Внимание к Employee experience — часть пути к высоким результатам в бизнесе
Как не упустить важных точек контакта с сотрудником, чтобы вовремя дать обратную связь и помочь в развитии?
🥰 Employee Journey Map помогает держать весь жизненный путь сотрудника в фокусе, с момента его первого знакомства с брендом до развития в компании/увольнения.
🔖 И, конечно — роль HR в этом большом путешествии
🔴 Каждая ветка — все циклы жизни сотрудника в компании
🔴 Остановки – важные вехи ветки
🔴 Соприкосновения с серой кольцевой — точки контакта, обратная связь
🔴 Достопримечательности – существующие цифровые инструменты для помощи HR
Например, переход сотрудника с жёлтой ветки «Эффективность» на фиолетовую, «Развитие», сопровождается контактом, постановкой целей, перфоманс-менеджментом.
📎 Сохраняйте карту или скачивайте Pdf-версию.
🔴 Человекоцентричность, технологичность и удобство — слоган наших друзей из компаний Улей 🐝 и Геометрия, у которых есть широкий набор решений для каждого этапа жизненного цикла сотрудника.
📎Узнать больше о компании
📎Скачать карту в Pdf
Как не упустить важных точек контакта с сотрудником, чтобы вовремя дать обратную связь и помочь в развитии?
Например, переход сотрудника с жёлтой ветки «Эффективность» на фиолетовую, «Развитие», сопровождается контактом, постановкой целей, перфоманс-менеджментом.
📎Узнать больше о компании
📎Скачать карту в Pdf
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍8🔥6❤3
Сегодня — день психолога!🧠
А кто, как не внутриком, делает вклад в эмоциональное состояние, мотивацию и отношения в компании?
По этому поводу — цитаты Карла Юнга о взаимоотношениях!
В том числе — с самим собой👍
А кто, как не внутриком, делает вклад в эмоциональное состояние, мотивацию и отношения в компании?
По этому поводу — цитаты Карла Юнга о взаимоотношениях!
В том числе — с самим собой
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6👍2🔥2
Приглашаем на декабрьский InterComm Club, организованный совместно с Театральным институтом имени Бориса Щукина.
В программе — иммерсивная экскурсия, открытый микрофон и новогоднее настроение!
Ждем вас в сказке
Кто с нами?
Зарегистрироваться
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍7❤6🔥3
HR-SREDA дарит индивидуальную консультацию по построению личного карьерного трека и поддержку ментора для реализации профессиональных задач.
Каждый участник получит бесплатную консультацию, а также доступ к материалам, разработанным специально по вашим запросам.
Присоединиться
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Hr-Sreda
КЛУБ HR-SREDA
— территория, где строятся HR-карьеры
👍3❤2🔥2
Продолжается прием заявок на ХХ Премию Рунета
Национальная премия за вклад в развитие российского сегмента сети интернет
Номинироваться могут компании или организации, которые внесли вклад в развитие интернет-отрасли России в 2022 и 2023 годах.
Прием заявок продлится до 28 ноября.
В разные годы лауреатами Премии Рунета становились игроки, которые на глазах вершили историю и делали невозможное для становления прогрессивного Рунета: Яндекс, VK, Лаборатория Касперского, общественные организации, органы государственной власти и другие, значимые для отрасли и страны, представители бизнеса и государства.
Среди них можете быть и вы!
Познакомиться с номинациями и подать заявку можно на сайте
Национальная премия за вклад в развитие российского сегмента сети интернет
Номинироваться могут компании или организации, которые внесли вклад в развитие интернет-отрасли России в 2022 и 2023 годах.
Прием заявок продлится до 28 ноября.
В разные годы лауреатами Премии Рунета становились игроки, которые на глазах вершили историю и делали невозможное для становления прогрессивного Рунета: Яндекс, VK, Лаборатория Касперского, общественные организации, органы государственной власти и другие, значимые для отрасли и страны, представители бизнеса и государства.
Среди них можете быть и вы!
Познакомиться с номинациями и подать заявку можно на сайте
👍6❤2🔥2
Предлагаем провести вечер пятницы за премьерой 🎥
Заодно — погрузиться в мир маркетинга
📺 Фильм «Диджитал на человеческом» — гуру российской рекламы на большом экране!
Истории и мнения о прошлом и будущем индустрии, а также исследование, меняющее взгляд на рекламный рынок.
В программе – красная дорожка, welcome drink и игристое. А после – зажигательное afterparty и soundpainting.
🗓️ 24 ноября, 18:00
📎 Москва, кинотеатр КАРО (Новый Арбат, д.24)
Все подробности премьеры на сайте
📎 Смотреть трейлер
📎 Купить билет
Заодно — погрузиться в мир маркетинга
Истории и мнения о прошлом и будущем индустрии, а также исследование, меняющее взгляд на рекламный рынок.
В программе – красная дорожка, welcome drink и игристое. А после – зажигательное afterparty и soundpainting.
Все подробности премьеры на сайте
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4❤2🔥2
Современный руководитель уже не сидит в большом красивом кабинете, окруженный секретарями и помощниками. Он должен быть великолепным коммуникатором.
И, чем четче наш лидер доносит цели и задачи команде, тем выше вероятность, что наша аудитория — наши сотрудники — нас поймут.
На базе модели INSEAD, основанной на коммуникационном интеллекте лидера — поможет сформулировать основные параметры, а главное — достучаться до аудитории.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤3🔥2
И, конечно — почему так важно, чтобы первые лица вовлекались в коммуникацию с сотрудниками
Для всех, кто хочет вывести карьеру на новый уровень
#лекторий
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
vnutricom.ru
Образовательный курс «Девять с половиной недель»
Ты внутриком? Тебе надо развиваться и расти в профессии и компании? Доказать свою незаменимость и важность? Взять лучшее от HR, PR и маркетинга? Измерить свою эффективность? Из исполнителя стать стратегом? Тогда эти «Девять c половиной недель» — для тебя!…
❤5👍4🔥2
Технолидеры IEK — кейс победителя в номинации «Точка роста» 👍
Лучший проект 2023 в области обучения персонала
Компания без внешних подрядчиков создала курс по цифровой грамотности для линейных сотрудников. Специалистов учили самостоятельно разрабатывать лендинги, дэшборды, инфографику, и др.
В результате — разгрузили ИТ-отдел, сэкономили ресурсы, увеличили кол-во цифровых проектов.
Кроме того, участники разных потоков стали активными членами внутреннего комьюнити «Технолидеры»
Настоящая цифровая трансформация!👍
#кейсомания
Лучший проект 2023 в области обучения персонала
Компания без внешних подрядчиков создала курс по цифровой грамотности для линейных сотрудников. Специалистов учили самостоятельно разрабатывать лендинги, дэшборды, инфографику, и др.
В результате — разгрузили ИТ-отдел, сэкономили ресурсы, увеличили кол-во цифровых проектов.
Кроме того, участники разных потоков стали активными членами внутреннего комьюнити «Технолидеры»
Настоящая цифровая трансформация!
#кейсомания
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥5👍3