رکورد بیشترین حضور و پوشش خبری شهرها تنها دو یا سه شهر فاصله دارد که می‌تواند به دلیل معتدل‌تر شدن هوا نسبت به هفته گذشته و یا اثر روانی پساانتخاباتی باشد که انرژی تازه‌ای به برخی گروه‌ها تزریق کرده است.
با وجود این، گستردگی اعتراضات بازنشستگان مخابرات، همچنان تقریبا به صورت مطلق در غرب و سپس در جنوب کشور دیده می‌شود. از سویی، از تجمع بازنشستگان مخابرات پهنه عظیم سیستان و بلوچستان در شرق کشور پس از دوشنبه نهم بهمن ۱۴۰۲ به این سو، اخباری انتشار پیدا نکرده و از سوی دیگر، وجود سیل اخیر و وضعیت بحرانی مردم می‌تواند گویای چرایی غیاب این شهر در تجمع اخیر مخابرات باشد.
شش مرد مطالبه‌گر نام بیجار را به عنوان تنها شهر فعال در میان استان‌های پهناور شرق کشور بر روی نقشه روشن نگه داشتند.
زنانی که هفته پیش فضای تک‌جنسیتی تهران، رشت و سنندج را به هم ریخته بودند، این هفته نیز حضور داشتند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
Telegram
داوطلب
🔻نقشه گستردگی اعتراضات هماهنگ بازنشستگان مخابرات
https://t.me/davtalaborg/5904
https://t.me/davtalaborg/5904
🔻در دهمین روز اعتصاب کارگران ام‌دی‌اف هفت‌تپه، برخی ترسیدند و در ادامه اعتصاب تردید کردند
هفت تپه-کانال مستقل کارگران، نوشت که کارگران ام‌دی‌اف هفت‌تپه روز دوشنبه ۱۴ اسفند در دهمین روز اعتصاب، از دیگر بخش‌های این واحد صنعتی درخواست کمک کرده‌اند.
هم‌زمان، این کانال از کسانی نام برد که در جریان اعتصاب ده‌روزه، از مواضع پیشین خود عقب‌نشینی کرده‌اند و از کارفرما حمایت می‌کنند که «اگر شرکت را ببندد و یا همه را اخراج کند چه خواهد شد.»
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
هفت تپه-کانال مستقل کارگران، نوشت که کارگران ام‌دی‌اف هفت‌تپه روز دوشنبه ۱۴ اسفند در دهمین روز اعتصاب، از دیگر بخش‌های این واحد صنعتی درخواست کمک کرده‌اند.
هم‌زمان، این کانال از کسانی نام برد که در جریان اعتصاب ده‌روزه، از مواضع پیشین خود عقب‌نشینی کرده‌اند و از کارفرما حمایت می‌کنند که «اگر شرکت را ببندد و یا همه را اخراج کند چه خواهد شد.»
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🔻فعالان صنفی خوزستان به یاد همکاران دربند، اخراج شده و سفر کرده ۶۰ درخت کاشتند تا یادشان را زنده نگه دارند
هر درخت به نام یک فعال صنفی شناخته می‌شود.
کانال شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران نوشت که کانون صنفی معلمان خوزستان با همراهی شماری از فعالان صنفی و فعالان کارگری تامین اجتماعی اهواز در روز ۱۱ اسفند ۱۴۰۲ برای «زنده ماندن زمین» با کاشت ۶۰ نهال به نام ۶۰ معلم زندانی، کارگران زندانی، معلم اخراجی و فعال صنفی سراسر کشور و همچنین به نام دو تن از وکلای معلمان و البته به نام زنده یادان اقبال تامرادی و فرزاد کمانگر کاشتند تا یاد آنان را زنده و گرامی بدارند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
هر درخت به نام یک فعال صنفی شناخته می‌شود.
کانال شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران نوشت که کانون صنفی معلمان خوزستان با همراهی شماری از فعالان صنفی و فعالان کارگری تامین اجتماعی اهواز در روز ۱۱ اسفند ۱۴۰۲ برای «زنده ماندن زمین» با کاشت ۶۰ نهال به نام ۶۰ معلم زندانی، کارگران زندانی، معلم اخراجی و فعال صنفی سراسر کشور و همچنین به نام دو تن از وکلای معلمان و البته به نام زنده یادان اقبال تامرادی و فرزاد کمانگر کاشتند تا یاد آنان را زنده و گرامی بدارند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻وزارت کار چگونه تشکل‌ها و کارگران را روبروی هم قرار می‌دهد؟
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی دیروز، ۱۴ اسفند متن بخشنامه نحوه اخراج کارگر در اجرای ماده ۲۷ قانون کار را منتشر کرد که بر این اساس کارفرمایان می‌توانند قرارداد کارگران را با بهانه «قصور در انجام وظایف» یا «نقض آیین‌نامه‌های انضباطی کارگاه بعد از دریافت تذکر کتبی» یک جانبه فسخ و کارگر را از کار اخراج کنند.
در این بخشنامه همچنین قید شده که در صورت وجود تشکل در کارگاه، کارفرما مکلف است تا نظر مثبت تشکل کارگری را برای اخراج کارگران بگیرد و در صورت مخالفت تشکل کارگری، کارفرما نمی‌تواند کارگر را از کار اخراج کند؛ نکته‌ای که به نظر می‌رسد کارگران و تشکل‌ها را در برابر یکدیگر قرار بدهد.
فعالان مدنی و صنفی می‌پرسند که در شرایطی که کارفرمایان هنگام استخدام کارگران نظر تشکل‌ها را نمی‌پرسند چگونه آنان را قرار است واسطه اخراج کارگران قرار بدهند؟
برخی از کارگران می‌پرسند که در شرایط احتمال فزاینده بودن اعتراضات آیا ممکن است این تصمیم در مقیاس فرااقتصادی با هدف جلوگیری از اعتراضات و اعتصابات گرفته شده باشد و در این صورت، تشکل‌ها و کارگران چه باید بکنند؟
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی دیروز، ۱۴ اسفند متن بخشنامه نحوه اخراج کارگر در اجرای ماده ۲۷ قانون کار را منتشر کرد که بر این اساس کارفرمایان می‌توانند قرارداد کارگران را با بهانه «قصور در انجام وظایف» یا «نقض آیین‌نامه‌های انضباطی کارگاه بعد از دریافت تذکر کتبی» یک جانبه فسخ و کارگر را از کار اخراج کنند.
در این بخشنامه همچنین قید شده که در صورت وجود تشکل در کارگاه، کارفرما مکلف است تا نظر مثبت تشکل کارگری را برای اخراج کارگران بگیرد و در صورت مخالفت تشکل کارگری، کارفرما نمی‌تواند کارگر را از کار اخراج کند؛ نکته‌ای که به نظر می‌رسد کارگران و تشکل‌ها را در برابر یکدیگر قرار بدهد.
فعالان مدنی و صنفی می‌پرسند که در شرایطی که کارفرمایان هنگام استخدام کارگران نظر تشکل‌ها را نمی‌پرسند چگونه آنان را قرار است واسطه اخراج کارگران قرار بدهند؟
برخی از کارگران می‌پرسند که در شرایط احتمال فزاینده بودن اعتراضات آیا ممکن است این تصمیم در مقیاس فرااقتصادی با هدف جلوگیری از اعتراضات و اعتصابات گرفته شده باشد و در این صورت، تشکل‌ها و کارگران چه باید بکنند؟
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
Telegram
داوطلب
🔻وزارت کار چگونه تشکل‌ها و کارگران را روبروی هم قرار می‌دهد؟
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻دو روز اعتراض پیاپی پرستاران دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه
📽سه‌شنبه ۱۵ اسفند ۱۴۰۲
بر اساس منابع غیر رسمی، پرستاران دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه مقابل ساختمان این دانشگاه تجمع کردند و خواستار حقوق خود شدند.
شبکه‌ها نوشتند که این تجمع اعتراضی در ادامه اعتراضات دیروز پرستاران در کرمانشاه تشکیل شد که در آن پرستاران به فرمول‌های مندرآوردی وزارت بهداشت اعتراض کرده و خواستار شفافیت در پرداخت بر اساس تعرفه‌های پرستاری شده بودند.
ببینید: «فرمول‌های مندرآوردی وزارت بهداشت» باعث اعتراض پرستاران علوم پزشکی کرمانشاه شد
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
📽سه‌شنبه ۱۵ اسفند ۱۴۰۲
بر اساس منابع غیر رسمی، پرستاران دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه مقابل ساختمان این دانشگاه تجمع کردند و خواستار حقوق خود شدند.
شبکه‌ها نوشتند که این تجمع اعتراضی در ادامه اعتراضات دیروز پرستاران در کرمانشاه تشکیل شد که در آن پرستاران به فرمول‌های مندرآوردی وزارت بهداشت اعتراض کرده و خواستار شفافیت در پرداخت بر اساس تعرفه‌های پرستاری شده بودند.
ببینید: «فرمول‌های مندرآوردی وزارت بهداشت» باعث اعتراض پرستاران علوم پزشکی کرمانشاه شد
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻شعارهایی تازه در تجمع مشترک بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی در خوزستان
«حقت رو فریاد بزن، نیفته دست راهزن»
📽سه‌شنبه ۱۵ اسفند ۱۴۰۲
بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی خوزستان روبروی فرمانداری تجمع کردند و برخی شعارهای آنان برای اولین بار شنیده می‌شود.
بازنشستگان کشوری در خوزستان به عنوان پرچمدار اعتراضات پیاپی به خوبی از جایگاه خود در میان گروه‌های مطالبه‌گر آگاهند. آنان بازتاب شعارهای خود را در گروه‌های دیگر می‌شنوند و به نوعی در پی به روزتر کردن و دقیق‌تر کردن شعارهای خود هستند.
تجمع اعتراضی بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی بر اساس برخی منابع غیررسمی دست‌کم در سه شهر یزد، کرمانشاه و اهواز انجام شد ولی به نظر می‌رسد که تنها به ویدیوهای منتشر شده از اهواز می‌توان استناد کرد.
انتشار به موقع تصاویر و ویدیوهای یک رویداد به اندازه برگزاری آن اهمیت دارد، چرا که نشان می‌دهد اعضای یک گروه مطالبه‌گر تا چه اندازه برای پیگیری مطالبات خود برنامه‌ریزی دارند، چه مکانیسمی دارند و تا چه حد منسجم عمل می‌کنند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
«حقت رو فریاد بزن، نیفته دست راهزن»
📽سه‌شنبه ۱۵ اسفند ۱۴۰۲
بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی خوزستان روبروی فرمانداری تجمع کردند و برخی شعارهای آنان برای اولین بار شنیده می‌شود.
بازنشستگان کشوری در خوزستان به عنوان پرچمدار اعتراضات پیاپی به خوبی از جایگاه خود در میان گروه‌های مطالبه‌گر آگاهند. آنان بازتاب شعارهای خود را در گروه‌های دیگر می‌شنوند و به نوعی در پی به روزتر کردن و دقیق‌تر کردن شعارهای خود هستند.
تجمع اعتراضی بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی بر اساس برخی منابع غیررسمی دست‌کم در سه شهر یزد، کرمانشاه و اهواز انجام شد ولی به نظر می‌رسد که تنها به ویدیوهای منتشر شده از اهواز می‌توان استناد کرد.
انتشار به موقع تصاویر و ویدیوهای یک رویداد به اندازه برگزاری آن اهمیت دارد، چرا که نشان می‌دهد اعضای یک گروه مطالبه‌گر تا چه اندازه برای پیگیری مطالبات خود برنامه‌ریزی دارند، چه مکانیسمی دارند و تا چه حد منسجم عمل می‌کنند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻اگر سازمان‌دهندگان قدرت کافی برای تاثیرگذاری در سازمان در خود احساس نمی‌کنند شاید به این دلیل باشد که بر نوع قدرت غیر کارا در سازمان تاکید کرده‌اند
در یک گروه همیشه منابع جدید و پتانسیل‌های تازه وجود دارد ولی مدیریت از بالا به پایین ممکن است این پتانسیل‌ها را غیر فعال کند. سازمان‌دهندگان و رهبران یک جنبش ممکن است ایده‌های ناب و شیوه‌های منحصر به فردی برای تغییر شرایط در نظر داشته باشند ولی این نقطه مطمئنی برای شروع تغییر نیست.
چگونه می‌توان تعامل‌های جدیدی به مکانیسم گروه افزود یا نقطه تفاهم به سمت تغییر مورد جمع زودتر بر جمع نمایان شود؟
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
در یک گروه همیشه منابع جدید و پتانسیل‌های تازه وجود دارد ولی مدیریت از بالا به پایین ممکن است این پتانسیل‌ها را غیر فعال کند. سازمان‌دهندگان و رهبران یک جنبش ممکن است ایده‌های ناب و شیوه‌های منحصر به فردی برای تغییر شرایط در نظر داشته باشند ولی این نقطه مطمئنی برای شروع تغییر نیست.
چگونه می‌توان تعامل‌های جدیدی به مکانیسم گروه افزود یا نقطه تفاهم به سمت تغییر مورد جمع زودتر بر جمع نمایان شود؟
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻بسیج کردن ساده است ولی سازماندهی زمان و کار می‌برد
برای انجام یک اعتصاب گسترده، بسیج همکاران لازم است ولی کافی نیست
گزارش و ترجمه داوطلب
محققان بررسی کرده‌اند که چگونه فن‌آوری‌های دیجیتال، رهبری جنبش توده‌ای را توسط افراد بی‌تجربه امکان‌پذیر می‌سازد چرا که رهبران دیگر مانند گذشته نیازی به پیوند عمیق با سازمان‌های جنبش ندارند. استفاده از ابزار دیجیتال اغلب به عنوان یک تحول مثبت در نظر گرفته می‌شود، زیرا طیف وسیع‌تری از مردم اکنون می‌توانند رهبران اعتراض شوند. با این حال، توان دیجیتال رهبری فردی می‌تواند کارآیی جنبش را، دست‌کم برای انواع خاصی از اعتراض‌ها، تضعیف کند.
در حالی که بسیج کردن به خودی خود می‌تواند به عنوان فراخوانی برای اقداماتی مانند تجمع یا راهپیمایی موثر عمل کند، در فرآیندهای مانند اعتصاب کارآیی لازم را ندارد. چرا که بر خلاف سایر اشکال رایج اعتراض، موفقیت اعتصاب‌ها به جلب اکثریت افرادی بستگی دارد که نه با سیاست مشترک، بلکه با مطالبات عمیقا مشترک گرد هم آمده‌اند.
به اجرا گذاشتن یک اعتصاب گسترده به متقاعد کردن افرادی بستگی دارد که شاید با اعتراض (به هر شکلی) موافق نباشند و همچنین به شناسایی و توسعه تعداد رهبرانی نیاز دارد که از اعتبار کافی میان همکاران در محل کار برخوردارند و به طور منحصربه‌فردی بر تصمیم‌گیری افراد شکاک یا محافظه‌کار برای پیوستن به یک اقدام پرخطر مثل اعتصاب اثرگذارند.
گزارش خواندنی داوطلب را مرور و به دوستان خود نیز توصیه کنید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
برای انجام یک اعتصاب گسترده، بسیج همکاران لازم است ولی کافی نیست
گزارش و ترجمه داوطلب
محققان بررسی کرده‌اند که چگونه فن‌آوری‌های دیجیتال، رهبری جنبش توده‌ای را توسط افراد بی‌تجربه امکان‌پذیر می‌سازد چرا که رهبران دیگر مانند گذشته نیازی به پیوند عمیق با سازمان‌های جنبش ندارند. استفاده از ابزار دیجیتال اغلب به عنوان یک تحول مثبت در نظر گرفته می‌شود، زیرا طیف وسیع‌تری از مردم اکنون می‌توانند رهبران اعتراض شوند. با این حال، توان دیجیتال رهبری فردی می‌تواند کارآیی جنبش را، دست‌کم برای انواع خاصی از اعتراض‌ها، تضعیف کند.
در حالی که بسیج کردن به خودی خود می‌تواند به عنوان فراخوانی برای اقداماتی مانند تجمع یا راهپیمایی موثر عمل کند، در فرآیندهای مانند اعتصاب کارآیی لازم را ندارد. چرا که بر خلاف سایر اشکال رایج اعتراض، موفقیت اعتصاب‌ها به جلب اکثریت افرادی بستگی دارد که نه با سیاست مشترک، بلکه با مطالبات عمیقا مشترک گرد هم آمده‌اند.
به اجرا گذاشتن یک اعتصاب گسترده به متقاعد کردن افرادی بستگی دارد که شاید با اعتراض (به هر شکلی) موافق نباشند و همچنین به شناسایی و توسعه تعداد رهبرانی نیاز دارد که از اعتبار کافی میان همکاران در محل کار برخوردارند و به طور منحصربه‌فردی بر تصمیم‌گیری افراد شکاک یا محافظه‌کار برای پیوستن به یک اقدام پرخطر مثل اعتصاب اثرگذارند.
گزارش خواندنی داوطلب را مرور و به دوستان خود نیز توصیه کنید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
داوطلب
رسانه‌های اجتماعی؛ تکه‌ای از پازل سازماندهی جمعی - داوطلب
در پی خیزش های سال۲۰۱۱ از میدان تحریر در قاهره تا پارک گزی در استانبول، برخی قدرت رسانه‌های اجتماعی و تاثیر آنها در پیشبرد مبارزات را زمینه‌ساز تحولات عمیق سیاسی و اجتماعی دانستند
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻تجمع اعتراضی مشترک بازنشستگان کشوری (فرهنگیان) و تامین اجتماعی کرمانشاه
روبروی سازمان بازنشستگان کشوری
سه‌شنبه ۱۵ اسفند ماه ۱۴۰۲
این ویدیو با یک روز تاخیر در شبکه‌های اجتماعی منتشر شد.
انتشار به موقع تصاویر و ویدیوهای یک رویداد به اندازه برگزاری آن اهمیت دارد، چرا که نشان می‌دهد اعضای یک گروه مطالبه‌گر تا چه اندازه برای پیگیری مطالبات خود برنامه‌ریزی دارند، چه مکانیسمی دارند و تا چه حد منسجم عمل می‌کنند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
روبروی سازمان بازنشستگان کشوری
سه‌شنبه ۱۵ اسفند ماه ۱۴۰۲
این ویدیو با یک روز تاخیر در شبکه‌های اجتماعی منتشر شد.
انتشار به موقع تصاویر و ویدیوهای یک رویداد به اندازه برگزاری آن اهمیت دارد، چرا که نشان می‌دهد اعضای یک گروه مطالبه‌گر تا چه اندازه برای پیگیری مطالبات خود برنامه‌ریزی دارند، چه مکانیسمی دارند و تا چه حد منسجم عمل می‌کنند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻کارگران آبفای شوش در اعتراض به تعویق سه ماه حقوق و بیمه تجمع کردند
چهارشنبه ۱۶ اسفند ۱۴۰۲
بر اساس اطلاعات منتشر شده در منابع غیر رسمی، کارگران اداره آب و فاضلاب شهرستان شوش با عناوین شغلی مختلف به علت عدم دریافت دو تا سه ماه حقوق در محدوده اداره آبفای شوش تجمع کردند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
چهارشنبه ۱۶ اسفند ۱۴۰۲
بر اساس اطلاعات منتشر شده در منابع غیر رسمی، کارگران اداره آب و فاضلاب شهرستان شوش با عناوین شغلی مختلف به علت عدم دریافت دو تا سه ماه حقوق در محدوده اداره آبفای شوش تجمع کردند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر