Логистика 2022: Цифровая адаптация к новой реальности
Приглашаем на конференцию, в рамках которой участники смогут обсудить вопросы, связанные с электронным документооборотом, автоматизацией логистических процессов и другими элементами цифровизации логистической отрасли.
📍Спикеры конференции:
ФТС Пятерочка, Почта России, НЛМК, Камертон, PickPoint, DPD, Системы и технологии в логистике, Deledger, ВСМПО АВИСМА, AP Trade, Сберлогистика, Оптимальная логистика и другие..
Целевая аудитория: Директора по логистике, IT-директора, HRD.
🗓16 февраля 2023 | 9:00-18:00
➡️ Подробнее на сайте: https://b-forums.ru/logistics
Приглашаем на конференцию, в рамках которой участники смогут обсудить вопросы, связанные с электронным документооборотом, автоматизацией логистических процессов и другими элементами цифровизации логистической отрасли.
📍Спикеры конференции:
ФТС Пятерочка, Почта России, НЛМК, Камертон, PickPoint, DPD, Системы и технологии в логистике, Deledger, ВСМПО АВИСМА, AP Trade, Сберлогистика, Оптимальная логистика и другие..
Целевая аудитория: Директора по логистике, IT-директора, HRD.
🗓16 февраля 2023 | 9:00-18:00
➡️ Подробнее на сайте: https://b-forums.ru/logistics
Начинаем день с подборки #вакансиивнутриком
🔹Internal communication manager / Менеджер по внутренним коммуникациям в Сбер Маркет (г. Москва)
🔹Стажер в группу внутренних коммуникаций в Ozon (г. Москва)
🔹Менеджер по адаптации и внутренним коммуникациям в команду TutGood (г. Санкт-Петербург)
🔹Менеджер по обучению персонала (бизнес-тренер) (г. Екатеринбург)
Ходили на собеседование по этим вакансиям? Или близко знакомы с работодателем? Расскажите о своем опыте в комментах!
🔹Internal communication manager / Менеджер по внутренним коммуникациям в Сбер Маркет (г. Москва)
🔹Стажер в группу внутренних коммуникаций в Ozon (г. Москва)
🔹Менеджер по адаптации и внутренним коммуникациям в команду TutGood (г. Санкт-Петербург)
🔹Менеджер по обучению персонала (бизнес-тренер) (г. Екатеринбург)
Ходили на собеседование по этим вакансиям? Или близко знакомы с работодателем? Расскажите о своем опыте в комментах!
❤3👍3
На Конференции InterComm 2022 выступила Виктория Кабакова, Директор HR-проектов, ЭКОПСИ Консалтинг, член жюри премии InterComm.
Совместно с ЭКОПСИ мы провели одно из самых масштабных исследований индустрии — Зеркало коммуникаций.
Если вы хотите больше узнать результаты исследования InterComm и ЭКОПСИ консалтинг, покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат».
А также приходите на нашу встречу 1 декабря, где Виктория поделится результатами исследования, а также представит портрет внутреннего коммуникатора будущего!
Присоединяйтесь, количество мест ограничено
Совместно с ЭКОПСИ мы провели одно из самых масштабных исследований индустрии — Зеркало коммуникаций.
Если вы хотите больше узнать результаты исследования InterComm и ЭКОПСИ консалтинг, покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат».
А также приходите на нашу встречу 1 декабря, где Виктория поделится результатами исследования, а также представит портрет внутреннего коммуникатора будущего!
Присоединяйтесь, количество мест ограничено
YouTube
Виктория Кабакова, Директор HR-проектов, ЭКОПСИ Консалтинг на Конференции #InterComm2022
На Конференции InterComm 2022 выступила Виктория Кабакова, Директор HR-проектов, ЭКОПСИ Консалтинг, член жюри премии InterComm
Если вы хотите больше узнать об исследовании InterComm и ЭКОПСИ консалтинг, покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен.…
Если вы хотите больше узнать об исследовании InterComm и ЭКОПСИ консалтинг, покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен.…
🔥4👍3
Как научить сотрудников ответственно относиться к окружающей среде?
Делимся пятью этапами от победителей в номинации «Устойчивое развитие», Экологического марафона «REвизорро потребления», СИБУР.
🔹0 этап: Найдите последователей: эко-активистов/волонтеров в своей компании и презентуйте им свой эко-проект.
🔹1 этап: Расскажите участникам базовые принципы экововлеченности: проведите лекции и дайте практические задания. Расскажите, как каждый человек оставляет свой персональный экологический след.
🔹2 этап: Re-duce («семь раз отмерь, один купи»). Проведите вебинар на эко-тему, в результате которого участники пройдут командный квиз на тему этапа и опубликовали свои личные истории о том, как они смогли сократить «потребление» в жизни и на работе.
🔹3 этап: Re-use (вторая жизнь вещей). Убедите сотрудников, что вещь может служить годами и ее потенциал для многоразового использования просто огромен. Устройте обмен вещами по принципу «что не нужно вам, возможно, нужно кому-то другому.
🔹4 этап: Re-cycle («отсортируйте это немедленно»). Расскажите о важности сортировки отхода: покажите сотрудникам, что «recycle» - это максимально эффективная переработка отходов для производства новых вещей.
Больше о проекте СИБУРа ищите на портале
Делимся пятью этапами от победителей в номинации «Устойчивое развитие», Экологического марафона «REвизорро потребления», СИБУР.
🔹0 этап: Найдите последователей: эко-активистов/волонтеров в своей компании и презентуйте им свой эко-проект.
🔹1 этап: Расскажите участникам базовые принципы экововлеченности: проведите лекции и дайте практические задания. Расскажите, как каждый человек оставляет свой персональный экологический след.
🔹2 этап: Re-duce («семь раз отмерь, один купи»). Проведите вебинар на эко-тему, в результате которого участники пройдут командный квиз на тему этапа и опубликовали свои личные истории о том, как они смогли сократить «потребление» в жизни и на работе.
🔹3 этап: Re-use (вторая жизнь вещей). Убедите сотрудников, что вещь может служить годами и ее потенциал для многоразового использования просто огромен. Устройте обмен вещами по принципу «что не нужно вам, возможно, нужно кому-то другому.
🔹4 этап: Re-cycle («отсортируйте это немедленно»). Расскажите о важности сортировки отхода: покажите сотрудникам, что «recycle» - это максимально эффективная переработка отходов для производства новых вещей.
Больше о проекте СИБУРа ищите на портале
Intercomm
СИБУР - Экологический марафон «REвизорро потребления»
Общее описание проекта:
Экологичность является приоритетом многих современных компаний. Однако реальное отношение россиян к сохранению окружающей среды зачастую остается скептическим. Многие жители нашей страны не верят, что могут самостоятельно повлиять…
Экологичность является приоритетом многих современных компаний. Однако реальное отношение россиян к сохранению окружающей среды зачастую остается скептическим. Многие жители нашей страны не верят, что могут самостоятельно повлиять…
👍5
Конференция «НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ PR-РАБОТЫ» стартует на следующей неделе!
Уже на следующей неделе 1-2 декабря в Москве стартует конференция журнала «Пресс-служба» – «НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ PR-РАБОТЫ» на которую соберутся более 100 PR-специалистов со всех уголков России.
Программа – огонь. Спикеров более 20. Темы мегаактуальные. Контент суперполезный.
✔️ тренды в области PR на 2023 год,
✔️ технологии digital в пиаре,
✔️ работа с экспертным контентом,
✔️ подготовка спикера к выступлениям,
✔️ работа с информационными поводами в условиях моноповестки,
✔️ продвижение политиков и предпринимателей в медиасфере,
✔️ противостояние фейкам и информационным атакам и т. д.
2 параллельных потока докладов: PR в госструктурах и PR в бизнесе.
Можно слушать любой поток и переходить с одного на другой в любое время.
Как всегда дадим мощный арсенал инструментов и кейсов, мотивационный заряд и кучу новых интересных знакомств.
👉 Регистрация здесь: https://clck.ru/32dKWb
Уже на следующей неделе 1-2 декабря в Москве стартует конференция журнала «Пресс-служба» – «НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ PR-РАБОТЫ» на которую соберутся более 100 PR-специалистов со всех уголков России.
Программа – огонь. Спикеров более 20. Темы мегаактуальные. Контент суперполезный.
✔️ тренды в области PR на 2023 год,
✔️ технологии digital в пиаре,
✔️ работа с экспертным контентом,
✔️ подготовка спикера к выступлениям,
✔️ работа с информационными поводами в условиях моноповестки,
✔️ продвижение политиков и предпринимателей в медиасфере,
✔️ противостояние фейкам и информационным атакам и т. д.
2 параллельных потока докладов: PR в госструктурах и PR в бизнесе.
Можно слушать любой поток и переходить с одного на другой в любое время.
Как всегда дадим мощный арсенал инструментов и кейсов, мотивационный заряд и кучу новых интересных знакомств.
👉 Регистрация здесь: https://clck.ru/32dKWb
🔥4
Как спроектировать эффективную сессию для сотрудников компании
24 ноября в 11:00 коллеги из Jobby проведут вебинар «Что будет по итогу?»
Как спроектировать эффективную сессию для сотрудников компании
Приходите на вебинар, чтобы:
🔹понять, как подойти к проектированию сценария сессии;
🔹обсудить с коллегами сложные, интересные моменты, которые возникают при планировании сессий;
🔹обогатить свою копилку новыми механиками для проектирования и проведения сессий.
Эфир будет проводиться в zoom.
Участие бесплатное. Регистрация по ссылке: http://webinar-jobby.tilda.ws/
24 ноября в 11:00 коллеги из Jobby проведут вебинар «Что будет по итогу?»
Как спроектировать эффективную сессию для сотрудников компании
Приходите на вебинар, чтобы:
🔹понять, как подойти к проектированию сценария сессии;
🔹обсудить с коллегами сложные, интересные моменты, которые возникают при планировании сессий;
🔹обогатить свою копилку новыми механиками для проектирования и проведения сессий.
Эфир будет проводиться в zoom.
Участие бесплатное. Регистрация по ссылке: http://webinar-jobby.tilda.ws/
🔥8
Конференция InterComm прошла на высоком уровне под чутким руководством Анны Смирновой, исполнительного директора InterComm.
О впечатлениях от Конференции и нашем вовлеченном коммьюнити смотрите в интервью с Анной.
Если вы хотите узнать о лучших кейсах проекта из первых рук, покупайте запись Конференции по ссылке.
P.S. Кстати, Анна Смирнова выступит на офлайн-встрече InterComm Club 1 декабря. Тема выступления «Консолидированный опыт внутрикома 2022: ключевые тенденции и лучшие кейсы, поданные на InterComm в этом году».
Переходите по ссылке и регистрируйтесь БЕСПЛАТНО на встречу, которая пройдет ровно через неделю!
Торопитесь, количество мест ограничено.
О впечатлениях от Конференции и нашем вовлеченном коммьюнити смотрите в интервью с Анной.
Если вы хотите узнать о лучших кейсах проекта из первых рук, покупайте запись Конференции по ссылке.
P.S. Кстати, Анна Смирнова выступит на офлайн-встрече InterComm Club 1 декабря. Тема выступления «Консолидированный опыт внутрикома 2022: ключевые тенденции и лучшие кейсы, поданные на InterComm в этом году».
Переходите по ссылке и регистрируйтесь БЕСПЛАТНО на встречу, которая пройдет ровно через неделю!
Торопитесь, количество мест ограничено.
YouTube
Анна Смирнова, исполнительный директор InterComm на Конференции #InterComm2022
Конференция InterComm 2022 прошла под руководством Анны Смирновой, исполнительного директора InterComm.
Если вы хотите больше узнать о корпоративных коммуникациях в 2022, покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат».…
Если вы хотите больше узнать о корпоративных коммуникациях в 2022, покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат».…
🥰7👍1
До офлайн-встречи InterComm Club ровно неделя. Не забыли зарегистрироваться?🔥
Делимся подробностями программы ниже👇
🔹 Встречу откроют представители компании «Полюс», Виктория Васильева, директор по связям с общественностью, и
Юлия Деева, руководитель направления по связям с общественностью.
❔Обсудим самые яркие мероприятия 2022 в поддержку HR-бренда
🔹 Далее выступит Виктория Кабакова , директор HR-проектов, ЭКОПСИ Консалтинг
❔Будем делиться итогами исследования «Зеркало Коммуникаций».
🔹 Продолжит встречу Анна Смирнова, исполнительный директор InterComm.
❔Обсудим: Консолидированный опыт внутрикома 2022: ключевые тенденции и лучшие кейсы, поданные на InterComm в этом году
🔹 В завершение встречи выступит Лариса Рудакова, лидер проекта InterComm, президент коммуникационной группы MediaLine
❔Поделимся Итогами года проекта InterComm и планами на 2023.
Присоединяйтесь к нам 1 декабря на офлайн-встрече InterComm Club «Голос индустрии: честные итоги 2022».
Зарегистрироваться бесплатно
Делимся подробностями программы ниже👇
🔹 Встречу откроют представители компании «Полюс», Виктория Васильева, директор по связям с общественностью, и
Юлия Деева, руководитель направления по связям с общественностью.
❔Обсудим самые яркие мероприятия 2022 в поддержку HR-бренда
🔹 Далее выступит Виктория Кабакова , директор HR-проектов, ЭКОПСИ Консалтинг
❔Будем делиться итогами исследования «Зеркало Коммуникаций».
🔹 Продолжит встречу Анна Смирнова, исполнительный директор InterComm.
❔Обсудим: Консолидированный опыт внутрикома 2022: ключевые тенденции и лучшие кейсы, поданные на InterComm в этом году
🔹 В завершение встречи выступит Лариса Рудакова, лидер проекта InterComm, президент коммуникационной группы MediaLine
❔Поделимся Итогами года проекта InterComm и планами на 2023.
Присоединяйтесь к нам 1 декабря на офлайн-встрече InterComm Club «Голос индустрии: честные итоги 2022».
Зарегистрироваться бесплатно
🔥3👍2
Приглашаем вас принять участие в главном профессиональном событии года! С 26 ноября по 2 декабря пройдет «Неделя Интернет-Маркетинга 2022» - крупнейшая бесплатная онлайн-конференция по бизнесу, маркетингу и рекламе.
📅 Когда: с 26 ноября по 2 декабря 2022
⏰ Во сколько: с 11 до 15:30 по Москве
📺 Как: прямая онлайн-трансляция
💲 Стоимость: бесплатно
➡️ Регистрация
В какой бы сфере маркетинга и бизнеса вы ни были заняты, вы найдете для себя полезную информацию, которая поможет преодолеть кризисную ситуацию и вырасти.
Переходите на сайт, знакомьтесь с программой выступлений и регистрируйтесь для бесплатного онлайн-участия!
📅 Когда: с 26 ноября по 2 декабря 2022
⏰ Во сколько: с 11 до 15:30 по Москве
📺 Как: прямая онлайн-трансляция
💲 Стоимость: бесплатно
➡️ Регистрация
В какой бы сфере маркетинга и бизнеса вы ни были заняты, вы найдете для себя полезную информацию, которая поможет преодолеть кризисную ситуацию и вырасти.
Переходите на сайт, знакомьтесь с программой выступлений и регистрируйтесь для бесплатного онлайн-участия!
❤4
Что нужно для того, чтобы новогодние мероприятия для сотрудников удались?
Эмоциональная вовлеченность, качественная организация, добрые дела.
В этом году благотворительный фонд «Дети наши» в десятый раз проводит новогоднюю акцию «Дарите навыки вместо игрушек!», в которой ежегодно принимаю участие десятки социально-ответственных компаний.
В этом году мы предлагаем вам присоединиться к акции и помочь тем, кому это действительно нужно.
Чтобы организовать акцию в своей компании, направляйте заявки на адрес ebochkareva@detinashi.ru и читайте подробности на портале
Эмоциональная вовлеченность, качественная организация, добрые дела.
В этом году благотворительный фонд «Дети наши» в десятый раз проводит новогоднюю акцию «Дарите навыки вместо игрушек!», в которой ежегодно принимаю участие десятки социально-ответственных компаний.
В этом году мы предлагаем вам присоединиться к акции и помочь тем, кому это действительно нужно.
Чтобы организовать акцию в своей компании, направляйте заявки на адрес ebochkareva@detinashi.ru и читайте подробности на портале
Intercomm
Новогодняя благотворительная акция для сотрудников «Дарите навыки вместо игрушек!»
Отзывы участников
Что нужно для того, чтобы новогодние мероприятия для сотрудников удались?
Эмоциональная вовлеченность, качественная организация, добрые дела.
В этом году благотворительный фонд «Дети наши» в десятый раз проводит новогоднюю акцию «Дарите…
Что нужно для того, чтобы новогодние мероприятия для сотрудников удались?
Эмоциональная вовлеченность, качественная организация, добрые дела.
В этом году благотворительный фонд «Дети наши» в десятый раз проводит новогоднюю акцию «Дарите…
❤5
Успешный подбор — радость и успех, ошибки в подборе — постоянная головная боль и потеря прибыли компании
Как научиться отбирать лучших и минимизировать досадные ошибки? Как оценивать кандидатов, опираясь на факты, а не предположения? Как выстроить систему в подборе, которая работает на всех уровнях? Интервью по компетенциям, метод PARLA — отличный инструмент для этих целей👌
Кадровая компания AVRIO Group Consulting приглашает HR менеджеров и рекрутеров освоить системный подход к оценке кандидатов на позиции высшего и среднего звена, изучить конкретные инструменты для измерения успешности опыта кандидатов на онлайн тренинге «Интервью по компетенциям» 29 и 30 ноября.
Детали программы, информация о тренере, стоимость и регистрация здесь
По вопросам можно написать тренеру напрямую: @lanakataeva
Присоединяйтесь🤗
Как научиться отбирать лучших и минимизировать досадные ошибки? Как оценивать кандидатов, опираясь на факты, а не предположения? Как выстроить систему в подборе, которая работает на всех уровнях? Интервью по компетенциям, метод PARLA — отличный инструмент для этих целей👌
Кадровая компания AVRIO Group Consulting приглашает HR менеджеров и рекрутеров освоить системный подход к оценке кандидатов на позиции высшего и среднего звена, изучить конкретные инструменты для измерения успешности опыта кандидатов на онлайн тренинге «Интервью по компетенциям» 29 и 30 ноября.
Детали программы, информация о тренере, стоимость и регистрация здесь
По вопросам можно написать тренеру напрямую: @lanakataeva
Присоединяйтесь🤗
❤3
Коллеги, чего больше всего ждете на InterComm Club 1 декабря?
Anonymous Poll
42%
Результатов исследования "Зеркало коммуникаций"
50%
Лучших практик и кейсов от InterComm
34%
Тусовки! Обниматься хотим!
Доброе утро, коллеги!
Сегодня пятница💃🏻
Желаем всем закрыть текущие задачи, даже если вы чувствуете себя, как собачка на нашем меме😁
Всем хорошего дня❤️
#такойвнутриком
Сегодня пятница💃🏻
Желаем всем закрыть текущие задачи, даже если вы чувствуете себя, как собачка на нашем меме😁
Всем хорошего дня❤️
#такойвнутриком
❤11😁4👍2
«Всех трясет уже не первый год, но коммуникационные задачи никуда не исчезают. Они звучат по-новому, заставляя нас самих проходить через трансформацию, становиться гибче, сильнее и креативнее»
Коллеги, на портале вышла авторская колонка Елены Шурыгиной
CEO & FOUNDER REDLINE, организационный партнер InterComm 2022. В своей колонке Елена запечатлела настоящую панораму Конференции, а также поделилась своими эмоциями от прошедшего мероприятия.
Хотите почувствовать себя в центре событий?
Читайте авторскую колонку Елены на нашем портале
Коллеги, на портале вышла авторская колонка Елены Шурыгиной
CEO & FOUNDER REDLINE, организационный партнер InterComm 2022. В своей колонке Елена запечатлела настоящую панораму Конференции, а также поделилась своими эмоциями от прошедшего мероприятия.
Хотите почувствовать себя в центре событий?
Читайте авторскую колонку Елены на нашем портале
Intercomm
Кругом InterComm: обзор конференции по внутрикому на 360 градусов
За один день конференции я успела примерить на себя все возможные роли: организатор, жюри, партнер, спикер и участник. Пойдем по порядку.
Подготовку к самому громкому событию индустрии мы начали полгода назад. Помимо организации и менеджмента…
За один день конференции я успела примерить на себя все возможные роли: организатор, жюри, партнер, спикер и участник. Пойдем по порядку.
Подготовку к самому громкому событию индустрии мы начали полгода назад. Помимо организации и менеджмента…
❤5
Коллеги, сегодня хотим познакомить вас с telegram-каналом HRафиша
У наших коллег вы найдете:
🔹ежедневные анонсы предстоящих мероприятий для тех, кто интересуется вопросами управления талантами;
🔹 полезную для себя информацию о грядущих событиях, новостях рынка, трендах и продуктах.
Если вы директор по персоналу, или рекрутер, или эксперт по КДП, обучению и развитию и так далее, советуем подписаться на канал наших коллег.
@HRAFISHA
У наших коллег вы найдете:
🔹ежедневные анонсы предстоящих мероприятий для тех, кто интересуется вопросами управления талантами;
🔹 полезную для себя информацию о грядущих событиях, новостях рынка, трендах и продуктах.
Если вы директор по персоналу, или рекрутер, или эксперт по КДП, обучению и развитию и так далее, советуем подписаться на канал наших коллег.
@HRAFISHA
Telegram
HRафиша
Канал для анонсов платных и бесплатных мероприятий HR тематики и продуктов. Для размещения постов пишите, пожалуйста, Андрею Чупукову: @HR_Afisha
https://knd.gov.ru/license?
id=673c7c549d804a279bc3408b®istryType=bloggersPermission
https://knd.gov.ru/license?
id=673c7c549d804a279bc3408b®istryType=bloggersPermission
👍4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
А вы знали, что корпоративный мерч — самый востребованный инструмент коммуникаций сегодня?
На Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат» прошел настоящий показ мод!
Наши партнёры из REDLINE EVENT провели шедевральное дефиле корпоративного мерча в основном зале.
На дефиле представили 9 лучших кейсов российского рынка. Хотите узнать, как создать корпоративный мерч, который будет объединять сотрудников компании?
Смотрите отчетный ролик на нашем YouTube-канале.
На Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат» прошел настоящий показ мод!
Наши партнёры из REDLINE EVENT провели шедевральное дефиле корпоративного мерча в основном зале.
На дефиле представили 9 лучших кейсов российского рынка. Хотите узнать, как создать корпоративный мерч, который будет объединять сотрудников компании?
Смотрите отчетный ролик на нашем YouTube-канале.
🔥6
Как наладить неформальные связи между сотрудниками?
Создайте свои выездные спринты! Они помогут объединить команду и улучшить горизонтальные отношения между друг другом.
Именно так поступили победители номинации Энергия Команды, QIWI, создав проект «Выездные спринты QIWI».
В результате проекта:
🔹атмосфера и отношения в команде стали более теплыми, коллеги сплотились и согласно опросам и реакции менеджеров у ребят вернулась мотивация и энергия для совместной работы;
🔹адаптация новых сотрудников стала проходить более оперативно (новые сотрудники давали такую обратную связь в 90 % случаев обработки);
🔹команды сплотились и начали более плотное взаимодействие, которого не было ранее (70 % команд, другие отмечали, что и ранее были сплоченными);
🔹менеджеры увидели результативность работы ребят и их нагрузку, в связи с чем стали более четко понимать как ее распределять (90 % от опроса);
🔹команды преодолели свою разобщенность/барьеры, которые строились из-за формального отношения к работе/задачам (95 % опрошенных).
Хотите добиться таких же результатов? Читайте подробнее о проекте на портале
Создайте свои выездные спринты! Они помогут объединить команду и улучшить горизонтальные отношения между друг другом.
Именно так поступили победители номинации Энергия Команды, QIWI, создав проект «Выездные спринты QIWI».
В результате проекта:
🔹атмосфера и отношения в команде стали более теплыми, коллеги сплотились и согласно опросам и реакции менеджеров у ребят вернулась мотивация и энергия для совместной работы;
🔹адаптация новых сотрудников стала проходить более оперативно (новые сотрудники давали такую обратную связь в 90 % случаев обработки);
🔹команды сплотились и начали более плотное взаимодействие, которого не было ранее (70 % команд, другие отмечали, что и ранее были сплоченными);
🔹менеджеры увидели результативность работы ребят и их нагрузку, в связи с чем стали более четко понимать как ее распределять (90 % от опроса);
🔹команды преодолели свою разобщенность/барьеры, которые строились из-за формального отношения к работе/задачам (95 % опрошенных).
Хотите добиться таких же результатов? Читайте подробнее о проекте на портале
Intercomm
QIWI - Выездные спринты QIWI
Общее описание проекта:
Выездные спринты – это совместный выезд команд на период спринта или рабочей недели в отдаленную локацию, где они вместе работают оффлайн и живут на одной территории.
Этот формат позволяет всем участникам команды синхронизироваться…
Выездные спринты – это совместный выезд команд на период спринта или рабочей недели в отдаленную локацию, где они вместе работают оффлайн и живут на одной территории.
Этот формат позволяет всем участникам команды синхронизироваться…
❤7👍1
Сегодня Анна Смирнова, исполнительный директор InterComm, выступала на «Дни PR'22», РАСО. И записала несколько советов от спикеров РАСО о том, как договариваться со смежными функциями. Делимся:
«Быть в дирекции по GR! Мы очень авторитетные»
«Быть в контакте с гендиректором и директором по персоналу. Это все люди, которые вам нужны в этом году»
«Заниматься просвещением. Объяснять, объяснять и объяснять»
«Дарить конфеты и посылать цветы! Личное внимание - это основа основ»
А у вас какие лайфхаки?
«Быть в дирекции по GR! Мы очень авторитетные»
«Быть в контакте с гендиректором и директором по персоналу. Это все люди, которые вам нужны в этом году»
«Заниматься просвещением. Объяснять, объяснять и объяснять»
«Дарить конфеты и посылать цветы! Личное внимание - это основа основ»
А у вас какие лайфхаки?
❤12👍1
Выбираем своего героя на понедельник😁
Начинаем последнюю ноябрьскую неделю на позитиве. Надеемся, все хорошо отдохнули на выходных и готовы к новым свершениям!
Желаем хорошей рабочей недели❤️
#такойвнутриком
Начинаем последнюю ноябрьскую неделю на позитиве. Надеемся, все хорошо отдохнули на выходных и готовы к новым свершениям!
Желаем хорошей рабочей недели❤️
#такойвнутриком
❤11😁4👍1