КОУЧИНГОВЫЙ ПОДХОД В НАЙМЕ СОТРУДНИКОВ
#коучинговыйподход #статьядлякоуча

Бизнес как система требует от сотрудников исполнительности, с одной стороны, и творчества в установленных рамках – с другой. Как подобрать сотрудников, мотивировать их, чтобы задачи бизнеса выполнялись максимально эффективно? Чтобы сотрудник был мотивирован на полезную для компании деятельность?

Владислав Дмитриев, выпускник МЭУК, в своей статье отвечает на эти вопросы.

https://erickson.ru/publications/articles/coaching-business/55168-kouchingovyy-podkhod-v-nayme/