🔳⭕️کارکنان شاداب

🔴در اقتصاد کنونی و در طول تاریخ باور عمومی بر این بوده که: «فقط این که یک شغل داشته باشید باید شما را خوشحال کند.»
ولی صرف شاغل بودن هیچگاه کارکنان را همیشه راضی و خشنود نگاه نمی دارد.

⁉️اصلا چرا شادابی در محیط کار مهم است؟ جدیدترین تحقیقات نشان می دهند که:

❇️کارکنان غیر متعهد سالانه ۳۰۰ میلیارد دلار به بهره وری اقتصاد آمریکا ضربه می زنند.
❇️کارکنان خوشحال و متعهد ۲ برابر بیشتر از آن هایی که خوشحال نیستند کارایی دارند.

#کارکنان_شاداب

🌐کانال ترفند مدیریت
@franegar
Www.franegar.ir

هتل ماریوت یکی از خوشنام ترین و محبوب ترین برندهای هتل در جهان است که به ارائه خدمات عالی به مشتریان و احترام کامل به آنها مشهور است.
"جی .دبلیو ماریوت" بنیانگذار ماریوت ،ساعت ها می نشست و به مشکلات شخصی کارمندانش گوش می داد زیرا عمیقا معتقد بود وقتی کارمندان با یکدیگر به خوبی رفتار می کنند،می توانند با مشتریان هم به خوبی رفتار کنند.
منبع : مارکتینگ آز
🟣 پی نوشت: کارکنان‌راضی مشتریان راضی
#مدیریت_ارتباط_با_مشتری #برند #هتل_ماریوت #کارکنان_راضی_مشتری_راضی #خوشنام_ترین_محبوب_ترین_برند_هتل_در_جهان #خدمات_عالی

🔳⭕️چابکی سازمانی به زبان ساده :

🏬در شرکت WhatsApp تنها 50 مهندس مشغول به کار هستند

〰و این به آن معناست که به ازای هر 18 میلیون کاربر فعال، یک مهندس مسئول رسیدگی و برطرف کردن مشکلات آنها است.

🌐کانال ترفند مدیریت
🟣 پی نوشت: در فرهنگ ایرانی به این حجم کارکردن چه گفته می شود؟کار مال ....است.یا زندگی ارزش این همه کار کردن را ندارد.دم غنیمت است 😳😳😳😳


#کارکنان_واتساپ #فرانگر #فروش #کوچینگ #محمد_رضا_گیاه_پرور #بازاریابی #مشاوره #رشت #گیلان #آموزش #کسب_و_کار
💐 #شاد_و_پیروز_و_فرانگر_باشیم
Www.franegar.ir

Www.instagran.com/faranegar.1

www.instagram.com/mo_giahparvar

📌گوگل هوش مصنوعی را جایگزین کارمندانش می‌کند

🔹 براساس گزارشی جدید، گوگل می‌خواهد #کارکنان_بخش_فروش خود را که توسط ابزارهای هوش مصنوعی جدید کار آنها خودکار شده برکنار کند یا کار دیگری به آنها بدهد. هنوز مشخص نیست چه تعداد از انسان‌ها در نهایت تحت تاثیر هوش مصنوعی قرار خواهند گرفت.

اقتصاد آنلاین

✅ درسی ارزشمند از مدیرعامل iBM


💡 آیا تا به حال برای‌تان پیش آمده که وظایف عقب افتاده کاری داشته باشید و راه‌حلی ساده باعث تحول شغلی‌تان شود؟

داستانی که استاد بازاریابی، دکتر میراحمد امیرشاهی نقل می‌کند، نشان می‌دهد چطور شناسایی دقیق ضعف‌ها و حمایت مدیران می‌تواند نقطه عطفی در مسیر کاری افراد باشد.

این داستان به ما یادآوری می‌کند که تعریف دقیق وظایف، شناخت چالش‌ها و حمایت سازمانی، کلید رشد و موفقیت کارکنان است.

شما برای کارکنان خود چقدر این فضا را فراهم می‌کنید؟ 🥳🙏


1⃣3⃣8⃣
#مدیریت_منابع_انسانی #توسعه_شخصی #بازاریابی #موفقیت_شغلی #زبان_انگلیسی #کارکنان #رهبری #بهبود_عملکرد #فرهنگ_سازمانی #آموزش_کارمندان
#محمد_رضا_گیاه_پرور

https://t.me/franegar

  Www.franegar.ir

Www.instagran.com/faranegar.1