Друзья, мы с командой InterComm активно думаем, чем можем быть полезны прямо сейчас. Поскольку до следующей оффлайн встречи еще месяц, есть идея протестировать онлайн-формат: раз в неделю проводить небольшие круглые столы в Zoom для обмена опытом с представителями компаний с развитыми внутренними коммуникациями.

Можем обсуждать конфликты в позициях компании и сотрудников, сложности в самоопределении российских филиалов международных компаний, программы психологической поддержки сотрудников, каналы для антикризисных коммуникаций с быстрым запуском и т.д.

P.S. Если наберем 30 голосов "за", решим провести и сразу запустим голосование по теме. так что если вы заинтересованы - делитесь голосовалкой с друзьями.

Дорогие друзья!

Как коммуникаторы мы с вами хорошо понимаем, насколько важны такие каналы, как Facebook и Instagram. Но также мы с вами знаем, что это всего лишь каналы - и незаменимых каналов не существует.

Поэтому призываем вас не паниковать, оперативно запускаться на работающих площадках и переливать туда аудиторию. Этот совет мы дали сами себе еще ночью, так что уже сейчас можем пригласить вас сразу на 7 альтернативных площадок👇

https://intercomm.taplink.ws

Подписывайтесь, делитесь с коллегами, добавляйте в закладки. Мы будем всеми силами беречь нашу с вами связь. Верим, что она сильнее, чем Facebook, Instagram и любые границы.

❤️

Опрос остановлен! Тема на 9 марта: «Наши и ваши: как предотвратить раскол сотрудников из-за разных позиций»

Три стратегии спокойствия от Антона Буланова 🧘‍♀️

Тревога – понятное состояние для всех сейчас. Мы все знаем, как проявляет себя тревожное состояние: агрессия, непродуктивность, стресс, обострение психосоматики.
Свойство тревоги в том, что она хорошо заметна и передается окружающим. В кризисное время очень сложно разговаривать с людьми, быть лидером, призывать к чему-то, не демонстрируя уверенность.

Стержнем уверенности является личная стратегия. Антон Буланов предлагает нам всего три таких стратегии, но их может быть больше.

Три ролевые стратегии:

Стратегия 1. «Квантовый наблюдатель»🧐

📌Суть стратегии – накопление, обобщение опыта, неучастие и невовлеченность.

📌Реализация стратегии – видеть и анализировать максимальное количество процессов и событий, вовлекаясь только в те и настолько, чтобы поддерживать рабочие процессы и социальные связи

📌Сверхзадача - переход на качественный уровень, получение мудрости, философский взгляд на вещи.


Стратегия 2. «Отмена кризиса»🙅‍♀️

📌Суть стратегии – переместить фокус жизни на то, что минимально связано с кризисными событиями

📌Реализация стратегии - переключение на гуманитарные вопросы, семью, детей, огород, учебу, написание книги.

📌Сверхзадача - сохранение себя, своего психического здоровья и целостности.


Стратегия 3. «Игра»🤽‍♂️

📌Суть стратегии – азартное участие в происходящем

📌Реализация стратегии - поиск возможностей и "лифтов", успешное встраивание в процессы и транзакции.

📌Сверхзадача - выгода от турбулентности

Расскажите, какая стратегия наиболее близка именно вам? Поделитесь своими в комментариях👇

Друзья, рады представить программу онлайн-митапа InterComm Club, который состоится 9 марта в Zoom. 📍

Тема, выбранная голосованием - «Наши и ваши: как предотвратить раскол сотрудников из-за разных позиций».

Опытом поделятся:

📌 Григорий Мисник, независимый эксперт - конфликтолог
📌 Яна Ларина, руководитель направления внутренних коммуникаций, НЛМК
📌 Александр Ильин, Digital Producer, Лаборатория Касперского
📌 Максим Политов, head of employer brand & IT brand, Lamoda

Представители компаний расскажут, что предпринимают для предотвращения конфликтов, каких стратегий придерживаются и что планируют провести в ближайшем будущем — а эксперт-конфликтолог даст свой профессиональный взгляд на эти инициативы.

В рамках встречи слушатели смогут задать свои вопросы и поделиться своим опытом по теме.

❗️Участие бесплатное. Обязательно зарегистрируйтесь по ссылке: https://intercomm.timepad.ru/event/1955398/❗️

Дорогие наши прекрасные леди!🥰

Поздравляем вас с Международным женским днём!🌸🤍

Желаем вам новых свершений и побед! Пусть жизнь будет наполнена яркими и позитивными моментами, и чудеса случаются с вами ежедневно✨

Оставайтесь собой и ничего не бойтесь, ведь вам все по плечу💪🏻
Будьте счастливы и любимы!❤️

С праздником!

Осталось всего три часа до нашего первого, экспериментального онлайн-митапа «Наши и ваши: как предотвратить раскол сотрудников из-за разных позиций»!🔥

Наши волшебные спикеры расскажут:

📌что предпринимают для предотвращения конфликтов;
📌каких стратегий придерживаются;
📌что планируют провести в ближайшем будущем.

А эксперт-конфликтолог даст свой профессиональный взгляд на эти инициативы.

Скорее регистрируйтесь по ссылке, время еще есть!👇

https://intercomm.timepad.ru/event/1955398/

Друзья!

Прикрепляем ссылку на наш сегодняшний онлайн-митап!
Подключайтесь, мы начинаем!🔥

Коллеги, решение принято! Онлайн-митап 16 марта будет посвящен теме «Голос лидера: коммуникации в сложное время от первых лиц». Ссылка на регистрацию будет чуточку позже, а мы пока начинаем искать спикеров. Если у вас в компании есть интересные кейсы по коммуникации первых лиц - не стесняйтесь написать об этом в комментарии или в нашем чате @intercommchat!

Спасибо всем, кто принял участие в голосовании. Чувствуем вашу поддержку и очень ее ценим!