🔻تجمع معلمان روبروی مجلس در سال ۱۳۸۵ با کارت قرمز و شعار
📣 «مدعی عدالت، خجالت، خجالت»


📽ویدیو

در دهه‌ی ۸۰ اعتراضات معلمان بالا گرفت و در سال ۸۵ به اوج خود رسید.
از بهمن ماه ۱۳۸۵ زمزمه‌ی اعتراض معلمان همه جا پخش شده بود. یکی از عوامل اعتراض معلمان نسبت به وضعیت موجود فقری بود که بر این گروه از جامعه به رغم، شان و منزلت اجتماعی و فرهنگی سایه انداخته بود. معلمان درک می‌کردند که زیر خط فقر زندگی می‌کنند. شعارهای زیبا اما بی‌نتیجه مسولان و نیز تصمیم به توزیع سهام عدالت به شیوه‌ کمیته‌ امدادی، بین فرهنگیان از جمله اقدامات مسولان در این سال‌ها بود.

👈 معلمان در بیانیه‌ها، گردهمایی‌ها و مذاکرات خود با مسولان خواستار ارتقای کیفیت فضاهای آموزشی، افزایش سرانه‌ آموزشی ، تجهیز مدارس به تکنولوژی آموزشی روز، رفع بحران مدارس چند شیفته، استیجاری و یا در معرض تخریب، نهادینه کردن نظام مدیریت انتخابی در مدارس و تسری آن به مدیران مناطق و استانی، تمرکز زدایی از آموزش و پرورش و ضرورت عنایت به آمایش سرزمینی در طراحی رسانه‌ها و محتوای آموزشی‌، حذف نگاه امنیتی و حراست سالار از آموزش و پرورش و جایگزینی آن با نگاه انسان محور ، توسعه آزادی بیان در آموزش و پرورش و در نهایت اصلاح نظام گزینش عقیدتی معلمان شدند.

👈 معلمان زن نقش بزرگی در تمام تجمع‌ها و گفتگوها داشتند و تحسین همگان را بر انگیخته بودند.

چندین روز تجمع معلمان روبروی مجلس به دیدار با احمدی‌نژاد، رییس جمهور وقت انجامید.

یک معلم فریاد زد:
«آقای رییس جمهور اگر شما بیست میلیون رای دارید، ما جمعیت یک میلیونی معلمان با دانش‌آموزان و خانواده‌هاشان حداقل پنجاه میلیون نفر را می‌توانیم به خیابان‌ها بکشانیم» و از خانواده‌ها تقاضا کرد که در این مورد صبورانه برخورد نمایند و نگران وضعیت تحصیل فرزندانشان نباشند چرا که همراهی آن‌ها با معلمان به نفع فرزندانشان نیز هست.

https://t.me/davtalaborg/1871
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

چه کسانی قانون‌شکنی می‌کنند؟

🔻معلمان بانه در خانه سلیمان عبدی جمع شدند تا چاره‌ای برای آزادی وی بیندیشند


شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران، دیروز ١٢ فروردین با انتشار عکس‌های بازدید جمعی از فرهنگیان شهرستان بانه از خانواده سلیمان عبدی، عضو انجمن صنفی معلمان کردستان، یاداوری کرد که این معلم از تاریخ ٢٨ اسفند بازداشت و بە ادارەی اطلاعات سنندج انتقال دادە شدە و همکاران و خانواده‌اش نگران وضعیت او هستند.

آنان با اعلام حمایت از همکارشان مراتب نارضایتی خود را از 👈ادامەی عملکردهای غیرقانونی نهاد بازداشت‌کنندە ابراز کردند و خواهان آزادی فوری و بی‌قید و شرط آقای عبدی شدند.

📣از دید معلمان و فعالان صنفی و مدنی👈 رویه‌های فراقانونی در واقع همان رویه‌های غیرقانونی است و بهتر است پدیده‌ها را با نام اصلی خواند تا قضایا روشن‌تر دیده شود.


@davtalaborg

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

🔻مردم در روز سیزده به در برای فعالان صنفی و مدنی چه درسی داشتند؟
📽ویدیو

گروه‌های فعال مدنی و صنفی ویدیوهای سیزده به در را به اشتراک می‌گذارند، اما چرا؟

همبستگی و تاثیرگذاری در شادی جمعی است، شادی‌های شایسته جمعی را در صنف خود شناسایی کنید.


در هفتمین ماه اعتراضات سراسری، مردم سیزده به در را در فضاهای عمومی در پارک‌ها و مترو و اتوبوس جشن گرفتند و با وجود زخم‌های جمعی، بر شادی اصرار ورزیدند و از بازنشر شادی جمعی خود در بحبوحه بحران کوتاهی نکردند.

📣در ویدیویی از انزلی که در بسیاری از شبکه‌ها، حساب‌های کاربری شخصی و گروه‌های کنشگر مدنی و صنفی بارها به اشتراک گذاشته شده، مردم سرکوبگران را از محل شادی خود دور می‌کنند و این کار را بدون زد و خورد، بلکه با اهرم حضور جمع به انجام می‌رسانند.

گروه‌های کنشگر صنفی و مدنی می‌دانند که سنت‌ها و مناسک ریشه‌دار و شاد، نقطه تکیه‌گاه جمع و درگاه همبستگی‌اند ولی هنوز نتوانسته‌اند پا به پای جامعه، بر تداوم «حال خوب» در گروه طوری اصرار کنند که به نقطه سنت و همبستگی تبدیل شود ولی دیدارهای جمعی از فعالان تازه‌ آزاد شده و خانواده کنشگران دربند، و ابراز همبستگی جمعی شمایی از چنین حضور و ته‌رنگی از امید و شاید شادی دارد.

گروه‌های صنفی و مدنی چنین همبستگی جمعی را می‌ستایند و آن را به اشتراک می‌گذارند ولی در شناسایی ده‌ها گونه شادی مولد همبستگی جمعی تردید دارند.

کنشگران باید بتوانند شعف و شادی جمعی را در جمع به عنوان موتور مولد انگیزه رفتار جمعی جدی بگیرند و به دور از ریا با حفظ شایستگی، صداقت اصالت و تعادل بر سنت‌ها و رویه‌های شاد تا به نقطه قوت جمع تبدیل شود.

فاصله تردید گروه‌های فعال صنفی و مدنی با مترصد بودن مردم در بزرگداشت آن چه که حق خود می‌دانند و بر آن اصرار می‌کنند، نشان‌دهنده فاصله‌ای واقعی است که یک گروه منزوی فعال حقوق جمعی را به نقطه سرعت تحول اجتماع نزدیک می‌کند و این فاصله باید به سرعت از درون گروه‌ها با کنار گذاشتن تردید‌ها پر شود.
https://t.me/davtalaborg/1874
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

آنچه در ۱۴۰۱ گذشت...

داوطلب: کنشگران صنفی و کارگری در سال ۱۴۰۱، روزهای پرفراز و نشیبی را پشت سر گذاشتند.
کنش‌های صنفی که در بهار ۱۴۰۱ با پیشتازی اعتراضات سراسری معلمان، رانندگان اتوبوسرانی و بازنشستگان تامین اجتماعی آغاز شد با وجود سرکوب جنبش صنفی معلمان و بازداشت و پرونده‌سازی امنیتی علیه فعالان صنفی و سندیکایی با افت و خیزهایی ادامه یافت.

ظهور جنبش مردمی "زن،زندگی،آزادی" در آستانه پاییز ۱۴۰۱ گرچه برای مدتی کوتاه اعتراضات کارگری را از متن به حاشیه برد، اما به شکل‌گیری مناسبات و کنش‌های حمایتی تازه‌ای در میان فعالان صنفی و مدنی انجامید و در ادامه خونی تازه به رگ‌های جریان مطالبه‌گری در بخش‌هایی چون صنایع ذوب‌آهن و فولاد، نفت و گاز، کارگران حمل و نقل جاده‌ای و کامیونداران و غیره وارد کرد.

آنچه در این مستند ویدئویی خواهید دید، مروری کوتاه است بر مهمترین وقایعی که بر جنبش کارگری در ۱۴۰۱ گذشت.

@davtalaborg

✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org

پس از تعطیلات نوروز، بی‌مقدمه، بی‌توضیح روشن؛

🔻 داروگر به ۱۴ تن از پرسنل قراردادی اجازه ورود نداد 👇🏽
https://t.me/davtalaborg/1891

پس از تعطیلات نوروز، بی‌مقدمه، بی‌توضیح روشن؛

🔻 داروگر به ۱۴ تن از پرسنل قراردادی اجازه ورود نداد

منابع کارگری در شرکت داروگر تهران می‌گویند که این شرکت از ورود ۱۴ نفر از کارگران قراردادی به محل کارشان جلوگیری کرده است.

این کارگران بین ۱۰ تا ۲۰سال سابقه کار دارند. طبق ادعای کارگران، ممنوعیت حضور ۱۴ نفر از کارگران در محل کار پس از آن اتفاق افتاد که آن‌ها با سه ماه حقوق معوقه، «کاری برای انجام دادن نداشتند.»


برخی منابع کارگری در تماس با خبرنگار ایلنا گفتند: «۱۴ نفر از کارگران شاغل در کارخانه داروگر تهران به این دلیل که بدون اجازه از روز ۲۸ اسفند ماه (۱۴۰۱) محل کار خود را برای تعطیلات نوروزی ترک کرده‌بودند، اجازه ورود به محل کارشان را ندارند. 👈گرچه هنوز قطعیتی در تعدیل این کارگران وجود ندارد.»

بر اساس گزارش‌ها، به نظر می‌رسد که ۱۲ نفر از کارگران از روز ۲۸ اسفند ۱۴۰۱ و ۲ نفر دیگر از صبح امروز سه‌شنبه (۱۵فروردین ماه) از حضور در محل کار همیشگی خود منع شده‌اند. اما این کارگران مدعی هستند که درخواست مرخصی آن‌ها قبل ازخروج از کارخانه از سوی سرپرستان تایید شده بوده است.

آن‌ها در ادامه درباره وضعیت فعالیت محل کار خود گفتند: فعالیت کارخانه از روز ۲۷ اسفند ماه ۱۴۰۱ به دلیل تامین نشدن مواد اولیه، با وجود حضور مستمر کارگران محدود بود و مدت کوتاهی است دو خط تولید مایع ظرفشویی کارخانه راه‌اندازی شده است.


https://t.me/davtalaborg/1890
✅ خبرها و مسائل کارگری را در تارنمای داوطلب دنبال کنید.
https://davtalab.org