Строю бизнес, семью и мужа
228 subscribers
450 photos
167 videos
4 files
48 links
Girlboss и барный деятель Яна Локотош 🍾ex-partner и со-основатель баров с Анной Асти

Со-основатель Pichugin Team

Живу жизнь в концепции "work‑life blend" и пишу о ней на канале

Автор детского канала @igrova_ya
Download Telegram
ну мои ❤️ ну что творят!
Та самая пара!

Сплетни by Anna Asti и Иль де Ботэ объединяются, чтобы создать атмосферу, где стиль, аромат и вкус сливаются в идеальную гармонию.

C 1 по 28 февраля  закажите одну из позиций  коллаборационного меню и получите бьюти-подарок  от магазина  «Иль Де Ботэ», а также  скидку 5000₽ при покупке от 15000₽ по промокоду IDBSPLETNI во всех магазинах и интернет-магазине iledebeaute.ru до 9 марта 2025 г.
Зато свое ❤️
Рецепт счастливого 14 февраля для семейных пар:

Скинуть мужу 100500 рилс-намеков, чтобы он точно не забыл, что бесконечно в вас влюблен
🎧 трек-лист входного дня

в обычной жизни слушаю музыку крайне редко и специально не включаю ее во время работы – расфокусирует и снижает продуктивность

но недавно я восстановила цикл своих тренировок и для них новых композиций определено не хватало

восполнила
Обожаю такие решения!
Не только фешн бренды просекли фишку поп-ап ресторанов и кофеен, теперь в этом списке и медиа-платформы
Forwarded from Night2Day
Теперь фанаты Netflix могут попробовать любимые сериалы на вкус. Онлайн-платформа открыла в Лос-Анджелесе поп-ап ресторан Netflix Bites Vegas. В нем можно заказать блюда, вдохновленные: «Игра в Кальмара», «Бумажный дом», «Эмили в Париже», Wednesday и другие.
Трудно решиться на увольнение?

Давайте разберёмся, когда действительно пора прощаться с сотрудником.

Иногда кажется, что проще закрыть глаза на ошибки или сложные отношения в команде, чем принимать трудные решения.

Но держать сотрудника, который не справляется или разрушает атмосферу, — значит терять не только деньги и время, но и энергию, позитивный настрой всей команды.

В карусели я собрала 5 признаков, которые будут яркими 🚩 сигналами, что пришло время отпустить.

Если узнаёте хотя бы два — возможно, пора задуматься о следующем шаге.

Были ли у вас ситуации, когда нужно было увольнять, но вы сомневались? Давайте обсудим в комментариях!