В проекте бюджета на 2025 год расходы на сферу образования вырастут на 4 млрд рублей. Всего за 6 лет мы более чем в 1,5 раза увеличили бюджет на отрасль.

Мы серьезно обновили инфраструктуру, в том числе наших учреждений среднего профессионального образования, создавая современные мастерские и лаборатории.

Благодаря этой оснащенной базе Оренбургская область в этом году стала лидером среди регионов России, получив право на проведение соревнований по 30 компетенциям итогового (межрегионального) этапа чемпионата «Профессионалы» и Чемпионата высоких технологий.

11 профессиональных образовательных организаций в Оренбурге, Орске, Бузулуке, Новотроицке, Соль-Илецке принимали участников соревнований.

Сегодня в Санкт-Петербурге подвели итоги финальных соревнований чемпионата по профессиональному мастерству «Профессионалы». Наши ребята и их наставники взяли 5 медалей. Также Оренбуржье отмечено в числе 10 регионов страны за самое активное участие в чемпионатном движении. Такой результат – большая заслуга наших педагогов, а для будущих специалистов – отличная возможность заявить о себе. Поздравляю оренбургскую команду, успехов вам и новых побед!

Система среднего профобразования отвечает на запросы работодателей региона

Завершилась реализация федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография», который запущен в регионе с 2019 года при поддержке министерства образования Оренбургской области.

В этом году 550 жителей региона освоили новые компетенции на базе высокооснащённых мастерских 19 ведущих техникумов и колледжей по 11 востребованным в регионе направлениям: сварщик, электромонтер, слесарь по ремонту автомобилей, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике, оператор термопластавтомата, оператор станков с ЧПУ, поварское и кондитерское дело, педагогика, социальная работа, экономика и разработка веб-приложений.

Региональным оператором программы был определён Центр опережающей профессиональной подготовки Оренбургской области. Активное участие в проекте приняли техникумы и колледжи всего региона. Все 11 образовательных программ по востребованным направлениям были разработаны под запрос работодателей и способствовали минимизации кадрового дефицита в регионе.

Более 70 предприятий и организаций воспользовались возможностью пополнить свои ряды квалифицированными специалистами и направили своих кандидатов и действующих сотрудников на обучение. Среди них «Уральская сталь», «Завод бурового оборудования», Оренбургский локомотиворемонтный завод – «Желдормаш», «УРАЛМАШПРОМ», «ОРСКНЕФТЕОРГСИНТЕЗ», филиал ГУП «Оренбургремдорстрой «Шарлыкское дорожное управление», «Учебно-правовой центр «ЭКСПЕРТ» и многие другие.

Более 93 % граждан после окончания обучения получили новые возможности для трудоустройства или карьерного роста.

С 2025 года в России будет действовать новый национальный проект «Кадры». Его ключевой целью является обеспечение доступности и качества образования на всех уровнях, поддержка профессионального обучения и повышения квалификации, а также создание условий для развития научных и кадровых резервов страны.