معرفی برندهای برتر کارفرمایی سیزدهمین نمایشگاه کار شریف 🏆
رابطهای که سازمانها با کارجوها در طی برگزاری نمایشگاه شکل میدن، از مهمترین مواردیه که در نمایشگاه کار مورد بررسی قرار میگیره.
🟡 این روند از قبلِ برگزاری نمایشگاه و موقع معرفی فرصتهای شغلی، تا زمان برگزاری و حتی بعد از اون در تعیین وضعیت رزومه و استخدام، مورد بررسی و تحلیل قرار میگیره.
حالا تمام این پیگیریها و جمعآوری آمار به همت تیم برگزاری سیزدهمین نمایشگاه کار شریف، تبدیل به گزارشهایی شده که شفافیت نمایشگاه با کارجوها رو به نمایش میگذاره.
✔️ چون کارجوها حق دارن نسبت به عملکرد سازمانهای حاضر در هر نمایشگاه، آگاهی پیدا کنن.
⚠️ این بار قراره گزارش سازمانهایی رو به اشتراک بگذاریم که براساس ۵ شاخص مهم، تونستن بهترین عملکرد برند کارفرمایی رو در سیزدهمین نمایشگاه کار شریف داشته باشن.
از شما دعوت میکنیم تا برای اطلاع از برندهای برتر کارفرمایی و شاخص انتخاب اونها، این گزارش رو در صفحه اینستاگرام ما ببینید و به اشتراک بگذارید:
B2n.ir/m31375
#سیزدهمین_نمایشگاه_کار_شریف
@iranjobfair
@jobvision
رابطهای که سازمانها با کارجوها در طی برگزاری نمایشگاه شکل میدن، از مهمترین مواردیه که در نمایشگاه کار مورد بررسی قرار میگیره.
🟡 این روند از قبلِ برگزاری نمایشگاه و موقع معرفی فرصتهای شغلی، تا زمان برگزاری و حتی بعد از اون در تعیین وضعیت رزومه و استخدام، مورد بررسی و تحلیل قرار میگیره.
حالا تمام این پیگیریها و جمعآوری آمار به همت تیم برگزاری سیزدهمین نمایشگاه کار شریف، تبدیل به گزارشهایی شده که شفافیت نمایشگاه با کارجوها رو به نمایش میگذاره.
✔️ چون کارجوها حق دارن نسبت به عملکرد سازمانهای حاضر در هر نمایشگاه، آگاهی پیدا کنن.
⚠️ این بار قراره گزارش سازمانهایی رو به اشتراک بگذاریم که براساس ۵ شاخص مهم، تونستن بهترین عملکرد برند کارفرمایی رو در سیزدهمین نمایشگاه کار شریف داشته باشن.
از شما دعوت میکنیم تا برای اطلاع از برندهای برتر کارفرمایی و شاخص انتخاب اونها، این گزارش رو در صفحه اینستاگرام ما ببینید و به اشتراک بگذارید:
B2n.ir/m31375
#سیزدهمین_نمایشگاه_کار_شریف
@iranjobfair
@jobvision
جمع نمایشگاه کاریهای دیجی کالا! 😊
افرادی که در این تصویر میبینید، تعدادی از کارجویانی هستن که آبان ماهِ گذشته در سیزدهمین نمایشگاه کار شریف شرکت کردن و امروز در شرکت دیجی کالا مشغول به کارن.
🟡 شرکت دیجی کالا با حضور در سیزدهمین نمایشگاه کار شریف موفق شد ۲۷ نفر از نیروهای مورد نیازش رو از بین کارجویان شرکتکننده در نمایشگاه کار استخدام کنه
و ما خوشحالیم که برگزاری سیزدهمین نمایشگاه کار شریف موجب رویارویی کارجو و کارفرما و رقم خوردن این اتفاق شده.
✔️ حالا با استخدام ۸۶ نفر از کارجویان در سازمانهای مختلف که آمار اون در پستهای قبل منتشر شد، بخشی از رسالت برگزاری نمایشگاه کار رو انجامشده میدونیم.
💬 اگر شما هم از طریق نمایشگاه کار تونستید در سازمانها استخدام بشید، میتونید به ما اطلاع بدید و تجربهتون رو با سایر شرکتکنندههای نمایشگاه کار به اشتراک بگذارید.
#سیزدهمین_نمایشگاه_کار_شریف
@iranjobfair
@jobvision
@digikalaofficialaccount
افرادی که در این تصویر میبینید، تعدادی از کارجویانی هستن که آبان ماهِ گذشته در سیزدهمین نمایشگاه کار شریف شرکت کردن و امروز در شرکت دیجی کالا مشغول به کارن.
🟡 شرکت دیجی کالا با حضور در سیزدهمین نمایشگاه کار شریف موفق شد ۲۷ نفر از نیروهای مورد نیازش رو از بین کارجویان شرکتکننده در نمایشگاه کار استخدام کنه
و ما خوشحالیم که برگزاری سیزدهمین نمایشگاه کار شریف موجب رویارویی کارجو و کارفرما و رقم خوردن این اتفاق شده.
✔️ حالا با استخدام ۸۶ نفر از کارجویان در سازمانهای مختلف که آمار اون در پستهای قبل منتشر شد، بخشی از رسالت برگزاری نمایشگاه کار رو انجامشده میدونیم.
💬 اگر شما هم از طریق نمایشگاه کار تونستید در سازمانها استخدام بشید، میتونید به ما اطلاع بدید و تجربهتون رو با سایر شرکتکنندههای نمایشگاه کار به اشتراک بگذارید.
#سیزدهمین_نمایشگاه_کار_شریف
@iranjobfair
@jobvision
@digikalaofficialaccount
نمایشگاه کار | JobFair
Photo
در اولین نشست سازمانها و نمایشگاه کار سال ۱۴۰۳ چه اتفاقی افتاد؟
🔴 نشست سازمانها و نمایشگاه کار دوشنبه ۲۱ خرداد ۱۴۰۳ با حضور ۷۰ سازمان شرکتکننده در دورههای اخیر نمایشگاه کار ایران و دانشگاه صنعتی شریف برگزار شد.
🔻در اولین نشست سال ۱۴۰۳ فعالیتهای نمایشگاه کار در سال گذشته رو بررسی کردیم. همچنین آمار و ارقام مربوطه طی گزارشهای ارائه شده توسط تیم نمایشگاه کار اعلام شد.
🔻علاوهبراین، نظرات، انتقادات و پیشنهادات کارجویان حاضر در سیزدهمین دوره نمایشگاه کار شریف و ششمین دوره نمایشگاه کار ایران رو با مدیران منابع انسانی سازمانهای شرکتکننده درمیون گذاشتیم.
✔️ از مهمترین بخشهای نشست، معرفی برندهای برتر کارفرمایی این دو نمایشگاه کار بود.
🔻برندهای برتر کارفرمایی برای شفافسازی با مخاطبان نمایشگاه کار، ارزیابی سازمانهای شرکتکننده و معرفی بهترین عملکردها، طبق شاخصهای از پیش اعلام شده انتخاب میشن.
از جمله مهمترین این شاخصها میشه به «بهترین معرفی سازمانی در نگاه کارجویان» و «میزان تعیین وضعیت
رزومههای دریافتی در نمایشگاه کار» اشاره کرد.
ضمن این نشست فرصتی برای تقدیر و تشکر از تمامی برندهای برتر کارفرمایی ششمین نمایشگاه کار ایران و سیزدهمین نمایشگاه کار شریف فراهم کردیم.
🔻در پایان نشست سازمانها و نمایشگاه کار، به ارائه برنامه رویدادهای آینده پرداختیم. همچنین سازمانها نظرات و پیشنهاداتشون برای برگزاری بهتر دورههای آینده نمایشگاه رو در میون گذاشتن.
‼️ باید یادآوری کنیم که گزارشهای مربوط به سیزدهمین نمایشگاه کار شریف در پستهای قبل منتشر شده و از طریق لینکهای زیر قابل مشاهدهست.
🔗 لینک گزارش سیزدهمین نمایشگاه کار شریف:
B2n.ir/w36594
🔗 گزارش برندهای برتر کارفرمایی سیزدهمین نمایشگاه کار شریف:
B2n.ir/y27442
📌 همینطور گزارشهای ششمین نمایشگاه کار ایران به زودی در شبکههای اجتماعی نمایشگاه کار و جابویژن به اشتراک گذاشته میشه.
#ششمین_نمایشگاه_کار_ایران
#سیزدهمین_نمایشگاه_کار_شریف
@iranjobfair
@jobvision
🔴 نشست سازمانها و نمایشگاه کار دوشنبه ۲۱ خرداد ۱۴۰۳ با حضور ۷۰ سازمان شرکتکننده در دورههای اخیر نمایشگاه کار ایران و دانشگاه صنعتی شریف برگزار شد.
🔻در اولین نشست سال ۱۴۰۳ فعالیتهای نمایشگاه کار در سال گذشته رو بررسی کردیم. همچنین آمار و ارقام مربوطه طی گزارشهای ارائه شده توسط تیم نمایشگاه کار اعلام شد.
🔻علاوهبراین، نظرات، انتقادات و پیشنهادات کارجویان حاضر در سیزدهمین دوره نمایشگاه کار شریف و ششمین دوره نمایشگاه کار ایران رو با مدیران منابع انسانی سازمانهای شرکتکننده درمیون گذاشتیم.
✔️ از مهمترین بخشهای نشست، معرفی برندهای برتر کارفرمایی این دو نمایشگاه کار بود.
🔻برندهای برتر کارفرمایی برای شفافسازی با مخاطبان نمایشگاه کار، ارزیابی سازمانهای شرکتکننده و معرفی بهترین عملکردها، طبق شاخصهای از پیش اعلام شده انتخاب میشن.
از جمله مهمترین این شاخصها میشه به «بهترین معرفی سازمانی در نگاه کارجویان» و «میزان تعیین وضعیت
رزومههای دریافتی در نمایشگاه کار» اشاره کرد.
ضمن این نشست فرصتی برای تقدیر و تشکر از تمامی برندهای برتر کارفرمایی ششمین نمایشگاه کار ایران و سیزدهمین نمایشگاه کار شریف فراهم کردیم.
🔻در پایان نشست سازمانها و نمایشگاه کار، به ارائه برنامه رویدادهای آینده پرداختیم. همچنین سازمانها نظرات و پیشنهاداتشون برای برگزاری بهتر دورههای آینده نمایشگاه رو در میون گذاشتن.
‼️ باید یادآوری کنیم که گزارشهای مربوط به سیزدهمین نمایشگاه کار شریف در پستهای قبل منتشر شده و از طریق لینکهای زیر قابل مشاهدهست.
🔗 لینک گزارش سیزدهمین نمایشگاه کار شریف:
B2n.ir/w36594
🔗 گزارش برندهای برتر کارفرمایی سیزدهمین نمایشگاه کار شریف:
B2n.ir/y27442
📌 همینطور گزارشهای ششمین نمایشگاه کار ایران به زودی در شبکههای اجتماعی نمایشگاه کار و جابویژن به اشتراک گذاشته میشه.
#ششمین_نمایشگاه_کار_ایران
#سیزدهمین_نمایشگاه_کار_شریف
@iranjobfair
@jobvision
گزارش «ششمین نمایشگاه کار ایران»
📌 بعد از گذشت مدتزمان تعیین شده برای کارفرمایان و جمعآوری آمار ششمین نمایشگاه کار ایران، نوبت به ارائه گزارش این رویداد رسیده.
🔻 شما در این گزارش میتونید مقایسه آماری پنجمین و ششمین نمایشگاه کار ایران رو مشاهده کنید.
🔻 همچنین اطلاعات سازمانهای برتر در خصوص تعیین وضعیت رزومه کارجویان و همینطور تعداد استخدامی سازمانهای مختلف در این سند درج شده.
امیدواریم با بهاشتراکگذاری این گزارش و دریافت نظرات شما، مسیر نمایشگاههای آینده رو بهتر از قبل طی کنیم. 😊
🔗لینک گزارش ششمین نمایشگاه کار ایران:
B2n.ir/u23780
@iranjobfair
@jobvision
📌 بعد از گذشت مدتزمان تعیین شده برای کارفرمایان و جمعآوری آمار ششمین نمایشگاه کار ایران، نوبت به ارائه گزارش این رویداد رسیده.
🔻 شما در این گزارش میتونید مقایسه آماری پنجمین و ششمین نمایشگاه کار ایران رو مشاهده کنید.
🔻 همچنین اطلاعات سازمانهای برتر در خصوص تعیین وضعیت رزومه کارجویان و همینطور تعداد استخدامی سازمانهای مختلف در این سند درج شده.
امیدواریم با بهاشتراکگذاری این گزارش و دریافت نظرات شما، مسیر نمایشگاههای آینده رو بهتر از قبل طی کنیم. 😊
🔗لینک گزارش ششمین نمایشگاه کار ایران:
B2n.ir/u23780
@iranjobfair
@jobvision
معرفی برندهای برتر کارفرمایی ششمین نمایشگاه کار ایران✔️
🔴 #برند_کارفرمایی میزان اهمیت و برنامهریزی برای ساخت ارتباط درست سازمان با کارمندان و کارجویان رو نمایان میکنه.
به همین خاطر یکی از مهمترین مواردی که حین و بعد از برگزاری نمایشگاه کار بررسی میکنیم، وضعیت برند کارفرمایی سازمانهای شرکتکنندهست.
🔻 برای این بررسی در ششمین نمایشگاه کار ایران، ۴ شاخص اصلی در نظر گرفتیم که تمامشون یا به نظرات مستقیم کارجویان مربوطه یا به برنامهای که سازمانها موقع برگزاری نمایشگاه، در ارتباط با کارجویان به کار بردن.
🏆 طبق این شاخصها سه شرکت فروشگاه اینترنتی خانومی، صنایع تولیدی کروز و صنعتی بهشهر به ترتیب رتبههای اول تا سوم #برند_برتر_کارفرمایی در ششمین نمایشگاه کار ایران شناخته شدن.
📌 شما میتونید شاخصهای انتخاب و سایر برندهای برتر کارفرمایی این نمایشگاه رو از طریق لینک گزارش در اینستاگرام ما مشاهده کنید:
B2n.ir/j53317
#ششمین_نمایشگاه_کار_ایران
@iranjobfair
@jobvision
🔴 #برند_کارفرمایی میزان اهمیت و برنامهریزی برای ساخت ارتباط درست سازمان با کارمندان و کارجویان رو نمایان میکنه.
به همین خاطر یکی از مهمترین مواردی که حین و بعد از برگزاری نمایشگاه کار بررسی میکنیم، وضعیت برند کارفرمایی سازمانهای شرکتکنندهست.
🔻 برای این بررسی در ششمین نمایشگاه کار ایران، ۴ شاخص اصلی در نظر گرفتیم که تمامشون یا به نظرات مستقیم کارجویان مربوطه یا به برنامهای که سازمانها موقع برگزاری نمایشگاه، در ارتباط با کارجویان به کار بردن.
🏆 طبق این شاخصها سه شرکت فروشگاه اینترنتی خانومی، صنایع تولیدی کروز و صنعتی بهشهر به ترتیب رتبههای اول تا سوم #برند_برتر_کارفرمایی در ششمین نمایشگاه کار ایران شناخته شدن.
📌 شما میتونید شاخصهای انتخاب و سایر برندهای برتر کارفرمایی این نمایشگاه رو از طریق لینک گزارش در اینستاگرام ما مشاهده کنید:
B2n.ir/j53317
#ششمین_نمایشگاه_کار_ایران
@iranjobfair
@jobvision
📣 برخی استخدامشدگان «ششمین نمایشگاه کار ایران»
افراد حاضر در این عکسها، روزی از روزهای بهمن ۱۴۰۲ به ششمین نمایشگاه کار ایران سر زدن، با سازمانها گفتوگو داشتن و رزومه ارسال کردن.
🔴 این افراد امروز بعد از طی کردن پروسه بررسی رزومه و مصاحبه شغلی، بین همکاران جدید و در محیط کاری نو، مسیر شغلی خودشون رو دنبال میکنن.
✔️ مفتخریم که نمایشگاه کار ایران در ششمین دوره برگزاری، بانی استخدام ۱۲۶ نفر از کارجویان شرکتکننده در نمایشگاه شد که تعدادی از اونها رو میتونید در تصاویر این پست مشاهده کنید.😊
🔻برای اطلاع بیشتر از آمار مربوط به ششمین نمایشگاه کار ایران و سازمانهایی که جذب نیرو داشتن، میتونید گزارش مربوط به این نمایشگاه رو در پستهای قبل مطالعه کنید.
@iranjobfair
@jobvision
افراد حاضر در این عکسها، روزی از روزهای بهمن ۱۴۰۲ به ششمین نمایشگاه کار ایران سر زدن، با سازمانها گفتوگو داشتن و رزومه ارسال کردن.
🔴 این افراد امروز بعد از طی کردن پروسه بررسی رزومه و مصاحبه شغلی، بین همکاران جدید و در محیط کاری نو، مسیر شغلی خودشون رو دنبال میکنن.
✔️ مفتخریم که نمایشگاه کار ایران در ششمین دوره برگزاری، بانی استخدام ۱۲۶ نفر از کارجویان شرکتکننده در نمایشگاه شد که تعدادی از اونها رو میتونید در تصاویر این پست مشاهده کنید.😊
🔻برای اطلاع بیشتر از آمار مربوط به ششمین نمایشگاه کار ایران و سازمانهایی که جذب نیرو داشتن، میتونید گزارش مربوط به این نمایشگاه رو در پستهای قبل مطالعه کنید.
@iranjobfair
@jobvision