People Investor в 14-й раз назвал лучшие корпоративные проекты
2 декабря 2021 года на площадке Международного мультимедийного пресс-центра МИА «Россия Сегодня» были объявлены победители XIV конкурса корпоративных проектов People Investor, организованного Ассоциацией менеджеров.
Подробнее по ссылке: https://intercomm.media/news/people-investor-v-14-j-raz-nazval-luchshie-korporativnye-proekty/
2 декабря 2021 года на площадке Международного мультимедийного пресс-центра МИА «Россия Сегодня» были объявлены победители XIV конкурса корпоративных проектов People Investor, организованного Ассоциацией менеджеров.
Подробнее по ссылке: https://intercomm.media/news/people-investor-v-14-j-raz-nazval-luchshie-korporativnye-proekty/
Intercomm
People Investor в 14-й раз назвал лучшие корпоративные проекты
2 декабря 2021 года на площадке Международного мультимедийного пресс-центра МИА «Россия Сегодня» были объявлены победители XIV конкурса корпоративных проектов People Investor, организованного Ассоциацией менеджеров.
За 14 лет конкурса организационный…
За 14 лет конкурса организационный…
👩🏼💻Крупнейшая российская платформа онлайн-рекрутинга hh.ru (https://t.me/headhunter) провела анализ причин увольнения сотрудников. Выяснилось, что самая распространённая сегодня — уход по собственному желанию и она достигла пиковых значений за всю историю наблюдений.
❗️Увольнение по сокращению штата — причина, показавшая рекордное снижение — всего семь процентов, что является минимальным значением.
❗️Чаще всего осенью текущего года сталкивались с увольнениями по сокращению штата работники банков, сферы безопасности, инсталляции и сервиса, закупок, добычи сырья, бухгалтерии и управления персоналом.
❗️Число компаний, расстающихся с сотрудниками по причине реорганизации, снизилось за год с восьми до шести процентов осенью 2021 года. По причине реорганизации компании приходится покидать работу каждому пятому топ-менеджеру.
❗️Число увольнений по не обозначенным причинам выросло до 27 %. Чаще всего эти причины характерны для сотрудников в сферах медицины, науки, IT, а также для молодых специалистов.
❗️Увольнение по сокращению штата — причина, показавшая рекордное снижение — всего семь процентов, что является минимальным значением.
❗️Чаще всего осенью текущего года сталкивались с увольнениями по сокращению штата работники банков, сферы безопасности, инсталляции и сервиса, закупок, добычи сырья, бухгалтерии и управления персоналом.
❗️Число компаний, расстающихся с сотрудниками по причине реорганизации, снизилось за год с восьми до шести процентов осенью 2021 года. По причине реорганизации компании приходится покидать работу каждому пятому топ-менеджеру.
❗️Число увольнений по не обозначенным причинам выросло до 27 %. Чаще всего эти причины характерны для сотрудников в сферах медицины, науки, IT, а также для молодых специалистов.
По каким причинам в уходящем году увольнялись ваши сотрудники?
Anonymous Poll
70%
По собственному желанию
0%
По сокращению штата
11%
В связи с реорганизацией
19%
Иная причина
Я б во внутрикомы пошёл… Навыки и компетенции, с которыми берут в лучшие компании
Мы продолжаем публиковать выдержки из экспертных интервью лидеров отрасли корпоративных коммуникаций. Напоминаем, что эти интервью — часть масштабного исследования InterComm и ЭКОПСИ Консалтинг «Зеркало внутреннего коммуникатора».
Подробнее в новом материале: https://intercomm.media/explore/ya-b-vo-vnutrikomy-poshyol-navyki-i-kompetenczii-s-kotorymi-berut-v-luchshie-kompanii/
Мы продолжаем публиковать выдержки из экспертных интервью лидеров отрасли корпоративных коммуникаций. Напоминаем, что эти интервью — часть масштабного исследования InterComm и ЭКОПСИ Консалтинг «Зеркало внутреннего коммуникатора».
Подробнее в новом материале: https://intercomm.media/explore/ya-b-vo-vnutrikomy-poshyol-navyki-i-kompetenczii-s-kotorymi-berut-v-luchshie-kompanii/
Intercomm
Я б во внутрикомы пошёл…Навыки и компетенции, с которыми берут в лучшие компании
Мы продолжаем публиковать выдержки из экспертных интервью лидеров отрасли корпоративных коммуникаций. Напоминаем, что эти интервью — часть масштабного исследования InterComm и ЭКОПСИ Консалтинг «Зеркало внутреннего коммуникатора».
Вслед за выводами…
Вслед за выводами…
Юбилейная Национальная Премия бизнес-коммуникаций определила лучших маркетологов 2021 года
9 декабря в Madison состоялась торжественная Церемония награждения V Национальной Премии бизнес-коммуникаций.
По итогам трёхэтапного голосования Экспертный совет Премии выявил победителей конкурса этого сезона. Среди обладателей почётных наград: Торговая сеть «Пятёрочка», Hasbro, Kimberly-Clark, Levi's®, LG, Unilever, Volvo Cars Russia.
Подробнее в нашем материале на сайте: https://intercomm.media/news/yubilejnaya-naczionalnaya-premiya-biznes-kommunikaczij-opredelila-luchshih-marketologov-2021-goda/
9 декабря в Madison состоялась торжественная Церемония награждения V Национальной Премии бизнес-коммуникаций.
По итогам трёхэтапного голосования Экспертный совет Премии выявил победителей конкурса этого сезона. Среди обладателей почётных наград: Торговая сеть «Пятёрочка», Hasbro, Kimberly-Clark, Levi's®, LG, Unilever, Volvo Cars Russia.
Подробнее в нашем материале на сайте: https://intercomm.media/news/yubilejnaya-naczionalnaya-premiya-biznes-kommunikaczij-opredelila-luchshih-marketologov-2021-goda/
🖥 Недавно на портале InterComm.media вышел материал о компетенциях внутреннего коммуникатора https://intercomm.media/explore/ya-b-vo-vnutrikomy-poshyol-navyki-i-kompetenczii-s-kotorymi-berut-v-luchshie-kompanii/
✅ А именно:
- Креативность
- Позитивный настрой
- Ориентация на результат
- Дружелюбие, любовь к людям, базовая готовность к взаимодействию
- Твёрдость духа, спокойствие
- Активность
- Открытость
- Интуиция визионера, стратегическое мышление
- Адаптивность
- Ответственность
✅ А именно:
- Креативность
- Позитивный настрой
- Ориентация на результат
- Дружелюбие, любовь к людям, базовая готовность к взаимодействию
- Твёрдость духа, спокойствие
- Активность
- Открытость
- Интуиция визионера, стратегическое мышление
- Адаптивность
- Ответственность
Интересно ваше мнение: какие личностные качества наиболее важны для менеджера по внутренним коммуникациям? (можно выбрать несколько вариантов)
Anonymous Poll
52%
Креативность
28%
Позитивный настрой
24%
Ориентация на результат
72%
Дружелюбие, любовь к людям, базовая готовность к взаимодействию
12%
Твёрдость духа, спокойствие
28%
Активность
20%
Открытость
44%
Интуиция визионера, стратегическое мышление
32%
Адаптивность
20%
Ответственность
🗣👥 В дополнение к личностным качествам, эксперты исследования (https://intercomm.media/explore/ya-b-vo-vnutrikomy-poshyol-navyki-i-kompetenczii-s-kotorymi-berut-v-luchshie-kompanii/) также выделяют профессиональные компетенции и навыки:
- Умение работать с данными, анализировать их, на основании данных принимать решения
- Умение структурировать, систематизировать информацию
- Навыки копирайтинга, умение писать тексты
- Навыки 2D-визуализации: дизайн, иллюстрация, инфографика
- Навыки видеосъёмки
- Понимание бизнес-процессов
- Управленческие компетенции
- Навыки публичных выступлений
- Навыки организации мероприятий
- Навыки управления проектами
- Умение работать с данными, анализировать их, на основании данных принимать решения
- Умение структурировать, систематизировать информацию
- Навыки копирайтинга, умение писать тексты
- Навыки 2D-визуализации: дизайн, иллюстрация, инфографика
- Навыки видеосъёмки
- Понимание бизнес-процессов
- Управленческие компетенции
- Навыки публичных выступлений
- Навыки организации мероприятий
- Навыки управления проектами
Какие профессиональные компетенции и навыки наиболее важны для коммуникатора? (можно выбрать несколько вариантов)
Anonymous Poll
65%
Умение работать с данными, анализировать их, на основании данных принимать решения
47%
Умение структурировать, систематизировать информацию
41%
Навыки копирайтинга, умение писать тексты
24%
Навыки 2D-визуализации: дизайн, иллюстрация, инфографика
12%
Навыки видеосъёмки
59%
Понимание бизнес-процессов
35%
Управленческие компетенции
65%
Навыки публичных выступлений
47%
Навыки организации мероприятий
53%
Навыки управления проектами
🏅 Объявлены лауреаты «Премии Рунета 2021»
🗓7 декабря в Москве, на площадке кинотеатра «Художественный», состоялась торжественная церемония вручения национальной награды «Премии Рунета 2021». Награду вручили в 9 основных и 4 специальных номинациях, а также в народном голосовании в категориях «Кто», «Что» и «Где».
За заветные статуэтки боролись IT-гиганты, государственные, коммерческие, общественные организации, стартапы различных направлений, СМИ, проекты, популяризирующие культурный и здоровый образ жизни. Всего было подано 1097 заявок, победителями стали 54 организаций и персон.
Подробнее об итогах мероприятия в нашем новом материале: https://intercomm.media/news/obyavleny-laureaty-premii-runeta-2021/
🗓7 декабря в Москве, на площадке кинотеатра «Художественный», состоялась торжественная церемония вручения национальной награды «Премии Рунета 2021». Награду вручили в 9 основных и 4 специальных номинациях, а также в народном голосовании в категориях «Кто», «Что» и «Где».
За заветные статуэтки боролись IT-гиганты, государственные, коммерческие, общественные организации, стартапы различных направлений, СМИ, проекты, популяризирующие культурный и здоровый образ жизни. Всего было подано 1097 заявок, победителями стали 54 организаций и персон.
Подробнее об итогах мероприятия в нашем новом материале: https://intercomm.media/news/obyavleny-laureaty-premii-runeta-2021/
В моменте, в потоке, в ресурсе: как
прошёл HR Digital 2021
Внутренние HR-батарейки заряжены, курс на изменения взят и успех неизбежен: 30 ноября в Москве прошел саммит HR Digital 2021 при информационной поддержке медиапортала InterComm.media. Подводим первые итоги всему сказанному и осмысленному на одном из ключевых мероприятий в HR-сфере международного уровня.
Подробнее о прошедшем мероприятии: https://intercomm.media/news/v-momente-v-potoke-v-resurse-kak-proshyol-hr-digital-2021/
прошёл HR Digital 2021
Внутренние HR-батарейки заряжены, курс на изменения взят и успех неизбежен: 30 ноября в Москве прошел саммит HR Digital 2021 при информационной поддержке медиапортала InterComm.media. Подводим первые итоги всему сказанному и осмысленному на одном из ключевых мероприятий в HR-сфере международного уровня.
Подробнее о прошедшем мероприятии: https://intercomm.media/news/v-momente-v-potoke-v-resurse-kak-proshyol-hr-digital-2021/
🏁 Завершается приём заявок на RB Digital Awards 2022
RB.RU заканчивает приём заявок на RB Digital Awards 2022 — независимую премию для компаний, которые повысили эффективность бизнеса с помощью новых технологий.
Подробнее в нашем свежем материале на сайте: https://intercomm.media/news/zavershyon-priyom-zayavok-na-rb-digital-awards-2022/
RB.RU заканчивает приём заявок на RB Digital Awards 2022 — независимую премию для компаний, которые повысили эффективность бизнеса с помощью новых технологий.
Подробнее в нашем свежем материале на сайте: https://intercomm.media/news/zavershyon-priyom-zayavok-na-rb-digital-awards-2022/
Церемония награждения RB Digital Awards 2022
Открыта продажа билетов! Финал пройдет 10 февраля 2022 в формате гала-ужина в Москве.
Премия RB Digital Awards 2022 выбирает лучшие кейсы в области цифровой трансформации по 9-ти номинациям.
Подробнее: https://intercomm.media/calendar/czeremoniya-nagrazhdeniya-rb-digital-awards-2022/
Подать кейс можно на сайте Премии до 17 декабря 2021 года. Short List будет опубликован 10 января 2022 года.
Открыта продажа билетов! Финал пройдет 10 февраля 2022 в формате гала-ужина в Москве.
Премия RB Digital Awards 2022 выбирает лучшие кейсы в области цифровой трансформации по 9-ти номинациям.
Подробнее: https://intercomm.media/calendar/czeremoniya-nagrazhdeniya-rb-digital-awards-2022/
Подать кейс можно на сайте Премии до 17 декабря 2021 года. Short List будет опубликован 10 января 2022 года.
Настоящие события Кому досталась победа в новой номинации InterComm_2021?
27 октября в Москве состоялось награждение победителей Международной премии в области корпоративных коммуникаций InterComm_2021. 200 проектов боролись за звание лучших в 13 номинациях — «Точка роста», «Работа мечты», «Энергия команды», «Общий знаменатель», «Образ жизни», «Территория добра», «Событие», «Медиа», «Люди и технологии», «Стратегия», «Антикризис», «Амбассадор», «Команда года». Впервые в истории премии совместно с партнером — Британским институтом внутренних коммуникаций IoIC — были вручены специальные дипломы «Международное признание».
Подробнее по ссылке: https://intercomm.media/plots/nastoyashhie-sobytiyakomu-dostalas-pobeda-v-novoj-nominaczii-intercomm_2021/
27 октября в Москве состоялось награждение победителей Международной премии в области корпоративных коммуникаций InterComm_2021. 200 проектов боролись за звание лучших в 13 номинациях — «Точка роста», «Работа мечты», «Энергия команды», «Общий знаменатель», «Образ жизни», «Территория добра», «Событие», «Медиа», «Люди и технологии», «Стратегия», «Антикризис», «Амбассадор», «Команда года». Впервые в истории премии совместно с партнером — Британским институтом внутренних коммуникаций IoIC — были вручены специальные дипломы «Международное признание».
Подробнее по ссылке: https://intercomm.media/plots/nastoyashhie-sobytiyakomu-dostalas-pobeda-v-novoj-nominaczii-intercomm_2021/
Студенты примут участие в новом социальном векторе «Группы ГАЗ»
На данный момент заявки на участие в конкурсе студенческих команд «ЛУЧНИК Future» подали 89 команд из 37 вузов, расположенных в 19 городах страны: Санкт-Петербург, Москва, Нижний Новгород, Красноярск, Владивосток, Саратов, Самара, Краснодар, Ставрополь, Челябинск, Томск, Калининград, Екатеринбург, Ижевск, Севастополь, Симферополь, Тверь, Курган, Новосибирск.
Подробнее: https://intercomm.media/news/studenty-primut-uchastie-v-novom-soczialnom-vektore-gruppy-gaz/
На данный момент заявки на участие в конкурсе студенческих команд «ЛУЧНИК Future» подали 89 команд из 37 вузов, расположенных в 19 городах страны: Санкт-Петербург, Москва, Нижний Новгород, Красноярск, Владивосток, Саратов, Самара, Краснодар, Ставрополь, Челябинск, Томск, Калининград, Екатеринбург, Ижевск, Севастополь, Симферополь, Тверь, Курган, Новосибирск.
Подробнее: https://intercomm.media/news/studenty-primut-uchastie-v-novom-soczialnom-vektore-gruppy-gaz/
«Антикризис» vs COVID и не только
Сегодня мы продолжаем рассказывать о победителях ежегодной премии InterComm. В 2021 году были представлены 6 новых номинаций, и в числе этих «новичков» особое место заняла номинация «Антикризис». Проекты, посвящённые опыту самых различных предприятий — энергетических корпораций, торговых сетей, сервисных и многих других компаний — по преодолению кризисных ситуаций, оказались как никогда актуальны и востребованы в эпоху пандемии, и не только. Перед вами — победители в номинации «Антикризис»!
Подробнее о победителях номинации: https://intercomm.media/plots/antikrizis-vs-covid-i-ne-tolko/
Сегодня мы продолжаем рассказывать о победителях ежегодной премии InterComm. В 2021 году были представлены 6 новых номинаций, и в числе этих «новичков» особое место заняла номинация «Антикризис». Проекты, посвящённые опыту самых различных предприятий — энергетических корпораций, торговых сетей, сервисных и многих других компаний — по преодолению кризисных ситуаций, оказались как никогда актуальны и востребованы в эпоху пандемии, и не только. Перед вами — победители в номинации «Антикризис»!
Подробнее о победителях номинации: https://intercomm.media/plots/antikrizis-vs-covid-i-ne-tolko/
🏹Региональная Премия «Серебряный Лучник» — Приволжье объявила состав экспертного жюри
Региональная премия в области развития общественных связей «Серебряный Лучник» — Приволжье объявила состав экспертного жюри, в который вошли профессионалы в области PR, маркетинга и медиакоммуникаций из шести городов ПФО и Москвы.
Подобнее по ссылке: https://intercomm.media/news/regionalnaya-premiya-serebryanyj-luchnik-privolzhe-obyavila-sostav-ekspertnogo-zhyuri/
Региональная премия в области развития общественных связей «Серебряный Лучник» — Приволжье объявила состав экспертного жюри, в который вошли профессионалы в области PR, маркетинга и медиакоммуникаций из шести городов ПФО и Москвы.
Подобнее по ссылке: https://intercomm.media/news/regionalnaya-premiya-serebryanyj-luchnik-privolzhe-obyavila-sostav-ekspertnogo-zhyuri/