Как применять growth marketing для роста продаж FMCG-продуктов
Эфир — сегодня в 16:00

Офлайн-компаниям, которые продают товары повседневного спроса, вроде еды и напитков, трудно оценить окупаемость маркетинговых кампаний. Непонятно, сработала узнаваемость бренда или конкретные действия маркетологов.

Фудтех-стартап из США Simulate не был исключением. Команда искала способ соединить инструменты прямого маркетинга с реальностью FMCG.

Для решения этой задачи они пригласили консультанта Олега Попова (ex-Fridge no More). Он предложил привлекать лидов онлайн, но стимулировал их делать покупки в офлайн-точках. После приобретения продуктов клиенты сканировали чеки за вознаграждение и проходили опросы.

Сегодня в прямом эфире Олег расскажет — как изменился маркетинг компании и метод подсчета ROI.

Присоединяйтесь онлайн, чтобы задать вопросы.

Зарегистрироваться

Три инструмента для поиска респондентов за рубежом

🔶 Orbit — сервис для поиска личного ментора или ментора в стартап

Респонденты: топ-менеджеры, high-level специалисты.
Плюсы: более 150 экспертов из разных стран.
Минусы: площадка для поиска ментора, а не респондентов — есть вероятность получить отказ.
Стоимость: $100–300

🔶 Панели респондентов Userinterviews и Respondent

Респонденты: специалисты не очень высокого ранга, например, менеджеры из В2С.
Плюсы: менеджмент на стороне панели (согласование времени интервью, напоминания, ссылки на звонок).
Минусы: ~1 из 15 респондентов не имеет релевантного опыта и просто зарабатывает участием в интервью.
Стоимость: $75–300

🔶 Italki — сервис для изучения английского языка за счет общения с носителями

Респонденты: В2С-пользователи с разным опытом.
Плюсы: низкая стоимость.
Минусы: не подходит для В2В.
Стоимость: $5–10 долларов

Подробнее про поиск респондентов и проведение интервью за рубежом вчера в эфире рассказал Вадим Глазков, Co-founder и CEO агентства клиентских исследований.

Запись доклада — в видеотеке.

#выход_за_рубеж

Кейсы роста в 2022 году: «как пропихнуть приложение в аппстор, когда тебя забанили на уровне санкций США»

https://apps.apple.com/ru/app/%D1%81%D0%B1%D0%BE%D0%BB/id1631810724?l=en

P.S. Если серьезно — качайте Сбербанк Онлайн, кому надо, пока не удалили

Как стать лучшим боссом
Онлайн-конференция — 22–23 августа

Вы брали больше задач и ответственности на себя и доросли до руководящей должности? Что ж, пришло время отдавать!

Научитесь делегировать и не только на нашей конфе-игре «Тим-лид уровня босс».

Вам предстоит пройти 8 уровней сложности (aka прослушать 8 докладов), извлечь максимум пользы и научиться применять новые практики в работе.

Те, кто поделится инсайтами в новом закрытом чате для руководителей, получат шанс выиграть бесплатный год подписки Epic+, индивидуальную консультацию с продюсером Epic Growth и авторский пост в нашем Telegram-канале.

Ваш ход! 🎲
Зарегистрироваться

3 Stories to Finally Get You Started with Data Analysis and SQL
Эфир — сегодня в 17:00

Вы наверняка слышали про Blinkist. За последние 7 лет они выросли на 20М пользователей и стали #1 саммари-приложением в мире. Интересно узнать, как ребятам это удалось? Спойлер: уникальный подход к работе с данными.

Про него сегодня в эфире расскажет Анатолий Макаревич — в 2015-м году он был 15-м сотрудником Blinkist (сейчас в компании 170 человек).

Также Анатолий поделится тремя юз кейсами, где данные сильно ускорили рост компании, и подскажет, как вы можете использовать это в своем проекте.

Добавить в календарь

P.S. Не пугайтесь, если увидите на слайдах SQL-запросы — по вечерам Анатолий делает SQL Habit — бизнес-симулятор по анализу данных с SQL.

Как Flo дал пользователям контроль над пейволом и получил больше триалов

Андрей Михайлюк, VP Product, Commercial из Flo, — фанат экспериментов. Он верит: чем их больше, тем лучше команда понимает пользователей и их потребности.

Так во время одного из экспериментов выяснилось, что юзерам нравится чувство контроля — уже на этапе онбординга они хотят взаимодействовать с продуктом, а не просто смотреть инструкцию.

Этот инсайт послужил триггером для изменений на пейволе. Раньше пользователи видели два оффера (с триалом и без) одномоментно, а теперь с помощью свитчера переходят с одного варианта на другой и принимают более осознанное решение.

На Epic Growth Conference в прошлом году Андрей рассказал, на какой итерации команда получила статистически значимые результаты.

Мы выложили запись доклада на YouTube. Посмотреть можно по ссылке.

👉 Больше прикладных кейсов от лучших представителей продуктового сообщества — на EGC'22. Это вот тут.

#пейвол #egconf

Наши друзья из Signum.AI запустили новый продукт на Producthunt. Давайте их поддержим.

Что за продукт

Сервис, который помогает маркетологам экономить время на поиск клиентов, прямо сейчас заинтересованных в маркетинге.

Ребята автоматизировали лидогенерацию и подключили множество различных дата-вендоров. Это нужно для того, чтобы находить компании, у которых есть проблемы с трафиком. Или тех, кто ищет маркетолога в команду. Еще инструмент позволяет получать контактные данные лиц, принимающих решение.

В чем уникальность

✅Продукт разработан специально для маркетологов и маркетинговых агентств (включены уникальные сигналы для поиска релевантных лидов).

✅Доступная цена — $15 в месяц. Есть триальный период с полным доступом.

✅Доступ к Web2/Web3 трендам, чтобы всегда быть в курсе последних событий на рынке.

🎁 Всем, кто поддержит, ребята подарят 3 месяца подписки в подарок. За подарком после апвоута стучаться сюда: hi@signum.ai

Что почитать на выходных? Подборка полезных каналов про рост продуктов и карьеру

🔶 Продукторий Владимира Меркушева
Автор делится 15-летним опытом в digital и полезными материалами для продактов:

— Тренды рынка классифайдов и маркетплейсов
— Топ-3 игры для неформального общения команды на удаленке
— 10 советов по улучшению резюме

🔶 HR_Nikki
Ника работает в IT и помогает коллегам найти работу мечты, а компаниям — крутых специалистов:

— Много вакансий и резюме, которые легко отыскать по специальным хештегам
— Что такое слеш-карьера
— Мем на злобу дня

🔶 TYPICAL
Ребята пишут о работе в команде — после их постов сотрудники и руководство становятся ближе друг к другу:

— Неожиданные открытия о руководителях
— Как распознать хорошую компанию в кризис
— Почему рефлексия — рабочая задача

Чтобы попасть в подборку, пишите @lera_kstv