رئیس کل سازمان نظام پرستاری:
✅ کارانه پرستاران از اول دی بر مبنای قانون تعرفه گذاری محاسبه می‌شود
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: کارانه پرستاران از اول دی بر اساس قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری محاسبه و پرداخت می شود و حتما افزایش خواهد داشت. استخدام نیرو با اولویت تبدیل وضعیت پرستاران پیگیری می شود و حتما برای اجرای فوق العاده خاص راهی پیدا می کنیم.
دکتر محمد میرزابیگی در گفت‌وگوی زنده از طریق صفحه اینستاگرامی خود اظهار کرد: ما در سازمان نظام پرستاری فعالیم اما خود را متعهد به انجام خدمت برای تمام اعضای تیم سلامت و همه مدافعان سلامت می دانیم و سعی می‌کنیم بر مبنای همبستگی اتحاد و همدلی که در دوران کرونا به وجود آمد و سرمایه اجتماعی که مدافعان سلامت به دست آوردند پیش برویم و با هدف خدمت به مردم و تقویت نظام سلامت کشور، رسیدگی به امور مدافعان سلامت، تقویت امور مادی و معنوی آنان و رسیدگی به مطالبات این افراد را دنبال می‌کنیم تا موفقیت های بیشتری به دست آوریم.
وی افزود: سازمان نظام پرستاری سالانه برنامه عملیاتی دارد و این برنامه سالانه در شواری عالی نظام پرستاری مصوب و گزارش و ارزیابی می‌شود؛ اولویت ها تعیین می‌شود و پیگیری می شود. گاهی اولویت‌ها با یکدیگر همزمان می‌شود اما با توجه به امکانات کشور و نوع ارتباط مسئولان کشور برخی از پیگیری‌ها زودتر و برخی دیرتر نتیجه می دهند. تعرفه گذاری خدمات پرستاری، فوق‌العاده خاص و جذب و استخدام با اولویت تغییر وصعیت افرادی که از جان خود مایه گذاشتند و تیم سلامت و ایران را سرافراز کردند، همزمان پیگیری می شود.
ظرفیت فضای مجازی در عرصه پرستاری
میرزابیگی گفت: یکی از مسائلی که نباید از آن عفلت کنیم و در دنیا به این سمت حرکت کرده و تجربیات زیادی اندوخته شده، ورود به دنیای مجازی است. دنیای مجازی فراتر از فضای مجازی است، می توانیم از رسانه‌ها و پلتفرم‌های مختلف به عنوان نماد فضای مجازی عنوان کنیم. در دنیای مجازی خریدها و ارائه خدمات به شکل دیگری است و کسانی که مانند من اندک تجربه‌‌ای در حوزه کارآفرینی دارند این بحث فضای مجازی و دنیای مجازی را نیز به خوبی لمس و درک کرده‌اند. در عرصه پرستاری نیز باید خدمات خود را در دنیای مجازی ارائه دهیم.
وی ادامه داد: دنیای مجازی دقت و سرعت زیاد و قیمت کمی دارد و امکان ارتباط لحظه‌ای با بیماران وجود دارد. تعرفه گذاری خدمات پرستاری می‌تواند ما را مجاب کند که گامی بزرگ در عرصه فضای مجازی برداریم. با توجه به سه مولفه سلامت جامعه نگر، بیماری‌های مزمن و فضای مجازی، پرستاری در دنیای مجازی یک چهره جدیدی پیدا میکند و تعاملات خود را از طریق فضای مجازی خواهد داشت.
میرزابیگی درباره تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری تصریح کرد: یکی از بحث‌های مهم در حوزه پرستاری، تعرفه گذاری خدمات پرستاری است، ابتدا به شبهاتی پاسخ می‌دهم. مخالفان خارج از حرفه پرستاری گاهی اظهاراتی دارند که تعرفه گذاری خدمات پرستاری کارشناسی نشده است و کارسنجی پیرامون آن نشده و در رابطه با کای پرستاری و ارزش‌های نسبی مستنداتی وجود ندارد.
🔰 تعرفه گذاری پر مستندترین قانون است
وی با ارائه این مستندات و کتابهای تدوین شده در زمینه تعرفه گذاری خدمات پرستاری تاکید کرد: تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری به لحاظ قانونی پرمستندترین قانون است. قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری در سال ۸۶ تصویب شده است. در یکی از بندهای قانون ارتقای بهره‌وری در سال ۸۸ نیز مباحثی از این قانون را داشته‌ایم، در قانون برنامه ششم و مباحث مرتبط با تعرفه‌های خدمات سلامت، به قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری اشاره شده است.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: در سال قبل و امسال نیز فرمایشات مقام معظم رهبری و تاکید ایشان را بر قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری شاهد بودیم. پیش از آن بحث تعرفه گذاری خدمات پرستاری به محاق رفته بود و اراده ای برای انجام آن وجود نداشت. قانون تعرفه گذاری را به مجلس بردیم و قرار است در رقابت با نظام پرداخت فی فور سرویس و در نقد و برایتصحیح آن، قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری را اجرا کنیم.
🔰 تدوین استانداردهای خدمات پرستاری
وی ادامه داد: بر اساس این قانون استانداردهای خدمات تشخیصی و درمانی نوشته شده است. هم اکنون استانداردهای بالغ بر ۵۰۰ خدمت پرستاری نوشته شده و به عنوان کتاب مرجع در بیمارستانها استفاده می‌شود و در سازمان ملی استاندارد نیز ثبت شده و لوح افتخار نیز به خاطر انجام این کار گرفتیم. اولین گروه خدمات تخصصی هستیم که با کارسنجی درست و تعیین ابعاد، در این امر موفق بوده‌ایم.
https://b2n.ir/e55894
🆔 @ino_ir
✅ کارانه پرستاران از اول دی بر مبنای قانون تعرفه گذاری محاسبه می‌شود
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: کارانه پرستاران از اول دی بر اساس قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری محاسبه و پرداخت می شود و حتما افزایش خواهد داشت. استخدام نیرو با اولویت تبدیل وضعیت پرستاران پیگیری می شود و حتما برای اجرای فوق العاده خاص راهی پیدا می کنیم.
دکتر محمد میرزابیگی در گفت‌وگوی زنده از طریق صفحه اینستاگرامی خود اظهار کرد: ما در سازمان نظام پرستاری فعالیم اما خود را متعهد به انجام خدمت برای تمام اعضای تیم سلامت و همه مدافعان سلامت می دانیم و سعی می‌کنیم بر مبنای همبستگی اتحاد و همدلی که در دوران کرونا به وجود آمد و سرمایه اجتماعی که مدافعان سلامت به دست آوردند پیش برویم و با هدف خدمت به مردم و تقویت نظام سلامت کشور، رسیدگی به امور مدافعان سلامت، تقویت امور مادی و معنوی آنان و رسیدگی به مطالبات این افراد را دنبال می‌کنیم تا موفقیت های بیشتری به دست آوریم.
وی افزود: سازمان نظام پرستاری سالانه برنامه عملیاتی دارد و این برنامه سالانه در شواری عالی نظام پرستاری مصوب و گزارش و ارزیابی می‌شود؛ اولویت ها تعیین می‌شود و پیگیری می شود. گاهی اولویت‌ها با یکدیگر همزمان می‌شود اما با توجه به امکانات کشور و نوع ارتباط مسئولان کشور برخی از پیگیری‌ها زودتر و برخی دیرتر نتیجه می دهند. تعرفه گذاری خدمات پرستاری، فوق‌العاده خاص و جذب و استخدام با اولویت تغییر وصعیت افرادی که از جان خود مایه گذاشتند و تیم سلامت و ایران را سرافراز کردند، همزمان پیگیری می شود.
ظرفیت فضای مجازی در عرصه پرستاری
میرزابیگی گفت: یکی از مسائلی که نباید از آن عفلت کنیم و در دنیا به این سمت حرکت کرده و تجربیات زیادی اندوخته شده، ورود به دنیای مجازی است. دنیای مجازی فراتر از فضای مجازی است، می توانیم از رسانه‌ها و پلتفرم‌های مختلف به عنوان نماد فضای مجازی عنوان کنیم. در دنیای مجازی خریدها و ارائه خدمات به شکل دیگری است و کسانی که مانند من اندک تجربه‌‌ای در حوزه کارآفرینی دارند این بحث فضای مجازی و دنیای مجازی را نیز به خوبی لمس و درک کرده‌اند. در عرصه پرستاری نیز باید خدمات خود را در دنیای مجازی ارائه دهیم.
وی ادامه داد: دنیای مجازی دقت و سرعت زیاد و قیمت کمی دارد و امکان ارتباط لحظه‌ای با بیماران وجود دارد. تعرفه گذاری خدمات پرستاری می‌تواند ما را مجاب کند که گامی بزرگ در عرصه فضای مجازی برداریم. با توجه به سه مولفه سلامت جامعه نگر، بیماری‌های مزمن و فضای مجازی، پرستاری در دنیای مجازی یک چهره جدیدی پیدا میکند و تعاملات خود را از طریق فضای مجازی خواهد داشت.
میرزابیگی درباره تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری تصریح کرد: یکی از بحث‌های مهم در حوزه پرستاری، تعرفه گذاری خدمات پرستاری است، ابتدا به شبهاتی پاسخ می‌دهم. مخالفان خارج از حرفه پرستاری گاهی اظهاراتی دارند که تعرفه گذاری خدمات پرستاری کارشناسی نشده است و کارسنجی پیرامون آن نشده و در رابطه با کای پرستاری و ارزش‌های نسبی مستنداتی وجود ندارد.
🔰 تعرفه گذاری پر مستندترین قانون است
وی با ارائه این مستندات و کتابهای تدوین شده در زمینه تعرفه گذاری خدمات پرستاری تاکید کرد: تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری به لحاظ قانونی پرمستندترین قانون است. قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری در سال ۸۶ تصویب شده است. در یکی از بندهای قانون ارتقای بهره‌وری در سال ۸۸ نیز مباحثی از این قانون را داشته‌ایم، در قانون برنامه ششم و مباحث مرتبط با تعرفه‌های خدمات سلامت، به قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری اشاره شده است.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: در سال قبل و امسال نیز فرمایشات مقام معظم رهبری و تاکید ایشان را بر قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری شاهد بودیم. پیش از آن بحث تعرفه گذاری خدمات پرستاری به محاق رفته بود و اراده ای برای انجام آن وجود نداشت. قانون تعرفه گذاری را به مجلس بردیم و قرار است در رقابت با نظام پرداخت فی فور سرویس و در نقد و برایتصحیح آن، قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری را اجرا کنیم.
🔰 تدوین استانداردهای خدمات پرستاری
وی ادامه داد: بر اساس این قانون استانداردهای خدمات تشخیصی و درمانی نوشته شده است. هم اکنون استانداردهای بالغ بر ۵۰۰ خدمت پرستاری نوشته شده و به عنوان کتاب مرجع در بیمارستانها استفاده می‌شود و در سازمان ملی استاندارد نیز ثبت شده و لوح افتخار نیز به خاطر انجام این کار گرفتیم. اولین گروه خدمات تخصصی هستیم که با کارسنجی درست و تعیین ابعاد، در این امر موفق بوده‌ایم.
https://b2n.ir/e55894
🆔 @ino_ir
🔰 اعتبار اجرای قانون تعرفه گذاری از اول دی تامین شده است
رئیس سازمان نظام پرستاری تصریح کرد: آنچه با وزارت بهداشت و شورای عالی بیمه به جمع بندی رسیدیم ۴ مرحله است. تامین اعتبار قانون به اندازه ای که سه ماه آخر امسال و سال آینده پوشش داده شود که انجام شد و از اول دی‌ماه، هر زمان که کارانه پرستاران بخواهد پرداخت شود، مبتنی بر تعرفه گذاری خدمات پرستاری است، در جایی که اجرا شده با همان روال اجرایی و در جاهایی که اجرا نشده بر اساس مشابه‌سازی، این حق به همکاران خواهد رسید.
وی گفت: اگر نقص یا مشکلی در مسیر اجرای این قانون باشد، بهای مشکلات را نباید پرستاران بپردازند و ما پیگیر هستیم و از زمانی که قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری اجرا شود مبنای آن را یکم دی‌ماه در نظر خواهیم گرفت و بر مبنای آن پرداخت خواهد شد. در دو سه تا از دانشگاههای کشور جلساتی با معاونت پرستاری برگزار می‌شود و مقدمات اجرایی آن فراهم شده است و اجرای آن سرعت بیشتری خواهد داشت.
وی منبع یابی و قرار گرفتن اعتبار تعرفه خدمات پرستاری در سرانه سلامت را از دیگر موارد جمع‌بندی شده عنوان و تشریح کرد: منبع سه ماه آخر امسال و سال آینده برای اجرای قانون تعرفه تامین شده است. ثبت در HIS ، صورت حساب بیمار، ذر بیمارستان، بیمه و سرانه انجام خواهد شد. در صورتحساب‌های بیمه و در سرانه به دلیل اینکه منابع باید درست هدایت شود، ثبت خواهد شد.
🔰 پرستاران جزو گروه های پروانه دار/ کای خدمت 14 هزار و 590
میرزابیگی با بیان اینکه تعریف کا و ارزش نسبی خدمات از مدت‌ها قبل پیش‌بینی شده بود، گفت: همسان‌سازی نیز انجام شد، پرستاری جزو گروه پروانه‌دار محسوب می‌شود و کای خدمات کل گروه‌های پروانه‌دار یکی می‌شود که امسال ۱۴ هزار و ۵۹۰ تومان است و البته هر پروسیجر و خدمت، کای خود را دارد و تعداد کاها در بسته‌های خدمتی نیز لحاظ شده است. تا سال آینده این فرصت را داریم که اگر صاحب‌نظران، نظری داشتند، مطرح کنند و حتما همه این موارد بررسی می شود و مورد استفاده قرار می گیرد.
بازتوزیع منابع بر اساس قانون تعرفه گذاری
میرزابیگی با اشاره به اینکه مسئله دیگر بازتوزیع عادلانه منابع است. بیان داشت: مرحله بعد بازتوزیع منابع است. این مرحله از تعرفه‌های پرستاری فقط مبتنی بر تعرفه برای کارانه است که به کل کادر پرستاری در سیستم پرستاری می‌رسد. حتما در حد خوب و قابل توجهی به کارانه اضافه می شود. در تعرفه‌گذاری بیمار و خدمت محور قرار می‌گیرد و تعرفه گذاری ارتباطی به اضافه کار ندارد.
میرزابیگی خاطرنشان کرد: تاکنون ۲۶ جلسه فقط در دبیرخانه شورای عالی بیمه درباره قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری داشته‌ایم علاوه بر آن در ریاست جمهوری، معاونت پرستاری و مجلس جلساتی داشته ایم. در بحث ساختاری اجرای تعرفه‌ها کمیته‌های کشوری و دانشگاهی و بیمارستانی را فعال می‌کنیم و اعضای هیئت مدیره سازمان نظام پرستاری و دانشگاهیان بر این روند نظارت کنند.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری تاکید کرد: ما با جان مردم سر و کار داریم و در شرایطی که سایر مشاغل دورکار بودند پرستاران در عرصه حضور داشتند، مردم در دوسال کرونا این از خودگذشتگی را دیدند و فراموش نمی‌کنند. من این مسائل در جلسه روز پرستار در حضور رئیس جمهوری در خرم آباد نیز بیان کردم.
وی افزود: در جلسه‌ای که با معاون اجرایی ریاست جمهوری جناب آقای صولت مرتضوی و آقای میرکاظمی صحبتی داشتم نیز سه بحث تغییر وضعیت، تعرفه‌گذاری و فوق‌العاده خاص را مطرح کردم، آقای مرتضوی درباره موضوع فوق العاده خاص با آقای میرکاظمی صحبت کردند و از رئیس سازمان برنامه و بودجه نیز حرف مخالفی نشنیدم.
🔰 فوق العاده خاص پیگیری می شود
وی درباره پرداخت فوق العاده خاص گفت: تامین فوق العاده خاص، سخت است اما قطعا تا حصول نتیجه پیگیری می کنیم. پرداخت هر ضریب آن، ۲۳ هزار میلیارد تومان پول می‌خواهد که به دلیل محدودیت منابع، پرداخت آن برای دولت سنگین است و منابعی که بخواهد این ارقام را برای ضریب سه پوشش بدهد در کشور نداریم، اگرچه پرستاران همواره نجابت داشته‌اند اما اجازه سوءاستفاده از این نجابت را به کسی نخواهیم داد با این وجود به دنبال راهکارهایی برای پرداخت فوق العاده خاص هستیم و حتما راهی برای اجرای آن پیدا می کنیم. در دولت نیز مخالفتی با اجرای آن نشده است.
https://b2n.ir/e55894
🆔 @ino_ir
رئیس سازمان نظام پرستاری تصریح کرد: آنچه با وزارت بهداشت و شورای عالی بیمه به جمع بندی رسیدیم ۴ مرحله است. تامین اعتبار قانون به اندازه ای که سه ماه آخر امسال و سال آینده پوشش داده شود که انجام شد و از اول دی‌ماه، هر زمان که کارانه پرستاران بخواهد پرداخت شود، مبتنی بر تعرفه گذاری خدمات پرستاری است، در جایی که اجرا شده با همان روال اجرایی و در جاهایی که اجرا نشده بر اساس مشابه‌سازی، این حق به همکاران خواهد رسید.
وی گفت: اگر نقص یا مشکلی در مسیر اجرای این قانون باشد، بهای مشکلات را نباید پرستاران بپردازند و ما پیگیر هستیم و از زمانی که قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری اجرا شود مبنای آن را یکم دی‌ماه در نظر خواهیم گرفت و بر مبنای آن پرداخت خواهد شد. در دو سه تا از دانشگاههای کشور جلساتی با معاونت پرستاری برگزار می‌شود و مقدمات اجرایی آن فراهم شده است و اجرای آن سرعت بیشتری خواهد داشت.
وی منبع یابی و قرار گرفتن اعتبار تعرفه خدمات پرستاری در سرانه سلامت را از دیگر موارد جمع‌بندی شده عنوان و تشریح کرد: منبع سه ماه آخر امسال و سال آینده برای اجرای قانون تعرفه تامین شده است. ثبت در HIS ، صورت حساب بیمار، ذر بیمارستان، بیمه و سرانه انجام خواهد شد. در صورتحساب‌های بیمه و در سرانه به دلیل اینکه منابع باید درست هدایت شود، ثبت خواهد شد.
🔰 پرستاران جزو گروه های پروانه دار/ کای خدمت 14 هزار و 590
میرزابیگی با بیان اینکه تعریف کا و ارزش نسبی خدمات از مدت‌ها قبل پیش‌بینی شده بود، گفت: همسان‌سازی نیز انجام شد، پرستاری جزو گروه پروانه‌دار محسوب می‌شود و کای خدمات کل گروه‌های پروانه‌دار یکی می‌شود که امسال ۱۴ هزار و ۵۹۰ تومان است و البته هر پروسیجر و خدمت، کای خود را دارد و تعداد کاها در بسته‌های خدمتی نیز لحاظ شده است. تا سال آینده این فرصت را داریم که اگر صاحب‌نظران، نظری داشتند، مطرح کنند و حتما همه این موارد بررسی می شود و مورد استفاده قرار می گیرد.
بازتوزیع منابع بر اساس قانون تعرفه گذاری
میرزابیگی با اشاره به اینکه مسئله دیگر بازتوزیع عادلانه منابع است. بیان داشت: مرحله بعد بازتوزیع منابع است. این مرحله از تعرفه‌های پرستاری فقط مبتنی بر تعرفه برای کارانه است که به کل کادر پرستاری در سیستم پرستاری می‌رسد. حتما در حد خوب و قابل توجهی به کارانه اضافه می شود. در تعرفه‌گذاری بیمار و خدمت محور قرار می‌گیرد و تعرفه گذاری ارتباطی به اضافه کار ندارد.
میرزابیگی خاطرنشان کرد: تاکنون ۲۶ جلسه فقط در دبیرخانه شورای عالی بیمه درباره قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری داشته‌ایم علاوه بر آن در ریاست جمهوری، معاونت پرستاری و مجلس جلساتی داشته ایم. در بحث ساختاری اجرای تعرفه‌ها کمیته‌های کشوری و دانشگاهی و بیمارستانی را فعال می‌کنیم و اعضای هیئت مدیره سازمان نظام پرستاری و دانشگاهیان بر این روند نظارت کنند.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری تاکید کرد: ما با جان مردم سر و کار داریم و در شرایطی که سایر مشاغل دورکار بودند پرستاران در عرصه حضور داشتند، مردم در دوسال کرونا این از خودگذشتگی را دیدند و فراموش نمی‌کنند. من این مسائل در جلسه روز پرستار در حضور رئیس جمهوری در خرم آباد نیز بیان کردم.
وی افزود: در جلسه‌ای که با معاون اجرایی ریاست جمهوری جناب آقای صولت مرتضوی و آقای میرکاظمی صحبتی داشتم نیز سه بحث تغییر وضعیت، تعرفه‌گذاری و فوق‌العاده خاص را مطرح کردم، آقای مرتضوی درباره موضوع فوق العاده خاص با آقای میرکاظمی صحبت کردند و از رئیس سازمان برنامه و بودجه نیز حرف مخالفی نشنیدم.
🔰 فوق العاده خاص پیگیری می شود
وی درباره پرداخت فوق العاده خاص گفت: تامین فوق العاده خاص، سخت است اما قطعا تا حصول نتیجه پیگیری می کنیم. پرداخت هر ضریب آن، ۲۳ هزار میلیارد تومان پول می‌خواهد که به دلیل محدودیت منابع، پرداخت آن برای دولت سنگین است و منابعی که بخواهد این ارقام را برای ضریب سه پوشش بدهد در کشور نداریم، اگرچه پرستاران همواره نجابت داشته‌اند اما اجازه سوءاستفاده از این نجابت را به کسی نخواهیم داد با این وجود به دنبال راهکارهایی برای پرداخت فوق العاده خاص هستیم و حتما راهی برای اجرای آن پیدا می کنیم. در دولت نیز مخالفتی با اجرای آن نشده است.
https://b2n.ir/e55894
🆔 @ino_ir
🔰 اجرای قانون تعرفه گذاری در همه بخش های دولتی، خصوصی، تامین اجتماعی و نیروهای مسلح
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: مقام معظم رهبری روز پرستار به زیبایی به مطالبات و سختی‌های پرستاری پرداختند و فرمودند باید امنیت شغلی و حقوق پرستاران تامین شود لذا ما دستورات مقام معظم رهبری را پیگیری می‌کنیم. در روز پرستار خدمت آقای رئیس جمهوری بودیم. ایشان فرمودند این نکات مطرح شده که از سوی بنده به عنوان نماینده جامعه پرستاری مطرح شد، تا حصول نتیجه باید پیگیری شوند و معاون اجرایی را مامور رسیدگی کردند. از دوستان می‌خواهیم راهی برای رده بندی کردن پرداخت فوق العاده خاص ارائه کنند زیرا در کشور محدودیت منابع وجود دارد. به زودی جلسه‌ای در سازمان نظام پرستاری می‌گذاریم و همه روسای هیئت مدیره را دعوت می‌کنیم تا نظرات آنها را بشنویم.
دکتر میرزابیگی در پاسخ به سوالی مبنی بر اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری در بخش خصوصی تصریح کرد: بر اساس متن قانون و صورتجلسه‌هایی که در کمیسیون بهداشت مجلس و دولت امضا شد، سهم هریک از دستگاه‌های دولت در اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری مشخص شد و در بخش تامین‌اجتماعی، بخش خصوصی و نیروهای مسلح نیز بیمه‌ها قبول کردند که با یک روش واحد و در یک زمان، قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری را اجرا کنند.
🔰 هر دو ماه یکبار از طریق فضای مجازی با پرستاران صحبت می کنم
میرزابیگی همچنین از برگزاری نشست‌های مجازی برای ارائه گزارش عملکرد به پرستاران خبر داد و گفت: تلاش می کنیم هر دو ماه یکبار نشست‌های مجازی را با دوستان پرستار برگزار و توصیحاتی را درخصوص خدمات سازمان ارائه کنیم.
رئیس سازمان نظام پرستاری درباره تبدیل وضعیت نیروهای پرستاری بیان کرد: برخی پرستاران در دوران کرونا طرحی بودند و الان طرحشان تمام شده یا تمدید طرحی بوده‌اند یا ۸۹ روزه بودند و با آنها تسویه حساب شده است. طبق پیگیری‌های سازمان نظام پرستاری تقریبا دیگر بکارگیری به صورت ۸۹ روزه را نداریم اما اگر هنوز هم مواردی از قراردادهای ۸۹ روزه هست و از دید ما مغفول مانده سریعا به سازمان نظام پرستاری گزارش کنید. نیروهایی که به هر کیفیتی با دانشگاهها ارتباط ندارند در بحث تغییر وضعیت باید مدنظر قرار بگیرند زیرا ما پیگیر آن هستیم که همان طور که مقام معظم رهبری فرمودند در حوزه پرستاری نباید کارگر فصلی داشته باشیم.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری با اشاره به کمبود پرستار و استاندارد نبودن نسبت پرستار به جمعیت، تخت بیمارستانی و پزشک گفت: توجه به استانداردهای تعداد پرستار در سازمان بهداشت جهانی و دیگر استانداردهای جهانی مهم است اما باید استاندارد بومی خودمان را داشته باشیم برخی کشورها به ازای هر هزار نفر جمعیت کشور، بالغ بر ۸ نفر پرستار دارند. حالا اگر این نسبت در ایران 8 یا 7 یا 6 نیست دیگر دو نباید باشد.
وی ادامه داد: ما باید نیاز واقعی هر یک از بخش‌های خصوصی، دولتی، نیمه‌دولتی، تامین اجتماعی، نیروهای مسلح و ... را به پرستار به طور شفاف مشخص کنیم. پرستاران نباید در شرایطی که به شدت نیاز به آنها داریم دغدغه معیشتی و استخدام داشته باشند و نباید این طور باشد که همزمان با کمبود شدید نیروی پرستار و پرستاران بیکار مواجه باشیم. ظرفیت رشته پرستاری در دانشگاهها نیز باید به گونه ای باشد که نه کمبود داشته باشیم و نه سرریز وجود د اشته باشد.
میرزابیگی تصریح کرد: سازمان نظام پرستاری، وزارت بهداشت و سازمان امور استخدامی مکلف شده اند که استاندارد نسبت پرستار به ازای جمعیت، پرستار به بیمار، به تخت و پزشک را مشخص و تعریف کنند.
🔰 استخدام پرستاران با اولویت تبدیل وضعیت
وی درباره استخدام پرستاران اظهار کرد: استخدام نیرو باید بر اساس آزمون باشد اما آزمون تستی تنها راه آن نیست. هیچ آزمونی سخت‌تر از کرونا نداشتیم و پرستاران، کشور را در عرصه مبارزه با کرونا سرافراز کردند. مسئولان باید پرستاران را بکارگیری کنند و نباید در آزمون‌های استخدامی سخت شرکت کنند البته قانون می‌گوید هر بکارگیری باید بر اساس آزمون باشد اما دستگاه مربوطه می‌تواند آزمونی را در بین خود شرکتی‌ها تعریف کند و از آن طریق پرستاران را جذب کند انون بیش از ۶ هزار پست خالی داریم و بیش از ۱۲ هزار مجوز استخدامی باقیمانده است و سیاست سازمان و اولویت اول، تعریف کردن استاندارد نیرو و تغییر وضعیت است.
حقوق خانواده شهدای پرستار پیگیری می شود
رئیس کل سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه بحث دیگر، خانواده معزز شهدای پرستاری است خاطرنشان کرد: ما در ایام کرونا ۱۵۰ شهید عزیز و تعداد زیادی پرستار آسیب دیده از کرونا داشته‌ایم و عده زیادی از دوستان نیز مبتلا و جانباز کرونا شدند. بحثی که وجود دارد این است که آیا خانواده شهدا از امتیازات خانواده شهدا استفاده می‌کنند؟
https://b2n.ir/e55894
🆔 @ino_ir
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: مقام معظم رهبری روز پرستار به زیبایی به مطالبات و سختی‌های پرستاری پرداختند و فرمودند باید امنیت شغلی و حقوق پرستاران تامین شود لذا ما دستورات مقام معظم رهبری را پیگیری می‌کنیم. در روز پرستار خدمت آقای رئیس جمهوری بودیم. ایشان فرمودند این نکات مطرح شده که از سوی بنده به عنوان نماینده جامعه پرستاری مطرح شد، تا حصول نتیجه باید پیگیری شوند و معاون اجرایی را مامور رسیدگی کردند. از دوستان می‌خواهیم راهی برای رده بندی کردن پرداخت فوق العاده خاص ارائه کنند زیرا در کشور محدودیت منابع وجود دارد. به زودی جلسه‌ای در سازمان نظام پرستاری می‌گذاریم و همه روسای هیئت مدیره را دعوت می‌کنیم تا نظرات آنها را بشنویم.
دکتر میرزابیگی در پاسخ به سوالی مبنی بر اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری در بخش خصوصی تصریح کرد: بر اساس متن قانون و صورتجلسه‌هایی که در کمیسیون بهداشت مجلس و دولت امضا شد، سهم هریک از دستگاه‌های دولت در اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری مشخص شد و در بخش تامین‌اجتماعی، بخش خصوصی و نیروهای مسلح نیز بیمه‌ها قبول کردند که با یک روش واحد و در یک زمان، قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری را اجرا کنند.
🔰 هر دو ماه یکبار از طریق فضای مجازی با پرستاران صحبت می کنم
میرزابیگی همچنین از برگزاری نشست‌های مجازی برای ارائه گزارش عملکرد به پرستاران خبر داد و گفت: تلاش می کنیم هر دو ماه یکبار نشست‌های مجازی را با دوستان پرستار برگزار و توصیحاتی را درخصوص خدمات سازمان ارائه کنیم.
رئیس سازمان نظام پرستاری درباره تبدیل وضعیت نیروهای پرستاری بیان کرد: برخی پرستاران در دوران کرونا طرحی بودند و الان طرحشان تمام شده یا تمدید طرحی بوده‌اند یا ۸۹ روزه بودند و با آنها تسویه حساب شده است. طبق پیگیری‌های سازمان نظام پرستاری تقریبا دیگر بکارگیری به صورت ۸۹ روزه را نداریم اما اگر هنوز هم مواردی از قراردادهای ۸۹ روزه هست و از دید ما مغفول مانده سریعا به سازمان نظام پرستاری گزارش کنید. نیروهایی که به هر کیفیتی با دانشگاهها ارتباط ندارند در بحث تغییر وضعیت باید مدنظر قرار بگیرند زیرا ما پیگیر آن هستیم که همان طور که مقام معظم رهبری فرمودند در حوزه پرستاری نباید کارگر فصلی داشته باشیم.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری با اشاره به کمبود پرستار و استاندارد نبودن نسبت پرستار به جمعیت، تخت بیمارستانی و پزشک گفت: توجه به استانداردهای تعداد پرستار در سازمان بهداشت جهانی و دیگر استانداردهای جهانی مهم است اما باید استاندارد بومی خودمان را داشته باشیم برخی کشورها به ازای هر هزار نفر جمعیت کشور، بالغ بر ۸ نفر پرستار دارند. حالا اگر این نسبت در ایران 8 یا 7 یا 6 نیست دیگر دو نباید باشد.
وی ادامه داد: ما باید نیاز واقعی هر یک از بخش‌های خصوصی، دولتی، نیمه‌دولتی، تامین اجتماعی، نیروهای مسلح و ... را به پرستار به طور شفاف مشخص کنیم. پرستاران نباید در شرایطی که به شدت نیاز به آنها داریم دغدغه معیشتی و استخدام داشته باشند و نباید این طور باشد که همزمان با کمبود شدید نیروی پرستار و پرستاران بیکار مواجه باشیم. ظرفیت رشته پرستاری در دانشگاهها نیز باید به گونه ای باشد که نه کمبود داشته باشیم و نه سرریز وجود د اشته باشد.
میرزابیگی تصریح کرد: سازمان نظام پرستاری، وزارت بهداشت و سازمان امور استخدامی مکلف شده اند که استاندارد نسبت پرستار به ازای جمعیت، پرستار به بیمار، به تخت و پزشک را مشخص و تعریف کنند.
🔰 استخدام پرستاران با اولویت تبدیل وضعیت
وی درباره استخدام پرستاران اظهار کرد: استخدام نیرو باید بر اساس آزمون باشد اما آزمون تستی تنها راه آن نیست. هیچ آزمونی سخت‌تر از کرونا نداشتیم و پرستاران، کشور را در عرصه مبارزه با کرونا سرافراز کردند. مسئولان باید پرستاران را بکارگیری کنند و نباید در آزمون‌های استخدامی سخت شرکت کنند البته قانون می‌گوید هر بکارگیری باید بر اساس آزمون باشد اما دستگاه مربوطه می‌تواند آزمونی را در بین خود شرکتی‌ها تعریف کند و از آن طریق پرستاران را جذب کند انون بیش از ۶ هزار پست خالی داریم و بیش از ۱۲ هزار مجوز استخدامی باقیمانده است و سیاست سازمان و اولویت اول، تعریف کردن استاندارد نیرو و تغییر وضعیت است.
حقوق خانواده شهدای پرستار پیگیری می شود
رئیس کل سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه بحث دیگر، خانواده معزز شهدای پرستاری است خاطرنشان کرد: ما در ایام کرونا ۱۵۰ شهید عزیز و تعداد زیادی پرستار آسیب دیده از کرونا داشته‌ایم و عده زیادی از دوستان نیز مبتلا و جانباز کرونا شدند. بحثی که وجود دارد این است که آیا خانواده شهدا از امتیازات خانواده شهدا استفاده می‌کنند؟
https://b2n.ir/e55894
🆔 @ino_ir
🎊منتظر اعلام جزئیات نامه ها باشید.. www.ebimino.ir
✅رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری فسا:
🔰قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری نیازمند شفاف سازی بیشتر است
🔹رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری فسا گفت: جامعه پرستاری درباره روش اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری ابهام و سوالات زیادی دارد و لازم است در این مورد شفاف سازی و اطلاع رسانی بیشتری انجام شود.
غلام علی حیدری در گفت و گو با خبرنگار سازمان نظام پرستاری افزود: روش اجرای تعرفه گذاری خدمات پرستاری هنوز برای جامعه پرستاری و حتی برخی اعضای هیئت مدیره‌های نظام پرستاری دارای ابهام است و بسیاری هنوز به طور کامل نمی دانند این قانون چگونه اجرا می شود تفاوت ماهیت بیمارستانها نیز بر این ابهام می افزاید.
رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری فسا بیان کرد: برخی بیمارستانها به صورت هیئت امنایی، برخی آموزشی و برخی درمانی هستند و باید در مورد شیوه اجرای این قانون در بیمارستانها اطلاع رسانی بیشتری انجام شود.
حیدری اضافه کرد: ابهام و مشکل دیگری که اکنون برای پرستاران وجود دارد این است که اگرمانند برخی طرح های قبلی، پرداخت کارانه ها بر اساس عملکرد باشد اگر عملکرد یک پرستار زیاد شود، آیا سیستم از درآمد و کارانه پرستار کم می کند و کسورات می زند، امیدواریم که این گونه نباشد.
وی ادامه داد: این دغدغه برای پرستاران به وجود آمده که مجری قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری چه کسانی هست؟ اگر بنا باشد مدیران مجموعه سلیقه‌ای اعمال نظر کنند، قطعا هدفی که چندین سال است، دنبالش هستیم به نتیجه مطلوب نمی‌رسد.
حیدری گفت: نیاز است اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری شفاف سازی شود تا مشاهده کنیم چقدر می‌تواند دست مسئولان و مدیران در این قانون باز باشد. اگر امکان این وجود داشت که برای اجرایی شدن یک مصوبه مثل قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری یکی از اعضای سازمان نظام پرستاری ، به عنوان ناظر وجود داشته باشد، قطعا بازخورد مطلوب تری حاصل می شود.
مشروح خبر:
https://b2n.ir/r54625
🆔 @ino_ir
🔰قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری نیازمند شفاف سازی بیشتر است
🔹رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری فسا گفت: جامعه پرستاری درباره روش اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری ابهام و سوالات زیادی دارد و لازم است در این مورد شفاف سازی و اطلاع رسانی بیشتری انجام شود.
غلام علی حیدری در گفت و گو با خبرنگار سازمان نظام پرستاری افزود: روش اجرای تعرفه گذاری خدمات پرستاری هنوز برای جامعه پرستاری و حتی برخی اعضای هیئت مدیره‌های نظام پرستاری دارای ابهام است و بسیاری هنوز به طور کامل نمی دانند این قانون چگونه اجرا می شود تفاوت ماهیت بیمارستانها نیز بر این ابهام می افزاید.
رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری فسا بیان کرد: برخی بیمارستانها به صورت هیئت امنایی، برخی آموزشی و برخی درمانی هستند و باید در مورد شیوه اجرای این قانون در بیمارستانها اطلاع رسانی بیشتری انجام شود.
حیدری اضافه کرد: ابهام و مشکل دیگری که اکنون برای پرستاران وجود دارد این است که اگرمانند برخی طرح های قبلی، پرداخت کارانه ها بر اساس عملکرد باشد اگر عملکرد یک پرستار زیاد شود، آیا سیستم از درآمد و کارانه پرستار کم می کند و کسورات می زند، امیدواریم که این گونه نباشد.
وی ادامه داد: این دغدغه برای پرستاران به وجود آمده که مجری قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری چه کسانی هست؟ اگر بنا باشد مدیران مجموعه سلیقه‌ای اعمال نظر کنند، قطعا هدفی که چندین سال است، دنبالش هستیم به نتیجه مطلوب نمی‌رسد.
حیدری گفت: نیاز است اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری شفاف سازی شود تا مشاهده کنیم چقدر می‌تواند دست مسئولان و مدیران در این قانون باز باشد. اگر امکان این وجود داشت که برای اجرایی شدن یک مصوبه مثل قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری یکی از اعضای سازمان نظام پرستاری ، به عنوان ناظر وجود داشته باشد، قطعا بازخورد مطلوب تری حاصل می شود.
مشروح خبر:
https://b2n.ir/r54625
🆔 @ino_ir
💢💢💢💢💢💢💢💢
👈دوره تخصصی #دیالیز
📣 به صورت #آنلاین
💢مدرک از سازمان نظام پرستاری کشور💢
🗓تاریخ شروع : ۶ بهمن ماه
👈چهارشنبه ها
( ساعت: ۱۴ الی ۱۹)
⏳ مدت دوره: ۱۰ جلسه
◀️ لینک ثبت نام 👇👇👇
amoozesh.ino1.ir
جهت کسب اطلاعات بیشتر به ID زیر پیام دهید :
🆔 @Amozeshparastari
✅شماره واتساپ: ۰۹۳۸۶۷۰۳۶۷۴
☎️شماره تماس جهت ثبت نام
۴۲۹۴۹ داخلی ۱۰۲-۱۰۳-۱۱۸
🔴مکان:تهران خیابان استاد نجات اللهی کوچه ارشد پلاک هشت_مرکز آموزش سازمان نظام پرستاری کل کشور
🔷🔴🔷🔴🔷🔴
https://t.me/Amoozesh_ino
https://www.instagram.com/ino.amoozesh
👈دوره تخصصی #دیالیز
📣 به صورت #آنلاین
💢مدرک از سازمان نظام پرستاری کشور💢
🗓تاریخ شروع : ۶ بهمن ماه
👈چهارشنبه ها
( ساعت: ۱۴ الی ۱۹)
⏳ مدت دوره: ۱۰ جلسه
◀️ لینک ثبت نام 👇👇👇
amoozesh.ino1.ir
جهت کسب اطلاعات بیشتر به ID زیر پیام دهید :
🆔 @Amozeshparastari
✅شماره واتساپ: ۰۹۳۸۶۷۰۳۶۷۴
☎️شماره تماس جهت ثبت نام
۴۲۹۴۹ داخلی ۱۰۲-۱۰۳-۱۱۸
🔴مکان:تهران خیابان استاد نجات اللهی کوچه ارشد پلاک هشت_مرکز آموزش سازمان نظام پرستاری کل کشور
🔷🔴🔷🔴🔷🔴
https://t.me/Amoozesh_ino
https://www.instagram.com/ino.amoozesh
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✅ گفت و گوی دکتر میرزابیگی با برنامه فرامتن شبکه افق درباره روند اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری
🆔ino_ir@
🆔ino_ir@
✅ اینفوگرافی مهمترین نکات صحبتهای دکتر میرزابیگی در گفت و گوی زنده با پرستاران
🆔 @ino_ir
🆔 @ino_ir
❌❌❌❌❌❌
👈دوره جامع مراقبتهای پرستاری در #ICU جنرال
📣 به صورت #آنلاین
💢گواهی معتبر از سازمان نظام پرستاری کشور
❌۱۰ درصد تخفیف ویژه دانشجویان ❌
🗓تاریخ شروع : ۵ بهمن ماه
👈سه شنبه ها
( ساعت: ۱۴ الی ۱۸)
⏳ مدت دوره: ۴۰ ساعت تئوری و ۲۰ ساعت کارورزی
◀️ لینک ثبت نام 👇👇👇
amoozesh.ino1.ir
جهت کسب اطلاعات بیشتر به ID زیر پیام دهید :
🆔 @Amozeshparastari
✅شماره واتساپ: ۰۹۳۸۶۷۰۳۶۷۴
☎️شماره تماس جهت ثبت نام
۴۲۹۴۹ داخلی ۱۰۲-۱۰۳-۱۱۸
🔴مکان:تهران خیابان استاد نجات اللهی کوچه ارشد پلاک هشت_مرکز آموزش سازمان نظام پرستاری کل کشور
🔷🔴🔷🔴🔷🔴
https://t.me/Amoozesh_ino
https://www.instagram.com/ino.amoozesh
👈دوره جامع مراقبتهای پرستاری در #ICU جنرال
📣 به صورت #آنلاین
💢گواهی معتبر از سازمان نظام پرستاری کشور
❌۱۰ درصد تخفیف ویژه دانشجویان ❌
🗓تاریخ شروع : ۵ بهمن ماه
👈سه شنبه ها
( ساعت: ۱۴ الی ۱۸)
⏳ مدت دوره: ۴۰ ساعت تئوری و ۲۰ ساعت کارورزی
◀️ لینک ثبت نام 👇👇👇
amoozesh.ino1.ir
جهت کسب اطلاعات بیشتر به ID زیر پیام دهید :
🆔 @Amozeshparastari
✅شماره واتساپ: ۰۹۳۸۶۷۰۳۶۷۴
☎️شماره تماس جهت ثبت نام
۴۲۹۴۹ داخلی ۱۰۲-۱۰۳-۱۱۸
🔴مکان:تهران خیابان استاد نجات اللهی کوچه ارشد پلاک هشت_مرکز آموزش سازمان نظام پرستاری کل کشور
🔷🔴🔷🔴🔷🔴
https://t.me/Amoozesh_ino
https://www.instagram.com/ino.amoozesh
✅رئیس کمیسیون بهداشت و درمان مجلس:
🔰قانون ارتقای بهره وری به علت کمبود پرستار کامل اجرا نشده است
رئیس کمیسیون بهداشت و درمان مجلس گفت: مشکل اصلی در حوزه خدمات پرستاری کمبود نیروست که باعث کاهش کیفیت خدمات، اضافه کاری های اجباری و فرسودگی پرستاران شده است، کمبود نیروی پرستار باعث شده هنوز دولت نتوانسته قانون ارتقای بهره وری را به طور کامل اجرا کند.
دکتر حسینعلی شهریاری در گفت و گو با خبرنگارسازمان نظام پرستاری افزود: برای توسعه خدمات پرستاری لازم است تعداد پرستاران به اندازه کافی باشد، متاسفانه اکنون تعداد پرستاران به اندازه کافی نیست. نبود نیرو مشکل اصلی بیمارستانها و مراکز درمانی است. اگر بخواهیم کیفیت خدمات پرستاری را افزایش دهیم باید به اندازه کافی نیروی پرستار استخدام کنیم تا با کیفیت بالاتری خدمات مراقبتی برای بیماران انجام شود و پرستاران هم فرسوده و خسته نشوند.
وی ادامه داد: مجلس قانون ارتقای بهروری را برای پرستاران تصویب کرد، اما دولت هنوز اجرایی نکرده است. شغل پرستاری از نظر فعالیت جسمی و روحی از جمله مشاغل سخت است. طبق قانون ارتقای بهروری ساعت کاری پرستاران باید کم می‌شد، اما دولتها به دلیل کمبود نیرو نتوانستند این قانون که به طور کامل را اجرا کنند و با افزایش اضافه کار و شیفت‌های طولانی برای پرستاران، باعث شد کیفیت خدمات پایین و خستگی پرستاران افزایش پیدا کند.
بر اساس قانون ارتقای بهره وری خدمات پرستاری، ساعت کاری شاغلین رسته های بالینی در بخش های دولتی(کشوری و لشکری) و غیر دولتی باید با توجه به صعوبت کاری، سابقه خدمت و نوبت کاری تا هشت ساعت در هفته کاهش یابد و شاغلان بخش های روانی و سوختگی از یک ماه مرخصی سالانه علاوه بر مرخصی استحقاقی برخوردار شوند.
شهریاری اضافه کرد: حدود 42 هزار کادر درمان بهداشتی در کشور کمبود داریم که مجوز استخدام داده نمی‌شود، با توجه به افزایش تخت‌های بیمارستانی و بیماران نیاز به نیرو در نظام سلامت و بخش درمانی حس می‌شود و مشکلات جدی مراکز درمانی همین کمبود نیرو است.
رئیس کمیسیون درمان و بهداشت مجلس تصریح کرد: تبعیض پرداختی بین گروه پزشکی، پیراپزشکی و پرستاری نیز باعث ناعدالتی و کاهش انگیزه در گروه درمانی می‌شود و این مشکل نیز باید برطرف شود.
شهریاری درباره اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری گفت: با دستورمقام معظم رهبری در خصوص اجرایی شدن قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری در روز پرستار، این قانون که سالها پیش در مجلس تصویب و به دولت ابلاغ شده بود، به جریان افتاد و قرار است هرچه سریعتر قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری برای پرستاران اجرا شود.
وی درباره روند اصلاح خدمات سلامت در کشور گفت: ضروری است سیستم خدمات درمانی کشور بیشتر به سمت پیشگیری از بیماری حرکت کند. و با ارائه آموزش های سلامت محور و تغذیه‌ای نگذاریم بیماری در جامع گسترش پیدا کند زیرا هزینه بیماری هم برای مردم و هم برای کشور بسیار بیشتر از هزینه‌های آموزشی و پیشگیرانه است.
رئیس کمیسیون درمان و بهداشت مجلس ادامه داد: باید دستوری که مقام معظم رهبری درباره شبکه بهداشت و درمان فرمودند؛ را جدی بگیریم و آن را تقویت کنیم، برای مثال بعد از پیروزی انقلاب اسلامی با راه انداختن شبکه بهداشت و درمان در سطح کشور توانستیم باعث کاهش بیماری و مرگ میر شویم، اکنون نیز با گسترش و به روزرسانی شبکه بهداشت و درمان در سطح کشور می‌توانیم موفق‌تر عمل کنیم.
مشروح خبر:
https://b2n.ir/s88854
🆔 @ino_ir ز
🔰قانون ارتقای بهره وری به علت کمبود پرستار کامل اجرا نشده است
رئیس کمیسیون بهداشت و درمان مجلس گفت: مشکل اصلی در حوزه خدمات پرستاری کمبود نیروست که باعث کاهش کیفیت خدمات، اضافه کاری های اجباری و فرسودگی پرستاران شده است، کمبود نیروی پرستار باعث شده هنوز دولت نتوانسته قانون ارتقای بهره وری را به طور کامل اجرا کند.
دکتر حسینعلی شهریاری در گفت و گو با خبرنگارسازمان نظام پرستاری افزود: برای توسعه خدمات پرستاری لازم است تعداد پرستاران به اندازه کافی باشد، متاسفانه اکنون تعداد پرستاران به اندازه کافی نیست. نبود نیرو مشکل اصلی بیمارستانها و مراکز درمانی است. اگر بخواهیم کیفیت خدمات پرستاری را افزایش دهیم باید به اندازه کافی نیروی پرستار استخدام کنیم تا با کیفیت بالاتری خدمات مراقبتی برای بیماران انجام شود و پرستاران هم فرسوده و خسته نشوند.
وی ادامه داد: مجلس قانون ارتقای بهروری را برای پرستاران تصویب کرد، اما دولت هنوز اجرایی نکرده است. شغل پرستاری از نظر فعالیت جسمی و روحی از جمله مشاغل سخت است. طبق قانون ارتقای بهروری ساعت کاری پرستاران باید کم می‌شد، اما دولتها به دلیل کمبود نیرو نتوانستند این قانون که به طور کامل را اجرا کنند و با افزایش اضافه کار و شیفت‌های طولانی برای پرستاران، باعث شد کیفیت خدمات پایین و خستگی پرستاران افزایش پیدا کند.
بر اساس قانون ارتقای بهره وری خدمات پرستاری، ساعت کاری شاغلین رسته های بالینی در بخش های دولتی(کشوری و لشکری) و غیر دولتی باید با توجه به صعوبت کاری، سابقه خدمت و نوبت کاری تا هشت ساعت در هفته کاهش یابد و شاغلان بخش های روانی و سوختگی از یک ماه مرخصی سالانه علاوه بر مرخصی استحقاقی برخوردار شوند.
شهریاری اضافه کرد: حدود 42 هزار کادر درمان بهداشتی در کشور کمبود داریم که مجوز استخدام داده نمی‌شود، با توجه به افزایش تخت‌های بیمارستانی و بیماران نیاز به نیرو در نظام سلامت و بخش درمانی حس می‌شود و مشکلات جدی مراکز درمانی همین کمبود نیرو است.
رئیس کمیسیون درمان و بهداشت مجلس تصریح کرد: تبعیض پرداختی بین گروه پزشکی، پیراپزشکی و پرستاری نیز باعث ناعدالتی و کاهش انگیزه در گروه درمانی می‌شود و این مشکل نیز باید برطرف شود.
شهریاری درباره اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری گفت: با دستورمقام معظم رهبری در خصوص اجرایی شدن قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری در روز پرستار، این قانون که سالها پیش در مجلس تصویب و به دولت ابلاغ شده بود، به جریان افتاد و قرار است هرچه سریعتر قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری برای پرستاران اجرا شود.
وی درباره روند اصلاح خدمات سلامت در کشور گفت: ضروری است سیستم خدمات درمانی کشور بیشتر به سمت پیشگیری از بیماری حرکت کند. و با ارائه آموزش های سلامت محور و تغذیه‌ای نگذاریم بیماری در جامع گسترش پیدا کند زیرا هزینه بیماری هم برای مردم و هم برای کشور بسیار بیشتر از هزینه‌های آموزشی و پیشگیرانه است.
رئیس کمیسیون درمان و بهداشت مجلس ادامه داد: باید دستوری که مقام معظم رهبری درباره شبکه بهداشت و درمان فرمودند؛ را جدی بگیریم و آن را تقویت کنیم، برای مثال بعد از پیروزی انقلاب اسلامی با راه انداختن شبکه بهداشت و درمان در سطح کشور توانستیم باعث کاهش بیماری و مرگ میر شویم، اکنون نیز با گسترش و به روزرسانی شبکه بهداشت و درمان در سطح کشور می‌توانیم موفق‌تر عمل کنیم.
مشروح خبر:
https://b2n.ir/s88854
🆔 @ino_ir ز
پایگاه اطلاع رسانی سازمان نظام پرستاری جمهوری اسلامی ایران
قانون ارتقای بهره وری به علت کمبود پرستار کامل اجرا نشده است
دکتر حسینعلی شهریاری در گفت و گو با خبرنگارسازمان نظام پرستاری افزود: برای توسعه خدمات پرستاری لازم است تعداد پرستاران به اندازه کافی باشد، متاسفانه اکنون تعداد پرستاران به اندازه کافی نیست. نبود...
🎉⭕️جشنواره شگفتانه تخفیفات بیمه ای⭕️🎉
🔺 #بیمه_مسئولیت رو هم در سایت #نظام_پرستاری آنلاین سفارش بدید👇🏻👇🏻
🌐 https://bimeh.ino1.ir/request.php?b=5376
🔵🟢🟡🔸بیمه باید اصالت حرفه ای داشته باشد🔸🟡🟢🔵
🌐 www.ebimino.ir
#شماره_تماس
☎️ 02188921033
#شماره_واتساب
📲 09909671037
🔺 #بیمه_مسئولیت رو هم در سایت #نظام_پرستاری آنلاین سفارش بدید👇🏻👇🏻
🌐 https://bimeh.ino1.ir/request.php?b=5376
🔵🟢🟡🔸بیمه باید اصالت حرفه ای داشته باشد🔸🟡🟢🔵
🌐 www.ebimino.ir
#شماره_تماس
☎️ 02188921033
#شماره_واتساب
📲 09909671037
✅عضو کمیسیون بهداشت مجلس:
🔰اجرای قانون تعرفه‌گذاری، پرستاران را دلگرم میکند/ لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل
🔰عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی با اشاره به اینکه اجرای تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری باعث دلگرمی پرستاران خواهد شد؛ بر لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل تأکید کرد.
دکتر همایون سامه یح نجف آبادی در گفت و گو با خبرنگار سازمان نظام پرستاری با اشاره به اهمیت اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری اظهار داشت: اگر در مراکز درمان، پرستاری وجود نداشته باشد؛ روند درمان بیماران دچار مشکل می‌شود زیرا پزشکان در امر تشخیص بیماری و تعیین روند درمان بیماری فعالیت می‌کنند و پرستاران این روند درمانی را انجام می‌دهند و تمام مراقبت‌ها و حمایت‌ها توسط پرستاران انجام می‌شود.
وی افزود: در قانون اساسی برخورداری از سلامت، حق همه مردم کشور است و این پرستاران هستند که در درمان بیماران مؤثرند؛ اما پرستاران تاکنون به ازای زحمتی می کشند، تعرفه خدماتشان را دریافت نکرده اند در همین راستا اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری تا حد زیادی باعث دلگرمی همکاران پرستار می‌شود.
سامه یح با بیان اینکه اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری باعث ایجاد انگیزه بیشتر در پرستاران خواهد شد؛ ادامه داد: اطمینان دارم که در شرایطی که این قانون اجرا نمی‌شد نیز پرستاران به دلیل حس انساندوستی زیادی که دارند، خدمات پرستاری را به خوبی ارائه کرده‌اند.
عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی درباره مشکل کمبود تعداد پرستار در کشور، تصریح کرد: تلاش‌هایی برای جذب و استخدام پرستاران صورت گرفته اما به دلیل مشکلات و مسائل اقتصادی کشور، تأمین هزینه و دستمزد پرستارانی که هنوز استخدام نشده‌اند با چالش‌هایی مواجه بوده است؛ تعدادی مجوز جذب نیرو صادر شد که امیدواریم وضعیت استخدام و جذب پرستاران افزایش یابد تا مشکل خدمات درمانی برطرف شود.
وی با تأکید بر لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل (هوم کر) بیان کرد: پوشش دهی بیمه‌ای خدمت پرستاری در منزل باعث می‌شود که ارائه این خدمات در منزل بیماران ساماندهی شود. از سوی دیگر با توجه به شیوع بیماری کرونا، میزان مراجعه بیماران به مراکز درمانی کمتر می‌شود که این مسئله علاوه بر کاهش حجم مراجعات به بیمارستانها، باعث کاهش اشغال تخت‌های بیمارستانی نیز می‌شود.
لینک خبر:
https://b2n.ir/x59463
🆔 @ino_ir
🔰اجرای قانون تعرفه‌گذاری، پرستاران را دلگرم میکند/ لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل
🔰عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی با اشاره به اینکه اجرای تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری باعث دلگرمی پرستاران خواهد شد؛ بر لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل تأکید کرد.
دکتر همایون سامه یح نجف آبادی در گفت و گو با خبرنگار سازمان نظام پرستاری با اشاره به اهمیت اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری اظهار داشت: اگر در مراکز درمان، پرستاری وجود نداشته باشد؛ روند درمان بیماران دچار مشکل می‌شود زیرا پزشکان در امر تشخیص بیماری و تعیین روند درمان بیماری فعالیت می‌کنند و پرستاران این روند درمانی را انجام می‌دهند و تمام مراقبت‌ها و حمایت‌ها توسط پرستاران انجام می‌شود.
وی افزود: در قانون اساسی برخورداری از سلامت، حق همه مردم کشور است و این پرستاران هستند که در درمان بیماران مؤثرند؛ اما پرستاران تاکنون به ازای زحمتی می کشند، تعرفه خدماتشان را دریافت نکرده اند در همین راستا اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری تا حد زیادی باعث دلگرمی همکاران پرستار می‌شود.
سامه یح با بیان اینکه اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری باعث ایجاد انگیزه بیشتر در پرستاران خواهد شد؛ ادامه داد: اطمینان دارم که در شرایطی که این قانون اجرا نمی‌شد نیز پرستاران به دلیل حس انساندوستی زیادی که دارند، خدمات پرستاری را به خوبی ارائه کرده‌اند.
عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی درباره مشکل کمبود تعداد پرستار در کشور، تصریح کرد: تلاش‌هایی برای جذب و استخدام پرستاران صورت گرفته اما به دلیل مشکلات و مسائل اقتصادی کشور، تأمین هزینه و دستمزد پرستارانی که هنوز استخدام نشده‌اند با چالش‌هایی مواجه بوده است؛ تعدادی مجوز جذب نیرو صادر شد که امیدواریم وضعیت استخدام و جذب پرستاران افزایش یابد تا مشکل خدمات درمانی برطرف شود.
وی با تأکید بر لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل (هوم کر) بیان کرد: پوشش دهی بیمه‌ای خدمت پرستاری در منزل باعث می‌شود که ارائه این خدمات در منزل بیماران ساماندهی شود. از سوی دیگر با توجه به شیوع بیماری کرونا، میزان مراجعه بیماران به مراکز درمانی کمتر می‌شود که این مسئله علاوه بر کاهش حجم مراجعات به بیمارستانها، باعث کاهش اشغال تخت‌های بیمارستانی نیز می‌شود.
لینک خبر:
https://b2n.ir/x59463
🆔 @ino_ir
پایگاه اطلاع رسانی سازمان نظام پرستاری جمهوری اسلامی ایران
اجرای قانون تعرفه‌گذاری، پرستاران را دلگرم میکند/ لزوم پوشش بیمه‌ای خدمات پرستاری در منزل
دکتر همایون سامه یح نجف آبادی در گفت و گو با خبرنگار سازمان نظام پرستاری با اشاره به اهمیت اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری اظهار داشت: اگر در مراکز درمان، پرستاری وجود نداشته باشد؛ روند...
رئیس کل سازمان نظام پرستاری:
✅ 12 هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران و مدافعان سلامت اختصاص یافت
رئیس کل سازمان نظام پرستاری اعلام کرد: با همت مجلس و موافقت دولت مبلغ 12 هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران و مدافعان سلامت در بودجه سال 1401 اختصاص یافت.
به گزارش روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، دکتر محمد میرزابیگی روز یکشنبه درصفحه شخصی خود در اینستاگرام ضمن تبریک ولادت با سعادت حضرت زهرا (س) و روز خجسته و مبارک زن افزود: خبر خوش برای پرستاران و مدافعین عزیز سلامت فعال در دوره ی کرونا این است که با تقدیر وتشکر از دولت ؛ مجلس و وزارت بهداشت به حمدالله با پیگیری های به عمل آمده و با همت مجلس شورای اسلامی و موافقت دولت؛ اعتبارات تبدیل وضعیت این عزیزان به مبلغ ۱۲ هزار میلیارد تومان در بودجه سال آینده (۱۴۰۱) با همت کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی و نمایندگان تلفیق گذاشته شد که این تبدیل وضعیت علاوه بر سهمیه ایثارگران است و هیچ ارتباطی به آن ندارد.
وی اضافه کرد: همچنین برای اجرای قانون تعرفه گذاری هم اعتبارات لازم در بودجه سال آینده به میزان ۵ هزار میلیارد تومان پیش بینی شد که این بودجه علاوه بر حدود ۱۲۰۰ میلیارد تومان سه ماهه پایانی امسال است .
رئیس کل سازمان نظام پرستاری ادامه داد: گام سوم فوق العاده خاص است که ان شاءالله دیر یا زود محقق می شود.
🆔 ino_ir
✅ 12 هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران و مدافعان سلامت اختصاص یافت
رئیس کل سازمان نظام پرستاری اعلام کرد: با همت مجلس و موافقت دولت مبلغ 12 هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران و مدافعان سلامت در بودجه سال 1401 اختصاص یافت.
به گزارش روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، دکتر محمد میرزابیگی روز یکشنبه درصفحه شخصی خود در اینستاگرام ضمن تبریک ولادت با سعادت حضرت زهرا (س) و روز خجسته و مبارک زن افزود: خبر خوش برای پرستاران و مدافعین عزیز سلامت فعال در دوره ی کرونا این است که با تقدیر وتشکر از دولت ؛ مجلس و وزارت بهداشت به حمدالله با پیگیری های به عمل آمده و با همت مجلس شورای اسلامی و موافقت دولت؛ اعتبارات تبدیل وضعیت این عزیزان به مبلغ ۱۲ هزار میلیارد تومان در بودجه سال آینده (۱۴۰۱) با همت کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی و نمایندگان تلفیق گذاشته شد که این تبدیل وضعیت علاوه بر سهمیه ایثارگران است و هیچ ارتباطی به آن ندارد.
وی اضافه کرد: همچنین برای اجرای قانون تعرفه گذاری هم اعتبارات لازم در بودجه سال آینده به میزان ۵ هزار میلیارد تومان پیش بینی شد که این بودجه علاوه بر حدود ۱۲۰۰ میلیارد تومان سه ماهه پایانی امسال است .
رئیس کل سازمان نظام پرستاری ادامه داد: گام سوم فوق العاده خاص است که ان شاءالله دیر یا زود محقق می شود.
🆔 ino_ir
سازمان نظام پرستاری جمهوري اسلامی ايران pinned «رئیس کل سازمان نظام پرستاری: ✅ 12 هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران و مدافعان سلامت اختصاص یافت رئیس کل سازمان نظام پرستاری اعلام کرد: با همت مجلس و موافقت دولت مبلغ 12 هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران و مدافعان سلامت در بودجه سال 1401…»
مرکز آموزش سازمان نظام پرستاری کشور برگزار میکند:
دوره #داروشناسی و #نسخه_خوانی
( از #مقدماتی تا #پیشرفته)
‼️به صورت #آنلاین
❌ظرفیت ثبت نام: فقط ۶ نفر❌
💯ارائه مدرک از سازمان نظام پرستاری کشور
🚫شرایط ثبت نام : داشتن حداقل مدرک تحصیلی دیپلم
مدت دوره : ۱۴ جلسه روزهای جمعه
از ساعت ۱۴ الی ۱۹
تاریخ شروع دوره: ۱۵ بهمن ماه
لینک ثبت نام 👇👇
amoozesh.ino1.ir
جهت کسب اطلاعات بیشتر به 🆔 زیر پیام دهید:
🆔 @amozeshparastari
با ما همراه باشید
https://t.me/Amoozesh_ino
https://www.instagram.com/ino.amoozesh
دوره #داروشناسی و #نسخه_خوانی
( از #مقدماتی تا #پیشرفته)
‼️به صورت #آنلاین
❌ظرفیت ثبت نام: فقط ۶ نفر❌
💯ارائه مدرک از سازمان نظام پرستاری کشور
🚫شرایط ثبت نام : داشتن حداقل مدرک تحصیلی دیپلم
مدت دوره : ۱۴ جلسه روزهای جمعه
از ساعت ۱۴ الی ۱۹
تاریخ شروع دوره: ۱۵ بهمن ماه
لینک ثبت نام 👇👇
amoozesh.ino1.ir
جهت کسب اطلاعات بیشتر به 🆔 زیر پیام دهید:
🆔 @amozeshparastari
با ما همراه باشید
https://t.me/Amoozesh_ino
https://www.instagram.com/ino.amoozesh
آغاز همایش مشترک مدیران پرستاری دانشگاههای علوم پزشکی و هیات مدیره های نظام پرستاری سراسر کشور. این مراسم از صفحه اینستاگرام سازمان نظام پرستاری به آدرس nezamparastari@ به طور زنده پخش می شود.
🆔 @ino_ir
🆔 @ino_ir
✅ رییس شورای عالی نظام پرستاری: قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری به عنوان ام المطالبات پرستاران بعد از ۱۴ سال به مرحله اجرا رسیده است. بقیه مطالبات از جمله فوق‌العاده خاص هم در حال پیگیری است.
🆔 @ino_ir
🆔 @ino_ir
✅ معاون پرستاری وزارت بهداشت: اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری موجب استقلال مالی پرستاران می شود و استقلال مالی عامل قدرت است. اجرای این قانون برای اولین بار ممکن است مشکلاتی داشته باشد خودزنی نکنیم. اجرای این قانون به بازتوزیع عادلانه منابع و کارانه ها کمک می کند.
🆔 @ino_ir
🆔 @ino_ir
✅ رییس سازمان نظام پرستاری اعلام کرد: تعرفه گذاری به بهبود وضعیت معیشتی و هویتی پرستاران منجر می شود. ۱۲۰۰ میلیارد تومان برای اجرای این قانون در سال جاری و ۵ هزار میلیارد تومان برای سال آینده اختصاص یافته است. اختصاص ۱۲ هزار میلیارد تومان برای تبدیل وضعیت پرستاران ۸۹ روزه و شرکتی در بودجه سال آینده مصوب می شود. فوق العاده خاص هم پیگیری می شود. نقطه پایان پیگیری ها رسیدن به نتیجه است.
🆔 @ino_ir
🆔 @ino_ir