🔻تجمع بازنشستگان کشوری در چندین شهر کشور
📽ویدیو و گزارش تصویری سه‌شنبه ۲۰ تیرماه ۱۴۰۲
جمعی از بازنشستگان کشوری در کرج، سنندج، کرمانشاه، فارس، اردبیل و یزد بر اساس فراخوان از پیش اعلام‌شده تجمع کردند.
(ویدیو مربوط به کرمانشاه و سه تصویر در پایین مجموعه مربوط به سنندج است.)
بازنشستگان کشوری در اعتراض به وضعیت بد معیشتی و عدم تحقق خواسته‌هایشان مقابل ساختمان صندوق بازنشستگی کشوری در شهر خود دست به تجمع زدند و اعلام کردند که تا زمان برآورده شدن خواسته‌های صنفی خود هر سه‌شنبه دست به تجمع خواهند زد.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
📽ویدیو و گزارش تصویری سه‌شنبه ۲۰ تیرماه ۱۴۰۲
جمعی از بازنشستگان کشوری در کرج، سنندج، کرمانشاه، فارس، اردبیل و یزد بر اساس فراخوان از پیش اعلام‌شده تجمع کردند.
(ویدیو مربوط به کرمانشاه و سه تصویر در پایین مجموعه مربوط به سنندج است.)
بازنشستگان کشوری در اعتراض به وضعیت بد معیشتی و عدم تحقق خواسته‌هایشان مقابل ساختمان صندوق بازنشستگی کشوری در شهر خود دست به تجمع زدند و اعلام کردند که تا زمان برآورده شدن خواسته‌های صنفی خود هر سه‌شنبه دست به تجمع خواهند زد.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻تجمع اعتراضی بازنشستگان کشوری در اردبیل، یزد، کرمانشاه و چند شهر دیگر
بازنشستگان یزدی در داخل سالن تربیت معلم جلوی در همایش تجلیل از بازنشستگان شعار دادند.
📽ویدیو- سه‌شنبه ۲۰ تیرماه ۱۴۰۲
امروز سه‌شنبه ۲۰ تیرماه ۱۴۰۲، در چندین شهر کشور دست به تجمع زدند تا حقوق صنفی خود را مطالبه کنند. آنان اعلام کردند که تا محقق شدن حقوق صنفی خو هر سه‌شنبه تجمع خواهند کرد.
به گزارش اتحادیه کارگران ایران، جمعی از بازنشستگان کشوری یزد که با مطلع شدن از برگزاری جلسه تجلیل از بازنشستگان متولد سالهای ۱۳۳۲ الی ۱۳۳۷ در سالن تربیت معلم پاکنژاد، از مقابل استانداری به سمت سالن تربیت معلم حرکت کردند و با شعار دادن تجمع خود را ادامه دادند.
در اردبیل شعار دادند:
«اجرای همسان‌سازی حق مسلم ماست»
بازنشستگان کشوری در کرمانشاه، مجلس و دولت را دروغگو خواندند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
بازنشستگان یزدی در داخل سالن تربیت معلم جلوی در همایش تجلیل از بازنشستگان شعار دادند.
📽ویدیو- سه‌شنبه ۲۰ تیرماه ۱۴۰۲
امروز سه‌شنبه ۲۰ تیرماه ۱۴۰۲، در چندین شهر کشور دست به تجمع زدند تا حقوق صنفی خود را مطالبه کنند. آنان اعلام کردند که تا محقق شدن حقوق صنفی خو هر سه‌شنبه تجمع خواهند کرد.
به گزارش اتحادیه کارگران ایران، جمعی از بازنشستگان کشوری یزد که با مطلع شدن از برگزاری جلسه تجلیل از بازنشستگان متولد سالهای ۱۳۳۲ الی ۱۳۳۷ در سالن تربیت معلم پاکنژاد، از مقابل استانداری به سمت سالن تربیت معلم حرکت کردند و با شعار دادن تجمع خود را ادامه دادند.
در اردبیل شعار دادند:
«اجرای همسان‌سازی حق مسلم ماست»
بازنشستگان کشوری در کرمانشاه، مجلس و دولت را دروغگو خواندند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻حراست آموزش و پرورش ایلام حکم به بازنشستگی اجباری با کسر رتبه یعقوب محمدی داد
https://t.me/davtalaborg/2826
https://t.me/davtalaborg/2826
🔻حراست آموزش و پرورش ایلام حکم به بازنشستگی اجباری با کسر رتبه یعقوب محمدی داد
یعقوب محمدی، معلم اهل شهرستان آبدانان و کارمند وزارت آموزش و پرورش، از سوی حراست این سازمان به بازنشستگی با تقلیل یک گروه محکوم شده است.
هیات تجدیدنظر رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان وزارت آموزش و پرورش، در حکمی آقای محمدی را با استناد به بند های ۱ و ۳۳ ماده هشتم قانون رسیدگی به تخلفات اداری، به بازنشستگی اجباری با تقلیل یک گروه محکوم کرد.
لازم به ذکر است، بندهای مورد اشاره ماده مذکور قانون رسیدگی به تخلفات اداری به شرح زیر است:
۱ – اعمال و رفتار خلاف شئون شغلی یا اداری.
۳۳ – شرکت در تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیر قانونی، یا تحریک به برپایی تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیر قانونی و اعمال فشارهای گروهی‌برای تحصیل مقاصد غیر قانونی.
در رای صادره آمده است که محکومیت آقای محمدی به بازنشستگی اجباری قطعی است؛ اما او میتواند حداکثر ظرف مدت سه ماه از تاریخ ابلاغ حکم، شکایت خود را در دیوان عدالت اداری به ثبت برساند.
پیشتر هیات بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان اداره کل آموزش و پرورش استان ایلام، یعقوب محمدی را به بازنشستگی اجباری محکوم کرده بود.
تنها چند روز پیشتر نیز هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداره‌ی آموزش‌وپرورش استان ایلام احکام مشابهی به احمد علیزاده و فاروق سعیدزاده داده بود.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
یعقوب محمدی، معلم اهل شهرستان آبدانان و کارمند وزارت آموزش و پرورش، از سوی حراست این سازمان به بازنشستگی با تقلیل یک گروه محکوم شده است.
هیات تجدیدنظر رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان وزارت آموزش و پرورش، در حکمی آقای محمدی را با استناد به بند های ۱ و ۳۳ ماده هشتم قانون رسیدگی به تخلفات اداری، به بازنشستگی اجباری با تقلیل یک گروه محکوم کرد.
لازم به ذکر است، بندهای مورد اشاره ماده مذکور قانون رسیدگی به تخلفات اداری به شرح زیر است:
۱ – اعمال و رفتار خلاف شئون شغلی یا اداری.
۳۳ – شرکت در تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیر قانونی، یا تحریک به برپایی تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیر قانونی و اعمال فشارهای گروهی‌برای تحصیل مقاصد غیر قانونی.
در رای صادره آمده است که محکومیت آقای محمدی به بازنشستگی اجباری قطعی است؛ اما او میتواند حداکثر ظرف مدت سه ماه از تاریخ ابلاغ حکم، شکایت خود را در دیوان عدالت اداری به ثبت برساند.
پیشتر هیات بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان اداره کل آموزش و پرورش استان ایلام، یعقوب محمدی را به بازنشستگی اجباری محکوم کرده بود.
تنها چند روز پیشتر نیز هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداره‌ی آموزش‌وپرورش استان ایلام احکام مشابهی به احمد علیزاده و فاروق سعیدزاده داده بود.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
Telegram
داوطلب
🔻حراست آموزش و پرورش ایلام حکم به بازنشستگی اجباری با کسر رتبه یعقوب محمدی داد
⭕️ آیا شبکه شما بر مدیریت مشارکتی تکیه دارد یا مدیریت فردی؟
شبکه‌ها با رهبری، حاکمیت و مدیریت مشارکتی بهترین کارآیی را نشان می‌دهند؛ یعنی وقتی شبکه‌ها تکیه بر فرد 👔 را کنار می‌گذارند و بر مبنای رهبری جمعی عمل می‌کنند و به جای رویکردهای سلسله مراتبی و دستوری متداول در سازمان‌های منفرد، بر ایجاد سیستم‌های اعتمادآفرینی متمرکز می‌شوند، کارایی و پاسخگویی بهتری دارند.
ثبت سوابق، ارتباطات، جمع‌آوری منابع مالی و مدیریت مالی از جمله کارهایی است که شبکه در راستای اعتمادآفرینی انجام می‌دهد.
با دوستان و هم‌صنفی‌های خود درباره ضرباهنگ حرکت گروه و شیوه مدیریت مشارکتی گفتگو کنید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
شبکه‌ها با رهبری، حاکمیت و مدیریت مشارکتی بهترین کارآیی را نشان می‌دهند؛ یعنی وقتی شبکه‌ها تکیه بر فرد 👔 را کنار می‌گذارند و بر مبنای رهبری جمعی عمل می‌کنند و به جای رویکردهای سلسله مراتبی و دستوری متداول در سازمان‌های منفرد، بر ایجاد سیستم‌های اعتمادآفرینی متمرکز می‌شوند، کارایی و پاسخگویی بهتری دارند.
ثبت سوابق، ارتباطات، جمع‌آوری منابع مالی و مدیریت مالی از جمله کارهایی است که شبکه در راستای اعتمادآفرینی انجام می‌دهد.
با دوستان و هم‌صنفی‌های خود درباره ضرباهنگ حرکت گروه و شیوه مدیریت مشارکتی گفتگو کنید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻مطالبه‌گری جمعی موجب بلوغ فکری می‌شود
مطالبه‌گری جمعی شاید بتواند با دست نهادن بر قضایایی که روان کنشگران را کنترل می‌کند، موجب بلوغ فکری فردی و جمعی شود. میزان چنین بلوغ جمعی در رفتارهای افراد با یکدیگر و سپس در تغییر شرایط بیرونی نمود پیدا می‌کند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
مطالبه‌گری جمعی شاید بتواند با دست نهادن بر قضایایی که روان کنشگران را کنترل می‌کند، موجب بلوغ فکری فردی و جمعی شود. میزان چنین بلوغ جمعی در رفتارهای افراد با یکدیگر و سپس در تغییر شرایط بیرونی نمود پیدا می‌کند.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻هاشم خواستار در زندان بە ۲سال‌ونیم زندان بیشتر محکوم شد!
تنها جرمی که کسی در زندان مرتکب می‌شود استفاده از آزادی بیان است. مجرم واقعی کسی است که انسان‌ها را از حق طبیعی خود محروم می‌کند.
کلیک و یا لمس کنید 👆
بر اساس اتحادیه آزاد کارگران ایران، هاشم خواستار معلم و کنشگر زندانی در زندان وکیل آباد مشهد بە دلیل پروندە جدیدی کە در زندان علیە وی گشودە شدە است از سوی دادگاە انقلاب مشهد بە اتهام توهین بە خامنەای و تبلیغ علیە نظام بە ۲ سال و ۶ ماە زندان محکوم شدە است.
هاشم خواستار روز ۲۰ مرداد ۱۳۹۸ توسط سرکوب‌گران حکومت بازداشت و سپس در شعبه ۴ دادگاه انقلاب مشهد به ریاست قاضی منصوری به ۱۶ سال زندان، ۳ سال تبعید و ۳ سال ممنوعیت خروج از کشور محکوم شد. این حکم در دادگاه تجدید نظر عینا تایید شد.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
بر اساس اتحادیه آزاد کارگران ایران، هاشم خواستار معلم و کنشگر زندانی در زندان وکیل آباد مشهد بە دلیل پروندە جدیدی کە در زندان علیە وی گشودە شدە است از سوی دادگاە انقلاب مشهد بە اتهام توهین بە خامنەای و تبلیغ علیە نظام بە ۲ سال و ۶ ماە زندان محکوم شدە است.
هاشم خواستار روز ۲۰ مرداد ۱۳۹۸ توسط سرکوب‌گران حکومت بازداشت و سپس در شعبه ۴ دادگاه انقلاب مشهد به ریاست قاضی منصوری به ۱۶ سال زندان، ۳ سال تبعید و ۳ سال ممنوعیت خروج از کشور محکوم شد. این حکم در دادگاه تجدید نظر عینا تایید شد.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻کارگران ارکان ثالث چه می‌خواهند و مطالباتشان به کجا رسید؟
انتظار ادامه‌دار برای اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت و حذف پیمانکاران
گزارش داوطلب
طرح ساماندهی کارکنان دولت، مهرماه ۱۳۹۹ در مجلس اعلام وصول شد. در جزییات ماده واحده طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت آمده: از زمان لازم‌الاجرا شدن این قانون، به کارگیری هرنوع نیروی انسانی تحت هر عنوان به صورت مستمر و تمام وقت در تمامی دستگاه‌های موضوع ماده (۲۹) قانون برنامه پنج‌ساله ششم توسعه ، سازمان ها و شرکت‌های تابعه و وابسته به آنها، از طریق انتشار آگهی عمومی، برگزاری آزمون به صورت متمرکز در کل کشور و با طی مراحل برگزاری آزمون استخدامی صورت خواهد گرفت.
با تصویب طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت که نام دیگرش «طرح حذف شرکت‌های تامین نیروی انسانی» است، سه نوع استخدام وجود خواهد داشت: استخدام رسمی، پیمانی و قراردادی- و دیگر قراردادهایی با عنوان حق‌التدریس، خرید خدمات، شرکتی، حجمی، طرحی و… وجود ندارد.
گزارش داوطلب را بخوانید و با دیگران به اشتراک بگذارید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
انتظار ادامه‌دار برای اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت و حذف پیمانکاران
گزارش داوطلب
طرح ساماندهی کارکنان دولت، مهرماه ۱۳۹۹ در مجلس اعلام وصول شد. در جزییات ماده واحده طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت آمده: از زمان لازم‌الاجرا شدن این قانون، به کارگیری هرنوع نیروی انسانی تحت هر عنوان به صورت مستمر و تمام وقت در تمامی دستگاه‌های موضوع ماده (۲۹) قانون برنامه پنج‌ساله ششم توسعه ، سازمان ها و شرکت‌های تابعه و وابسته به آنها، از طریق انتشار آگهی عمومی، برگزاری آزمون به صورت متمرکز در کل کشور و با طی مراحل برگزاری آزمون استخدامی صورت خواهد گرفت.
با تصویب طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت که نام دیگرش «طرح حذف شرکت‌های تامین نیروی انسانی» است، سه نوع استخدام وجود خواهد داشت: استخدام رسمی، پیمانی و قراردادی- و دیگر قراردادهایی با عنوان حق‌التدریس، خرید خدمات، شرکتی، حجمی، طرحی و… وجود ندارد.
گزارش داوطلب را بخوانید و با دیگران به اشتراک بگذارید.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
🔻جنبش کارگری کره جنوبی علیه نظام سرکوب
گزارش ترجمه داوطلب
در اول ماه مه، یک رهبر اتحادیه محلی به نام “یانگ”، از اتحادیه کارگران ساختمانی کره جنوبی (KCWU)، در اعتراض به فشار گسترده بر فعالان کارگری به دلیل انجام فعالیت‌های صنفی و اتحادیه‌ای، خود را در بیرون دادگاهی که برای رسیدگی به اتهامات او برگزار شده بود، به آتش کشید. یانگ قرار بود ساعت ۳ بعدازظهر روز اول ماه مه در دادگاه حاضر شود، اما در عوض تصمیم به خودسوزی در اعتراض گرفت. او را با هواپیما به بیمارستان منتقل کردند اما روز بعد درگذشت. یانگ در پستی در رسانه‌های اجتماعی که در صبح روز اول ماه می به اشتراک گذاشته شد، فعالیت صنفی خود را«عادلانه و بدون تخلف» توصیف کرده بود.
در ماههای گذشته، تعدادی از اتحادیه های کارگران ساختمانی کره جنوبی در مرکز سرکوب دولتی قرار گرفته‌اند. بیش از ۹۰۰ عضو اتحادیه مورد بازجویی قرار گرفته و ۱۸ سازمان دهنده و رهبر اتحادیه‌ای بازداشت شده اند. وضعیت شغلی کارگران ساختمانی کره بی‌شباهت به وضعیت کارگران ساختمانی در ایران نیست؛ علاوه بر سرکوب گسترده به ویژه در این دولت، یکی از دلایل اتحادیه‌گرایی کارگران تازه استخدام شده، بی‌ثباتی کار و ناامنی شغلی است.
بخش ساخت و ساز کره جنوبی به عنوان پنجمین بخش بزرگ جهان از نظر درآمد، اکنون با کاهش حباب املاک و مستغلات مواجه است که منجر به رکود شدید در ساخت و ساز شده است. یکی از کارهایی که شرکت‌های ساختمانی برای غلبه بر این بحران انجام می‌دهند، حمله به اتحادیه‌های کارگری قوی‌تر است که دولت ضد کارگری کنونی بیش از حد مایل به حمایت از آن است.
اخیراً، دادستانی محلی برای “یانگ” و دو مقام دیگر اتحادیه ساختمان‌سازی درخواست حکم بازداشت کرده بود. آنها به دلیل اجبار شرکت‌های ساختمانی به استخدام کارگران اتحادیه و اخذ حق عضویت در اتحادیه تحت بازجویی هستند که دادستانی آن را «ارعاب» و «اخاذی» توصیف می‌کند.
گزارش داوطلب را بخوانید و با دیگران به اشتراک بگذارید.
گزارش پیش رو در سایت « Asian Labour Review» توسط “میونگ کیو هونگ” یک دانشجوی باتجربه و فعال جنبش کارگری به رشته تحریر درآمده است.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
گزارش ترجمه داوطلب
در اول ماه مه، یک رهبر اتحادیه محلی به نام “یانگ”، از اتحادیه کارگران ساختمانی کره جنوبی (KCWU)، در اعتراض به فشار گسترده بر فعالان کارگری به دلیل انجام فعالیت‌های صنفی و اتحادیه‌ای، خود را در بیرون دادگاهی که برای رسیدگی به اتهامات او برگزار شده بود، به آتش کشید. یانگ قرار بود ساعت ۳ بعدازظهر روز اول ماه مه در دادگاه حاضر شود، اما در عوض تصمیم به خودسوزی در اعتراض گرفت. او را با هواپیما به بیمارستان منتقل کردند اما روز بعد درگذشت. یانگ در پستی در رسانه‌های اجتماعی که در صبح روز اول ماه می به اشتراک گذاشته شد، فعالیت صنفی خود را«عادلانه و بدون تخلف» توصیف کرده بود.
در ماههای گذشته، تعدادی از اتحادیه های کارگران ساختمانی کره جنوبی در مرکز سرکوب دولتی قرار گرفته‌اند. بیش از ۹۰۰ عضو اتحادیه مورد بازجویی قرار گرفته و ۱۸ سازمان دهنده و رهبر اتحادیه‌ای بازداشت شده اند. وضعیت شغلی کارگران ساختمانی کره بی‌شباهت به وضعیت کارگران ساختمانی در ایران نیست؛ علاوه بر سرکوب گسترده به ویژه در این دولت، یکی از دلایل اتحادیه‌گرایی کارگران تازه استخدام شده، بی‌ثباتی کار و ناامنی شغلی است.
بخش ساخت و ساز کره جنوبی به عنوان پنجمین بخش بزرگ جهان از نظر درآمد، اکنون با کاهش حباب املاک و مستغلات مواجه است که منجر به رکود شدید در ساخت و ساز شده است. یکی از کارهایی که شرکت‌های ساختمانی برای غلبه بر این بحران انجام می‌دهند، حمله به اتحادیه‌های کارگری قوی‌تر است که دولت ضد کارگری کنونی بیش از حد مایل به حمایت از آن است.
اخیراً، دادستانی محلی برای “یانگ” و دو مقام دیگر اتحادیه ساختمان‌سازی درخواست حکم بازداشت کرده بود. آنها به دلیل اجبار شرکت‌های ساختمانی به استخدام کارگران اتحادیه و اخذ حق عضویت در اتحادیه تحت بازجویی هستند که دادستانی آن را «ارعاب» و «اخاذی» توصیف می‌کند.
گزارش داوطلب را بخوانید و با دیگران به اشتراک بگذارید.
گزارش پیش رو در سایت « Asian Labour Review» توسط “میونگ کیو هونگ” یک دانشجوی باتجربه و فعال جنبش کارگری به رشته تحریر درآمده است.
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
اینستاگرام داوطلب
توییتر داوطلب
@davtalaborg
داوطلب
جنبش کارگری کره جنوبی علیه نظام سرکوب - داوطلب
🔻نتیجه نظرسنجی داوطلب چه پیامی برای فعالان صنفی دارد؟
هشیاری نسبت به این قضیه که مطالبه‌گری در این شرایط، مطالبه‌گری در شرایط همیشگی نیست
https://t.me/davtalaborg/2835
هشیاری نسبت به این قضیه که مطالبه‌گری در این شرایط، مطالبه‌گری در شرایط همیشگی نیست
https://t.me/davtalaborg/2835