🔻تجمع پرستاران در چندین شهر کشور/ بوشهر و شیراز
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
پرستاران در چندین شهر کشور نسبت به سطح نازل حقوقها و تبعیض در تعرفه‌های پرستاری، فشار سنگین کاری و کمبود پرستار و اضافه‌کاری‌های اجباری و اخراج‌ها اعتراض کردند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
پرستاران در چندین شهر کشور نسبت به سطح نازل حقوقها و تبعیض در تعرفه‌های پرستاری، فشار سنگین کاری و کمبود پرستار و اضافه‌کاری‌های اجباری و اخراج‌ها اعتراض کردند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻تجمع پرستاران در چندین شهر کشور
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
پرستاران در چندین شهر کشور در اعتراض به سطح پایین حقوقها و تبعیض در تعرفه‌های پرستاری، فشار سنگین کاری و کمبود پرستار و اضافه‌کاری‌های اجباری و اخراج‌ها در محل کار خود و یا روبروی فرمانداری تجمع کردند.
برای دیدن ویدیوهای تجمع بوشهر و شیراز مطلب قبلی را ببینید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
پرستاران در چندین شهر کشور در اعتراض به سطح پایین حقوقها و تبعیض در تعرفه‌های پرستاری، فشار سنگین کاری و کمبود پرستار و اضافه‌کاری‌های اجباری و اخراج‌ها در محل کار خود و یا روبروی فرمانداری تجمع کردند.
برای دیدن ویدیوهای تجمع بوشهر و شیراز مطلب قبلی را ببینید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻اعضای خانواده، زنان و کودکان با کارکنان ارکان ثالث در تجمع روبروی نهاد ریاست جمهوری همراه شدند
کارکنان نفت دست‌کم در چند نقطه در کشور مطابق فراخوان از پیش اعلام شده تجمع کردند:
دفتر ریاست جمهوری در تهران، ساختمان مرکزی ملی حفاری در اهواز و دکل‌های حفاری مناطق مختلف عملیاتی
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
شورای سازماندهی اعتراضات کارگران غیر رسمی نفت (ارکان ثالث) از تجمع گسترده کارکنان نفت در دفتر ریاست جمهوری در تهران، ساختمان مرکزی ملی حفاری در اهواز و دکل‌های حفاری مناطق مختلف عملیاتی خبر داد.
اهم مطالبات کارگران ارکان ثالث نفت؛
حذف کامل شرکتهای پیمانکاری واسطه تامین نیروی انسانی، اصلاح و اجرای کامل طرح طبقه بندی مشاغل، رفع تبعیضات مزدی و امکانات رفاهی و لغو کامل اصل ۴۴ قانون اساسی است که بر اساس این منبع، «سرچشمه فساد موجود در واگذاری بخشهای دولتی به بخش خصوصی، به‌ویژه واگذاری پیمان‌های کلان نفتی به پیمانکاران مافیایی است.»
تجمع اعتراضی کارگران ارکان ثالث شرکت ملی حفاری را در پست بعد ببینید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
کارکنان نفت دست‌کم در چند نقطه در کشور مطابق فراخوان از پیش اعلام شده تجمع کردند:
دفتر ریاست جمهوری در تهران، ساختمان مرکزی ملی حفاری در اهواز و دکل‌های حفاری مناطق مختلف عملیاتی
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
شورای سازماندهی اعتراضات کارگران غیر رسمی نفت (ارکان ثالث) از تجمع گسترده کارکنان نفت در دفتر ریاست جمهوری در تهران، ساختمان مرکزی ملی حفاری در اهواز و دکل‌های حفاری مناطق مختلف عملیاتی خبر داد.
اهم مطالبات کارگران ارکان ثالث نفت؛
حذف کامل شرکتهای پیمانکاری واسطه تامین نیروی انسانی، اصلاح و اجرای کامل طرح طبقه بندی مشاغل، رفع تبعیضات مزدی و امکانات رفاهی و لغو کامل اصل ۴۴ قانون اساسی است که بر اساس این منبع، «سرچشمه فساد موجود در واگذاری بخشهای دولتی به بخش خصوصی، به‌ویژه واگذاری پیمان‌های کلان نفتی به پیمانکاران مافیایی است.»
تجمع اعتراضی کارگران ارکان ثالث شرکت ملی حفاری را در پست بعد ببینید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻کارگران ارکان ثالث شرکت ملی حفاری در دکل‌های حفاری تجمع کردند
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
بر اساس فراخوانی که از چند روز پیش در شبکه‌های اجتماعی منتشر شده بود، امروز کارکنان نفت ارکان ثالث دست‌کم در چند نقطه در کشور تجمع کردند. کارکنان ارکان ثالث علاوه بر تجمع در دکل‌های حفاری، همچنین جلوی دفتر ریاست جمهوری در تهران و ساختمان مرکزی ملی حفاری در اهواز نیز تجمع داشتند.
ببینید: اعضای خانواده، زنان و کودکان با کارکنان ارکان ثالث در تجمع روبروی نهاد ریاست جمهوری همراه شدند
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
بر اساس فراخوانی که از چند روز پیش در شبکه‌های اجتماعی منتشر شده بود، امروز کارکنان نفت ارکان ثالث دست‌کم در چند نقطه در کشور تجمع کردند. کارکنان ارکان ثالث علاوه بر تجمع در دکل‌های حفاری، همچنین جلوی دفتر ریاست جمهوری در تهران و ساختمان مرکزی ملی حفاری در اهواز نیز تجمع داشتند.
ببینید: اعضای خانواده، زنان و کودکان با کارکنان ارکان ثالث در تجمع روبروی نهاد ریاست جمهوری همراه شدند
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻ذوب آهن فولاد خزر گیلان تعطیل شد؛ حقوق کارگران هنوز پرداخت نشده
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
کارگران کارخانه ذوب آهن فولاد خزر گیلان در اعتراض به تعطیلی کارخانه و پرداخت نشدن حقوق خود جلوی در ورودی تجمع کردند.
کارگران این واحد صنعتی تعطیل شده، روز دوشنبه ٢٣ بهمن نیز روبروی استانداری گیلان تجمع کردند و خواستار پرداخت حقوق معوق خود شدند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
📽شنبه ۲۸ بهمن ۱۴۰۲
کارگران کارخانه ذوب آهن فولاد خزر گیلان در اعتراض به تعطیلی کارخانه و پرداخت نشدن حقوق خود جلوی در ورودی تجمع کردند.
کارگران این واحد صنعتی تعطیل شده، روز دوشنبه ٢٣ بهمن نیز روبروی استانداری گیلان تجمع کردند و خواستار پرداخت حقوق معوق خود شدند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
توصیه کنشگران به سازمان‌دهندگان:
🔻هم‌سویی با قدرت در نهاد بشر است؛
به جای تلاش برای تغییر نهاد بشر، قدرت گروه خود را کشف کنید تا از حمایت عمومی برخوردار شوید!
سازمان‌ها و ساختارهای مطالبه‌گر صنفی که به دلایل معیشتی دست به اعتراض صنفی و مطالبه‌گری می‌زنند ممکن است زمان کافی به نقد و بررسی قدرت و مصداق‌های آن اختصاص ندهند. شیوه تعامل همکاران با قدرت رسمی، میزان پذیرش یا به چالش گرفتن آن و کشف منابع جدید قدرت غیر رسمی فرآیندی زمان‌بر است.
اما مهم‌ترین قضیه‌ای که ممکن است یک گروه را از حمایت اجتماع در حال تغییر محروم کند، تاکید یک گروه مطالبه‌گر بر مبانی قدرت رسمی است.
یک گروه مطالبه‌گر نیز گاهی ندانسته، برای پرهیز از هزینه‌دهی ممکن است انگاره‌های قدرت رسمی را بازتولید کند و چنین قضیه‌ای از سوی اجتماع تشنه تغییر قابل درک و پذیرش است ولی چنین گروهی باید بداند که با تصدیق قدرت رسمی، بخشی از قدرت خود را واگذار کرده است و جامعه ممکن است نسبت به واگذارکنندگان، هم‌سویی و همدلی ویژه نشان ندهند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻هم‌سویی با قدرت در نهاد بشر است؛
به جای تلاش برای تغییر نهاد بشر، قدرت گروه خود را کشف کنید تا از حمایت عمومی برخوردار شوید!
سازمان‌ها و ساختارهای مطالبه‌گر صنفی که به دلایل معیشتی دست به اعتراض صنفی و مطالبه‌گری می‌زنند ممکن است زمان کافی به نقد و بررسی قدرت و مصداق‌های آن اختصاص ندهند. شیوه تعامل همکاران با قدرت رسمی، میزان پذیرش یا به چالش گرفتن آن و کشف منابع جدید قدرت غیر رسمی فرآیندی زمان‌بر است.
اما مهم‌ترین قضیه‌ای که ممکن است یک گروه را از حمایت اجتماع در حال تغییر محروم کند، تاکید یک گروه مطالبه‌گر بر مبانی قدرت رسمی است.
یک گروه مطالبه‌گر نیز گاهی ندانسته، برای پرهیز از هزینه‌دهی ممکن است انگاره‌های قدرت رسمی را بازتولید کند و چنین قضیه‌ای از سوی اجتماع تشنه تغییر قابل درک و پذیرش است ولی چنین گروهی باید بداند که با تصدیق قدرت رسمی، بخشی از قدرت خود را واگذار کرده است و جامعه ممکن است نسبت به واگذارکنندگان، هم‌سویی و همدلی ویژه نشان ندهند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻بازنشستگان صنایع فولاد خوزستان روبروی صندوق بازنشستگی فولاد خوزستان:
«فولادی، داد بزن، حقت رو فریاد بزن!»
📽یکشنبه ۲۹ بهمن ۱۴۰۲
بازنشستگان صنایع فولاد خوزستان در اعتراض به شنیده نشدن خواسته‌های صنفی‌شان امروز، یکشنبه ۲۹ بهمن، جلوی ساختمان صندوق بازنشستگی فولاد خوزستان در اهواز تجمع کردند.
تجمع بازنشستگان فولاد در حالی تداوم یافته است که در وبسایت صندوق بازنشستگی فولاد، کوچکترین بازتابی از تجمع بازنشستگان این صنعت یا اراده‌ای برای پیگیری مشکلات آنان در آن دیده نمی‌شود.
این وبسایت در حالی اخبار مهم تجمع‌ها را نادیده می‌انگارد که از اخبار حاشیه‌ای و بدون ارتباط به معیشت بازنشستگان چون پخش شربت به مناسبت ۲۲ بهمن، حضور فلان شرکت در نمایشگاه بین‌المللی گردشگری و یک روز برفی از هتل پیست دیزین هم گزارش تهیه کرده و بخشی هم برای پذیرفتن اخبار شهروندی دارد. جا دارد بپرسیم که چرا این وبسایت که با پول کارکنان این صنعت اداره می‌شود خود را موظف به پوشش خبر بازنشستگان نمی‌داند. آیا تاکنون برای این سایت خبر فرستاده‌اید؟
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
«فولادی، داد بزن، حقت رو فریاد بزن!»
📽یکشنبه ۲۹ بهمن ۱۴۰۲
بازنشستگان صنایع فولاد خوزستان در اعتراض به شنیده نشدن خواسته‌های صنفی‌شان امروز، یکشنبه ۲۹ بهمن، جلوی ساختمان صندوق بازنشستگی فولاد خوزستان در اهواز تجمع کردند.
تجمع بازنشستگان فولاد در حالی تداوم یافته است که در وبسایت صندوق بازنشستگی فولاد، کوچکترین بازتابی از تجمع بازنشستگان این صنعت یا اراده‌ای برای پیگیری مشکلات آنان در آن دیده نمی‌شود.
این وبسایت در حالی اخبار مهم تجمع‌ها را نادیده می‌انگارد که از اخبار حاشیه‌ای و بدون ارتباط به معیشت بازنشستگان چون پخش شربت به مناسبت ۲۲ بهمن، حضور فلان شرکت در نمایشگاه بین‌المللی گردشگری و یک روز برفی از هتل پیست دیزین هم گزارش تهیه کرده و بخشی هم برای پذیرفتن اخبار شهروندی دارد. جا دارد بپرسیم که چرا این وبسایت که با پول کارکنان این صنعت اداره می‌شود خود را موظف به پوشش خبر بازنشستگان نمی‌داند. آیا تاکنون برای این سایت خبر فرستاده‌اید؟
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
🔻۴ماه تعویق حقوق و بیمه، کارگران شهرداری ایلام را به تجمع جلوی استانداری کشاند
آیا کارگران، نقض حقوق خود را توجیه‌پذیرمی‌دانند و یا آن را جرم شناسایی می‌کنند؟
📽یکشنبه ۲۹ بهمن ۱۴۰۲
حداقل‌بگیران شهرداری ایلام مجبور شدند در طلب ۴ماه حقوق و بیمه معوق، جلوی استانداری ایلام تجمع کنند و این قضیه قرار است احتمالا تکرار شود چرا که نقض حقوق در زمینه‌ای اتفاق می‌افتد که پرداخت نشدن حقوق کارگر در آن توجیه دارد.
نگاهی به شرایط کارگران نشان می‌دهد که هر کجا کارگران به جای صرفا طلب حقوق معوق، توانسته‌اند پیام محکمی به جامعه و ذینفعان برسانند که به چه دلیل نقض حقوق کارگر باید غیرقابل‌پذیرش و توجیه‌ناپذیر به شمار برود، احتمال تکرار و ابعاد نقض حقوق‌شان کمتر شده است.
کنشگران هشدار می‌دهند که تغییر زمینه توجیه‌پذیر بودن نقض حقوق، با یک تجمع هر چند وقت یک بار جلوی یک ساختمان رسمی برای یاداوری حقوق معوق به دست نمی‌آید؛ بلکه جمعی که حقوق خود را نقض شده می‌بیند باید در شناسایی مولفه‌های زمینه به اتفاق نظر برسد. رسیدن به اتفاق نظر، با اراده‌ای برای تشدید ارتباط درون‌گروهی آغاز می‌شود و فرایندی‌ست که با افت و خیز و تناقض در طرح و پاسخ پرسش‌هایی شروع می‌شود که برای یک جمع تازگی دارد و باید با آرامش و جدیت دنبال شوند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
آیا کارگران، نقض حقوق خود را توجیه‌پذیرمی‌دانند و یا آن را جرم شناسایی می‌کنند؟
📽یکشنبه ۲۹ بهمن ۱۴۰۲
حداقل‌بگیران شهرداری ایلام مجبور شدند در طلب ۴ماه حقوق و بیمه معوق، جلوی استانداری ایلام تجمع کنند و این قضیه قرار است احتمالا تکرار شود چرا که نقض حقوق در زمینه‌ای اتفاق می‌افتد که پرداخت نشدن حقوق کارگر در آن توجیه دارد.
نگاهی به شرایط کارگران نشان می‌دهد که هر کجا کارگران به جای صرفا طلب حقوق معوق، توانسته‌اند پیام محکمی به جامعه و ذینفعان برسانند که به چه دلیل نقض حقوق کارگر باید غیرقابل‌پذیرش و توجیه‌ناپذیر به شمار برود، احتمال تکرار و ابعاد نقض حقوق‌شان کمتر شده است.
کنشگران هشدار می‌دهند که تغییر زمینه توجیه‌پذیر بودن نقض حقوق، با یک تجمع هر چند وقت یک بار جلوی یک ساختمان رسمی برای یاداوری حقوق معوق به دست نمی‌آید؛ بلکه جمعی که حقوق خود را نقض شده می‌بیند باید در شناسایی مولفه‌های زمینه به اتفاق نظر برسد. رسیدن به اتفاق نظر، با اراده‌ای برای تشدید ارتباط درون‌گروهی آغاز می‌شود و فرایندی‌ست که با افت و خیز و تناقض در طرح و پاسخ پرسش‌هایی شروع می‌شود که برای یک جمع تازگی دارد و باید با آرامش و جدیت دنبال شوند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
@davtalaborg - اینستاگرام - توییتر
Telegram
داوطلب
🔻۴ماه تعویق حقوق و بیمه، کارگران شهرداری ایلام را به تجمع جلوی استانداری کشاند