Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Анатолий Рафальский, «Қазақстанның астық консорциумы» ЖШС бас директорының кеңесшісі:
«Маңызды кездесу өтті. Біз реформаға себеп пен қажеттілік бары туралы естідік. Өзгеріс барысында ұсақ-түйекке дейін барлығы ойластырылады. Ең бастысы, тек ҚҚС-ты көтеріп қана қоймайды, онда сараланған тәсіл болады»
➖
Анатолий Рафальский, советник гендиректора ТОО «Зерновой Консорциум Казахстана»:
💬 «Состоялась важная встреча. Мы услышали причину и необходимость (прим. - реформы). Все будет продумано до мелочей. Самое главное, что будет не просто повышение НДС, а дифференцированный подход»
📱 @KZgovernment
«Маңызды кездесу өтті. Біз реформаға себеп пен қажеттілік бары туралы естідік. Өзгеріс барысында ұсақ-түйекке дейін барлығы ойластырылады. Ең бастысы, тек ҚҚС-ты көтеріп қана қоймайды, онда сараланған тәсіл болады»
➖
Анатолий Рафальский, советник гендиректора ТОО «Зерновой Консорциум Казахстана»:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Дәурен Қатыранов, «Радуга» ЖШС бас директорының орынбасары:
«Үкіметтің стратегиясы, сараланған тәсіл дегеніміз не және ол қандай тұжырымдамаға сәйкес келетіні ұғынықты бола бастады. Сауалымызды тікелей қоюға мүмкіндік жасалды, біздің ұсыныстарымызды қабылдап алды»
➖
Даурен Катранов, заместитель гендиректора ТОО «Радуга»:
💬 «Становится понятна стратегия Правительства, что такое дифференцированный подход и с какой концепцией подходит. Получилось задать вопросы напрямую, были приняты наши предложения»
📱 @KZgovernment
«Үкіметтің стратегиясы, сараланған тәсіл дегеніміз не және ол қандай тұжырымдамаға сәйкес келетіні ұғынықты бола бастады. Сауалымызды тікелей қоюға мүмкіндік жасалды, біздің ұсыныстарымызды қабылдап алды»
➖
Даурен Катранов, заместитель гендиректора ТОО «Радуга»:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM