InterComm
10K subscribers
5.63K photos
569 videos
64 files
2.81K links
Канал о корпоративных коммуникациях. Лучшие люди, идеи и кейсы отрасли.

Чат: https://t.me/comaotvnutricoma

Инфопартнерство и реклама: @mariaposeva

Премия и конференция: @IrishkaSini4ka

Номер регистрации РКН: 5187516463
Download Telegram
Продолжаем знакомство с Героями InterComm 2022!

На повестке дня номинация «Образ Жизни», в которой рассматривались проекты в области well-being и развития work & life balance персонала

Победителем стал проект BIOCAD - Комплексная программа нематериальной мотивации сотрудников: B-well 4.0

2 место занял КИВИ БАНК (АО) - Комьюнити QIWI

Почетное 3 место заняла Торговая сеть «Пятёрочка» - «Песочница. Там, где создаются миры»

Поздравляем коллег с профессиональными наградами и с нетерпением ждем ваших новых проектов на Премии InterComm 2023!

#образжизни
#героиинтеркомм2022
6
На конференции InterComm 2022 выступила Ольга Дудниченко, Директор по коммуникациям well-being платформы «Понимаю». Наш выбор не просто так пал на представителя этой платформы, ведь «Понимаю» — это онлайн-сервис поддержки сотрудников.

Во время выступления мы выяснили, что волнует сотрудников прямо сейчас, а также обсудили какой он, well-being в эпоху военных действий?

На основе выступления Ольги мы создали семиугольник из способов поддержки сотрудников в турбулентные времена.

Сохраняйте себе, делитесь с коллегами и внедряйте новые способы поддержки у себя☀️

Желаем хороших выходных!
6👍2
Доброе понедельничное утро!

Желаем всем хорошей рабочей недели😁
😁10
«Для тех, кто обеспечивает коммуникации бизнеса с людьми, сегодня особенно важны спокойствие, уверенность, четкость позиции, готовность прийти на помощь тем, кто испытывает страх, стресс, растерянность, кому нужна поддержка»

На портале вышла авторская колонка Ларисы Рудаковой, CEO коммуникационной группы «МедиаЛайн» и председателя оргкомитета Премии InterComm об итогах Конференции «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат»
7👍2
«Офлайн жив! Офлайн будет жить!»

С такими словами на Конференции 27 октября выступила Елена Шурыгина, CEO & Founder, REDLINE. Creative. Event. Merch.

В рамках видео-гейм презентации «Show must go on: что будет с ивентами?» мы обсудили, какое будущее у event-индустрии в конце 2022-2023 году. Вот несколько основных тезисов из выступления Елены:

▫️Событийная индустрия перестает быть «украшенной блестками, уходит из зоны маркетинга и возвращается к внутрикому.

▫️«Умные» события и смарт-платформы станут самым актуальным трендом.

▫️Увеселительная повестка стала абсолютно неактуальной, но именно благодаря этому ивент-индустрия продолжает жить.

▫️Идет фокус на человекоцентричность, которую можно выражать через акцентов на спорт и социальную активность.

Как использовать ивент сейчас?

Представляем семь практических советов от REDLINE. Creative. Event. Merch
🔥5👍3
Несколько тенденций коммуникаций от Евгения Минченко, Президента РАСО, Президента Коммуникационного холдинга «Минченко Консалтинг»:

Резкое падение доверия к традиционным СМИ;

Конкуренция между разными типами социальных сетей;

Конкуренция индивидуальностей. На первый план выходят авторские telegram-каналы;

Сейчас люди ищут человека с планом, который предполагает эмпатию, переживание и эмоциональный контакт.

Хотите узнать больше о роли коммуникатора в эпоху страха? Смотрите короткое интервью с Евгением на нашем YouTube-канале
5👍4
Как коммуницировать с сотрудниками в период турбулентности?

Собрали топ-3 рекомендации от Анны Старковой, специалиста по внешним и внутренним коммуникациям, специалиста года по версии PROBA AWARDS 2022

▫️
Говорите открыто и не замалчивайте важное;

▫️Старайтесь больше общаться и поддерживать друг друга;

▫️Сохраняйте позитивный настрой и ищите хорошее во всем происходящем.

Если вы хотите больше узнать о коммуникациях в период неопределенности, смотрите короткое интервью с Анной на нашем ютуб-канале.
6
Как изменился HR-бренд в 2022? Расскажет Яна Белоножкина, начальник Управления внутренних коммуникаций и корпоративной культуры, Газпромбанк.

На первый план выходят такие слова, как надежность и стабильность. Сейчас гарантия безопасности сотрудников становится приоритетной при формировании HR-бренда. Движение будет продолжаться в том же направлении в ближайшие пару лет.

Если вы хотите больше узнать об HR-бренде, смотрите интервью с Яной на нашем YouTube-канале и покупайте запись Конференции InterComm «Маршрут перестроен. Ищем новую систему координат».
10👍2
Примите участие в конкурсе «HR AWARDS 2022»!

Общероссийская Организация «Кадровый работник», которая представлена в 62 регионах России, собирается выявить лучших HR-специалистов и наградить их.

Участники конкурса получат:
Право на бесплатную юридическую консультацию от ведущих юристов РФ;

Возможность выиграть денежные призы – 25 000, 15 000 и 10 000;

Возможность выиграть сертификаты для компании номиналами 50 000, 30 000 и 20 000 на предоставление услуг.

Вы уже придумали, что скажете на вручении «HR AWARDS 2022»? Тогда регистрируйтесь
👍5
На лайфхак-сессии «ИНФОВСТРЕЧИ ОНЛАЙН — КАК СОБРАТЬ И ВОВЛЕЧЬ СОТРУДНИКОВ?» амбассадор платформы для проведения онлайн-мероприятий «Пруфикс» Екатерина Николенко представила её возможности и назвала несколько обязательных пунктов при подготовке прямых линий с руководством компании пунктов.

В период неопределенности сотрудникам очень часто не хватает мотивации. Они сталкиваются со следующими проблемами:

▫️тревога;
▫️апатия;
▫️снижается работоспособность и эффективность.

Для того, чтобы это скорректировать, необходимо дать сотрудникам уверенность в будущем. Для этого существуют специальные встречи, или таунхоллы, или прямая линия.

Хотите узнать больше? Покупайте запись конференции InterComm на нашем сайте прямо сейчас!
👍3🔥3